Best Software for 2025 is now live!
View the Winners
  1. Accueil
  2. ...
  3. Logiciel de recrutement
  4. Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
  5. Hireology
  6. Hireology Alternatives

Top 10 Alternatives et concurrents de Hireology

Par Hireology
(1,182)4.5 sur 5

Explorez les meilleures alternatives à Hireology pour les utilisateurs qui ont besoin de nouvelles fonctionnalités logicielles ou qui souhaitent essayer différentes solutions. Systèmes de suivi des candidatures (ATS) est une technologie largement utilisée, et de nombreuses personnes recherchent des solutions logicielles Productif, très bien noté avec configuration de la page carrièreetrecherche de candidatsetanalyse automatisée des cv. D'autres facteurs importants à prendre en compte lors de la recherche d'alternatives à Hireology comprennent candidatesettime management. La meilleure alternative globale à Hireology est BambooHR. D'autres applications similaires à Hireology sont WorkableetGreenhouseetClearCompanyetiCIMS (formerly iCIMS Talent Cloud). Les alternatives à Hireology peuvent être trouvées dans Systèmes de suivi des candidatures (ATS) mais peuvent également être présentes dans Logiciel HCM ou Logiciel RH de base.

Meilleures alternatives payantes et gratuites à Hireology

  • BambooHR
  • Workable
  • Greenhouse
Afficher plus

Top 10 Alternatives à Hireology récemment évaluées par la communauté G2

Parcourez les options ci-dessous. Basé sur les données des évaluateurs, vous pouvez voir comment Hireology se compare à la concurrence, consulter les avis des utilisateurs actuels et précédents dans des secteurs comme AutomobileetHôpital et soins de santéetSanté, bien-être et forme physique, et trouver le meilleur produit pour votre entreprise.
    #1

  1. BambooHR

    Par BambooHR
    (2,464)4.4 sur 5
    Optimisé pour une réponse rapide

    2. Faire une transition réussie de la gestion des informations des employés dans des feuilles de calcul à leur gestion avec un logiciel RH personnalisé qui libère du temps pour un travail significatif.

    Catégories en commun avec Hireology :

    Les commentateurs disent que par rapport à Hireology, BambooHR est :

    Plus utilisable
    Voir tous les avis sur BambooHR
    #2

  2. Workable

    Par Workable
    (446)4.6 sur 5
    Optimisé pour une réponse rapide

    3. Workable simplifies HR with a suite of products for recruitment and employee management: Workable Recruiting is the leading Applicant Tracking System, enhancing hiring with AI, powerful sourcing tools, and seamless integration with major job boards. Speed up hiring with automation, and stay informed with comprehensive reporting. Workable HR enables employee management from start to finish. It’s a highly configurable system to securely handle employee data, manage time off, integrate with payroll, and more, all in one place. In addition to Workable’s HR suite, Jobs by Workable connects millions of candidates with opportunities at Workable-powered companies, while Workable’s Branded Job Boards offer customized job boards for communities and networks to attract talent. Workable has helped more than 27,000 companies hire the right employees and manage them effectively.

    Catégories en commun avec Hireology :

    Les commentateurs disent que par rapport à Hireology, Workable est :

    Plus utilisable
    Plus facile à administrer
    Voir tous les avis sur Workable
    actiTIME
  3. SponsoriséVous voyez cette annonce en fonction de la pertinence du produit pour cette page. Le contenu sponsorisé ne reçoit aucun traitement préférentiel dans les évaluations de G2.

    actiTIME

    (35)4.5 sur 5

    4. actiTIME est un logiciel de suivi du temps où les entreprises peuvent gérer des projets, des équipes et des clients. Gardez vos projets sous contrôle avec des estimations de tâches, des délais, des commentaires et des rapports. Automatisez les routines de facturation et de comptabilité avec des tâches facturables et non facturables, des tarifs spécifiques aux utilisateurs et aux tâches. Examinez la santé de vos projets et la performance de votre équipe avec des rapports de temps et financiers. actiTIME est disponible en tant que logiciel cloud et sur site, une extension de navigateur, des applications mobiles Android et iOS.

    Visiter le site web

    Les commentateurs disent que par rapport à Hireology, actiTIME est :

    Plus lent à atteindre le retour sur investissement
    Meilleur pour répondre aux exigences
    Meilleur en soutien
    Visiter le site web
    #3

  4. Greenhouse

    Par Greenhouse Software
    (3,197)4.4 sur 5
    Optimisé pour une réponse rapide

    5. La plateforme a été conçue pour vous aider à vous améliorer dans le recrutement. Trouvez de meilleurs talents, menez des entretiens plus significatifs et obtenez les données dont vous avez besoin pour améliorer votre processus et prendre les bonnes décisions, plus rapidement.

    Catégories en commun avec Hireology :
    Obtenir un devis
    Voir tous les avis sur Greenhouse
    #4

  5. ClearCompany

    Par ClearCompany
    (466)4.6 sur 5

    6. Votre entreprise est unique, avec des rôles et des objectifs individuels qui la font avancer. Seule notre plateforme comprend ces éléments et vous aide à embaucher, développer et retenir des employés performants mieux que vos concurrents. Ensemble, nous pouvons exécuter une stratégie de talent qui s'aligne avec les objectifs et les budgets, et l'utiliser pour améliorer à la fois les résultats RH et commerciaux. Découvrez comment la plateforme de gestion des talents à la croissance la plus rapide au monde et le logiciel ATS primé peuvent aider à maximiser vos talents.

