Best Software for 2025 is now live!
Par Oyster
Enregistrer dans Mes Listes
Payé
Revendiqué

Avis et détails du produit de Oyster

Présentation de Oyster

Qu'est-ce que Oyster?

L'emploi mondial est complexe, avec de nombreuses pièces mobiles et des enjeux importants. La gestion de plusieurs EOR, fournisseurs de paie et prestataires spécifiques à chaque pays peut rapidement devenir accablante. Avec une conformité intégrée à toute épreuve, une connaissance locale complète des ressources humaines et un soutien d'experts de confiance dans plus de 180 pays, Oyster rationalise vos processus pour que vous puissiez développer efficacement votre équipe mondiale. Gagnez du temps, réduisez les coûts et développez-vous en toute confiance avec un partenaire qui simplifie le processus.

Détails de Oyster
Site Web du produit
Langues prises en charge
English
Afficher moinsAfficher plus
Description du produit

Oyster s'occupe de toutes les parties difficiles de l'embauche, du paiement et du soin de votre équipe. Embauchez des talents mondiaux de plus de 180 pays en quelques jours, gérez la paie et les avantages sociaux multi-pays avec facilité, et gérez les dépenses, les congés, et plus encore. Obtenez des conseils au niveau national à chaque étape—de l'intégration à la sortie pour rester rapide, conforme et compétitif. Offrez un package d'emploi attrayant, des avantages compétitifs, des services de relocalisation, des cours gratuits, et plus encore. Répondez aux exigences locales avec la conformité intégrée à la plateforme, configurez des rôles et des permissions au sein de votre équipe pour réduire les risques, et soyez le propriétaire ultime de toute votre propriété intellectuelle et de vos données—toujours.

Comment vous positionnez-vous par rapport à vos concurrents?

Oyster est une solution spécialisée en emploi et intelligence globale qui regroupe tous les besoins d'emploi mondiaux en un seul endroit :
- EOR
- Contractants mondiaux
- Paie mondiale
- Intelligence de la rémunération


Détails du vendeur
Vendeur
Oyster
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2020
Emplacement du siège social
San Francisco , US
Twitter
@heyoyster
1,900 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
648 employés sur LinkedIn®
Description

Our mission is to create a more equal world by making it possible for companies everywhere to hire people anywhere. We believe it should be easy for any company to hire any person, no matter where they are located in the world.


Mathilde  D.
MD
Aperçu fourni par:

Avis récents sur Oyster

Utilisateur vérifié
U
Utilisateur vérifiéPetite entreprise (50 employés ou moins)
4.0 sur 5
"Good platform"
Oyster is very user-friendly and I have found their customer support team to be competent and responsive.
Utilisateur vérifié
U
Utilisateur vérifiéPetite entreprise (50 employés ou moins)
4.0 sur 5
"Slow payments"
I like that Oyster allows me to be paid outside of my country of residence.
Utilisateur vérifié
U
Utilisateur vérifiéMarché intermédiaire (51-1000 employés)
3.5 sur 5
"Good so far"
idk what to say, I get my salary on time
Badge de sécurité
Sécurité de Oyster
Obtenez des informations de sécurité de Oyster pour vous aider à acheter le bon logiciel. Voir les informations de sécurité
Les informations de sécurité de Oyster incluent :
GDPR (General Data Protection Regulation)
SOC 2 (System and Organization Controls 2)

Média de Oyster

Démo de Oyster - Oyster Dashboard
Your team, on display, every single time. Manage your company as it grows and effectively hire, pay, and care for your team from one dashboard.
Démo de Oyster - Automated Global Hiring
Oyster is the only global employment platform that offers automated global hiring, making the process to bring on talent 4x faster than other manual solutions.
Démo de Oyster - Global Payroll
Finally—a streamlined solution to pay your Team Members around the world. Manage payroll, generate reports, and deliver compliant, on-time international payments all in one platform.
Démo de Oyster - Tools and Resources
Navigate global hiring and manage your distributed team with this growing set of free tools, like our Global Employment Cost Calculator and Employee Misclassification Analyzer.
Lancer la vidéo de Oyster
Lancer la vidéo de Oyster

Téléchargements officiels

Répondez à quelques questions pour aider la communauté Oyster
Avez-vous déjà utilisé Oyster auparavant?
Oui

