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Dayforce Bewertungen & Produktdetails

Dayforce Übersicht

Was ist Dayforce?

Dayforce ist die globale Plattform für die moderne Belegschaft. Eine Unternehmenslösung für HCM, Dayforce kombiniert Gehaltsabrechnung, Personalwesen, Sozialleistungen, Talentmanagement, Workforce-Management und mehr in einer einzigen Cloud-Anwendung, um die grenzenlose Belegschaft von heute zu unterstützen. Dayforce hilft dabei, Erlebnisse zu liefern, die Organisationen dabei unterstützen, ihr volles Potenzial der Belegschaft freizusetzen und mit Zuversicht zu agieren, egal wo sie auf der Welt tätig sind. Dayforce hat seinen Hauptsitz in Toronto, Ontario und Minneapolis, Minnesota, mit Niederlassungen auf der ganzen Welt. Das Markenversprechen des Unternehmens, das Arbeitsleben zu verbessern, ist das Engagement, das es nicht nur gegenüber Kunden, sondern auch gegenüber seinen eigenen Mitarbeitern und den Gemeinschaften, in denen Dayforce tätig ist, eingeht. Wichtige Produktbereiche: · HRIS · Globale Gehaltsabrechnung, On-Demand-Zahlung · Sozialleistungen · Workforce-Management, einschließlich Zeit- und Anwesenheitsmanagement und Aufgabenmanagement · Talentakquise, einschließlich Rekrutierung und Onboarding · Talentmanagement, einschließlich Leistungsmanagement, Nachfolgeplanung, Vergütungsmanagement, Engagement-Umfragen und einem integrierten Lernmanagementsystem · Erweiterte Berichterstattung, Analysen und Dashboards · HR-Self-Service über die Dayforce Mobile App

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Unterstützte Sprachen
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Produktbeschreibung

Dayforce ist eine cloudbasierte Einzelanwendung für HCM.


Verkäuferdetails
Verkäufer
Dayforce
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2012
Hauptsitz
Minneapolis, MN
Twitter
@Ceridian
17,048 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
5,210 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Eigentum
NYSE: CDAY
Beschreibung

Ceridian is now Dayforce. Follow us at Dayforce to learn more about our promise to make work life better.


Jeffrey N.
JN
Übersicht bereitgestellt von:
Marketing Automation Manager - North America

Aktuelle Dayforce Bewertungen

EA
Erica A.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
4.5 von 5
"Dayforce-Erfahrung"
Ich finde Dayforce äußerst nützlich, wenn es um die Unterstützung bei der Gehaltsabrechnung für Kanada und die USA geht. Die starke Wissensdatenban...
CG
Charles G.Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
4.0 von 5
"Alles an einem Ort"
Die Integration aller Aspekte der Verwaltung von Leistungen und Zeit in einem System ist eine großartige Arbeitsweise.
LeAnne W.
LW
LeAnne W.Unternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
4.5 von 5
"Tolles Werkzeug, einfach für das Personal zu nutzen."
Das Personal kann problemlos ein- und ausstempeln, PTO verfolgen, Gehaltsabrechnungen einsehen.
Sicherheitsabzeichen
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Dayforce Medien

Dayforce Demo - Dayforce Home Screen
Dayforce Home Screen
Dayforce Demo - Candidate Grid
Candidate Grid
Dayforce Demo - Career Explorer
Career Explorer
Dayforce Demo - Reporting and Analytics
Reporting and Analytics
Dayforce Demo - Payroll Dashboard
Payroll Dashboard
Dayforce Demo - Benefits Approval -  Mobile
Benefits Approval - Mobile
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833 Dayforce Bewertungen

4.1 von 5
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833 Dayforce Bewertungen
4.1 von 5
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Dayforce Vor- und Nachteile

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Contra

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Implementierungszeit
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>12 Monate
Return on Investment
<6 Monate
48+ Monate
Benutzerfreundlichkeit der Einrichtung
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10 (Einfach)
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Verifizierter Benutzer in Food & Beverages
BF
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Dayforce?

