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Leapsome Bewertungen & Produktdetails

Leapsome Übersicht

Was ist Leapsome?

Leapsome ist die KI-gestützte Plattform für HR-Exzellenz und leistungsstarke Teams. Sie automatisiert, verbindet und vereinfacht alle HR-Prozesse über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus hinweg, von Onboarding und Leistungsmanagement bis hin zu Mitarbeiterengagement und -entwicklung. CEOs, Manager und HR-Teams in mehr als 1.600 zukunftsorientierten Unternehmen vertrauen Leapsome, um ihre Personalstrategie mit intelligenten Einblicken für bessere Personalentscheidungen zu verbessern, KI-Fähigkeiten zur Zukunftssicherung ihres HR-Toolkits zu nutzen und integrierte Best Practices zur Entwicklung, Einbindung und Bindung von Top-Talenten anzuwenden. Leapsome wurde 2016 von Kajetan Armansperg und Jenny Podewils gegründet.

Leapsome Details
Produktwebsite
Unterstützte Sprachen
Danish, German, Greek, English, French, Italian, Japanese, Korean, Dutch, Polish, Portuguese, Russian, Spanish, Swedish, Chinese (Simplified)
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Produktbeschreibung

Leapsome hilft Ihnen, die Lücke zwischen Leistung, Engagement und Entwicklung durch erstklassige Bewertungszyklen, Engagement-Umfragen und viele weitere Funktionen zu schließen.

Wie positionieren Sie sich gegenüber Ihren Mitbewerbern?

Im Gegensatz zu anderen Plattformen für Leistungsmanagement kombiniert die Plattform von Leapsome Leistungsmanagement, Mitarbeiterengagement, personalisiertes Lernen und Vergütungsmanagement. Dies ermöglicht es Unternehmen, ihre Manager zu befähigen und ihre Mitarbeiter zu unterstützen, indem sie eine Feedback-Kultur in ihrer Organisation schaffen. Diese kraftvolle Schleife zwischen qualitativ hochwertigem Feedback und Lernen führt zu gesteigerter Leistung, höherem Engagement und Mitarbeiterbindung.

Darüber hinaus ermöglicht die Kombination dieser vier Bereiche Leapsome, kombinierte People Analytics bereitzustellen, die tiefe Einblicke in die Beziehungen zwischen Leistung, Engagement, Fähigkeiten und Vergütung geben.

Die Plattform wird mit Expertentemplates, Branchenbenchmarks und intelligenten Automatisierungen geliefert, sodass sie sofort einsatzbereit ist oder an Ihre idealen Personalmanagementprozesse angepasst werden kann.


Verkäuferdetails
Verkäufer
Leapsome
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2016
Hauptsitz
New York, New York, United States
Twitter
@leapsome
1,935 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
148 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Beschreibung

Leapsome is the platform for Performance Management & Employee Engagement. CEOs and HR / People Operations teams in forward-thinking companies including Spotify, Mercedes-Benz, and Babbel choose Leapsome to enhance their people management processes and help them develop, empower and enable employees. Leapsome combines tools for Goals & OKRs Management, Performance Reviews and 360s, Employee Engagement Surveys, Feedback & Praise, and 1-on-1 Meetings into one easy to use platform.


Jonathan V.
JV
Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle Leapsome Bewertungen

Andres Q.
AQ
Andres Q.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Great tool"
This platform is very useful to anonymous feedback of the employee, show result efficiently and quickly
Fernando G.
FG
Fernando G.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Pretty easy to use"
It is really user friendly. I love it! Email push notifications are really useful as I do not enter the website often. But when I do, it's pretty cool
Verifizierter Benutzer
B
Verifizierter BenutzerUnternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Great tool for our team"
Simple, easy to use and access. Clean platfrom. Easy to understand.
Sicherheitsabzeichen
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Leapsome Medien

Automate, connect, and simplify all HR processes — from onboarding and performance management to employee engagement and development.
Leapsome takes care of the busywork so you can focus on what truly matters: your people.
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Offizielle interaktive Demo

Leapsome-Demo verfügbar

Probieren Sie eine interaktive Demo des Softwareanbieters aus (direkt hier auf G2).

