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Avaliações e Detalhes do Produto de Hireology

AR
Consulting Human Resources Business Partner
Médio Porte(51-1000 emp.)
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Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Convite de Vendedor
Revisão Incentivada
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta Hireology?

Fui atraído pelo Hireology porque ele se integra de forma próxima e nativa com o Wellsky/Clearcare. O objetivo era reduzir a carga administrativa na contratação exigida pelo antigo ATS. O Hireology me impressionou pelas poderosas funcionalidades que oferece pelo preço acessível. Ao mudar para o Hireology, a empresa está economizando quase $250/mês por mais funcionalidades, melhores análises e uma experiência de candidato mais suave. Agradeço ao Brett e à Madiha por serem pessoas incríveis ao me ajudar a configurar a plataforma. Também apreciei muito a Kristen por agendar um tempo para revisar nossa experiência e que todos os três indivíduos foram muito receptivos à enxurrada de perguntas e feedback construtivo. Foi revigorante trabalhar com uma equipe que era aberta e proativa. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Hireology?

A única coisa que não gosto e sobre a qual já dei feedback é que não consigo ver todos os candidatos para cada vaga em uma única lista que me mostre o status deles nas etapas de contratação. Atualmente, tenho que clicar em uma vaga para ver essa informação. A frustração é que listamos o mesmo título em diferentes geografias, então, no final das contas, quero saber o status de todos nessa vaga, independentemente da localização. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Hireology E como isso está te beneficiando?

Hireology está resolvendo o problema de automatizar e simplificar nossa experiência de documentação de candidatos, contratação e integração. Esperamos ser capazes de processar novas contratações de forma mais suave, rastrear melhor os canais de recrutamento e dar aos candidatos uma forte primeira impressão. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Resposta de Kirsten Rossow de Hireology

Oi Andrew,

Obrigado por nos deixar uma avaliação aqui e pelo seu feedback! Estamos entusiasmados em trabalhar com você e animados para ver os resultados que seus esforços de recrutamento e contratação trarão dentro da Hireology. Já conversamos sobre suas opiniões sobre a navegação para funções de território, no entanto, compartilhei seu feedback aqui com nossa equipe de produto também para obter insights.

Atenciosamente,

Kirsten

Visão geral de Hireology

O que é Hireology?

Hireology é o único sistema de rastreamento de candidatos desenvolvido para a captação, engajamento e contratação de talentos em empresas com múltiplas localizações. A plataforma equipa líderes de RH e negócios com o suporte e as ferramentas de que precisam para atrair talentos de melhor qualidade, preencher vagas mais rapidamente e tomar decisões de contratação baseadas em dados. Hireology foi classificado como número oito na lista de 50 Melhores Produtos de RH de 2023 da G2. Mais de 10.000 empresas em indústrias como automotiva de varejo, saúde e hospitalidade confiam na Hireology para contratar os trabalhadores qualificados de que precisam para construir equipes melhores e criar uma vantagem competitiva.

Detalhes Hireology
Website do Produto
Idiomas Suportados
English
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Descrição do Produto

Desde 2010, as empresas confiam na Hireology para encontrar e contratar as pessoas de que precisam. Construa o reconhecimento da marca e divulgue vagas abertas em vários canais — incluindo Google, Facebook, quadros de empregos e seu site de carreiras — para se conectar com os melhores candidatos. Simplifique e automatize os processos de contratação, envie mensagens de texto e e-mails para os candidatos para aumentar o engajamento. Reduza o risco com testes de habilidades específicos do setor, verificações de referências e verificações de antecedentes. Acelere a produtividade de novos contratados com integração e integração às suas plataformas existentes de folha de pagamento, HRIS e agendamento. Aumente a responsabilidade centralmente e identifique oportunidades entre gerentes e locais com Insights.

Como você se posiciona em relação aos seus concorrentes?

Hireology é o único sistema de rastreamento de candidatos construído para a captação, engajamento e contratação de talentos em empresas com múltiplas localizações. A plataforma equipa líderes de RH e negócios com o suporte e as ferramentas de que precisam para atrair talentos de melhor qualidade, preencher vagas abertas mais rapidamente e tomar decisões de contratação baseadas em dados.

Hireology é também a única plataforma de contratação e RH com uma expertise focada em diversos setores, incluindo automotivo de varejo, saúde, serviços profissionais e de consumo, e hospitalidade. A equipe de sucesso do cliente premiada da empresa compreende profundamente as necessidades específicas de contratação e negócios de cada setor, permitindo um suporte personalizado e adaptado.


