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Reseñas y detalles del producto de Dayforce

Descripción general de Dayforce

¿Qué es Dayforce?

Dayforce es la plataforma global de personas para la fuerza laboral moderna. Una solución empresarial de HCM, Dayforce combina nómina, recursos humanos, beneficios, gestión del talento, gestión de la fuerza laboral y más en una sola aplicación en la nube para impulsar la fuerza laboral ilimitada de hoy. Dayforce ayuda a ofrecer experiencias que ayudan a las organizaciones a desbloquear todo su potencial laboral y operar con confianza sin importar dónde operen en el mundo. Dayforce tiene su sede en Toronto, Ontario y Minneapolis, Minnesota, con operaciones en todo el mundo. La promesa de la marca de la empresa de mejorar la vida laboral es el compromiso que hace no solo con los clientes, sino también con su propia gente y las comunidades en las que opera Dayforce. Áreas clave del producto: · HRIS · Nómina global, pago bajo demanda · Beneficios · Gestión de la fuerza laboral, incluyendo tiempo y asistencia y gestión de tareas · Adquisición de talento, incluyendo reclutamiento e incorporación · Gestión del talento, incluyendo gestión del rendimiento, planificación de sucesión, gestión de compensaciones, encuestas de compromiso y un sistema integrado de gestión del aprendizaje · Informes avanzados, análisis y paneles de control · Autoservicio de recursos humanos a través de la aplicación móvil Dayforce

Detalles Dayforce
Sitio web del producto
Idiomas admitidos
Bulgarian, Czech, German, English, French, Hindi, Croatian, Hungarian, Italian, Japanese, Korean, Dutch, Polish, Portuguese, Romanian, Slovak, Spanish, Thai, Chinese (Simplified)
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Descripción del Producto

Dayforce es una aplicación única basada en la nube para HCM.


Detalles del vendedor
Vendedor
Dayforce
Sitio web de la empresa
Año de fundación
2012
Ubicación de la sede
Minneapolis, MN
Twitter
@Ceridian
17,056 seguidores en Twitter
Página de LinkedIn®
www.linkedin.com
5,210 empleados en LinkedIn®
Propiedad
NYSE: CDAY
Descripción

Ceridian is now Dayforce. Follow us at Dayforce to learn more about our promise to make work life better.


Jeffrey N.
JN
Resumen proporcionado por:
Marketing Automation Manager - North America

Reseñas Recientes de Dayforce

LeAnne W.
LW
LeAnne W.Mediana Empresa (51-1000 empleados)
4.5 de 5
"Gran herramienta, fácil de utilizar para el personal."
El personal puede registrar fácilmente su entrada y salida, rastrear el tiempo libre pagado, ver los talones de pago.
Usuario verificado
A
Usuario verificadoPequeña Empresa (50 o menos empleados)
5.0 de 5
"Time-keeping made easy!"
I love how I am able to manage several different locations from one webpage. It houses everything you need to manage time and employee information ...
Mohit C.
MC
Mohit C.Pequeña Empresa (50 o menos empleados)
4.5 de 5
"Dayforce: Una herramienta poderosa para simplificar la gestión de la fuerza laboral."
Dayforce es fácil de usar con una interfaz sencilla. Tiene muchas funciones para recursos humanos, nómina y más. El equipo de soporte al cliente es...
Insignia de seguridad
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Contenido Multimedia de Dayforce

Demo Dayforce - Dayforce Home Screen
Dayforce Home Screen
Demo Dayforce - Candidate Grid
Candidate Grid
Demo Dayforce - Career Explorer
Career Explorer
Demo Dayforce - Reporting and Analytics
Reporting and Analytics
Demo Dayforce - Payroll Dashboard
Payroll Dashboard
Demo Dayforce - Benefits Approval -  Mobile
Benefits Approval - Mobile
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Descargas oficiales

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Reseñas en Video

833 Dayforce Reseñas

4.1 de 5
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Pros y Contras de Dayforce

¿Cómo se determinan estas?Información
Los Pros y Contras se recopilan a partir de comentarios de reseñas y se agrupan en temas para proporcionar un resumen fácil de entender de las reseñas de los usuarios.
Pros
Contras

Sentimiento General de la Reseña para DayforcePregunta

Tiempo de Implementación
<1 día
>12 meses
Retorno de la Inversión
<6 meses
48+ meses
Facilidad de Configuración
0 (Difícil)
10 (Fácil)
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Las reseñas de G2 son auténticas y verificadas.
Zubair M.
ZM
Human Resources Information System Analyst
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
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Usuario actual verificado
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¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

Innovación constante con nuevos módulos/características que se lanzan. Una vez que el módulo está configurado correctamente, el uso del producto es muy conveniente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

Algunas características muy necesarias tardan años en ser lanzadas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

La automatización es algo grande que disfruto con Dayforce. La asignación de datos ha sido muy útil y ahora la introducción de la IA será crucial. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

April-Lynn K.
AK
HR Assistant
Empresa(> 1000 empleados)
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Usuario actual verificado
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Revisión incentivada
Traducido Usando IA
¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

El sistema está diseñado de manera similar para diferentes módulos, por lo que pasar de uno a otro no es tan difícil como cambiar a un sistema completamente diferente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

