Recursos de Employment Hero
Quais são os recursos de Employment Hero?
Núcleo de RH
- Gestão Organizacional
- Horário, Assiduidade e INPI
- Estruturas Salariais
- Conformidade
- Administração de Benefícios
Plataforma
- Personalização
- APIs de integração
- Internacionalização
- Gerenciamento de usuários, funções e acessos
- Desempenho
- Mobilidade
- Relatórios
- Painéis
Autoatendimento para funcionários
- Web Portal
- Móvel
Principais Alternativas de Employment Hero Mais Bem Avaliadas
Recursos do Glossário de Tecnologia
Veja definições dos recursos e descubra novos termos de tecnologia.
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Núcleo de RH
Gestão Organizacional | Com base em 124 avaliações de Employment Hero. Organiza os funcionários em uma estrutura organizacional que pode ser usada em todo o aplicativo para relatórios, permissões, etc. | 83% (Com base em 124 avaliações) | |
Horário, Assiduidade e INPI | Com base em 112 avaliações de Employment Hero. Rastreia o tempo, a assiduidade, as folgas remuneradas (INPI), o tempo de doença, os horários e outras informações relacionadas à força de trabalho. | 81% (Com base em 112 avaliações) | |
Gestão de Despesas | Com base em 97 avaliações de Employment Hero. Contém funcionalidade para que os funcionários enviem relatórios de despesas e rastreiem reembolsos | 73% (Com base em 97 avaliações) | |
Estruturas Salariais | Com base em 105 avaliações de Employment Hero. Gerencia descrições de cargos e graus/estruturas salariais para cada função | 75% (Com base em 105 avaliações) | |
Conformidade | Conforme relatado em 123 avaliações de Employment Hero. Ajuda a proteger as áreas de risco, garantindo que os padrões de conformidade sejam atendidos por meio de rastreamento e relatórios | 84% (Com base em 123 avaliações) | |
Administração de Benefícios | Com base em 115 avaliações de Employment Hero. Permite que os funcionários gerenciem seus planos de benefícios exibindo planos, fazendo alterações durante a inscrição aberta e para alterações de eventos vitalícios. Os empregadores podem relatar e gerenciar deduções em folha de pagamento com base em opções de plano selecionadas | 74% (Com base em 115 avaliações) |
Plataforma
Personalização | Conforme relatado em 147 avaliações de Employment Hero. Permite que os administradores personalizem para acomodar seus processos exclusivos. Inclui a capacidade de criar objetos, campos, regras, cálculos e modos de exibição personalizados. | 74% (Com base em 147 avaliações) | |
APIs de integração | Conforme relatado em 120 avaliações de Employment Hero. Interface de Programação de Aplicativos - Especificação de como o aplicativo se comunica com outros softwares. As APIs normalmente permitem a integração de dados, lógica, objetos, etc. com outros aplicativos de software. | 70% (Com base em 120 avaliações) | |
Internacionalização | Permite que os usuários visualizem e transacionem negócios com o mesmo conteúdo em vários idiomas e moedas. Este recurso foi mencionado em 117 avaliações de Employment Hero. | 71% (Com base em 117 avaliações) | |
Gerenciamento de usuários, funções e acessos | Com base em 150 avaliações de Employment Hero. Conceda acesso a dados selecionados, recursos, objetos, etc. com base nos usuários, função de usuário, grupos, etc. | 79% (Com base em 150 avaliações) | |
Desempenho | Conforme relatado em 147 avaliações de Employment Hero. Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável. | 83% (Com base em 147 avaliações) | |
Mobilidade | É acessível a partir de um dispositivo móvel e por usuários em movimento. Revisores de 138 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 85% (Com base em 138 avaliações) | |
Relatórios | Com base em 146 avaliações de Employment Hero. Fornece ferramentas de análise que revelam métricas de negócios importantes e acompanham o progresso. | 79% (Com base em 146 avaliações) | |
Painéis | Possui um painel centralizado para os usuários interagirem. Este recurso foi mencionado em 152 avaliações de Employment Hero. | 82% (Com base em 152 avaliações) | |
Relatórios e Dashboards | Acesse relatórios e painéis pré-criados e personalizados. Este recurso foi mencionado em 92 avaliações de Employment Hero. | 82% (Com base em 92 avaliações) | |
Gerenciamento de usuários, funções e acessos | Conceda acesso a dados selecionados, recursos, objetos, etc. com base nos usuários, função de usuário, grupos, etc. Revisores de 93 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 83% (Com base em 93 avaliações) | |