Detalhes do Vendedor
Vendedor
Hireology
Website da Empresa
Ano de Fundação
2010
Localização da Sede
Chicago, IL
Twitter
@Hireology
2,441 seguidores no Twitter
Página do LinkedIn®
www.linkedin.com
165 funcionários no LinkedIn®
Telefone
(844) 337-0422
Descrição

Hireology is a hiring and talent management platform designed to help businesses streamline their recruitment processes. The platform offers solutions for applicant tracking, candidate assessment, and onboarding, enabling organizations to attract, evaluate, and hire top talent efficiently. With a user-friendly interface and integrated tools, Hireology aims to improve hiring outcomes and enhance the overall candidate experience. For more information, visit their website at https://www.Hireology.com.


Kirsten R.
KR
Visão Geral Fornecida por:

Avaliações Recentes de Hireology

Michelle W.
MW
Michelle W.Médio Porte (51-1000 emp.)
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"Revisão do Gerente de RH"
Os modelos que a Hireology fornece para configurar vagas abertas são muito úteis. Poder salvar todas as posições de trabalho oferece uma maneira fá...
Michael H.
MH
Michael H.Médio Porte (51-1000 emp.)
5.0 de 5
"Easy to use ATS that makes the hiring process easier"
Hireology is an easy to use platform that simplifies the hiring process. You are able to outline the interview process in the system and create int...
Nikki D.
ND
Nikki D.Médio Porte (51-1000 emp.)
4.5 de 5
"Gerente de Recrutamento"
O que eu mais gosto na Hireology é que sempre que tenho uma dúvida sobre como navegar pelo sistema, ou se não consigo encontrar algo ou preciso de ...
Distintivo de Segurança
Este vendedor ainda não adicionou suas informações de segurança. Avise-os que você gostaria que eles adicionassem.
0 pessoas solicitaram informações de segurança

Mídia Hireology

Demo Hireology - Centralized Candidate Activity
Review all applicant and candidate job activity in one place.
Demo Hireology - Interview Guides
Quickly and objectively identify top candidates with automated prescreen surveys and role-specific interview guides.
Demo Hireology - Checklist & Document Collection
Stay organized throughout the hiring process and collect required documentation from candidates – including immunization records, certifications, licenses, and other critical role-specific information.
Demo Hireology - SMS
Streamline communication with integrated text messaging (SMS), increasing candidate engagement and decreasing interview no-show rates.
Demo Hireology - Insights
Centrally, leverage Insights to drive process improvements, team accountability and cost savings.
Demo Hireology - Onboarding
Deliver a repeatable, compliant onboarding experience - for both new hires and HR teams. Keep new employees engaged and automate required paperwork with a mobile-first, guided candidate onboarding experience.
It's never been harder to attract top talent. How do you stand out? Hireology helps thousands of organizations attract top candidates with a diversified sourcing strategy. Learn more in this short video or visit www.hireology.com for more i
Reproduzir Vídeo Hireology
It's never been harder to attract top talent. How do you stand out? Hireology helps thousands of organizations attract top candidates with a diversified sourcing strategy. Learn more in this short video or visit www.hireology.com for more i
After all of the hard work sourcing new applicants for your open roles, the next step is to identify the best talent while providing a great experience for both your candidates and your hiring managers. Learn more in this short video or vis
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After all of the hard work sourcing new applicants for your open roles, the next step is to identify the best talent while providing a great experience for both your candidates and your hiring managers. Learn more in this short video or vis
Seamlessly transfer all new hire data to our powerful, all in one payroll and HR platform designed for today's digital first organizations, and more! Learn more in this short video or visit www.hireology.com for more information.
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Hireology is an all-in-one recruiting, hiring, and employee management platform that empowers decentralized businesses to build their best teams.
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Hireology is an all-in-one recruiting, hiring, and employee management platform that empowers decentralized businesses to build their best teams.

Demonstração Interativa Oficial

Demonstração de Hireology disponível

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1,181 de 1,182 Avaliações Totais para Hireology

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Prós e Contras de Hireology

Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Contras

Sentimento Geral da Revisão para HireologyPergunta

Tempo para Implementar
<1 dia
>12 meses
Retorno sobre o Investimento
<6 meses
48+ meses
Facilidade de Configuração
0 (Difícil)
10 (Fácil)
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As avaliações da G2 são autênticas e verificadas.
Glenn W.
GW
Accessory & Rental Group Director 🚘
Médio Porte(51-1000 emp.)
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Fonte da Revisão: Convite de Vendedor
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O que você mais gosta Hireology?

