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Reseñas y detalles del producto de Keka

Descripción general de Keka

¿Qué es Keka?

Keka HR es un habilitador de personas. Automatiza los procesos de personas y ayuda a construir una cultura laboral motivada y comprometida, transformando su empresa de buena a excelente. Con Keka, puede fomentar una cultura de alto rendimiento que se adapta, evoluciona y escala, haciendo que su equipo sea más efectivo. Como líder en tecnología de recursos humanos para pequeñas y medianas empresas, Keka es versátil y adecuada para todas las industrias.

Detalles Keka
Sitio web del producto
Discusiones
Comunidad Keka
Idiomas admitidos
English
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Descripción del Producto

Keka es un software moderno de recursos humanos y nómina para pequeñas y medianas empresas que gestionan el compromiso de los empleados, tiene seguimiento de tiempo, gestión de asistencia y sistema de gestión de permisos.

¿Cómo te posicionas frente a tus competidores?

Keka HR tiene una interfaz de usuario intuitiva, lo que facilita su uso para cualquier persona. Sus módulos integrados aseguran que los cambios en un módulo se actualicen automáticamente en otros, simplificando las modificaciones de políticas.

Keka también ofrece un beneficio significativo al permitir a los administradores realizar ajustes directamente desde el front-end. Esto elimina la necesidad de contactar al Soporte al Cliente para operaciones de back-end.


Detalles del vendedor
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2015
Ubicación de la sede
Seattle, US
Twitter
@kekahr_official
1,100 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
1,038 empleados en LinkedIn®
Descripción

Imagine a workplace where employees come to work inspired, feel safe, share a common purpose with peers and leaders, do their best work, and go home fulfilled. We are on a mission to make this happen across the world.


PA
Resumen proporcionado por:

Reseñas Recientes de Keka

Hazrath  M.
HM
Hazrath M.Mediana Empresa (51-1000 empleados)
4.0 de 5
"all in one tool for HR and payroll interface"
User friendly Interface, keka mobile app
vinoth_savi3hr .
V
vinoth_savi3hr .Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
4.5 de 5
"Awesome Employee & HR Experience"
UI Interface & User friendly for all the users (admins, reporting managers & Employees)
BIRAJ D.
BD
BIRAJ D.Mediana Empresa (51-1000 empleados)
3.5 de 5
"Great Handy and on the go Application"
Keka serves as a comprehensive platform for new members, providing all the essential information in one place. I personally use Keka, and I find it...
Insignia de seguridad
Este vendedor aún no ha añadido su información de seguridad. Hazles saber que te gustaría que la añadieran.
9 personas solicitaron información de seguridad

Contenido Multimedia de Keka

Demo Keka - Employee Dashboard
Simple & Elegant UI for employees
Demo Keka - Leave Management
Leave management made lovable!
Demo Keka - Time Tracking
Customizable workflow for tracking time & usage
Demo Keka - Timesheets
Track Project hours and revenue
Demo Keka - Performance Management
Performance management made easy & lovable
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Descargas oficiales

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1,345 Keka Reseñas

4.5 de 5
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Pros y Contras de Keka

¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Contras

Sentimiento General de la Reseña para KekaPregunta

Tiempo de Implementación
<1 día
>12 meses
Retorno de la Inversión
<6 meses
48+ meses
Facilidad de Configuración
0 (Difícil)
10 (Fácil)
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Las reseñas de G2 son auténticas y verificadas.
Abhilasha J.
AJ
Human resource Manager
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Orgánico
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Keka?

Es fácil de usar tanto para el empleado como para RRHH. Buen equipo de soporte al cliente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Keka?

No hay una pasarela de pago para liberar los salarios desde el portal. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Keka ¿Y cómo te beneficia eso?

Está resolviendo el seguimiento de ubicación de nuestros empleados en el terreno. Hemos podido automatizar toda la nómina a través de Keka. Almacenamiento de datos de empleados. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Archana G.
AG
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Orgánico
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Keka?

Un HRMS muy amigable para los empleados, la asistencia y la nómina se pueden gestionar fácilmente con un clic de un botón, el POC Siril George siempre está listo para ayudar y resuelve las consultas rápidamente. Al principio me tomó tiempo usar el software, sin embargo, ahora apenas me lleva tiempo ejecutar la nómina. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Keka?