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1,848 Leapsome Bewertungen

4.8 von 5
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1,848 Leapsome Bewertungen
4.8 von 5
1,848 Leapsome Bewertungen
4.8 von 5

Leapsome Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra

Gesamtbewertungsstimmung für LeapsomeFrage

Implementierungszeit
<1 Tag
>12 Monate
Return on Investment
<6 Monate
48+ Monate
Benutzerfreundlichkeit der Einrichtung
0 (Schwierig)
10 (Einfach)
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Billy L.
BL
Operations Specialist
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Leapsome?

1. I like the review modules and how they integrate with goals. I set up numerical goals for my employees and automate a review cycle where the manager can go over these goals every 2 months. It is automated and easy to use

2. I like the instant feedback - it's a great way to quickly give someone feedback and has helped our firm's culture regarding normalising giving negative feedback to others

3. It acts as a database for employees which I can use for other purposes outside of leapsome

4. The learning paths can be useful for employee onboarding and ongoing learning (which also can be linked to review cycles)

5. The support team always respond quickly to me and help out Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Sometimes there are techincal bugs which prevent me from doing certain things

The settings can be confusing sometimes, although this seems to be improved on constantly Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

Leapsome is improving our business culture by making employee feedback a more core part of our business. It makes it easy to give someone negative feedback and engraves it into our culture - negative feedback is the real gold dust of feedback and we learn the most from it. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

SG
Programador Industrial Senior
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Es ermöglicht die Nachverfolgung der gesetzten Ziele, indem verschiedene Aspekte davon registriert werden können und es als zukünftige Referenz für ähnliche Arbeiten oder Projekte dient, die ähnliche Aktionen integrieren. Außerdem ermöglicht es die Erstellung von Bewertungs- und Peer-Evaluationswerkzeugen, mit denen jeder seine Kollegen bewerten kann, was ein sofortiges Feedback zwischen ihnen generiert und hilft, eine Unterstützung zu schaffen, auf der der Fortschritt in ihren Kompetenzen visualisiert werden kann und besser zu verstehen, was man beiträgt. Es war einfach, das Produkt täglich in meine Arbeitsroutinen zu integrieren, wodurch es zu einem weiteren Werkzeug wurde, das meine Produktivität und die derjenigen um mich herum verbessert hat, immer mit der Hilfe des technischen Supports, wenn ich es gebraucht habe. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Vielleicht ist das Schlimmste an dem Werkzeug, dass die Benutzerfreundlichkeit und die Direktheit, mit der man Lob aussprechen oder Feedback direkt an Kollegen und Vorgesetzte senden kann, von einigen böswillig genutzt werden kann, was zu einem vergifteten Umfeld führt. Peer-Bewertungssysteme können böswillig verwendet werden und eine reale Situation nicht widerspiegeln. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

Es wäre gut, wenn es eine Art Filter oder Beschränkung für die Anzahl der täglichen Lob- und Feedback-Nachrichten gäbe; ebenso wie Beschränkungen, an welche Personen diese Aktionen gerichtet werden können, um ihren böswilligen Gebrauch durch einen "nachtragenden" Kollegen zu erschweren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Laura B.
LB
Senior Digital Marketing Associate
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten Leapsome?

I love how simple the user interface is, it clearly shows me what tasks I have to do when approaching mid-year reviews or end of year reviews, with clear deadlines for each. This helps me manage my time much better and I know exactly what to do and when.

The user expereince is great and easily understandable for anyone. It's easy to find each section, whether that's goal setting, tracking KPIs, or writing reviews. It has the best and most intuitive lay out of any goal-setting platform we've had so far! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

N/A - honestly can't think of anything that can improve it currently, it's a million times better than any other goal-setting/tracking platform I've used. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

I used to find review periods very ovewhelming and difficult to keep track of, however since moving to Leapsome, the process is now something I enjoy! You have a clear outline of all your tasks and when they are due by, and you can always go back to reviews to edit them later if needed, which is really helpful.

We also used to have to build all our OKR graphs manually, and they were saved across many different Excel files, making each team very siloed and there was no visibility between teams. However, Leapsome has now solved these problems, with automatic graphs created whenever you input OKRs at the start of each quarter, and full visibility across all teams. This saves us hours of work and helps us feel more united as a team, and it is clear how our individual OKRs now feed into the same company-wide goals. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Armandt L.
AL
Support Consultant
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Leapsome ist ein großartiges Werkzeug, um tägliches, wöchentliches und monatliches Feedback an Mitarbeiter zu geben. Jegliches Feedback ist für das Management leicht zugänglich. Die Integration von Leapsome mit Slack ist großartig, um den Überblick zu behalten, wenn Feedback empfangen wird oder Maßnahmen abgeschlossen werden müssen. Die Option für sofortiges Feedback ist großartig, um jegliches Lob zu sehen, das unseren Kollegen gegeben wird.