    Catégories en commun avec Hireology :
    Obtenir un devis

    Les commentateurs disent que par rapport à Hireology, ClearCompany est :

    Plus lent à atteindre le retour sur investissement
    Plus facile de faire des affaires avec
    Meilleur en soutien
    Voir tous les avis sur ClearCompany
    #5

  6. iCIMS (formerly iCIMS Talent Cloud)

    Par iCIMS
    (770)4.1 sur 5
    Optimisé pour une réponse rapide

    7. Le iCIMS Talent Cloud est une plateforme mondiale d'acquisition de talents et de mobilité interne qui offre des solutions pour construire, retenir et développer votre personnel.

    Catégories en commun avec Hireology :
    Obtenir un devis
    Voir tous les avis sur iCIMS (formerly iCIMS Talent Cloud)
    #6

  7. Paycom

    Par Paycom
    (1,268)4.3 sur 5
    Optimisé pour une réponse rapide

    8. Paycom est un fournisseur de technologie RH avec un produit de base de données unique, de bout en bout, offrant des solutions pour l'acquisition de talents, la gestion du temps et du travail, la paie, la gestion des talents et la gestion des ressources humaines, le tout dans une seule application.

    Catégories en commun avec Hireology :
    Obtenir un devis
    Voir tous les avis sur Paycom
    #7

  8. ADP Workforce Now

    Par ADP
    (3,502)4.1 sur 5
    Optimisé pour une réponse rapide

    9. De la gestion de la paie de base et de l'aide à la conformité avec la loi sur les soins abordables (ACA), à la gestion des employés à travers les frontières, ADP Workforce Now est une solution simple et puissante qui aide les entreprises de 50 employés ou plus à améliorer leur performance commerciale.

    Catégories en commun avec Hireology :
    Obtenir un devis

    Les commentateurs disent que par rapport à Hireology, ADP Workforce Now est :

    Plus lent à atteindre le retour sur investissement
    Voir tous les avis sur ADP Workforce Now
    #8

  9. Ceipal ATS

    Par CEIPAL
    (1,349)4.6 sur 5
    Optimisé pour une réponse rapide

    10. Ceipal ATS est un système de suivi des candidatures (ATS) entièrement évolutif et intégré qui aide à identifier rapidement les postes vacants, à sourcer et à présélectionner rapidement les candidats, puis à les placer et à les intégrer numériquement sans effort. Il est conçu pour offrir une meilleure valeur, des candidats supérieurs et plus d'embauches.

    Catégories en commun avec Hireology :

    Les commentateurs disent que par rapport à Hireology, Ceipal ATS est :

    Plus utilisable
    Meilleur pour répondre aux exigences
    Plus facile à configurer
    Voir tous les avis sur Ceipal ATS
    #9

  10. JazzHR

    Par Employ
    (772)4.4 sur 5

    11. JazzHR est un logiciel de recrutement SaaS pour sourcer des talents, évaluer rapidement et avec précision, mener des entretiens efficaces et réaliser de bonnes embauches.

    Catégories en commun avec Hireology :

    Les commentateurs disent que par rapport à Hireology, JazzHR est :

    Plus facile à administrer
    Voir tous les avis sur JazzHR
    #10

  11. Zoho Recruit

    Par Zoho
    (1,767)4.4 sur 5

    12. Zoho Recruit porte le recrutement interne à un tout autre niveau. Rendez votre travail simple en sourçant, suivant et embauchant vos talents - le tout depuis un seul endroit.

    Catégories en commun avec Hireology :
    Voir tous les avis sur Zoho Recruit
    actiTIME
  12. SponsoriséVous voyez cette annonce en fonction de la pertinence du produit pour cette page. Le contenu sponsorisé ne reçoit aucun traitement préférentiel dans les évaluations de G2.

    actiTIME

    (35)4.5 sur 5

    13. actiTIME est un logiciel de suivi du temps où les entreprises peuvent gérer des projets, des équipes et des clients. Gardez vos projets sous contrôle avec des estimations de tâches, des délais, des commentaires et des rapports. Automatisez les routines de facturation et de comptabilité avec des tâches facturables et non facturables, des tarifs spécifiques aux utilisateurs et aux tâches. Examinez la santé de vos projets et la performance de votre équipe avec des rapports de temps et financiers. actiTIME est disponible en tant que logiciel cloud et sur site, une extension de navigateur, des applications mobiles Android et iOS.

    Visiter le site web

    Les commentateurs disent que par rapport à Hireology, actiTIME est :

    Plus lent à atteindre le retour sur investissement
    Meilleur pour répondre aux exigences
    Meilleur en soutien
    Visiter le site web

Explorer les articles

Outils de collaboration Microsoft
Logiciel de conception de PCB
Dernier entré, premier sorti (DEPS)
Meilleur logiciel CRM que j'ai trouvé après avoir testé plus de 30 CRM
Exécution des commandes
Rédaction

Catégories à la une