Snaphunt Funktionen
Welche Funktionen hat Snaphunt?
Plattform
- Benutzer-, Rollen- und Zugriffsverwaltung
- Leistung
- Reporting
- Armaturenbretter
Beschaffung
- Stellenausschreibung
Bewerbermanagement
- Armaturenbretter
- Nachverfolgung von Einstellungsprozessen
- Verwaltung von Bewerberdaten
- Evaluierung von Kandidaten
- Automatisiertes Parsen von Lebensläufen
- Status für Kandidaten
Inhalte der Plattform
- Posting-Tools
Zusätzliche Funktionen der Plattform
- Dashboard
- Portal
Verwaltung
- Erstellung von Jobbörsen
Top-bewertete Snaphunt Alternativen
(205)
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Snaphunt Kategorien auf G2
Filter für Funktionen
Plattform
Integrations-APIs | Anwendungsprogrammierschnittstelle - Spezifikation für die Kommunikation der Anwendung mit anderer Software. APIs ermöglichen in der Regel die Integration von Daten, Logik, Objekten usw. in andere Softwareanwendungen. 10 Rezensenten von Snaphunt haben Feedback zu dieser Funktion gegeben. | 85% (Basierend auf 10 Bewertungen) | |
Benutzer-, Rollen- und Zugriffsverwaltung | Gewähren Sie Zugriff auf ausgewählte Daten, Funktionen, Objekte usw. basierend auf den Benutzern, Benutzerrollen, Gruppen usw. 12 Rezensenten von Snaphunt haben Feedback zu dieser Funktion gegeben. | 97% (Basierend auf 12 Bewertungen) | |
Leistung | Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen. 14 Rezensenten von Snaphunt haben Feedback zu dieser Funktion gegeben. | 92% (Basierend auf 14 Bewertungen) | |
Mobilität | Ist von einem mobilen Gerät und von Benutzern unterwegs zugänglich. Diese Funktion wurde in 10 Snaphunt Bewertungen erwähnt. | 92% (Basierend auf 10 Bewertungen) | |
Reporting | Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen. 11 Rezensenten von Snaphunt haben Feedback zu dieser Funktion gegeben. | 86% (Basierend auf 11 Bewertungen) | |
Armaturenbretter | Basierend auf 12 Snaphunt Bewertungen. Verfügt über ein zentrales Dashboard, mit dem Benutzer interagieren können. | 96% (Basierend auf 12 Bewertungen) |
Beschaffung
Soziale Beschaffung | Ermöglicht es dem Benutzer, Stellenausschreibungen auf sozialen Kanälen zu teilen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Stellenausschreibung | Wie in 10 Snaphunt Bewertungen berichtet. Veröffentlicht Stellenanzeigen in Jobbörsen. | 95% (Basierend auf 10 Bewertungen) | |
Metriken zur Kandidatensuche | Berichte, in denen Bewerber Stellenangebote finden. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Kandidatensuche | Sucht nach qualifizierten Kandidaten durch Integration mit Karriereseiten. 10 Rezensenten von Snaphunt haben Feedback zu dieser Funktion gegeben. | 93% (Basierend auf 10 Bewertungen) | |
Konfiguration der Karriereseite | Konfiguriert die Markenkarriereseite für die Website des Benutzers. | Nicht genügend Daten verfügbar |
Bewerbermanagement
Armaturenbretter | Basierend auf 13 Snaphunt Bewertungen. Erstellt Dashboards, um Informationen wie offene Stellen, aktuelle Mitarbeiterzahl und Rekrutierungspipeline zu verfolgen. | 94% (Basierend auf 13 Bewertungen) | |
Nachverfolgung von Einstellungsprozessen | Verfolgt die Stelle eines Kandidaten im Einstellungsprozess. Diese Funktion wurde in 11 Snaphunt Bewertungen erwähnt. | 92% (Basierend auf 11 Bewertungen) | |
Planung | Lässt sich in Kalender integrieren und ermöglicht die Planung von Telefonbildschirmen und Interviews. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Verwaltung von Bewerberdaten | Wie in 10 Snaphunt Bewertungen berichtet. Speichert Bewerberdaten, auf die mehrere Personen in einem Team zugreifen können. | 90% (Basierend auf 10 Bewertungen) | |
Evaluierung von Kandidaten | Wie in 10 Snaphunt Bewertungen berichtet. Ermöglicht es Benutzern, Feedback zu Kandidaten zu teilen. | 88% (Basierend auf 10 Bewertungen) | |
Automatisiertes Parsen von Lebensläufen | Analysiert Lebensläufe und Bewerberdaten basierend auf den vom Benutzer ausgewählten Präferenzen. 10 Rezensenten von Snaphunt haben Feedback zu dieser Funktion gegeben. | 93% (Basierend auf 10 Bewertungen) | |