Hirology;

Organiza e rastreia candidatos, ajudando a gerenciar grandes volumes de aplicações de forma eficiente.

Oferece ferramentas de pré-seleção integradas para filtrar candidatos com base em qualificações e experiência.

Melhora a comunicação com candidatos por meio de textos e e-mails automatizados, acelerando o processo de contratação.

Fornece análises e relatórios sobre tendências de contratação, permitindo uma melhor tomada de decisão.

Essas funcionalidades podem reduzir o tempo de contratação e melhorar a qualidade dos candidatos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Hireology?

Alguns usuários acham a interface complexa, exigindo tempo para entender completamente suas funcionalidades. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Hireology E como isso está te beneficiando?

Automatiza tarefas administrativas como postagens de vagas, acompanhamento de candidatos e agendamento de entrevistas, liberando tempo para um trabalho mais estratégico. Oferece ferramentas para avaliar melhor os candidatos, garantindo que você esteja selecionando o melhor ajuste para a função. Um processo de contratação mais estruturado pode levar a uma melhor retenção de funcionários. Garante que as práticas de contratação atendam aos requisitos legais e regulatórios. Isso pode beneficiá-lo ao melhorar a eficiência do recrutamento e a qualidade da força de trabalho em suas concessionárias, reduzindo a rotatividade e garantindo operações mais suaves em um setor competitivo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Resposta de Kirsten Rossow de Hireology

Oi Glenn,

Obrigado por dedicar seu tempo para nos deixar uma avaliação. É ótimo ler que você descobriu que as ferramentas no Hireology estão levando a uma melhor retenção de funcionários!

Atenciosamente,

Kirsten

Michael H.
MH
Talent Acquisition Specialist
Médio Porte(51-1000 emp.)
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Fonte da Revisão: Convite da G2
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O que você mais gosta Hireology?

Hireology is an easy to use platform that simplifies the hiring process. You are able to outline the interview process in the system and create interview guides for each stage of the process. This makes it easy to share with hiring managers and other people that are involved in the interview process. I use Hireology on a daily basis and the applicant/resume review is easy and effective. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Hireology?

Having to create a separate job posting if jobs are being posted to multiple locations, instead of just using one. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Hireology E como isso está te beneficiando?

Streamlining the interview process and helping us have set processes across the company when it comes to recruitment. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

brianna m.
BM
HR Coorfinator
Médio Porte(51-1000 emp.)
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Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Convite de Vendedor
Revisão Incentivada
Traduzido Usando IA
(Original )Informação
O que você mais gosta Hireology?

O que eu mais gosto no Hireology é a comunicação que vem com ele. Hireology me permite comunicar com todos os candidatos e me alerta para garantir que eu não esqueça de nada. Hireology é muito conveniente para mim e para a empresa em que trabalho. Funciona muito bem e nunca tenho problemas. Hireology também me mostrou o progresso que foi feito desde que comecei a usá-lo. Quando o Hireology tem problemas, eles consertam imediatamente e a Vertical aprecia muito isso. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Hireology?

Não há coisas que eu não goste na Hireology, tudo é 10/10. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Hireology E como isso está te beneficiando?

Hireology está resolvendo todos os problemas de comunicação e eles fazem com que as entrevistas ocorram sem problemas. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Resposta de Kirsten Rossow de Hireology

Oi Brianna,

Obrigado por nos deixar uma avaliação. É ótimo ler que você só tem feedback positivo para compartilhar e que está vendo tanto valor em nossas ferramentas de comunicação e automação!

Atenciosamente,

Kirsten Rossow

Trent W.
TW
Marketing Manager
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
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Fonte da Revisão: Convite de Vendedor
Revisão Incentivada
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta Hireology?

Acho que a coisa mais útil sobre o Hireology é a facilidade de configuração, e também a equipe que ajuda a implementar tudo. Conseguimos entender facilmente o programa e o processo, e ficamos satisfeitos com os resultados de postar aplicações online. Isso tornou o processo de contratação um pouco mais suave para nós. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Hireology?