Es ist einfach zu erkennen, an wen ein Teammitglied berichtet. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Ich habe kein negatives Feedback zu Leapsome, und es war einfach zu navigieren und zu nutzen, seit ich Zugang zur Plattform erhalten habe. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

Das wöchentliche und tägliche Feedback von Ihrem TL zu erhalten, ermöglicht es Ihnen, die Bereiche zu identifizieren, in denen Sie sich verbessern müssen, und die Bereiche, in denen Sie gut abschneiden. Es ist auch eine großartige Möglichkeit, Ziele für den nächsten Monat zu setzen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Amaya L.
AL
UX Designer
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Leapsome zeichnet sich durch seine saubere, dynamische und intuitive Benutzeroberfläche aus. Die Möglichkeit, das Tool an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen, ist ein bedeutender Vorteil und sorgt für präzise und kontextspezifische Antworten. Ich schätze auch die Option, KI zum Entwerfen von Antworten zu verwenden, was besonders hilfreich für Personen ist, die Schwierigkeiten beim Schreiben oder Formulieren ihrer Ideen haben könnten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Während das Tool robust ist, habe ich bemerkt, dass die anfängliche Einrichtung etwas zeitaufwändig sein kann und der Feedback-Prozess nicht immer ganz intuitiv ist. Außerdem wäre eine größere Flexibilität bei der Anpassung von OKRs und automatisierten Nachrichten eine willkommene Verbesserung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

Leapsome spricht die Herausforderung an, klare und strukturierte Kommunikation zwischen Mitarbeitern und dem Unternehmen aufrechtzuerhalten. Es hilft, den Feedback-Prozess zu optimieren und sicherzustellen, dass Bewertungen transparent, konsistent und umsetzbar sind. Für mich bedeutet dies, ein klares Verständnis meiner Leistung, Wachstumsbereiche und meines Beitrags zu den Unternehmenszielen zu haben. Darüber hinaus spielen die durch das Tool generierten Einblicke eine Rolle bei Gehaltsüberprüfungen und der beruflichen Weiterentwicklung, was es zu einer unschätzbaren Ressource für persönliche und berufliche Entwicklung macht. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AV
Legal document reviewer
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Ich habe meine aktuelle Stelle nach einer beruflichen Pause angetreten. Als ich meine Arbeit begann und Schulungen absolvierte, habe ich viele Dinge in Leapsome gelernt. Es war so erfrischend für mich, da ich eine Weile nicht in der Unternehmenswelt war. Tatsächlich habe ich alle verfügbaren Schulungen im Leapsome-Portal ausprobiert, um mich auf den aktuellen Stand zu bringen, insbesondere in Bezug auf die DSGVO, Kommunikation und Sicherheitsschulungen. Die Materialien sind einfach und sehr, sehr nützlich. Ich würde mich auch in Zukunft gerne mit Leapsome-Schulungen weiterbilden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Ich finde eigentlich keine. Aber eine Sache, die ich erwähnen möchte, ist die Zeit. Jedes Material kann in 30 bis 40 Minuten behandelt werden. So bleiben wir fokussiert und lernen mehr. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

Es ist neu und erfrischend. Kann viele Dinge über Unternehmen und verwandte Materialien lernen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Sara K.
SK
People & Culture Manager
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Leapsome?

HR-System, abgesehen von der unbestreitbaren Tatsache, dass sie funktional sein müssen, müssen sie auch benutzerfreundlich sein. Die grundlegende Startseite muss klar, strukturiert, ansprechend und einfach zu bedienen sein. Und genau das ist Leapsome.

Dies hilft uns sehr, mehr als 900 Menschen in unserem Unternehmen für die Nutzung dieses Systems zu gewinnen und das Engagement für verschiedene Initiativen zu steigern, für die wir Leapsome verwenden. Sie haben es akzeptiert und nutzen es sogar auf Teamebene - und nicht nur bei unternehmensweiten Initiativen - was erstaunlich ist, wir waren überrascht, das zu erfahren.