Desempenho e Confiabilidade | Conforme relatado em 92 avaliações de Employment Hero. O software está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas rapidamente porque não estão esperando que o software responda a uma ação que tomaram. | 84% (Com base em 92 avaliações) | |
Escalabilidade | Com base em 88 avaliações de Employment Hero. Permite que o administrador adicione facilmente funcionários e aumente o processo de folha de pagamento à medida que sua empresa cresce. | 84% (Com base em 88 avaliações) |
Autoatendimento para funcionários
Web Portal | Permite que os funcionários acessem holerites atuais e passados, formulários W-2 e informações salariais adicionais. Revisores de 98 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 86% (Com base em 98 avaliações) | |
Gerente de Benefícios | Permite que os funcionários respondam ou atualizem perguntas relativas a benefícios e recebam informações sobre provedores de benefícios. Este recurso foi mencionado em 87 avaliações de Employment Hero. | 78% (Com base em 87 avaliações) | |
Móvel | Permite que os funcionários visualizem informações de holerite e W-2 por meio de um aplicativo para smartphone ou site otimizado para dispositivos móveis. Este recurso foi mencionado em 98 avaliações de Employment Hero. | 84% (Com base em 98 avaliações) |
Administração
Entrada na folha de pagamento | Permite que o administrador insira a folha de pagamento de todos os funcionários com base no salário ou no total de horas trabalhadas. Revisores de 95 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 86% (Com base em 95 avaliações) | |
Acúmulo de Tempo de Folga | Cálculo e acompanhamento de dias de licença médica e férias. Este recurso foi mencionado em 91 avaliações de Employment Hero. | 84% (Com base em 91 avaliações) | |
Depósito Direto | Deposita automaticamente os contracheques nas contas bancárias dos funcionários. Este recurso foi mencionado em 88 avaliações de Employment Hero. | 86% (Com base em 88 avaliações) | |
Reembolso de Despesas | Permite que o administrador reembolse os funcionários por compras relacionadas ao negócio. Revisores de 83 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 78% (Com base em 83 avaliações) | |
Deduções antes de impostos | Com base em 87 avaliações de Employment Hero. Desconta automaticamente os salários de assistência médica, planos 401(k), etc. dos contracheques. | 83% (Com base em 87 avaliações) | |
Penhora Salarial | Ver definição da funcionalidade | Permite que o administrador configure para que as penhoras salariais sejam descontadas automaticamente dos contracheques dos empregadores. Este recurso foi mencionado em 78 avaliações de Employment Hero. | 80% (Com base em 78 avaliações) |
Aprovações | O administrador pode enviar a solicitação de aprovação da folha de pagamento e o aprovador pode aprová-la, negá-la ou reatribuí-la ao aprovador apropriado. Este recurso foi mencionado em 91 avaliações de Employment Hero. | 87% (Com base em 91 avaliações) | |
Impressão Check/W-2 | Conforme relatado em 72 avaliações de Employment Hero. Permite que os administradores imprimam contracheques válidos e formulários W-2. | 75% (Com base em 72 avaliações) | |
Cheque/W-2 Entrega | Conforme relatado em 72 avaliações de Employment Hero. Envia cheques impressos ao administrador para distribuir aos funcionários. | 75% (Com base em 72 avaliações) |
Impostos
Cálculo do Imposto | Calcula os impostos devidos e pode incluir recursos ou ferramentas para conformidade tributária federal e estadual. Revisores de 90 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 87% (Com base em 90 avaliações) | |
Apresentação de Impostos | Conforme relatado em 89 avaliações de Employment Hero. Arquiva formulários de impostos sobre a folha de pagamento automaticamente para impostos federais, estaduais e municipais. | 86% (Com base em 89 avaliações) | |
Pagamento Automático de Impostos | Permite que o fornecedor de folha de pagamento, via procuração, faça pagamentos eletrônicos de impostos retidos na fonte ao governo. Revisores de 25 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 79% (Com base em 25 avaliações) |
Integração
API / Integração | Com base em 79 avaliações de Employment Hero. Interface de Programação de Aplicativos - Especificação de como o aplicativo se comunica com outros softwares. As APIs normalmente permitem a integração de dados, lógica, objetos, etc. com outros aplicativos de software. | 74% (Com base em 79 avaliações) | |