Não necessariamente uma desvantagem, mas acho que se houvesse uma equipe na Hireology que ajudasse a trazer mais informações da marca para as páginas do mini site de contratação de uma empresa, isso seria um ponto de venda para muitos. Menos redação de conteúdo do lado da marca é sempre um benefício, e levou algum tempo para reunirmos todas as informações que queríamos incluir na página. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Hireology E como isso está te beneficiando?

Hireology está resolvendo uma lacuna que tínhamos no processo de contratação/recrutamento - anteriormente, tínhamos alguém que ocasionalmente escrevia descrições de vagas e postagens em sites como LinkedIn, Indeed, Facebook, etc. Nós então esperávamos que as candidaturas chegassem, e às vezes perdíamos muitas candidaturas porque esquecíamos de verificar essas plataformas. Agora, com um Sistema de Gestão de Candidatos dedicado, há um monitoramento constante de nossas candidaturas, candidatos potenciais, e isso também mantém melhor o controle de nosso status com os candidatos. Isso torna o processo de contratação mais fácil. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Resposta de Kirsten Rossow de Hireology

Oi Trent,

Obrigado por deixar uma avaliação para nós aqui no G2. Fico feliz em saber que você teve uma experiência tão positiva com nossa equipe de implementação e conseguiu centralizar todos os seus esforços de recrutamento! Agradeço seu feedback sobre o site de carreiras e compartilhei suas opiniões com nossa equipe de produto para consideração futura.

Atenciosamente,

Kirsten

Rachel E.
RE
Human Resources Manager
Médio Porte(51-1000 emp.)
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O que você mais gosta Hireology?

Eu realmente aprecio a integração entre Hireology e ADP e a capacidade de clicar em alguns botões para concluir minhas tarefas pré-contratação! Não foi nada complicado implementar e lançar nossa Página de Carreiras e agora a usamos diariamente para completar nosso processo de recrutamento e contratação. Se eu encontrar algum problema, tenho suporte ao meu alcance com os recursos de chat e mensagens. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Hireology?

Até agora, o único problema real que encontrei tem a ver com algumas atualizações que criam a necessidade de mudar de navegador para que a integração sincronize corretamente. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Hireology E como isso está te beneficiando?

Costumávamos encomendar nossos testes pré-contratação à la carte por meio de outras fontes, mas agora é quase uma loja única para mim! Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Resposta de Kirsten Rossow de Hireology

Oi Rachel,

Muito obrigado por dedicar seu tempo para nos deixar uma avaliação. Fico muito feliz em saber que você está vendo valor em simplificar e centralizar seu processo de contratação e aproveitando nossa integração de folha de pagamento com a ADP!

Atenciosamente,

Kirsten

RH
Talent Acquisition Manager
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Resposta de Kirsten Rossow de Hireology

Oi Randy,

Obrigado por dedicar seu tempo para nos deixar uma avaliação aqui. Você é um exemplo perfeito de um usuário avançado e um verdadeiro Hireologist! Somos muito gratos por tê-lo ao nosso lado e esperamos continuar a incluí-lo em nosso programa de defesa e crescer juntos.

Melhores cumprimentos,

Kirsten

TB
Corporate Recruiter-Sales Ops
Empresa(> 1000 emp.)
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O que você mais gosta Hireology?

Hireology tem tantos ótimos recursos que é difícil selecionar apenas um. É fácil abrir e postar um trabalho usando modelos que foram criados e salvos como modelos principais em nossa conta Hireology. Você também pode se comunicar via e-mail e SMS com um grupo de candidatos de uma só vez com uma única mensagem. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Hireology?

Certas ações que você completa no Hireology não podem ser revertidas/desfeitas. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Hireology E como isso está te beneficiando?

Hireology ajuda a simplificar o processo de recrutamento e contratação para nossa empresa. Cada etapa pode ser concluída dentro do software Hireology, desde a publicação de uma vaga em várias plataformas, até a comunicação com os candidatos, a solicitação de verificação de antecedentes e testes de drogas, e é integrado com nosso provedor de serviços de RH/folha de pagamento escolhido. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Resposta de Kirsten Rossow de Hireology

Oi Tara,

Obrigado por dedicar seu tempo para nos deixar uma avaliação. É incrível ler que você consegue economizar tempo e otimizar seu processo de contratação ao fazer parceria com a Hierology!

Atenciosamente,

Kirsten

WJ
Médio Porte(51-1000 emp.)
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uma vez que lido com múltiplas localizações, a capacidade de avançar ou recusar candidatos para uma posição de espera e movê-los de um lugar para outro sem perdê-los completamente Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Hireology?