Nada en particular que no me guste, sin embargo, si se diera acceso a las políticas de recursos humanos, sería realmente útil. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Keka ¿Y cómo te beneficia eso?

todo está automatizado y no necesitamos ingresar muchos detalles, porque nos da la opción de que el empleado complete los detalles, de esta manera se ahorra tiempo de recursos humanos, y todos los detalles de los empleados se guardan en una sola plataforma. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Manjunatha U.
MU
CAE Head
Automotive
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Reseña Orgánica de Perfil de Usuario
Traducido Usando IA
(Original )Información
¿Qué es lo que más te gusta de Keka?

Inicio de sesión, vista de asistencia, creación de objetivos, árbol de organización, cálculo de impuestos Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Keka?

Nada de esos problemas en keka, se puede añadir más opciones como informes automatizados para los gerentes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Keka ¿Y cómo te beneficia eso?

Recursos Humanos, Nómina, Asistencia y Tributación Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Shaik S.
SS
Salesforce Developer
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Keka?

El diseño y la disposición de Keka es maravilloso y fácil de usar y actualizar nuestros perfiles y puede rastrear todos los movimientos de los empleados, sus ausencias y permisos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Keka?

Los detalles financieros aún no están actualizados y algunas áreas necesitan ser actualizadas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Keka ¿Y cómo te beneficia eso?

Asistencia diaria mediante fichaje y puede regularizar fácilmente nuestras asistencias y es fácil solicitar permisos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

HR Pooja P.
HP
HR Manager
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Orgánico
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Keka?

Keka ofrece muchos módulos, recursos humanos básicos, automatización de servicios profesionales. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Keka?

El proceso de implementación es un poco más largo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Keka ¿Y cómo te beneficia eso?

ayuda a gestionar el seguimiento del tiempo y la asistencia para múltiples ubicaciones. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Raunak K.
RK
Operations Intern
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Keka?

Es muy fácil de usar y rastrear cada detalle del empleado fácilmente. Para cada registro como el resumen de licencias, asistencia y salario, usamos Keka. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Keka?

Después de la actualización reciente, todo funciona bien. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Keka ¿Y cómo te beneficia eso?

Resuelve el problema de gestionar los registros de empleados manualmente. Esta única herramienta gestiona todo fácilmente con un 100% de precisión. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

ANIL G.
AG
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Orgánico
Traducido Usando IA
(Original )Información
¿Qué es lo que más te gusta de Keka?

Lo mejor de Keka es su facilidad de uso y experiencia de usuario. A diferencia de otros HRMS, creo que Keka no está construido solo para el administrador de RRHH y nómina, sino también para los empleados. En cuanto a características, realmente me gustan las siguientes funciones:

- Nómina

- Gestión del tiempo

- Recursos Humanos básicos Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Keka?

Hasta ahora nunca he tenido problemas con Keka. Todo va bien con el equipo de Keka. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Keka ¿Y cómo te beneficia eso?

El mayor problema que Keka nos ayudó a resolver es que automatizó las operaciones de recursos humanos de principio a fin. Desde capturar las ausencias y la asistencia hasta procesar la nómina, todas las actividades de fin de mes se agilizaron, además el sistema de gestión de gastos hizo nuestra vida mucho más sencilla. Recursos Humanos es ahora más una función estratégica en Palni, ya que Keka soluciona el aspecto operativo, facilitando nuestra vida. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

TP
HR
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Orgánico
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Keka?

Es útil para todos los empleados identificar a otros colegas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Keka?

No hay nada que me desagrade de Keka. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Keka ¿Y cómo te beneficia eso?

Detalles del empleado y proceso de nómina Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Vishal B.
VB
Sr Manager HR And Compliance Officer
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Invitación de G2 en nombre del vendedor
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Keka?

Soporte útil, módulos excelentes, cero tiempo de inactividad, flujo de trabajo simple Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Keka?

No aplicable. Todos los módulos son perfectos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Keka ¿Y cómo te beneficia eso?

Procesamiento de nómina, software de tiempo y asistencia Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Manisha J.
MJ
Operational Manager
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Fuente de la revisión: Orgánico
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Keka?

Amigable para el usuario, completo y personalizable. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Keka?

Integraciones limitadas; informes complejos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Keka ¿Y cómo te beneficia eso?

Racionalización de Procesos de RRHH, Gestión Centralizada de Datos, Mejora del Compromiso de los Empleados, Cumplimiento y Seguridad Reseña recopilada por y alojada en G2.com.