Integração de controle de tempo | Conforme relatado em 77 avaliações de Employment Hero. Permite que o administrador importe horas de sistemas de controle de tempo. | 79% (Com base em 77 avaliações) | |
Integração Contábil | Fornece integração padrão com software de contabilidade de terceiros. Revisores de 84 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 74% (Com base em 84 avaliações) | |
Integração do núcleo de RH | Fornece integração padrão com o software de RH principal de terceiros. Este recurso foi mencionado em 87 avaliações de Employment Hero. | 78% (Com base em 87 avaliações) |
Recursos da plataforma de gerenciamento de força de trabalho
Previsão de Mão de Obra | Ver definição da funcionalidade | Prever o número e os tipos de funcionários necessários para atender à demanda prevista para controlar os custos de mão de obra. Este recurso foi mencionado em 39 avaliações de Employment Hero. | 65% (Com base em 39 avaliações) |
Agendamento de Turnos | Ver definição da funcionalidade | Planeje os turnos de trabalho dos funcionários de acordo com a disponibilidade e forneça notificações aos funcionários quando eles forem agendados. Este recurso foi mencionado em 43 avaliações de Employment Hero. | 71% (Com base em 43 avaliações) |
Acompanhamento de Tempo e Assiduidade | Permita que os funcionários acompanhem as horas trabalhadas por meio de integrações com produtos de controle de ponto ou recursos integrados de controle de tempo. Este recurso foi mencionado em 48 avaliações de Employment Hero. | 76% (Com base em 48 avaliações) | |
Gestão de Faltas e Licenças | Os funcionários podem enviar solicitações de folga remunerada (INPI) ou licença que os gerentes podem aprovar ou negar dentro da plataforma. Este recurso foi mencionado em 56 avaliações de Employment Hero. | 85% (Com base em 56 avaliações) | |
Gestão de Competências | Organize, classifique e visualize os funcionários com base em habilidades e qualificações para tomar decisões mais inteligentes sobre a força de trabalho. Este recurso foi mencionado em 42 avaliações de Employment Hero. | 77% (Com base em 42 avaliações) | |
Planejamento Sucessório | Conforme relatado em 37 avaliações de Employment Hero. Identificar colaboradores de alto desempenho com potencial para serem promovidos com o mínimo de desenvolvimento. | 70% (Com base em 37 avaliações) | |
Análise da força de trabalho | Conforme relatado em 46 avaliações de Employment Hero. Ferramentas projetadas para ajudar a analisar dados de funcionários e desenvolver linhas de base para avaliar e otimizar o gerenciamento da força de trabalho. | 76% (Com base em 46 avaliações) | |
Recursos de autoatendimento | Com base em 48 avaliações de Employment Hero. Portais da Web por meio dos quais os funcionários podem visualizar suas agendas, enviar solicitações do INPI, configurar a disponibilidade e as preferências de trabalho e autoagendar a partir dos horários de trabalho disponíveis. | 83% (Com base em 48 avaliações) | |
Agendamento de turnos móveis | Com base em 38 avaliações de Employment Hero. Gerentes e funcionários podem criar ou reivindicar turnos de trabalho disponíveis e receber notificações em seus dispositivos móveis. | 71% (Com base em 38 avaliações) | |
Comunicação em Equipe | Envie mensagens a outros membros da equipe ou gerentes por meio de funções de texto ou e-mail incorporadas e comunique solicitações de agendamento ou licença. Revisores de 49 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 77% (Com base em 49 avaliações) |
Recursos da plataforma de administração de benefícios
Gestão de Registros de Benefícios | Rastreie e gerencie informações de benefícios de funcionários e informações de qualificação em um banco de dados centralizado. Revisores de 29 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 84% (Com base em 29 avaliações) | |
Integração de operadoras de terceiros | Acesse um marketplace exclusivo de produtos de benefícios fornecidos por operadoras terceirizadas. Selecione entre pacotes pré-criados ou personalize seus próprios pacotes dentro do sistema para oferecer aos seus funcionários. | Dados insuficientes disponíveis | |
Gerenciamento de documentos | Armazene e organize documentos de benefícios de integração, como I-9s, W-4s, W-9s e outros acordos de funcionários. | Dados insuficientes disponíveis | |
