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Leapsome Bewertungen & Produktdetails

Leapsome Übersicht

Was ist Leapsome?

Leapsome ist die KI-gestützte Plattform für HR-Exzellenz und leistungsstarke Teams. Sie automatisiert, verbindet und vereinfacht alle HR-Prozesse über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus hinweg, von Onboarding und Leistungsmanagement bis hin zu Mitarbeiterengagement und -entwicklung. CEOs, Manager und HR-Teams in mehr als 1.600 zukunftsorientierten Unternehmen vertrauen Leapsome, um ihre Personalstrategie mit intelligenten Einblicken für bessere Personalentscheidungen zu verbessern, KI-Fähigkeiten zur Zukunftssicherung ihres HR-Toolkits zu nutzen und integrierte Best Practices zur Entwicklung, Einbindung und Bindung von Top-Talenten anzuwenden. Leapsome wurde 2016 von Kajetan Armansperg und Jenny Podewils gegründet.

Leapsome Details
Produktwebsite
Unterstützte Sprachen
Danish, German, Greek, English, French, Italian, Japanese, Korean, Dutch, Polish, Portuguese, Russian, Spanish, Swedish, Chinese (Simplified)
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Produktbeschreibung

Leapsome hilft Ihnen, die Lücke zwischen Leistung, Engagement und Entwicklung durch erstklassige Bewertungszyklen, Engagement-Umfragen und viele weitere Funktionen zu schließen.

Wie positionieren Sie sich gegenüber Ihren Mitbewerbern?

Im Gegensatz zu anderen Plattformen für Leistungsmanagement kombiniert die Plattform von Leapsome Leistungsmanagement, Mitarbeiterengagement, personalisiertes Lernen und Vergütungsmanagement. Dies ermöglicht es Unternehmen, ihre Manager zu befähigen und ihre Mitarbeiter zu unterstützen, indem sie eine Feedback-Kultur in ihrer Organisation schaffen. Diese kraftvolle Schleife zwischen qualitativ hochwertigem Feedback und Lernen führt zu gesteigerter Leistung, höherem Engagement und Mitarbeiterbindung.

Darüber hinaus ermöglicht die Kombination dieser vier Bereiche Leapsome, kombinierte People Analytics bereitzustellen, die tiefe Einblicke in die Beziehungen zwischen Leistung, Engagement, Fähigkeiten und Vergütung geben.

Die Plattform wird mit Expertentemplates, Branchenbenchmarks und intelligenten Automatisierungen geliefert, sodass sie sofort einsatzbereit ist oder an Ihre idealen Personalmanagementprozesse angepasst werden kann.


Verkäuferdetails
Verkäufer
Leapsome
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2016
Hauptsitz
New York, New York, United States
Twitter
@leapsome
1,934 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
148 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Beschreibung

Leapsome is the platform for Performance Management & Employee Engagement. CEOs and HR / People Operations teams in forward-thinking companies including Spotify, Mercedes-Benz, and Babbel choose Leapsome to enhance their people management processes and help them develop, empower and enable employees. Leapsome combines tools for Goals & OKRs Management, Performance Reviews and 360s, Employee Engagement Surveys, Feedback & Praise, and 1-on-1 Meetings into one easy to use platform.


Jonathan V.
JV
Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle Leapsome Bewertungen

Muhammad A.
MA
Muhammad A.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"An intuitive platform for performance management and employee engagement"
Leapsome provides an excellent platform for continuous feedback, goal tracking, and performance reviews.
Verifizierter Benutzer
B
Verifizierter BenutzerUnternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Great app for HR processes"
Easy to use, buttons are easy to find and you have a lot of shortcuts (enter to validate mainly)
Lucille N.
LN
Lucille N.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"The Best Instant Feedback App"
I love how it encourages a feedback-rich culture, boosting team communication and development.
Sicherheitsabzeichen
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Leapsome Medien

Automate, connect, and simplify all HR processes — from onboarding and performance management to employee engagement and development.
Leapsome takes care of the busywork so you can focus on what truly matters: your people.
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Offizielle interaktive Demo

Leapsome-Demo verfügbar

Probieren Sie eine interaktive Demo des Softwareanbieters aus (direkt hier auf G2).

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1,864 Leapsome Bewertungen

4.8 von 5
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1,864 Leapsome Bewertungen
4.8 von 5
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4.8 von 5

Leapsome Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra

Gesamtbewertungsstimmung für LeapsomeFrage

Implementierungszeit
<1 Tag
>12 Monate
Return on Investment
<6 Monate
48+ Monate
Benutzerfreundlichkeit der Einrichtung
0 (Schwierig)
10 (Einfach)
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Verifizierter Benutzer in Human Resources
BH
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Very handy and easy. I used it for a feedback conversation with my boss. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Nothing is coming to my mind when thinking of something I don't like about Leapsome. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

It helps with giving feedback and estimating your own performance on the job. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Joel M.
JM
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Wie ist es ein einfaches und transparentes Werkzeug, um Feedback an das Management über die Führungskräfte zu geben, die wir haben, und es bietet eine sichere Umgebung, um ehrliches Feedback ohne Angst zu geben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Es ist kein Werkzeug, das man nicht mögen sollte, da wir Schulungen erhalten, wie man Feedback gibt, daher erleichtert es das Verständnis und die klare Anwendung bei der Feedbackgabe. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

