Recursos de hireEZ
Quais são os recursos de hireEZ?
Plataforma
- Desempenho
- Painéis
Noções básicas da plataforma
- Desempenho
- Automação
Dados da plataforma
- Busca na plataforma
- Pesquisa na plataforma
- Painel de controle
- Analytics
Funcionalidade da plataforma
- Painel de controle
- Sourcing e Identificação de Candidatos
- Rastreamento de Candidatos
Funcionalidade adicional da plataforma
- Sourcing e Identificação de Candidatos
- Rastreamento de Candidatos
Recrutamento e Integração
- Sourcing e Identificação de Candidatos
- Rastreamento de Candidatos
Principais Alternativas de hireEZ Mais Bem Avaliadas
Categorias hireEZ no G2
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Plataforma
Personalização | Com base em 21 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Permite que os administradores personalizem para acomodar seus processos exclusivos. Inclui a capacidade de criar objetos, campos, regras, cálculos e modos de exibição personalizados. | 83% (Com base em 21 avaliações) | |
APIs de integração | Com base em 23 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Interface de Programação de Aplicativos - Especificação de como o aplicativo se comunica com outros softwares. As APIs normalmente permitem a integração de dados, lógica, objetos, etc. com outros aplicativos de software. | 81% (Com base em 23 avaliações) | |
Internacionalização | Permite que os usuários visualizem e transacionem negócios com o mesmo conteúdo em vários idiomas e moedas. | Dados insuficientes disponíveis | |
Gerenciamento de usuários, funções e acessos | Com base em 24 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Conceda acesso a dados selecionados, recursos, objetos, etc. com base nos usuários, função de usuário, grupos, etc. | 84% (Com base em 24 avaliações) | |
Desempenho | Com base em 30 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável. | 87% (Com base em 30 avaliações) | |
Mobilidade | Com base em 19 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. É acessível a partir de um dispositivo móvel e por usuários em movimento. | 88% (Com base em 19 avaliações) | |
Relatórios | Com base em 27 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Fornece ferramentas de análise que revelam métricas de negócios importantes e acompanham o progresso. | 88% (Com base em 27 avaliações) | |
Painéis | Com base em 30 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Possui um painel centralizado para os usuários interagirem. | 88% (Com base em 30 avaliações) |
Sourcing
Fornecimento Social | Permite que o usuário compartilhe anúncios de emprego em canais sociais. Este recurso foi mencionado em 23 avaliações de hireEZ. | 90% (Com base em 23 avaliações) | |
Métricas de Fornecimento de Candidatos | Com base em 22 avaliações de hireEZ. Relatórios onde os candidatos estão encontrando anúncios de emprego. | 91% (Com base em 22 avaliações) | |
Busca de Candidatos | Conforme relatado em 24 avaliações de hireEZ. Busca de candidatos qualificados através da integração com sites de carreira. | 88% (Com base em 24 avaliações) |
Gestão de Candidatos
Painéis | Com base em 20 avaliações de hireEZ. Cria painéis para rastrear informações como posições abertas, número de funcionários atual e pipeline de recrutamento. | 91% (Com base em 20 avaliações) | |
Criação de fluxo de trabalho | Permite a criação de fluxos de trabalho de recrutamento personalizados. Este recurso foi mencionado em 19 avaliações de hireEZ. | 89% (Com base em 19 avaliações) | |
Acompanhamento de Processos de Contratação | Com base em 16 avaliações de hireEZ. Acompanha uma vaga de candidato no processo de contratação. | 89% (Com base em 16 avaliações) | |
Gerenciamento de dados do candidato | Armazena dados de candidatos que podem ser acessados por várias pessoas em uma equipe. Este recurso foi mencionado em 16 avaliações de hireEZ. | 86% (Com base em 16 avaliações) | |
Avaliações de Candidatos | Com base em 14 avaliações de hireEZ. Permite que os usuários compartilhem comentários sobre os candidatos. | 85% (Com base em 14 avaliações) | |
Análise automatizada de retomada | Analisa currículos e dados de candidatos com base nas preferências selecionadas pelo usuário. Revisores de 15 de hireEZ forneceram feedback sobre este recurso. | 89% (Com base em 15 avaliações) | |