Demonstrativos de Remuneração Total | Preparar demonstrativos de remuneração total ad-hoc e históricos para funcionários. Os funcionários podem acessar declarações para encontrar uma visão abrangente de sua remuneração, incluindo benefícios, salários e opções de ações. | Dados insuficientes disponíveis | |
Portal de Autoatendimento | Permita que os funcionários façam login e revisem os detalhes de suas eleições do programa de benefícios de funcionários 24 horas por dia, 7 dias por semana, e façam alterações e se inscrevam nos benefícios conforme necessário. | Dados insuficientes disponíveis | |
Conformidade regulatória | Garanta a conformidade com os regulamentos de benefícios federais e estaduais, incluindo o Consolidated Omnibus Reconciliation Act (COBRA), o Affordable Care Act (ACA) e o Health Insurance Portability and Accountability Act (HIPAA). | Dados insuficientes disponíveis | |
Acesso aos benefícios móveis | Forneça acesso a informações de benefícios de funcionários, incluindo números de identificação, franquias, custos de entrada e saída da rede e muito mais. | Dados insuficientes disponíveis | |
Gestão de Registros de Benefícios | Rastreie e gerencie informações de benefícios de funcionários e informações de qualificação em um banco de dados centralizado. Revisores de 29 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 84% (Com base em 29 avaliações) | |
Integração de operadoras de terceiros | Acesse um marketplace exclusivo de produtos de benefícios fornecidos por operadoras terceirizadas. Selecione entre pacotes pré-criados ou personalize seus próprios pacotes dentro do sistema para oferecer aos seus funcionários. | Dados insuficientes disponíveis | |
Gerenciamento de documentos | Armazene e organize documentos de benefícios de integração, como I-9s, W-4s, W-9s e outros acordos de funcionários. | Dados insuficientes disponíveis | |
Demonstrativos de Remuneração Total | Preparar demonstrativos de remuneração total ad-hoc e históricos para funcionários. Os funcionários podem acessar declarações para encontrar uma visão abrangente de sua remuneração, incluindo benefícios, salários e opções de ações. | Dados insuficientes disponíveis | |
Portal de Autoatendimento | Permita que os funcionários façam login e revisem os detalhes de suas eleições do programa de benefícios de funcionários 24 horas por dia, 7 dias por semana, e façam alterações e se inscrevam nos benefícios conforme necessário. | Dados insuficientes disponíveis | |
Conformidade regulatória | Garanta a conformidade com os regulamentos de benefícios federais e estaduais, incluindo o Consolidated Omnibus Reconciliation Act (COBRA), o Affordable Care Act (ACA) e o Health Insurance Portability and Accountability Act (HIPAA). | Dados insuficientes disponíveis | |
Painéis de Benefícios | Uma interface de usuário fácil de ler, muitas vezes de página única, em tempo real, mostrando uma apresentação gráfica do status atual e tendências históricas dos dados de benefícios para permitir que decisões instantâneas e informadas sejam tomadas em um piscar de olhos. | Dados insuficientes disponíveis | |
Acesso aos benefícios móveis | Forneça acesso a informações de benefícios de funcionários, incluindo números de identificação, franquias, custos de entrada e saída da rede e muito mais. | Dados insuficientes disponíveis | |
Integrações / APIs | A plataforma pode se integrar ao software de RH e folha de pagamento para gerenciar dados de funcionários, como novas contratações, perfis gerais, alterações salariais, descontos em benefícios e rescisões em um único sistema de registro. Este recurso foi mencionado em 20 avaliações de Employment Hero. | 86% (Com base em 20 avaliações) | |
Internacionalização | Permite que os usuários visualizem e transacionem negócios com o mesmo conteúdo em vários idiomas e moedas. Este recurso foi mencionado em 12 avaliações de Employment Hero. | 74% (Com base em 12 avaliações) | |
Mobilidade | Conforme relatado em 15 avaliações de Employment Hero. É acessível a partir de um dispositivo móvel e por usuários em movimento. | 81% (Com base em 15 avaliações) |
Sourcing
Fornecimento Social | Permite que o usuário compartilhe anúncios de emprego em canais sociais. | Dados insuficientes disponíveis | |
Anúncio de Emprego | Conforme relatado em 32 avaliações de Employment Hero. Publica listas de empregos em quadros de empregos. | 77% (Com base em 32 avaliações) | |
Métricas de Fornecimento de Candidatos | Conforme relatado em 26 avaliações de Employment Hero. Relatórios onde os candidatos estão encontrando anúncios de emprego. | 72% (Com base em 26 avaliações) | |