Most helpful about Dayforce was that I could review my worked hours and check if everything was correct. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dayforce?

I disliked that I once got logged out and couldn't reset the password myself. I had to email the Manager to do this for me, which of course took some time. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Dayforce Solving und wie profitieren Sie davon?

As I could see the entire schedule for one week and the co-workers I would work with, it was easy to swop a shift. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Hospitality
AH
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Was gefällt dir am besten Dayforce?

The recruiting module has helped optimize my time processing applicants as well as being able to run reports for our metrics! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dayforce?

We are unable to limit the applications that a manager can view. We don’t want them to be able to see a “new” status applicant but we are unable to limit that. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Dayforce Solving und wie profitieren Sie davon?

We have been able to decrease time on simple HR functions. Which has been a huge asset. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Renee H.
RH
Payroll Administrator
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Dayforce?

Alles ist an einem Ort. Ceridian ist auch sehr zukunftsorientiert und entwickelt neue Ideen, um unser Leben zu erleichtern. Sie sind auch offen für Vorschläge von ihren Kunden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dayforce?

Je nachdem, was Sie erreichen möchten, müssen Sie möglicherweise zwei Internetbrowser verwenden. Die meisten Arbeiten können in Chrome ausgeführt werden, aber manchmal müssen Sie möglicherweise Internet Explorer verwenden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Dayforce Solving und wie profitieren Sie davon?

FLSA-Konformität. Die Gehaltsabrechnung wird viel früher abgeschlossen im Vergleich zu unserem vorherigen Gehaltsabrechnungsunternehmen, das wir genutzt haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Victoria Caruk aus Dayforce

Hallo Renee,

Wir freuen uns sehr, dass du deine Erfahrung genießt und schätzen es wirklich, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Bewertung zu teilen.

Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg!

Alles Gute,

Victoria

Verifizierter Benutzer in Real Estate
DR
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Dayforce?

I like the features, the system is a bit overwhelming because it offers so much. This system does offer a lot of reporting, workforce management, scheduling, performance reviews, recruiting, on boarding. We have been on the system since July of 2018, so we are still learning the system, but look forward to reaping the rewards of a streamlined process. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dayforce?

The support and the training are not very good. It would be nice to get faster responses from support of critical issues. The training is long and daunting to sit through. The reporting is very overwhelming and the training is not very helpful when trying to create custom reports. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Dayforce:

The system is robust. It's a good system. It will take time to understand all the functions. I believe once the learning curve is over the system can make "Work Life Better" Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Dayforce Solving und wie profitieren Sie davon?

We are still figuring out the system. I do like the ability to see an associates paycheck stub prior to posting the payroll. Some of the features we have are not completely setup yet. But I am excited to get our process set up electronic on boarding, recruiting and performance reviews. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Victoria Caruk aus Dayforce

Vielen Dank, dass Sie Ihre Bewertung geteilt haben. Dies ist sehr wertvolles Feedback und wir schätzen es, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen zu teilen.

Mit den besten Wünschen für Ihren zukünftigen Erfolg!

Beste Grüße,

Victoria

Sherrice H.
SH
Chief Administrative Officer
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten Dayforce?

Ceridian ist benutzerfreundlich für die Endbenutzer. Es ist sehr intuitiv und wir haben unsere Nutzung des Self-Service erhöht. Ich mag auch die Sandbox, die unsere Produktionsumgebung repliziert. Das macht das Testen und die Fehlersuche einfacher. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dayforce?

Ich denke, dass Ceridian ein wenig an ihrem Berichtswerkzeug für Berichtsschreiber arbeiten kann. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Dayforce:

Ich denke, insgesamt ist Dayforce eine gute Lösung. Ich denke, sie sind auf dem richtigen Weg mit einem einzigen Mitarbeiterdatensatz. Sie sind in einer guten Position, aber sie entwickeln sich noch. Wenn man geduldig ist und mit ihnen wachsen möchte, ist dies eine großartige Lösung. Sie fragen ständig nach Feedback, wie sie die Lösung weiterentwickeln können. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Dayforce Solving und wie profitieren Sie davon?