Avis vidéo

Avis sur 926 Oyster

4.4 sur 5
Les prochains éléments sont des filtres et modifieront les résultats affichés une fois sélectionnés.
Rechercher des avis
Mentions populaires
Les prochains éléments sont des boutons radio et trieront les résultats affichés par l'élément sélectionné et mettront à jour les résultats affichés.
Masquer les filtresPlus de filtres
Les prochains éléments sont des filtres et modifieront les résultats affichés une fois sélectionnés.
Les prochains éléments sont des filtres et modifieront les résultats affichés une fois sélectionnés.
Avis sur 926 Oyster
4.4 sur 5
Avis sur 926 Oyster
4.4 sur 5

Oyster Avantages et Inconvénients

Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Inconvénients

Sentiment de l'avis global pour OysterQuestion

Temps de mise en œuvre
moins d'un jour
plus de 12 mois
Retour sur investissement
moins de 6 mois
48+ mois
Facilité d'installation
0 (Difficile)
10 (Facile)
Se connecter
Vous souhaitez voir plus d'avis de utilisateurs vérifiés ?
Connectez-vous pour consulter les sentiments des avis.
Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Vilte D.
VD
Business Operations Manager
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de Oyster?

Reliable, good customer support, quick to respond and a really well-built platform that continues improving. A lot of the things are self-serve which is great for us as a fast-moving business. This makes onboarding and offboarding quick and clear to navigate regardless of the location. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Oyster?

Nothing comes to mind, they're always open to feedback and are continuously improving their services. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Oyster résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Oyster enables us to hire the best talent anywhere in the world. The onboarding process is simple, smooth and guided, even in new territories. Otherwise we'd either be limited hiring people in locations where we have entities or having to set up more entities to allow us that flexibility - which is super costly. Strong talent is super valuable to us as and empowers us to build a great product and grow our company successfully. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Samantha B.
SB
Chief People Officer
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Oyster?

J'occupe le poste de CPO depuis 11 mois maintenant, et j'ai été satisfait du service fourni par Oyster, en particulier par nos responsables du succès client et des comptes. Oyster est toujours disponible pour fournir des conseils, des orientations et un soutien, et cela s'étend souvent à des questions qui pourraient affecter nos propres employés ; ils sont un véritable partenaire. La plateforme est facile à naviguer et s'intègre parfaitement à nos systèmes RH. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Oyster?

Bien que la répartition par pays soit bonne, il existe certaines relations qui sont tripartites, c'est-à-dire qu'Oyster utilise un autre fournisseur dans ce pays pour embaucher l'individu, ce qui peut retarder les communications. D'un point de vue commercial, il existe certaines circonstances où la résiliation est justifiée, cependant, nous devons prendre en compte que le cas commercial n'est pas justifiable car l'individu est employé par Oyster, plutôt que par nous-mêmes. Cela signifie que les résiliations mutuelles sont généralement la seule option pour mettre fin à une relation et qu'il y a un coût supplémentaire. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Oyster résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Étant donné que nous sommes une main-d'œuvre mondiale entièrement à distance, utiliser Oyster signifie que nous pouvons embaucher les meilleurs talents du monde entier, et l'industrie des jeux vidéo est extrêmement compétitive en termes de recherche et de rétention des meilleurs talents. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Ayan S.
AS
Assistant Consultant
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Invitation du vendeur
Avis incitatif
Traduit à l'aide de l'IA
(Original )Information
Qu'aimez-vous le plus à propos de Oyster?

J'ai utilisé Oyster d'un point de vue utilisateur. Donc, mon intégration avec ma nouvelle organisation a eu lieu via Oyster. C'était très fluide. Les détails étaient très clairs. De plus, toute question a été clarifiée au plus tôt par la personne de contact pour l'intégration. L'option de signer des documents d'accord en utilisant une signature personnalisée ou en ayant la fonctionnalité intégrée pour la signature était très efficace. Dans l'ensemble, j'ai adoré l'expérience avec Oyster. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Oyster?

Au cours de mon expérience, je n'ai trouvé aucun inconvénient à Oyster. Mon expérience a été très agréable. Donc, malheureusement, je ne pourrai pas fournir de points d'amélioration pour le moment. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Oyster résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Je vais être employé par une entreprise cliente qui n'a pas d'entité légale en Inde, mon pays natal. Ainsi, via Oyster, cet objectif d'emploi a été atteint. Oyster s'est occupé des accords d'emploi avec moi, donc via sa plateforme, je vais être employé par l'entreprise cliente. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Computer Games
AC
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Invitation du vendeur
Avis incitatif
Qu'aimez-vous le plus à propos de Oyster?