Busca de Candidatos | Com base em 26 avaliações de Employment Hero. Busca de candidatos qualificados através da integração com sites de carreira. | 73% (Com base em 26 avaliações) | |
Configuração da Página de Carreira | Configura a página de carreira com marca para o site dos usuários. Este recurso foi mencionado em 25 avaliações de Employment Hero. | 79% (Com base em 25 avaliações) |
Gestão de Candidatos
Painéis | Cria painéis para rastrear informações como posições abertas, número de funcionários atual e pipeline de recrutamento. Revisores de 32 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 82% (Com base em 32 avaliações) | |
Criação de fluxo de trabalho | Com base em 29 avaliações de Employment Hero. Permite a criação de fluxos de trabalho de recrutamento personalizados. | 78% (Com base em 29 avaliações) | |
Acompanhamento de Processos de Contratação | Acompanha uma vaga de candidato no processo de contratação. Este recurso foi mencionado em 30 avaliações de Employment Hero. | 83% (Com base em 30 avaliações) | |
Agendamento | Com base em 26 avaliações de Employment Hero. Integra-se com calendários e permite o agendamento de telas de telefone e entrevistas. | 71% (Com base em 26 avaliações) | |
Gerenciamento de dados do candidato | Armazena dados de candidatos que podem ser acessados por várias pessoas em uma equipe. Este recurso foi mencionado em 32 avaliações de Employment Hero. | 82% (Com base em 32 avaliações) | |
Avaliações de Candidatos | Conforme relatado em 26 avaliações de Employment Hero. Permite que os usuários compartilhem comentários sobre os candidatos. | 79% (Com base em 26 avaliações) | |
Análise automatizada de retomada | Com base em 24 avaliações de Employment Hero. Analisa currículos e dados de candidatos com base nas preferências selecionadas pelo usuário. | 72% (Com base em 24 avaliações) | |
Status voltado para o candidato | Permite que os candidatos visualizem onde estão no processo de contratação. Revisores de 26 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 76% (Com base em 26 avaliações) |
Conteúdo da plataforma
Biblioteca de formulários | Com base em 92 avaliações de Employment Hero. Fornece aos usuários uma biblioteca pré-criada de formulários de modelo relacionados ao processo de contratação. | 79% (Com base em 92 avaliações) | |
Formulários Eletrônicos | Conforme relatado em 94 avaliações de Employment Hero. Fornece formulários eletrônicos para os funcionários preencherem. | 79% (Com base em 94 avaliações) | |
Assinatura eletrônica | Permite que novos contratados assinem formulários eletronicamente. Este recurso foi mencionado em 94 avaliações de Employment Hero. | 83% (Com base em 94 avaliações) | |
Antecedentes | Com base em 64 avaliações de Employment Hero. Permite que o empregador realize verificações de antecedentes. | 70% (Com base em 64 avaliações) | |
Aprovações de cartas de oferta | Conforme relatado em 86 avaliações de Employment Hero. Fornece ao usuário modelos de carta de oferta. | 81% (Com base em 86 avaliações) | |
Modelos de Carta de Oferta | Com base em 90 avaliações de Employment Hero. Permite que todas as partes interessadas aprovem cartas de oferta. | 80% (Com base em 90 avaliações) | |
Pesquisas de Pulso de Funcionários | Com base em 61 avaliações de Employment Hero. Distribua pesquisas ou enquetes curtas e personalizáveis focadas na cultura aos funcionários para medir os vários fatores de engajamento dos funcionários, incluindo emprego, ambiente e satisfação salarial. | 80% (Com base em 61 avaliações) | |
Personalização da pesquisa | Conforme relatado em 62 avaliações de Employment Hero. Personalize vários componentes de pesquisas, incluindo perguntas individuais, frequência de distribuição, tamanho do público e anonimato. | 78% (Com base em 62 avaliações) | |
Criação de Metas e Desafios | Com base em 56 avaliações de Employment Hero. Estabeleça metas profissionais e pessoais com datas de vencimento e marcos personalizáveis dentro do sistema. Compartilhe essas metas com outros usuários e acompanhe e meça o desempenho usando ferramentas integradas. | 74% (Com base em 56 avaliações) | |
Modelos baseados em ciência | Conforme relatado em 13 avaliações de Employment Hero. Fornece modelos de conteúdo criados por acadêmicos e/ou profissionais e alavanca a ciência e a pesquisa. | 71% (Com base em 13 avaliações) | |
