Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten SAP SuccessFactors einfacher zu verwenden. Jedoch ist Oracle PeopleSoft einfacher einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es auch, Geschäfte mit Oracle PeopleSoft zu machen.
Die neue Benutzeroberfläche ist eine große Verbesserung gegenüber dem Aussehen von PeopleSoft vor ein paar Jahren. Was PeopleSoft von anderen Lösungen unterscheidet, ist die Tiefe seines Funktionsumfangs und die Flexibilität, alles zu ändern, was einem...
Nicht leicht zu erleichtern und teuer im Vergleich zu tragfähigen Alternativen.
Das Entschädigungsmodul ist ausgezeichnet. Employee Central ist auch ziemlich gut.
Unsere HR-Systemperson bezeichnete dieses Tool während der Einarbeitung als "SucksFactors". Ich denke, das sagt alles... häufige Abstürze, schlechte zwecklose Benutzeroberfläche und sehr schwierig, scheinbar einfache Aufgaben zu erledigen.
Die neue Benutzeroberfläche ist eine große Verbesserung gegenüber dem Aussehen von PeopleSoft vor ein paar Jahren. Was PeopleSoft von anderen Lösungen unterscheidet, ist die Tiefe seines Funktionsumfangs und die Flexibilität, alles zu ändern, was einem...
Das Entschädigungsmodul ist ausgezeichnet. Employee Central ist auch ziemlich gut.
Nicht leicht zu erleichtern und teuer im Vergleich zu tragfähigen Alternativen.
Unsere HR-Systemperson bezeichnete dieses Tool während der Einarbeitung als "SucksFactors". Ich denke, das sagt alles... häufige Abstürze, schlechte zwecklose Benutzeroberfläche und sehr schwierig, scheinbar einfache Aufgaben zu erledigen.