Oyster stands out as a comprehensive platform for managing global HR operations. The best part about Oyster is its user-friendly interface, which simplifies the complex process of onboarding and managing employees across multiple countries. The platform's automation features save a significant amount of time and reduce the likelihood of errors in compliance, payroll, and contract management. Additionally, their customer support is responsive and knowledgeable, making the experience even smoother. The flexibility Oyster provides to hire talent globally without the hassle of navigating local regulations is a game-changer for scaling businesses. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Oyster?

I wouldn't say that I dislike anything in particular. It's more about some room for improvement.

The platform’s reporting and analytics features could be more detailed and customizable to provide deeper insights into HR metrics. Occasionally, there can be delays in resolving more complex compliance or payroll issues, which can create some friction in time-sensitive scenarios. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Oyster résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Oyster solves the complex challenges of hiring, onboarding, and managing employees across multiple countries. It eliminates the need to set up costly legal entities in different locations, streamlining global hiring processes while ensuring compliance with local labor laws. This has allowed our organization to tap into a diverse and talented global workforce without being constrained by geographical boundaries.

The platform’s automated tools for contract management, payroll, and benefits reduce administrative burdens, enabling our HR team to focus on more strategic initiatives. Additionally, Oyster's emphasis on compliance and accuracy has minimized risks and saved us significant time and effort. By providing a seamless, centralized solution, Oyster has empowered us to scale efficiently and prioritize employee experience across borders. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à E-Learning
AE
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Invitation du vendeur
Avis incitatif
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Oyster?

J'aime la plateforme. Il est facile d'arriver là où je dois aller dans la plateforme. Il est facile d'ajouter de nouvelles recrues. Je n'ai pas eu à m'inquiéter de la paie depuis que j'utilise Oyster. Il a été si facile de s'assurer que nos contractuels au Royaume-Uni sont payés à temps. Nous avons maintenant ajouté un employé en Espagne et cela a été super facile. Oyster fait quelque chose de bien en ce qui concerne le support. J'ai eu des réponses rapides, complètes et attentionnées de l'équipe de support. Vous ne trouvez plus ce qu'ils ont. Bon travail, Oyster ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Oyster?

Je n'ai actuellement aucun désagrément concernant Oyster. J'ai récemment déployé un nouveau système de paie aux États-Unis et la mise en œuvre ainsi que le support ont été horribles. En comparant avec mon expérience avec Oyster, cela ne répond certainement pas à mes attentes. Je souhaite qu'ils soient plus comme Oyster. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Oyster résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Oyster nous aide à payer les membres de l'équipe EOR et les contractuels au Royaume-Uni et maintenant en Espagne également. Cela me fait gagner beaucoup de temps. En gros, après la configuration, je n'ai pas eu à faire grand-chose à part vérifier qu'il n'y a pas de changements de paiement. C'est un tel soulagement de savoir qu'Oyster a tout sous contrôle. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Information Technology and Services
UI
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Invitation du vendeur
Avis incitatif
(Original )Information
Qu'aimez-vous le plus à propos de Oyster?

I have used a couple of different EOR providers over the years and I would say that Oyster has been the best. They stand out based on the following: (1) Communication; our Account Manager and Onboarding Manager are excellent, they ensure that we receive quick and clear guidance on any matter, in any country; (2) Visibility; the platform is extremely useful and allows us to see pay and absence information, which is useful for checking and audit purposes; (3) Expert Advice; Oyster are happy to jump on a call and discuss matters with you, and are flexible in working with us to achieve our aims. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Oyster?

There are additional process points you have to follow in situations such as termination of employment, which you wouldn't necessarily always have to do if you employed directly. However, this is the same with any EOR and I have still found them to be very flexible and helpful in these situations. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Oyster résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

It is allowing us to hire talent from multiple countries across the world. It helps us to understand the different employment regulations in each jurisdiction and manages the legal risks. It helps us save a large amount on legal costs that we were previously accruing due to not having the expertise in countries that we hired in through our direct entities. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Translation and Localization
AT
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Invitation du vendeur
Avis incitatif
Qu'aimez-vous le plus à propos de Oyster?