Automação | Automatiza algumas ou todas as tarefas relacionadas à operação. Este recurso foi mencionado em 36 avaliações de Employment Hero. | 78% (Com base em 36 avaliações) | |
Compartilhamento de arquivos | Fornece opções robustas de compartilhamento para comunicação com partes interessadas internas e externas. Este recurso foi mencionado em 10 avaliações de Employment Hero. | 70% (Com base em 10 avaliações) | |
Biblioteca de conteúdo | Fornece aos usuários uma biblioteca pré-criada de conteúdo utilizável. Este recurso foi mencionado em 38 avaliações de Employment Hero. | 76% (Com base em 38 avaliações) |
Funcionalidade adicional da plataforma
Portal de Autoatendimento | Permite que os funcionários façam login e visualizem seu processo de integração. Revisores de 95 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 86% (Com base em 95 avaliações) | |
Treinamento de Conformidade | Conforme relatado em 76 avaliações de Employment Hero. Fornece treinamento sobre questões relevantes de conformidade. | 78% (Com base em 76 avaliações) | |
Fluxos de trabalho de integração automatizados | Com base em 92 avaliações de Employment Hero. Fornece fluxos de trabalho que acompanham o progresso de novas contratações. | 79% (Com base em 92 avaliações) | |
Notificações de integração | Conforme relatado em 94 avaliações de Employment Hero. Fornece notificações sobre o processo de integração para o novo contratado e gerente. | 83% (Com base em 94 avaliações) | |
Segmentação de Funcionários | Segmente os funcionários de acordo com fatores como localização, demografia e cargo. Distribua pesquisas e filtre os resultados das pesquisas de acordo com os segmentos de funcionários. Revisores de 14 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 80% (Com base em 14 avaliações) | |
Criação de Metas e Desafios | Estabeleça metas profissionais e pessoais com datas de vencimento e marcos personalizáveis dentro do sistema. Compartilhe essas metas com outros usuários e acompanhe e meça o desempenho usando ferramentas integradas. Este recurso foi mencionado em 56 avaliações de Employment Hero. | 74% (Com base em 56 avaliações) | |
Reconhecimento por pares | Ver definição da funcionalidade | Conforme relatado em 64 avaliações de Employment Hero. Envie e receba reconhecimento na forma de crachás digitais, prêmios ou mensagens para colegas, funcionários e gerentes. O reconhecimento é exibido em tempo real na plataforma em um feed de atividades ao vivo. | 83% (Com base em 64 avaliações) |
Social Feedback Portal | Comunique-se com os membros da equipe e gerentes por meio de um portal da Web personalizável integrado. Os usuários podem se comunicar 1 em 1 uns com os outros e podem fazer perguntas, compartilhar frustrações e fazer sugestões com diferentes graus de anonimato. Revisores de 16 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 64% (Com base em 16 avaliações) | |
Integrações | Integra-se com soluções de negócios, como sistemas HRIS e ferramentas sociais. | Dados insuficientes disponíveis | |
Mobilidade | É acessível a partir de um dispositivo móvel e por usuários em movimento. Este recurso foi mencionado em 34 avaliações de Employment Hero. | 79% (Com base em 34 avaliações) | |
Descontos Corporativos | Conforme relatado em 35 avaliações de Employment Hero. As plataformas de descontos corporativos oferecem aos funcionários acesso a descontos em produtos e serviços. | 68% (Com base em 35 avaliações) | |
Engajamento de Funcionários | Com base em 40 avaliações de Employment Hero. Fornece recursos de pesquisa e feedback de funcionários. | 78% (Com base em 40 avaliações) | |
Recompensas | Com base em 39 avaliações de Employment Hero. Fornece opções de recompensa de funcionários flexíveis e fáceis de gerenciar. | 71% (Com base em 39 avaliações) |
Dados da plataforma
Relatórios do processo de integração | Conforme relatado em 93 avaliações de Employment Hero. Fornece métricas holísticas no processo de integração. | 79% (Com base em 93 avaliações) | |
Visualização | Conforme relatado em 87 avaliações de Employment Hero. Contém ferramentas para visar conjuntos de dados ou fluxos de trabalho. | 81% (Com base em 87 avaliações) |
Autoria do curso
Construtor de Cursos | Com base em 23 avaliações de Employment Hero. Permite que o usuário crie cursos. | 75% (Com base em 23 avaliações) | |
Modelos baseados em função | Fornece modelos para a criação de cursos com base no setor ou função. | Dados insuficientes disponíveis | |