Obtener servicio para ayudar es difícil. Con frecuencia me dicen que necesito pagarles para recibir una respuesta. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

Control del tiempo y adquisición de talento. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

DL
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¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

Mi enfoque principal está en el lado de la nómina. La integración estrecha que vemos con recursos humanos/beneficios y nómina es exactamente lo que necesitábamos en una solución HCM. El módulo de nómina tiene una integración de última generación con un motor de impuestos que garantiza cálculos precisos de nómina e impuestos independientemente del lugar de residencia y trabajo del empleado. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

Hay ocasiones en que el personal de Soporte Fiscal ha sido lento en responder. Ceridian ha añadido personal y nueva gestión para abordar este problema. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

Precisión de nómina y cálculos y administración de impuestos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

CG
Empresa(> 1000 empleados)
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¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

La integración de todos los aspectos de la gestión de beneficios y tiempo en un solo sistema es una excelente manera de trabajar. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

Ajustar organizaciones parece muy inflexible una vez establecido. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

La gestión del tiempo y de los asociados está ubicada centralmente. Esto nos permite rastrear muchas cosas en un solo sistema que a menudo se mantenía en dos o más. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Robbin J.
RJ
Payroll/Human Resources Specialist
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
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¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

Me encanta lo personalizable que es Ceridian. Realmente puedes construir el sistema para satisfacer tus necesidades diarias y FUTURAS. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

N/A. Realmente he disfrutado del sistema hasta ahora. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

Dayforce nos ha ayudado con la centralización. Pudimos dejar las plataformas y permitir que nuestros empleados tuvieran acceso a todo en un solo lugar. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

BR
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
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¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

Dayforce es muy fácil de usar y permite un acceso rápido a la información que necesito diariamente. La entrada de nuevas contrataciones o la recontratación de un empleado, el seguimiento de las horas del personal en WFM y el procesamiento de la nómina es muy fluido. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

A veces, debes saber cómo agilizar los elementos de los tickets cuando te encuentras con un problema. Es importante que los usuarios involucrados en la configuración y aquellos que utilizan los módulos tengan un interés personal. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

Dayforce aborda cualquier problema que identifiquemos que requiera asistencia. Actualmente no tenemos ningún problema abierto. Hub es ahora una nueva oferta que esperamos explorar para ver cómo puede beneficiar a la Firma. Ceridian está trabajando en nuevos productos de interés, como herramientas automatizadas para encuestas de compromiso. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

YF
Empresa(> 1000 empleados)
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¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

Solución integrada con muchas oportunidades incorporadas para mejorar la experiencia de utilización de los miembros del equipo y la gestión. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

Todavía evolucionando la experiencia intuitiva para los usuarios finales. Necesitan ser capacitados donde, idealmente, sea tan intuitivo como usar Amazon como ejemplo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

DF es el centro de nuestro ecosistema de tecnología para personas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

BF
Empresa(> 1000 empleados)
Más opciones
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Fuente de la revisión: Invitación de G2
Revisión incentivada
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¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

Me encanta cómo Dayforce mantiene tantas tareas vitales en una sola pantalla; la facilidad de uso es una gran ventaja. Puedo encontrar rápidamente lo que necesito y no necesito instrucciones sobre cómo usar el sitio. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

Dayforce tiende a moverse lentamente o congelarse con frecuencia. Si pudiera cambiar una cosa, sería cómo se carga el sitio; parece necesitar mucho para cargar, y creo que eso contribuye a que se cargue tan lentamente. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

El sitio anterior que utilizamos no ofrecía todo lo que necesitábamos en uno solo. Así que, para procesar lo que necesitábamos, teníamos que cambiar entre múltiples ubicaciones. Ahora que tenemos Dayforce, elimina todos los sitios adicionales. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Luke M.
LM
Recruiter
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¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

Tener todo en un solo lugar y lo fácil que es de usar. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

Algunos de nuestros correos electrónicos son bloqueados por filtros de spam cuando intentamos contactar a los solicitantes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

Hace que sea mucho más fácil ver información importante sobre los candidatos de un vistazo sin tener que hacer clic en sus perfiles. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

JB
Mediana Empresa(51-1000 empleados)
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¿Qué es lo que más te gusta de Dayforce?

Me encanta lo fácil que es para el usuario final y realmente aprecio la cantidad de control que se le da al cliente para configurar el sistema. También me encanta cuánto desarrollo hacen continuamente para ser un líder en el campo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué es lo que no te gusta de Dayforce?

El soporte puede ser frustrante a veces. Encuentro que hay una, tal vez dos personas en mi grupo designado con las que estoy contento de que manejen mis tickets. A menudo siento que otras personas de soporte no se toman el tiempo para leer mis tickets a fondo y descubro que a menudo me repito o no me escuchan. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

¿Qué problemas hay Dayforce ¿Y cómo te beneficia eso?

El cumplimiento es una y estandarización de los procesos de recursos humanos. Esto ha mejorado drásticamente las ineficiencias que teníamos, además de darnos más confianza de que cumplimos con las regulaciones gubernamentales y otros organismos de gobierno significativos. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.