Encontrei algumas coisas que mudaria, como... rastrear candidatos é difícil, se avanço um candidato e transfiro para um local e marco uma entrevista e coloco manualmente no meu calendário, quando chega a hora da nomeação, tenho dificuldade em encontrar esse candidato às vezes sem referência de onde ele está. Em seguida, quando o candidato é transferido para um local, as informações permanecem no local original e não atualizam o histórico do novo local para onde foram transferidos. Um painel para mostrar o progresso dos candidatos atuais, MTD ou YTD no processo de contratação. Não há como rastrear com precisão quem eu contratei depois que se move para o gerente de contratação ou RH. Talvez um e-mail que diga: "Jonny Brown" acabou de completar 7 anos de histórico ou verificação de antecedentes ou data de contratação de "Johnny Brown". Data de início de "Johnny Brown"... seria útil, mas com certeza uma ótima ferramenta. Obrigado! Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Hireology E como isso está te beneficiando?

Nós somos capazes de ter o gerente de contratação com os candidatos ao seu alcance e meu trabalho como recrutador me dá a oportunidade de ajudar os gerentes de contratação e filtrar candidatos viáveis para eles. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Resposta de Kirsten Rossow de Hireology

Oi Woody,

Obrigado por dedicar seu tempo para nos deixar uma avaliação aqui no G2. Fico feliz em saber que, no geral, você gostou de trabalhar com a Hireology e vê valor na transparência oferecida entre o gerente de contratação e o recrutador. Agradeço seu feedback sobre o produto e compartilhei suas opiniões com nossa equipe de produto, assim como com seu gerente de sucesso do cliente.

Atenciosamente,

Kirsten

OM
Médio Porte(51-1000 emp.)
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É tão fácil navegar pelas várias janelas. Revisar candidatos, movê-los adiante e comunicar-se com eles é simples, e raramente, se é que alguma vez, encontramos problemas técnicos. Conectamos com o Indeed, o que foi um processo simples. Quando tivemos que entrar em contato com o suporte, eles nos responderam de maneira oportuna e foram úteis com nossas perguntas. Temos funcionários usando o Hireolofy o dia todo, todos os dias, e é muito melhor do que nosso último ATS. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Hireology?

Eu gostaria que a aba de relatórios tivesse mais algumas maneiras de filtrar os resultados para obter insights sobre vagas específicas, não apenas todos os candidatos! A página de insights seria boa se tivesse mais relatórios, como a média de comparecimento a entrevistas, etc. Além dessas pequenas coisas, gostamos de usar o Hireology! Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Hireology E como isso está te beneficiando?

Hireology nos permite comunicar com candidatos, acompanhar métricas de candidatos, analisar experiência/qualificação dos candidatos e entender a jornada de aplicação e revisão de emprego. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Resposta de Kirsten Rossow de Hireology

Olá Olivia,

Obrigado por nos deixar uma avaliação e pelo seu feedback. Fico feliz em saber que você teve uma experiência tão positiva com a Hireology de forma geral! Agradeço seu feedback sobre nossa funcionalidade de relatórios e compartilhei suas opiniões com nossa equipe de produto.

Atenciosamente,

Kirsten

Usuário Verificado em Automotive
UA
Médio Porte(51-1000 emp.)
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O que você mais gosta Hireology?

Really user friendly interface. This platform was new to me when I came onto the company and I was able to pick it up easily. I love the ability to contact and communicate with applicants directly through the system. The team at Hireology is always quick to respond when I have questions or need help. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Hireology?

As far as platforms go, it's great for all your recruiting and hiring needs. However, there are other HR systems out there that can host recruiting while also hosting a larger set of HR needs so that you aren't using 4-5 different platforms across your company. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Hireology E como isso está te beneficiando?

Hireology makes applicant tracking easy. This is extremely beneficial to our company because there are a lot of steps and a lot of people involved in our recruiting and hiring process. Because almost all our applicant communications can be tracked in the system, it saves us a lot of misscommunication to have everything in one spot. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Resposta de Kirsten Rossow de Hireology

Olá,

Obrigado por dedicar seu tempo para nos deixar uma avaliação. Fico feliz em saber que você achou o Hireology fácil de usar e que consegue conduzir um processo de contratação transparente com múltiplas partes interessadas envolvidas!

Atenciosamente,

Kirsten