Automação | Automatiza tarefas comuns de recrutamento, como publicar empregos, enviar mensagens a candidatos e importar currículos. | Dados insuficientes disponíveis | |
Filtragem | Permite a filtragem avançada de candidatos ou pesquisas com base em uma variedade de fatores. | Dados insuficientes disponíveis | |
Correspondência automatizada | Automatiza a correspondência de candidatos às vagas abertas, com base nas qualificações de cada candidato. | Dados insuficientes disponíveis | |
Gestão de Currículos | Gerencia currículos de candidatos e extrai informações importantes de currículos. | Dados insuficientes disponíveis | |
Portal do Cliente | O portal do cliente permite que as empresas clientes gerenciem o processo de contratação de pessoal, por meio de ações como a criação de vagas de emprego e o envio de feedback sobre os candidatos. | Dados insuficientes disponíveis |
Noções básicas da plataforma
Interoperabilidade | Conforme relatado em 22 avaliações de hireEZ. Conecta-se a sistemas e aplicativos externos conforme necessário para concluir fluxos de trabalho de equipe. | 85% (Com base em 22 avaliações) | |
Desempenho | Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável. Este recurso foi mencionado em 28 avaliações de hireEZ. | 90% (Com base em 28 avaliações) | |
Relatórios | Fornece ferramentas de análise que revelam métricas de negócios importantes e acompanham o progresso. Este recurso foi mencionado em 23 avaliações de hireEZ. | 89% (Com base em 23 avaliações) | |
Interoperabilidade | Com base em 21 avaliações de hireEZ. Conecta-se a sistemas e aplicativos externos conforme necessário para concluir fluxos de trabalho. | 87% (Com base em 21 avaliações) | |
Desempenho | Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável. Revisores de 32 de hireEZ forneceram feedback sobre este recurso. | 90% (Com base em 32 avaliações) | |
Auto-serviço | Auxilia em tarefas que exigem assistência especializada. Este recurso foi mencionado em 27 avaliações de hireEZ. | 89% (Com base em 27 avaliações) | |
Automação | As tarefas que normalmente exigem esforço manual são automatizadas. Revisores de 31 de hireEZ forneceram feedback sobre este recurso. | 91% (Com base em 31 avaliações) | |
Interoperabilidade | Com base em 10 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Conecta-se a sistemas e aplicativos externos conforme necessário para concluir fluxos de trabalho de equipe. | 87% (Com base em 10 avaliações) | |
Desempenho | Com base em 14 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável. | 90% (Com base em 14 avaliações) | |
Integrações | Oferece um sistema de rastreamento de candidatos (ATS) integrado ou integra-se a ATSs de terceiros. | Dados insuficientes disponíveis |
Dados da plataforma
Busca na plataforma | Encontre conteúdo ou arquivos importantes usando palavras-chave, metadados, tags, etc. Este recurso foi mencionado em 29 avaliações de hireEZ. | 89% (Com base em 29 avaliações) | |
Visualização | Com base em 27 avaliações de hireEZ. Contém ferramentas para visar conjuntos de dados ou fluxos de trabalho | 84% (Com base em 27 avaliações) | |
Pesquisa na plataforma | Conforme relatado em 29 avaliações de hireEZ. Encontre conteúdo ou arquivos importantes usando palavras-chave, metadados, tags, etc. | 88% (Com base em 29 avaliações) | |
Painel de controle | Conforme relatado em 30 avaliações de hireEZ. Possui um painel centralizado para os usuários interagirem | 92% (Com base em 30 avaliações) | |
Alertas e notificações | Automonitora métricas importantes e envia notificações aos usuários no aplicativo ou por e-mail, mensagem de texto ou de outra forma. Revisores de 22 de hireEZ forneceram feedback sobre este recurso. | 86% (Com base em 22 avaliações) | |
Analytics | Conforme relatado em 29 avaliações de hireEZ. As ferramentas de análise revelam métricas de negócios importantes. | 87% (Com base em 29 avaliações) |
Conteúdo da plataforma
Automação | Automatiza algumas ou todas as tarefas relacionadas à operação Revisores de 26 de hireEZ forneceram feedback sobre este recurso. | 87% (Com base em 26 avaliações) | |
