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SAP SuccessFactors
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SAP Success Factors
677 SAP SuccessFactors Bewertungen
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Gesamtbewertungsstimmung für SAP SuccessFactors
Implementierungszeit
<1 Tag
>12 Monate
Return on Investment
<6 Monate
48+ Monate
Benutzerfreundlichkeit der Einrichtung
0 (Schwierig)
10 (Einfach)
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G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
Hier die Erklärung wie dies gewährleistet ist.
Wir bemühen uns, unsere Bewertungen authentisch zu halten.
G2-Bewertungen sind ein wichtiger Bestandteil des Kaufprozesses, und wir verstehen den Wert, den sie sowohl unseren Kunden als auch Käufern bieten. Um sicherzustellen, dass der Wert erhalten bleibt, ist es wichtig sicherzustellen, dass Bewertungen authentisch und vertrauenswürdig sind. Aus diesem Grund verlangt G2 verifizierte Methoden zum Verfassen einer Bewertung und überprüft die Identität des Bewerters, bevor sie genehmigt wird. G2 überprüft die Identität der Bewerter mit unserem Moderationsprozess, der unauthentische Bewertungen verhindert, und wir bemühen uns, Bewertungen auf verantwortungsbewusste und ethische Weise zu sammeln.
BH
Verifizierter Benutzer in Human Resources
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
MH
Manjunatha H.
Senior specialist
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Was gefällt dir am besten SAP SuccessFactors?
Es ist ein sehr einfacher Weg, um mit HR in Verbindung zu treten und aktuelle Updates zu erhalten.
Wir können den Urlaubsstand sehen.
Wir können die Leistung der Mitarbeiter bewerten.
Wir können die Anwesenheit regulieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Was gefällt Ihnen nicht? SAP SuccessFactors?
Einige Optionen müssen verbessert werden - Alle Aktualisierungen müssen per E-Mail oder Benachrichtigung mitgeteilt werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
BR
Bill R.
Corporate Business Systems Analyst
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Was gefällt dir am besten SAP SuccessFactors?
SuccessFactors präsentiert sich als All-in-One-Lösung für die Probleme, mit denen viele Organisationen in Bezug auf ihr Humankapital konfrontiert sind. Obwohl es noch nicht ganz dort ist, ist es auf einem guten Weg, mit der von SAP bereitgestellten On-Premise-HCM-Lösung gleichzuziehen.
Wir dürfen nicht vergessen, dass dies wirklich große Fußstapfen sind, die es zu füllen gilt; der Aufbau von vielen Jahren Entwicklung für HCM, um dort zu sein, wo es jetzt ist, wird nicht über Nacht repliziert werden.
SuccessFactors Employee Central ist wahrscheinlich die beste Komponente aus der Suite von Lösungen, die es bietet, und das zu Recht. Es ist eine Kernkomponente, die in viele andere Bereiche einfließen kann. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Was gefällt Ihnen nicht? SAP SuccessFactors?
Obwohl das Lernmanagementsystem angemessen ist, fehlen ihm immer noch einige der Funktionen, die die aktuellen Top-Lösungen bieten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
TP
Trevor P.
Workday Learning Consultant
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Was gefällt dir am besten SAP SuccessFactors?
Fähigkeit, den größten Teil des Systems anzupassen und zu konfigurieren, wenn Sie bereit sind, sich wirklich einzuarbeiten und zu lernen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Was gefällt Ihnen nicht? SAP SuccessFactors?
Ihre Funktionen und Module bleiben in Bezug auf technische Fortschritte und die Fähigkeit, mühelos über das Ökosystem zu kommunizieren, weit hinter der Konkurrenz zurück. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
AF
Verifizierter Benutzer in Food & Beverages
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
IR
Iulia R.
Project Manager
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Was gefällt dir am besten SAP SuccessFactors?
Modularität
Anpassungsfähigkeit an Unternehmensverfahren
Offenheit für nachträgliche Änderungen
Konstantes Feedback und Verbesserungen
Rollensteuerung Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Was gefällt Ihnen nicht? SAP SuccessFactors?
die Benutzererfahrung
Kundensupport verzögert Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
DI
Verifizierter Benutzer in Information Services
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Geschäftspartner des Verkäufers oder Wettbewerbers des Verkäufers, nicht in den G2-Wertungen enthalten.
Was gefällt dir am besten SAP SuccessFactors?
SAP SuccessFactors has tightly integrated functionality across HCM domain ( Hire2Retire) and thus it qualifies to be one of the best products available in the market. This product is backed by decades of experience gained in ERP market by SAP, who have brought the best practices of HCM globally. Their Employee Central Payroll suite has close to 100+ country-specific payroll solutions that are unparallel in the industry and can be truly called Global Payroll solution. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Was gefällt Ihnen nicht? SAP SuccessFactors?
Since SuccessFactors is now integrated into the SAP framework and philosophy, the User Experience might not be at par with a few niche players in the market. However, this might not be a big-ticket item compared to the merits what this product brings to the table. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
BH
Verifizierter Benutzer in Human Resources
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Was gefällt dir am besten SAP SuccessFactors?
I like how simple SAP can be especially in the HR world where everything is fast paced Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Was gefällt Ihnen nicht? SAP SuccessFactors?
There are some instances where there's latency with the page nothing major. It could also be nice to add features that are similar to social media platforms Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
AS
Arshad S.
Senior Manager - Technology Consulting
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Was gefällt dir am besten SAP SuccessFactors?
Eine interaktive Benutzeroberfläche, die es den Nutzern ermöglicht, sich mit der Personalabteilung für tägliche Aktivitäten zu beschäftigen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Was gefällt Ihnen nicht? SAP SuccessFactors?
Das System ist nicht sehr ausgereift und erlaubt keine Entwicklungskonfiguration. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
AP
Verifizierter Benutzer in Pharmaceuticals
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Was gefällt dir am besten SAP SuccessFactors?
The Succession, LMS and Collaboration modules are good. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Was gefällt Ihnen nicht? SAP SuccessFactors?
Employee portal has very basic features and is notnot user-friendly. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
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