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Reseñas y detalles del producto de Dayforce

Descripción general de Dayforce

¿Qué es Dayforce?

Dayforce es la plataforma global de personas para la fuerza laboral moderna. Una solución empresarial de HCM, Dayforce combina nómina, recursos humanos, beneficios, gestión del talento, gestión de la fuerza laboral y más en una sola aplicación en la nube para impulsar la fuerza laboral ilimitada de hoy. Dayforce ayuda a ofrecer experiencias que ayudan a las organizaciones a desbloquear todo su potencial laboral y operar con confianza sin importar dónde operen en el mundo. Dayforce tiene su sede en Toronto, Ontario y Minneapolis, Minnesota, con operaciones en todo el mundo. La promesa de la marca de la empresa de mejorar la vida laboral es el compromiso que hace no solo con los clientes, sino también con su propia gente y las comunidades en las que opera Dayforce. Áreas clave del producto: · HRIS · Nómina global, pago bajo demanda · Beneficios · Gestión de la fuerza laboral, incluyendo tiempo y asistencia y gestión de tareas · Adquisición de talento, incluyendo reclutamiento e incorporación · Gestión del talento, incluyendo gestión del rendimiento, planificación de sucesión, gestión de compensaciones, encuestas de compromiso y un sistema integrado de gestión del aprendizaje · Informes avanzados, análisis y paneles de control · Autoservicio de recursos humanos a través de la aplicación móvil Dayforce

Detalles Dayforce
Sitio web del producto
Idiomas admitidos
Bulgarian, Czech, German, English, French, Hindi, Croatian, Hungarian, Italian, Japanese, Korean, Dutch, Polish, Portuguese, Romanian, Slovak, Spanish, Thai, Chinese (Simplified)
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Descripción del Producto

Dayforce es una aplicación única basada en la nube para HCM.


Detalles del vendedor
Vendedor
Dayforce
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2012
Ubicación de la sede
Minneapolis, MN
Twitter
@Ceridian
17,056 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
5,210 empleados en LinkedIn®
Propiedad
NYSE: CDAY
Descripción

Ceridian is now Dayforce. Follow us at Dayforce to learn more about our promise to make work life better.


Jeffrey N.
JN
Resumen proporcionado por:
Marketing Automation Manager - North America

Reseñas Recientes de Dayforce

LeAnne W.
LW
LeAnne W.Mediana Empresa (51-1000 empleados)
4.5 de 5
"Gran herramienta, fácil de utilizar para el personal."
El personal puede registrar fácilmente su entrada y salida, rastrear el tiempo libre pagado, ver los talones de pago.
Usuario verificado
A
Usuario verificadoPequeña Empresa (50 o menos empleados)
5.0 de 5
"Time-keeping made easy!"
I love how I am able to manage several different locations from one webpage. It houses everything you need to manage time and employee information ...
Mohit C.
MC
Mohit C.Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
4.5 de 5
"Dayforce: Una herramienta poderosa para simplificar la gestión de la fuerza laboral."
Dayforce es fácil de usar con una interfaz sencilla. Tiene muchas funciones para recursos humanos, nómina y más. El equipo de soporte al cliente es...
Insignia de seguridad
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Contenido Multimedia de Dayforce

Demo Dayforce - Dayforce Home Screen
Dayforce Home Screen
Demo Dayforce - Candidate Grid
Candidate Grid
Demo Dayforce - Career Explorer
Career Explorer
Demo Dayforce - Reporting and Analytics
Reporting and Analytics
Demo Dayforce - Payroll Dashboard
Payroll Dashboard
Demo Dayforce - Benefits Approval -  Mobile
Benefits Approval - Mobile
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Descargas oficiales

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Reseñas en Video

833 Dayforce Reseñas

4.1 de 5
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Pros y Contras de Dayforce

¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Contras

Sentimiento General de la Reseña para DayforcePregunta

Tiempo de Implementación
<1 día
>12 meses
Retorno de la Inversión
<6 meses
48+ meses
Facilidad de Configuración
0 (Difícil)
10 (Fácil)
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DP
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Invitación de G2 en nombre del vendedor
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

La continua progresión e innovación. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

La implementación para nuevos clientes necesita ser simplificada. Los libros de Excel son complicados, engorrosos y confusos. Los líderes de proyecto en Ceridian necesitan más formación y mejor comunicación interna y externa. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

Dejar un sistema deficiente para apoyar iniciativas adicionales. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

LC
Empresa(> 1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Invitación de G2 en nombre del vendedor
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
(Original )Información
¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

Trabajando en el tiempo actual y no esperando a que los archivos regresen. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

Soporte de servicio, tiempo para obtener resultados reales. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

Podemos procesar en tiempo real con múltiples usuarios y esto ahorra mucho tiempo.