Criação de Conteúdo | Contém ferramentas que permitem aos usuários criar conteúdo original diretamente no aplicativo Este recurso foi mencionado em 17 avaliações de hireEZ. | 82% (Com base em 17 avaliações) | |
Biblioteca de conteúdo | Conforme relatado em 16 avaliações de hireEZ. Fornece aos usuários uma biblioteca pré-criada de conteúdo utilizável | 81% (Com base em 16 avaliações) | |
Estratégia Digital | Gerencia a marca do empregador em dispositivos móveis, digital e mídias sociais. | Dados insuficientes disponíveis | |
Gestão de Relacionamento com Candidatos | Com base em 10 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Oferece um sistema de gerenciamento de relacionamento com candidatos (CRM) para rastrear e organizar candidatos em dispositivos móveis, digitais e mídias sociais. | 87% (Com base em 10 avaliações) | |
Employer Branding | Fornece ferramentas que ajudam a otimizar a marca do empregador em sites de carreira, portais de emprego e páginas de depoimentos de funcionários. | Dados insuficientes disponíveis | |
Recrutamento Social | Fornece ferramentas de recrutamento social, recursos de distribuição de vagas e recursos de gerenciamento de relacionamento com candidatos (CRM). | Dados insuficientes disponíveis |
Básico
Relatórios | Fornece ferramentas de análise que revelam métricas de negócios importantes e acompanham o progresso. | Dados insuficientes disponíveis | |
Interoperabilidade | Conecta-se a sistemas e aplicativos externos conforme necessário para concluir fluxos de trabalho de equipe. | Dados insuficientes disponíveis | |
Desempenho | Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável. | Dados insuficientes disponíveis |
Funcionalidade adicional
Painel de controle | Possui um painel centralizado para os usuários interagirem | Dados insuficientes disponíveis | |
Nuvem | Fornece uma versão baseada em nuvem da plataforma | Dados insuficientes disponíveis | |
Mobilidade | É acessível a partir de um dispositivo móvel e por usuários em movimento. | Dados insuficientes disponíveis |
Conteúdo
Automação | Automatiza algumas ou todas as tarefas relacionadas à operação | Dados insuficientes disponíveis | |
Compartilhamento de arquivos | Fornece opções robustas de compartilhamento para comunicação com partes interessadas internas e externas. | Dados insuficientes disponíveis |
Funcionalidade da plataforma
Painel de controle | Conforme relatado em 30 avaliações de hireEZ. Possui um painel centralizado para os usuários interagirem | 92% (Com base em 30 avaliações) | |
Gestão de Talentos | Conforme relatado em 21 avaliações de hireEZ. Fornece recursos de gerenciamento de talentos, como plano de carreira e desenvolvimento, retenção e experiência do funcionário. | 86% (Com base em 21 avaliações) | |
Diversidade | Oferece soluções de recrutamento que promovem a contratação para a diversidade. Este recurso foi mencionado em 28 avaliações de hireEZ. | 87% (Com base em 28 avaliações) | |
Complemento | Com base em 14 avaliações de hireEZ. Aplicativos adicionais podem ser construídos sobre o modelo de IA. | 82% (Com base em 14 avaliações) | |
Aquisição de Talentos | Fornece recursos de aquisição de talentos, como recrutamento, triagem de candidatos, experiência do candidato e assim por diante. Este recurso foi mencionado em 27 avaliações de hireEZ. | 88% (Com base em 27 avaliações) | |
Proctoring | Oferece proctering assistido por IA. | Dados insuficientes disponíveis | |
Avaliações | Fornece avaliações otimizadas ou orientadas por IA. | Dados insuficientes disponíveis | |
Sourcing e Identificação de Candidatos | Com base em 106 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Pesquise um amplo grupo de candidatos para recrutar talentos passivos | 94% (Com base em 106 avaliações) | |
Anúncio de Emprego | Com base em 20 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Capacidade de publicar descrições de vagas e permitir que os candidatos se candidatem dentro do software ou no site da empresa. | 69% (Com base em 20 avaliações) | |
Agendamento de Entrevistas | Com base em 24 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Coordena o agendamento de entrevistas por e-mail, telefone ou texto | 68% (Com base em 24 avaliações) | |