Status für Kandidaten | Ermöglicht es Kandidaten, zu sehen, wo sie sich im Einstellungsprozess befinden. 10 Rezensenten von Snaphunt haben Feedback zu dieser Funktion gegeben. | 93% (Basierend auf 10 Bewertungen) |
Funktionalität der Plattform
Sourcing und Kandidatenidentifikation | Durchsuchen Sie einen breiten Kandidatenpool, um passive Talente zu rekrutieren | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Stellenausschreibung | Möglichkeit, Stellenbeschreibungen zu veröffentlichen und Kandidaten die Möglichkeit zu geben, sich innerhalb der Software oder auf der Website des Unternehmens zu bewerben. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Planung von Vorstellungsgesprächen | Koordiniert die Planung von Vorstellungsgesprächen per E-Mail, Telefon oder SMS | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Bewerbungsjagd | Bietet Tools zur Nachverfolgung und Analyse von Bewerbungen von Bewerbern in vordefinierten Phasen des Rekrutierungsprozesses. | Nicht genügend Daten verfügbar |
Grundlagen der Plattform
Reporting | Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Interoperabilität | Stellt bei Bedarf eine Verbindung zu externen Systemen und Anwendungen her, um Team-Workflows abzuschließen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Leistung | Wie in 10 Snaphunt Bewertungen berichtet. Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen. | 93% (Basierend auf 10 Bewertungen) | |
Optimierung | Optimiert für jedes Gerät für die Benutzerfreundlichkeit von Kandidaten und Schiedsrichtern. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Interoperabilität | Stellt bei Bedarf eine Verbindung zu externen Systemen und Anwendungen her, um Team-Workflows abzuschließen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Leistung | Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Reporting | Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Leistung | Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Benutzer-, Rollen- und Zugriffsverwaltung | Gewähren Sie Zugriff auf ausgewählte Daten, Funktionen, Objekte usw. basierend auf den Benutzern, Benutzerrollen, Gruppen usw. | Nicht genügend Daten verfügbar |
Inhalte der Plattform
Vorlagen | Vorgefertigte oder benutzerdefinierte referenzierbare Prüfvorlagen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Automatisiert | Automatisierter Prozess für schnelle Reaktion und Massenreferenzprüfungen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Berichte | Berichte mit detaillierten Analysen, die an den Arbeitgeber gesendet werden. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Automatisierung | Automatisiert einige oder alle betriebsbezogenen Aufgaben. Diese Funktion wurde in 10 Snaphunt Bewertungen erwähnt. | 92% (Basierend auf 10 Bewertungen) | |
Suchwerkzeuge | Wie in 10 Snaphunt Bewertungen berichtet. Suchfunktionen ermöglichen es Arbeitgebern und Kandidaten, die Ergebnisse nach Branchen, Standorten, Aufgaben, Lebensläufen und mehr zu filtern. | 88% (Basierend auf 10 Bewertungen) | |
Posting-Tools | Wie in 11 Snaphunt Bewertungen berichtet. Arbeitgeber können Jobs manuell veröffentlichen und die Aktivität in ihren Inseraten verfolgen. | 91% (Basierend auf 11 Bewertungen) | |
Technologie | Bietet vorab aufgezeichnete und/oder Live-Interview-Technologie. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Dateifreigabe | Bietet robuste Freigabeoptionen für die Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern. | Nicht genügend Daten verfügbar |
Zusätzliche Funktionen der Plattform
Integrationen | Lässt sich in zusätzliche Lösungen wie Hintergrundüberprüfung und ATS integrieren. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Identitätsüberprüfung | Überprüft die Identität der Kandidaten. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Aufdeckung von Betrug | Das System benachrichtigt den Arbeitgeber, wenn es potenziell betrügerische Fälle erkennt. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Individuelles Branding | Anpassbar mit Firmenlogo, Name und Click-Through-Link, um nur einige zu nennen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Dashboard | Wie in 12 Snaphunt Bewertungen berichtet. Verfügt über ein zentrales Dashboard, mit dem Benutzer interagieren können. | 93% (Basierend auf 12 Bewertungen) | |