El tiempo que ahorramos al estar en un entorno en vivo se utiliza para embargos salariales e investigaciones y seguimientos fiscales. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Allicia B.
AB
Payroll Administrator
Empresa(> 1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Invitación de G2 en nombre del vendedor
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

La facilidad de uso y navegación para gestionar la nómina. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

Es limitado a ciertas capacidades y ciertos informes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

La introducción de co-Pilot y los beneficios de sus habilidades ayudarán a agilizar el acceso a la información y a completar tareas de manera más eficiente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Usuario verificado en Human Resources
AH
Pequeña Empresa(50 o menos empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
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¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

Dayforce is easy to learn how to use and it is extremely user friendly (which is useful when it comes to software systems). It can provide any kind of business with the tools it needs to level up their Human Resources, payroll, and benefits skills. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

When it comes to IT problems or issues, it may take a little while for the Ceridian team to help fix it. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

Dayforce is helping me solve problems throughout my company with benefits and payroll. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

DL
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
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Revisión incentivada
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¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

Experiencia optimizada con actualizaciones y correcciones constantes según los comentarios de los clientes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

Realmente no puedo pensar en nada ahora mismo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

Alojamiento e informes sobre información. Permitir que los gerentes informen de manera segura sobre la información de recursos humanos. Seguimiento de candidatos. Llevar un registro de los candidatos de reclutamiento y contratarlos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

GM
Empresa(> 1000 empleados)
Más opciones
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¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

Es muy fácil de usar y completo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

A veces el tiempo de respuesta es lento cuando hay problemas para el soporte al cliente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

El autoservicio para los empleados aligera mi carga de trabajo y libera mi tiempo para tareas más importantes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AB
Empresa(> 1000 empleados)
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¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

La facilidad del proceso de nómina e informes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

Me encantaría ver más de una escuela de Dayforce para nuevos usuarios, ya que es un sistema muy complejo de aprender. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

Las continuas mejoras en la IA serán algo que esperamos con interés. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Donald O.
DO
Human Resources Operations Manager
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Invitación de G2 en nombre del vendedor
Revisión incentivada
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¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

Todos los módulos se alimentan entre sí y son muy intuitivos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

Se vuelve caro agregar todos los módulos que queríamos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

Integridad de datos, totalmente integrada con los perfiles de usuario de Info-Sec. Esto nos ha ayudado a agilizar los procesos de incorporación y salida. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

DA
Manager
Information Technology and Services
Empresa(> 1000 empleados)
Más opciones
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Fuente de la revisión: Orgánico
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¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

Tiene cada módulo adjunto desde Contratación hasta Jubilación. Tiene abastecimiento, reclutamiento, incorporación, nómina, salida y todo el software de integración de cumplimiento adjunto. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

La velocidad es un gran problema, y también ocurren errores múltiples veces.

Generar informes es un desafío.

La personalización de aplicaciones y datos se convierte en un desafío a veces según la necesidad. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

Tiene todos los módulos adjuntos, y ese es el principal beneficio. Ahorramos mucho tiempo y costo. Se puede añadir un módulo adicional, como la verificación de antecedentes. Otros cumplimientos básicos de RRHH. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

AS
Empresa(> 1000 empleados)
Más opciones
Revisor validado
Usuario actual verificado
Fuente de la revisión: Invitación de G2 en nombre del vendedor
Revisión incentivada
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

Es API y capacidad para integrarse con todos nuestros sistemas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

Informar puede ser difícil de entender a veces. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

Racionalizamos y simplificamos muchos de nuestros procesos al combinar nuestra nómina y HRIS en una sola solución. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.