Problem gelöst sind

1. Gibt den Führungskräften Raum zur Verbesserung, da sie direktes Feedback erhalten, positiv oder negativ

2. Es ist sicher, da wir unseren Führungskräften sowohl positives als auch negatives Feedback geben können

3. Es ist vorteilhaft, da dieses Feedback die betreffende Person erreicht und im Laufe der Zeit Verbesserungen verfolgt werden

4. Schafft und fördert ein besseres Arbeitsumfeld.

5. Leapsome bildet Einzelpersonen darin aus, wie man dem Unternehmen hilfreiches Feedback gibt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Andreina C.
AC
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Benutzerfreundlichkeit, visuell schön, effektiv. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Ich mag alles daran, also habe ich nichts Spezielles dazu zu sagen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

führt Effizienzbewertungen der Teammitglieder durch, damit die Führungskräfte Entscheidungen bezüglich dieser Bewertungen treffen können Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Kwame B. A.
KA
Quality Control Technician
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Ich habe es genossen, Leapsome zu nutzen, da es eine einfache Umsetzung von Zielen und Vorschlägen ermöglicht. Die KI-unterstützte Schreibfunktion half mir, die richtigen Worte für meine Gedanken zu finden, was es einfacher machte, mich auszudrücken und mitzuteilen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Einige der Aufgaben waren repetitiv, was zu übermäßiger Ausarbeitung führte. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

Leapsome überbrückt die Kluft zwischen den Mitarbeitern und der Organisation entlang der Hierarchie der Organisation. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Honoria N.
HN
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Leapsome hat viele nützliche Elemente, die alle für Effizienz miteinander verbunden sind. Besonders gefällt mir die wöchentliche Besprechungsagenda, die auch Kalendererinnerungen bietet und Ziele verfolgt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Leapsome-Kommentare zu Slack, was hilfreich ist, aber es trägt auch zum hohen Volumen an Bot-Erinnerungen bei. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

Leapsome hilft, das Engagement im Leistungsmanagement zu lösen, indem es benutzerfreundlich und intuitiv zu navigieren ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Jose Ricardo Z.
JZ
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Wie einfach es ist, Konsultationsprozesse zu verwalten und Rückmeldungen zu erhalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Manchmal werden "anonyme" Antworten gefiltert und Sie können sehen, wer Ihnen antwortet. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

Manchmal kann die Kommunikation mit Ihrem Team schwierig sein, aus Angst, Dinge direkt zu sagen, Leapsome entfernt diese Barriere. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Khaleel A.
KA
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Einfach zu bedienen und das Design der Benutzeroberfläche. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Wirklich, ich habe nichts, was mir an Leapsome nicht gefällt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

der Feedback-Prozess und das Karrierewachstum Ich kann Feedback von meinen Kollegen und meinem Manager erhalten, es erbitten und meinen Fortschritt mit meinem Manager verfolgen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

YS
Remote Cardiac Device Rep
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Es ist so einfach zu benutzen und sehr benutzerfreundlich. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Ich hatte einfach keine Abneigungen gegenüber Leapsome. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

Ich konnte ausdrücken, wie ich über die Arbeit und den Arbeitsablauf denke. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Consulting
BC
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Leapsome?

I love that Leapsome not only allows us to review ourselves but also provides a platform for us to acknowledge our colleagues who have supported us. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Having a goal section in the narrative and a goal section where we break them out felt confusing at first. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

A platform to conduct my review. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Richard M.
RM
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Ich liebe es wirklich, wie einfach es ist, all meine Einzelgespräche mit meinen Teammitgliedern zu verwalten. Es ist einfach, Themen und Aktionspunkte hinzuzufügen und von einem Meeting zum nächsten nachzuverfolgen.

Die Integration mit Google Mail macht mein Leben so viel einfacher, da ich nicht jedes Mal einen Link senden muss; es synchronisiert sich mit dem Kalender-Meeting und hält alle Beteiligten informiert und auf dem Laufenden.

Mein Unternehmen nutzt die Umfrageoption häufig. Wir erhalten detaillierte Informationen über die Stimmung und Erwartungen aller gegenüber dem Unternehmen.

Ein Hauptmerkmal, das wir nutzen, ist das "Sofortige Feedback" an Personen in der gesamten Organisation. Wenn jemand einem Kollegen Lob ausspricht, wird es in einen bestimmten Slack-Kanal gepostet, damit jeder es lesen kann. Dies schafft eine großartige Atmosphäre im Unternehmen, in der sich die Menschen von ihren Kollegen und Vorgesetzten geschätzt und anerkannt fühlen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Es ist äußerst schwer für mich, etwas zu finden, das mir nicht gefällt, nachdem ich Leapsome zwei Monate lang genutzt habe. Ich habe die meisten Funktionen ausprobiert, die mir zur Verfügung stehen, und sie funktionieren einfach großartig und wie erwartet. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

Hilft Menschen, sich mit dem Unternehmen und untereinander zu engagieren, indem gute Taten gelobt und gefeiert werden. Als ein Remote-First-Unternehmen ist es manchmal schwierig, verschiedene Erfolge zu feiern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.