Rastreamento de Candidatos | Com base em 49 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Fornece ferramentas para acompanhar e analisar as candidaturas dos candidatos ao longo de etapas pré-determinadas do processo de recrutamento. | 80% (Com base em 49 avaliações) |
Funcionalidade adicional da plataforma
Sourcing e Identificação de Candidatos | Com base em 106 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Pesquise um amplo grupo de candidatos para recrutar talentos passivos | 94% (Com base em 106 avaliações) | |
Anúncio de Emprego | Com base em 20 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Capacidade de publicar descrições de vagas e permitir que os candidatos se candidatem dentro do software ou no site da empresa. | 69% (Com base em 20 avaliações) | |
Rastreamento de Candidatos | Com base em 49 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Fornece ferramentas para acompanhar e analisar as candidaturas dos candidatos ao longo de etapas pré-determinadas do processo de recrutamento. | 80% (Com base em 49 avaliações) | |
Fornecimento imparcial | Ocultar e/ou anonimizar informações de candidatos comumente associadas a vieses. Este recurso foi mencionado em 24 avaliações de hireEZ. | 89% (Com base em 24 avaliações) | |
Gerenciamento de Descrição de Trabalho | Com base em 13 avaliações de hireEZ. Ajuda a criar e editar descrições de trabalho não tendenciosas. | 78% (Com base em 13 avaliações) | |
Painel de controle | Com base em 14 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Possui um painel centralizado para os usuários interagirem. | 93% (Com base em 14 avaliações) | |
Mobilidade | É acessível a partir de um dispositivo móvel e por usuários em movimento. | Dados insuficientes disponíveis |
Recrutamento e Integração
Sourcing e Identificação de Candidatos | Com base em 106 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Pesquise um amplo grupo de candidatos para recrutar talentos passivos | 94% (Com base em 106 avaliações) | |
Agendamento de Entrevistas | Com base em 24 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Coordena o agendamento de entrevistas por e-mail, telefone ou texto | 68% (Com base em 24 avaliações) | |
Rastreamento de Candidatos | Com base em 49 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Fornece ferramentas para acompanhar e analisar as candidaturas dos candidatos ao longo de etapas pré-determinadas do processo de recrutamento. | 80% (Com base em 49 avaliações) |
Desempenho da plataforma
Automação | Com base em 15 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Automatiza algumas ou todas as tarefas relacionadas à operação. | 89% (Com base em 15 avaliações) | |
Compartilhamento de arquivos | Com base em 10 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Fornece opções robustas de compartilhamento para comunicação com partes interessadas internas e externas. | 85% (Com base em 10 avaliações) | |
Relatórios | Com base em 13 avaliações de hireEZ e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Fornece ferramentas de análise que revelam métricas de negócios importantes e acompanham o progresso. | 83% (Com base em 13 avaliações) |
Comunicação
Portal do Candidato | O portal do candidato agiliza a comunicação e permite que os candidatos se candidatem a empregos. | Dados insuficientes disponíveis | |
Vagas de Emprego | Permite que os recrutadores publiquem vagas de emprego em vários sites. | Dados insuficientes disponíveis | |
Integração de e-mail | Integra-se com plataformas de e-mail para facilitar a comunicação com os candidatos, inclusive por meio de notificações automatizadas. | Dados insuficientes disponíveis |
Onboarding
Onboarding | Gerencia a integração com funções como a distribuição de novos formulários de contratação e o acompanhamento da conclusão da papelada. | Dados insuficientes disponíveis | |
Avaliações | Contém recursos de avaliação de pré-triagem. | Dados insuficientes disponíveis |
Analytics
Painéis de pipeline | Fornece painéis que permitem o acompanhamento de candidatos durante o processo de recrutamento. | Dados insuficientes disponíveis | |
Relatórios do Google Analytics | Gera relatórios de análise com base nos dados da equipe. | Dados insuficientes disponíveis |