Avaliações e Quizzes | Possibilita a concepção e administração de testes e quizzes. Este recurso foi mencionado em 23 avaliações de Employment Hero. | 77% (Com base em 23 avaliações) | |
Treinamento ministrado por instrutor | Permite o design de aulas que são conduzidas por um instrutor. | Dados insuficientes disponíveis |
Entrega do Curso
Trilhas de Aprendizagem | Com base em 23 avaliações de Employment Hero. Cria sequências de classes que devem ser tomadas em uma ordem específica. | 70% (Com base em 23 avaliações) | |
Disponibilidade 24/7 | Permite o acesso aos cursos 24 horas por dia, 7 dias por semana. Este recurso foi mencionado em 27 avaliações de Employment Hero. | 89% (Com base em 27 avaliações) | |
Comunicação & Notificações | Fornece funcionalidade para comunicar e enviar notificações aos usuários. Revisores de 25 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 80% (Com base em 25 avaliações) | |
Agendamento de Atribuições | Permite que os usuários planejem atribuições e as distribuam automaticamente. Revisores de 22 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 72% (Com base em 22 avaliações) |
Gestão de Cursos
Gamificação | Motiva os usuários rastreando pontos, conquistas e emblemas. | Dados insuficientes disponíveis | |
Tipos de usuários variados | Limita o acesso do usuário a determinadas funcionalidades e cursos. Revisores de 20 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 78% (Com base em 20 avaliações) | |
Certificações | Fornece certificações personalizadas para distribuir após a conclusão do curso. Revisores de 24 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 80% (Com base em 24 avaliações) | |
Conformidade do setor | Fornece soluções de treinamento que estão em conformidade com as regulamentações do setor, como fabricação, governo, aplicação da lei, saúde e muito mais. | Dados insuficientes disponíveis |
LMS Marketplace
Comércio eletrônico | Permite que o usuário venda seus cursos e receba remuneração eletronicamente. Revisores de 17 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 65% (Com base em 17 avaliações) | |
Marketplace de Cursos | Permite que os usuários comprem e consumam cursos por meio de um mercado on-line. Este recurso foi mencionado em 17 avaliações de Employment Hero. | 68% (Com base em 17 avaliações) |
Interface
Etiquetagem Branca | Personaliza a conta com a identidade visual da página inicial, URL personalizado e muito mais. Este recurso foi mencionado em 16 avaliações de Employment Hero. | 71% (Com base em 16 avaliações) | |
Poliglota | Fornece várias opções de idioma. | Dados insuficientes disponíveis |
Automação
Automação de Processos | Com base em 54 avaliações de Employment Hero. Automatize processos e elimine erros associados à solicitação, aprovação e rastreamento de folgas pagas e não pagas. | 81% (Com base em 54 avaliações) |
Logística
Dashboards & Relatórios | Conforme relatado em 54 avaliações de Employment Hero. Ferramentas analíticas e de relatórios que fornecem visibilidade do custo da mão de obra e permitem decisões baseadas em dados. | 83% (Com base em 54 avaliações) | |
Recolha de dados | As opções de coleta de dados trabalhistas incluem web, dispositivos móveis e hardware. Este recurso foi mencionado em 51 avaliações de Employment Hero. | 82% (Com base em 51 avaliações) | |
Opções de Lanuguage | Forneça várias opções de idioma para uma base de usuários global. Revisores de 43 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 77% (Com base em 43 avaliações) |
Gestão
Ferramentas de criação de agendamento | Com base em 47 avaliações de Employment Hero. Ferramentas que auxiliam no agendamento e na criação e gerenciamento de turnos. | 78% (Com base em 47 avaliações) | |
Gerenciamento de cronograma | Com base em 49 avaliações de Employment Hero. Ferramentas que gerenciam férias, feriados, faltas, pausas e horas extras. | 78% (Com base em 49 avaliações) | |
Gestão de Licenças de Funcionários | Gerencie a elibibilidade do funcionário para licenças remuneradas e não remuneradas com base em critérios como férias, licença médica e muito mais. Este recurso foi mencionado em 57 avaliações de Employment Hero. | 85% (Com base em 57 avaliações) | |
Acesso do usuário | Com base em 55 avaliações de Employment Hero. Conceda acesso a recursos e dados selecionados com base na função dos usuários, interna e externamente. | 85% (Com base em 55 avaliações) | |