Mobilität | Ist von einem mobilen Gerät und von Benutzern unterwegs zugänglich. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Zahlung | Enthält integrierte Zahlungsverarbeitungsfunktionen oder lässt sich in Zahlungsabwicklungssoftware integrieren. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Portal | Enthält ein Portal, um den Zugriff von Drittanbietern oder Clientanwendungen zu erleichtern. 10 Rezensenten von Snaphunt haben Feedback zu dieser Funktion gegeben. | 90% (Basierend auf 10 Bewertungen) | |
Marketing-Tools | Stellen Sie Unternehmen Branding-, SEO- und Marketing-Tools zur Verfügung, um Stellenangebote zu bewerben. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Integrationen | Bieten Sie Integrationen mit anderen Jobbörsen und Job-Aggregatoren sowie Lösungen zur Automatisierung der Personalbeschaffung an. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Mobilität | Ist von einem mobilen Gerät und von Benutzern unterwegs zugänglich. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Messaging | Enthält In-Application-Messaging-Funktionen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Armaturenbretter | Verfügt über ein zentrales Dashboard, mit dem Benutzer interagieren können. | Nicht genügend Daten verfügbar |
Plattform-Daten
Sicherheit und Compliance | Hält sich an Best Practices für Risiko-, Sicherheits- und Qualitätskontrolle. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Warnungen und Benachrichtigungen | Sendet Benachrichtigungen an Benutzer in der App oder per E-Mail oder SMS zu allen Referenzprüfungen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
DSGVO-konform | Die Plattform erfüllt alle DSGVO-Anforderungen. | Nicht genügend Daten verfügbar |
Verwaltung
Erstellung von Jobbörsen | Basierend auf 10 Snaphunt Bewertungen. Stellt Vorlagen oder einen Seiteneditor bereit, mit dem Benutzer Jobbörsenseiten mit benutzerdefinierten Inhalten und Branding entwerfen können. | 90% (Basierend auf 10 Bewertungen) | |
Administrator-Dashboard | Enthält ein administratives Dashboard, das aktualisierte Statistiken zur Aktivität der Jobbörse anzeigt. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Benutzerdefinierte Preisgestaltung | Ermöglicht es Administratoren, Stellenausschreibungspakete einzurichten, die Unternehmen kaufen können, einschließlich benutzerdefinierter Preispläne. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Abrechnung | Verfügt über Abrechnungsfunktionen, einschließlich wiederkehrender Abonnements und Integration der Zahlungsabwicklung. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Optimierung der Suche | Enthält Tools zur Optimierung des Rankings der Jobbörse in der Websuche. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Mehrere Jobbörsen | Ermöglicht es Benutzern, mehrere Jobbörsen innerhalb einer einzigen Oberfläche zu verwalten. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Importieren von Aufträgen | Ermöglicht Administratoren das Importieren oder Scrapen von Aufträgen von anderen Job-Websites. | Nicht genügend Daten verfügbar |
Arbeitgeber
Arbeitgeber-Dashboard | Bietet Arbeitgeberkunden Tools zur Verwaltung von Stellenausschreibungen, zur Verfolgung von Bewerbern und zum Anzeigen von Analysedaten zu ihren Stellen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Marken-Profile | Ermöglicht es Arbeitgebern, Markenprofilseiten zu erstellen, die Informationen über das Unternehmen enthalten. | Nicht genügend Daten verfügbar |
Arbeitssuchende
Warnungen | Sendet automatische Benachrichtigungen an Arbeitssuchende oder Arbeitgeber. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Suchen | Enthält Suchfunktionen, die Arbeitssuchenden helfen, relevante Stellen zu finden. | Nicht genügend Daten verfügbar |