Durch die Implementierung von Ceridian Dayforce konnten wir die Überstunden für unsere Gehaltsabrechnungsprozessoren eliminieren und effizienter werden. Zum Beispiel konnten wir die Orientierung neuer Mitarbeiter von 1,5 Tagen auf 1 Tag reduzieren. Dies ist größtenteils auf den Onboarding-Prozess zurückzuführen, den wir implementiert haben. Wir sind dabei, das Vergütungsmodul zu implementieren, und haben bereits festgestellt, dass die Hinzufügung des Moduls uns helfen wird, effizienter zu werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Victoria Caruk aus Dayforce

Hallo Sherrice,

Vielen Dank, dass du deine Dayforce-Erfahrung geteilt hast. Wir schätzen dein Feedback sehr und wünschen dir weiterhin viel Erfolg!

Alles Gute,

Victoria

Verifizierter Benutzer in Sports
AS
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Dayforce?

Our previous HRIS had very little to no useful information that as HR professional we needed to report on job titles, job history, EEO statuses and more. Within the HR module of Dayforce, we are able to pull complete and full reports for our benefit vendors with just a few clicks. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dayforce?

With this new system, we have had to adjust our internal processes because there are more steps to enter a new employee into Dayforce. But in the end, it's for the best because we now have access to more information about our employees than we ever had before within our system. Previously, we would be manually entering data after pulling reports or merging one report with another to get all the information we required. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Dayforce:

Invest a lot of time in your implentation and testing so that when you Go Live, everything runs smoothly. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Dayforce Solving und wie profitieren Sie davon?

Previously, we were manually complete onboarding paperwork and then entering into our HRIS. With Dayforce, we can send a link to our new hire and they can complete all onboarding electronically. The benefits have been great because we no longer have to enter all the employee's information, we are just reviewing and approving that the information looks to be correct in the system. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Victoria Caruk aus Dayforce

Wir freuen uns sehr, dass Sie Ihre Erfahrung genießen und schätzen es wirklich, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Bewertung zu teilen.

Mit den besten Wünschen für Ihren weiteren Erfolg!

Mit besten Grüßen,

Victoria

Verifizierter Benutzer in Health, Wellness and Fitness
AH
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Dayforce?

I like the fact that Dayforce integrates all of our HR needs into one place so that I can grab any piece of information I need about an employee at one time. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dayforce?

It feels like Ceridian is still working out the kinks in this software. There have been several occasions where I have spent hours trying to figure out why something isn't working properly, have given up and contacted support, they haven't been able to figure out why it's not working - and then a few weeks later I find out that the error is not something I did on my end, but that it's a bug in the system that will be fixed in a future update. That can feel very frustrating! But all in all, I believe Dayforce is benefiting our company and for the most part does what we need it to do. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Dayforce:

Ask a lot of questions to your implementation team. If you can, demo the product before going through implementation - this will help you have a better idea of how the information they are requesting from you will be presented and how it will work for you. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Dayforce Solving und wie profitieren Sie davon?

We have 13 different locations and a central office, so since we implemented Dayforce we have been able to streamline a lot of information sharing and ensure that all of our locations are following the same procedures that the central office has set forth. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Victoria Caruk aus Dayforce

Vielen Dank, dass Sie Ihre Bewertung geteilt haben. Dies ist unglaublich wertvolles Feedback und wir schätzen es, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen zu teilen.

Mit den besten Grüßen,

Victoria

Verifizierter Benutzer in Consumer Goods
BC
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Dayforce?

Our implementation team was committed to delivering on our timeline and we get prompt responses from support now that we are in production.