I've been using Oyster for a few years now the only thing that actually works is the customer support and the Account Manager.

If you have any problem she's the one who is going to save you.

She won't stop until your issue/problem is solved.

And Oyster is been inscreasing the locations where they have their own entity wich is great, becase you can hire people directly from Oyster instead of a 3rd party company. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Oyster?

To be honest, the service has been improving due to the fact that our account manager is impeccable and helps whenever she can, and the truth is that she doesn't rest until she has an adequate and final answer to give us.

We still have some problems with invoicing, and sometimes we have issues that take time to correct and deal with.

As for the administrative costs, taxes and fees, sometimes it's not very clear where they come from and what they're for, as well as the increases in them, but once again if we ask our account manager sets up a call with us and tries to explain why they've increased. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Oyster résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

I can hire a people where I don't have an entity, I can do it through Oyster (either where they have an entity, or they hire a 3rd party to be in the arrangement). Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Computer Software
CC
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Dans l'application
Qu'aimez-vous le plus à propos de Oyster?

Customer service was helpful, things seemed to be setup easily and I seem to be getting paid on time every single month, sometimes even in advance. So there is no worry about something not working. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Oyster?

When I was signing contracts, there was some things that we were supposed to customise but could not due to OysterHR's restrictions. There was also some illegal point in one of the contract that I had ask to be removed (regarding monitoring employee's home internet traffic if he is working from home). That is straight illegal to do under no circumstances. OysterHR was not able to remove that sentence, but it is illegal, so it didn't matter I sign it. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Oyster résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

We don't have a branch in Finland and I wanted to be legally hired from Finland and obey to finnish laws. So OysterHR has been benificial in that. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Océane D.
OD
HRD
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Dans l'application
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Oyster?

J'aime la réactivité des équipes Oyster et leur considération lorsque j'ai un sujet brûlant à résoudre rapidement. Ils sont serviables et toujours joignables. J'apprécie également la réunion mensuelle que j'ai avec ma gestionnaire de compte. Elle est très professionnelle et comprend bien mes besoins et contraintes. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Oyster?

Certains des équipes locales d'Oyster ne sont pas aussi efficaces que d'autres. Par exemple, pour traiter mes commentaires et retours sur l'accord d'emploi d'un employé, je peux demander plusieurs fois la même chose présente dans la demande initiale ou la configuration de l'employé. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Oyster résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Permettre d'accompagner les employés dans leurs projets de relocalisation privée au lieu de leur demander de démissionner, prendre le temps de trouver des talents pour les remplacer et les former. Dans un marché mondial de l'embauche difficile, c'est quelque chose de très apprécié également en termes de marque employeur. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

AM
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Oyster?

Oyster HR se distingue par sa facilité d'utilisation, me permettant d'embaucher des contractuels de manière totalement indépendante, sans aucun besoin d'assistance de l'équipe d'Oyster. La plateforme est intuitive et a fourni toute l'autonomie nécessaire pour mener à bien le processus de manière sécurisée et efficace. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Oyster?

La plateforme manque de mécanismes de sécurité critiques pour prévenir la fraude. Un utilisateur non autorisé a ajouté un compte bancaire au profil de notre contractant sans sa permission, et à aucun moment Oyster n'a envoyé de notification par e-mail concernant ce changement. De plus, la plateforme n'offre pas d'authentification à deux facteurs, et malgré un mot de passe de plus de 20 caractères, un acteur malveillant a réussi à accéder à son compte. L'entreprise a jusqu'à présent évité de prendre ses responsabilités et nous a seulement informés d'une demande de rappel pour le dépôt, qui nécessite l'approbation du titulaire du compte non autorisé qui a reçu le paiement de notre contractant. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Oyster résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Oyster simplifie le processus d'embauche pour les contractants dans différents pays en gérant les processus bureaucratiques et de paiement en notre nom. Cela nous permet d'intégrer facilement des talents internationaux, sans avoir à naviguer nous-mêmes dans des exigences légales et administratives complexes. Le soutien de la plateforme en matière de conformité et de paie pour les contractants mondiaux nous a permis d'économiser un temps et des ressources considérables, nous permettant de nous concentrer sur d'autres priorités stratégiques de l'entreprise. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.