Eine weitere Sache, die ich erwähnen muss, ist der extrem schnelle und hilfreiche Service-Desk.

Zum Beispiel ist der Start des jährlichen 360-Feedbacks stressig genug; besonders wenn es passiert, dass einige Dinge nicht so laufen, wie man es sich vorgestellt hat. In solchen Zeiten haben wir die volle Unterstützung unserer Kollegen bei Leapsome genossen, die sich um unser Problem gekümmert haben - sogar nach den regulären Arbeitszeiten!! :) Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Ich bin mir nicht sicher, ob ich ein sehr konkretes Feedback geben kann, da ich bisher nur einen Zyklus im System gestartet habe. Aber im Moment habe ich nichts, was ich sagen könnte, dass mir nicht gefällt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

Es ermöglicht mir, ein vollständig maßgeschneidertes 360-Grad-Feedback-Zyklus-Schema zu erstellen - auf die Weise, die am besten zu den Bedürfnissen des Unternehmens passt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ani I.
AI
Talent Acquisition &amp; Talent Enablement Specialist
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Es kombiniert alle Informationen über unsere Mitarbeiter, beginnend mit bevorzugten Namen und endend mit vertraulichen Details wie Gehalt, Vertragsdaten usw. Darüber hinaus bietet die Analysefunktion eine breite Palette von Kombinationsmöglichkeiten, die es einfach machen, große Datensätze mit beeindruckender Präzision und Kalibrierung zu analysieren.

Es ist schnell, genau und umfassend. Mit Leapsome müssen Sie nicht mehr mit dutzenden Excel- oder Google-Tabellen jonglieren — alles, was Sie brauchen, ist griffbereit! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Es ist so komplex und tief, dass man von Anfang an ein wenig Angst hat, damit anzufangen zu lernen. Aber sobald man es tut, gibt es kein Zurück mehr, man ist verliebt! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

Jedes benötigte Detail über einen Mitarbeiter (einschließlich seiner persönlichen Informationen, Vergütung und Leistung) befindet sich an einem Ort, was es einfacher macht, OKRs umzusetzen, Performance Management durchzuführen und Engagement, Fortschritt und Erfolg im Auge zu behalten! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Omar  L.
OL
Marketing - SEO Sr. Coordinator
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Es ist hilfreich, eine klare Methode zu haben, um persönliche Ziele mit den Teamzielen in Einklang zu bringen. Die Überprüfungszyklen und Feedback-Tools sind großartig, um die Kommunikation zu verbessern und sicherzustellen, dass alle auf dem richtigen Weg bleiben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

Manchmal fühlt es sich an, als läge zu viel Fokus auf Struktur, was es für regelmäßiges Feedback etwas formell machen kann. Mehr Flexibilität in Vorlagen hinzuzufügen wäre schön. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

Leapsome hilft dabei, Leistungsbeurteilungen und Zielverfolgung auf strukturierte Weise zu optimieren, was es einfacher macht, individuelle Anstrengungen mit Unternehmenszielen in Einklang zu bringen. Es fördert eine bessere Kommunikation und Feedback innerhalb des Teams, was die Zusammenarbeit verbessert und Klarheit in den Erwartungen sicherstellt. Ich finde es besonders vorteilhaft, um meine Ziele mit den breiteren Teamzielen in Einklang zu halten und den Fortschritt im Laufe der Zeit zu verfolgen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Financial Services
BF
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Leapsome?

Leapsome provides a structured and efficient way to conduct performance reviews, ensuring transparency and clear feedback. The platform is intuitive and easy to navigate, making it simple to track review progress, gather insights, and ensure alignment across teams. It also supports continuous feedback and goal setting, making it useful beyond formal review cycles. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Leapsome?

While Leapsome is a strong platform, some areas could be improved, such as the visibility of past feedback—navigating older reviews and responses could be made more intuitive. Additionally, customization of review templates could be more flexible to accommodate different review structures across teams. In some cases, the user interface could be slightly more streamlined, as it takes time to find certain settings. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Leapsome Solving und wie profitieren Sie davon?

Leapsome helps streamline performance reviews and feedback cycles, making the process more structured, transparent, and efficient. It reduces administrative workload, ensuring that employees receive timely and constructive feedback. Additionally, it helps align individual and team goals, leading to better engagement and continuous development. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.