The Dayforce platform is very intuitive for users. Employees love how easy it is to access their information. Very little training was required for most users. They also love how easy it is to request time off and see their time off balances. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dayforce?

There is limited customization available. You can sometimes find yourself boxed in by what information you can write expressions from. For example, most things are based on location and not pay group.

Wish security roles could be defined by pay group instead of location.

Labor metrics can be a challenge to review in the time sheet view. Supervisors have to dig into each employees detail to see the labor metric information. They can also be a challenge to report one. There isn't a standard report that shows man hours by labor metric. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Dayforce Solving und wie profitieren Sie davon?

We gone from paper timesheets in some plants to electronic time and attendance tracking. This has streamlined our ability schedule employees and manage employees time off to ensure we have enough coverage each day.

We've also built many interfaces with benefit vendors to import and export data so that we can reduce manual keying.

The cloud based platform allows us to get real time updates and preview the payroll prior to committing.

The effective date capability allows us to enter future and pass dated transactions when received instead of holding on to them until the appropriate pay period or when processing payroll. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Victoria Caruk aus Dayforce

Vielen Dank, dass Sie Ihre Dayforce-Erfahrung geteilt haben. Wir schätzen Ihr Feedback sehr und wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg!

Alles Gute,

Victoria

Lynn F.
LF
Payroll Supervisor
Accounting
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten Dayforce?

Dayforce ermöglicht sofortige HR-Updates, Berechnungen unserer Gehaltsläufe auf Abruf, um die Verbindlichkeiten jederzeit zu sehen, die Möglichkeit, unsere Plattformen an die organisatorischen Bedürfnisse unseres Unternehmens anzupassen, und das Wissen, dass am anderen Ende der Leitung eine Support-Person mit der Expertise und Fähigkeit ist, bei fast jedem Problem zu helfen. Ich nutze Dayforce jeden Tag, den ganzen Tag, und es funktioniert sehr gut für uns. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dayforce?

Die Fähigkeiten des Berichtsprogramms sind etwas mangelhaft und etwas umständlich, aber uns wurde mitgeteilt, dass mit unserer nächsten Veröffentlichung die benutzerdefinierten Berichtsmerkmale auf Abruf erheblich verbessert werden. Nur ein Update... die Berichtsmerkmale wurden erheblich verbessert. Wir sind gespannt darauf, V56 an unser Personal hier auszurollen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Dayforce:

Dies ist ein benutzerfreundliches Programm mit vielen Facetten, die jedes HR-/Payroll-Programm ergänzen würden. Das Wachstum der internationalen Arena ist erstaunlich, und Ceridians Fähigkeit, unsere globalen Bedürfnisse zu erfüllen, war von der Implementierung bis zum Go-Live einfach und professionell. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Dayforce Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir haben ein mehrstufiges Berechtigungsleistungsprogramm basierend auf Gehaltsklasse und Position, und das System überwacht die jährlichen Anspargrenzen zusätzlich zu den Übertragungsgrenzen hervorragend, insbesondere wenn ein Mitarbeiter von einer Klassifizierung entweder nach oben oder unten in den Stufen wechselt. Wir konnten diese nach Bedarf anpassen, da sich die Bedürfnisse unseres Unternehmens geändert haben und weiterhin ändern werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Victoria Caruk aus Dayforce

Hallo Lynn,

Wir freuen uns sehr, dass du deine Erfahrung genießt und schätzen es wirklich, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Bewertung zu teilen.

Wir wünschen dir weiterhin viel Erfolg!

Mit besten Grüßen,

Victoria

Verifizierter Benutzer in Utilities
BU
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Dayforce?

I like the system better than our previous one (adp), and it has a better user interface Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Dayforce?

It is very cumbersome and performing simple actions like requesting time off takes forever. Our benefits never worked. Implementation was a nightmare. Support was non existent. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Dayforce Solving und wie profitieren Sie davon?

We are able to do more with this program than we did with ADP Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.