Acesso à função de usuário | Com base em 54 avaliações de Employment Hero. Fornece aos funcionários acesso de autoatendimento e aos gerentes uma visão centralizada. | 86% (Com base em 54 avaliações) | |
Informações dos funcionários | Capacidade de gerenciar informações de funcionários. Revisores de 58 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 88% (Com base em 58 avaliações) | |
Automação de informações de funcionários | Automatize promoções de funcionários e mudanças de posição e mudanças de política da empresa. Revisores de 50 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 82% (Com base em 50 avaliações) | |
Comunicação | Comunica resultados aos funcionários na forma de mensagens em massa se houve um surto de doença no local de trabalho | Dados insuficientes disponíveis | |
Manejo da Doença e da Vacina no Trabalho | Ajuda a garantir um local de trabalho mais seguro, criando carteiras de vacinas ou outros recursos para ajudar a diminuir a propagação de doenças em uma empresa | Dados insuficientes disponíveis |
Monitoramento
Aplicação de Regulamentos | Aplicar regulamentos federais, estaduais e organizacionais. Revisores de 22 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 87% (Com base em 22 avaliações) | |
Monitoramento de conformidade | Conforme relatado em 52 avaliações de Employment Hero. Monitore e mantenha a conformidade. | 85% (Com base em 52 avaliações) | |
Integração | Fornecer integrações com software de folha de pagamento. Revisores de 51 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 77% (Com base em 51 avaliações) |
Treinamento & eLearning
Avaliações e Práticas | Conforme relatado em 22 avaliações de Employment Hero. Fornece Quizzes, Testes e Simulações de Software para reforçar e medir a eficácia dos materiais | 74% (Com base em 22 avaliações) | |
Entrega e rastreamento de conteúdo | Inclui colaboração auto-liderada, liderada por instrutor, baseada na Web e acompanhamento da conclusão para fins de conformidade. | Dados insuficientes disponíveis | |
Criação de Conteúdo | Fornece ferramentas para criar materiais de treinamento para cursos ministrados por instrutor e autoguiados Revisores de 22 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 75% (Com base em 22 avaliações) | |
Treinamento de Clientes | Os cursos de treinamento podem ser oferecidos fora da organização para clientes e parceiros. Pode incluir a funcionalidade de comércio eletrônico para os clientes comprarem cursos de treinamento. | Dados insuficientes disponíveis | |
Portais do Gestor | Com base em 22 avaliações de Employment Hero. Permite que os gerentes e/ou pais vejam o progresso dos membros da equipe ou dos filhos | 77% (Com base em 22 avaliações) | |
Armazenamento e gerenciamento de conteúdo | Conforme relatado em 24 avaliações de Employment Hero. Fornece funcionalidade para armazenar, organizar e pesquisar todo o conteúdo de treinamento | 77% (Com base em 24 avaliações) | |
Bibliotecas de conteúdo | Com base em 24 avaliações de Employment Hero. Fornece conteúdo pré-criado (Material didático) sobre tópicos padrão que podem ser usados como parte de um currículo. | 75% (Com base em 24 avaliações) |
Recrutamento e Integração
Agendamento de Entrevistas | Com base em 66 avaliações de Employment Hero. Coordena o agendamento de entrevistas por e-mail, telefone ou texto | 71% (Com base em 66 avaliações) | |
Onboarding | Conforme relatado em 97 avaliações de Employment Hero. Rastreia as principais etapas do processo de integração, incluindo orientação de novos funcionários e documentos de folha de pagamento de funcionários. | 84% (Com base em 97 avaliações) |
Noções básicas da plataforma
Benchmarking de desempenho | Com base em 12 avaliações de Employment Hero. Compare os resultados da pesquisa com os benchmarks do setor para localizar as principais áreas de melhoria. Avalie os resultados da pesquisa em um nível de alto nível ou individual do funcionário. | 79% (Com base em 12 avaliações) | |
Relatórios & Dashboards | Os resultados da pesquisa podem ser visualizados e reportados em tempo real, com painéis gerenciais e ferramentas automatizadas de relatórios. Os relatórios podem ser personalizados e distribuídos para ajudar na melhoria organizacional e nas avaliações de desempenho dos funcionários. Revisores de 16 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 84% (Com base em 16 avaliações) | |
Interoperabilidade | Com base em 11 avaliações de Employment Hero. Conecta-se a sistemas e aplicativos externos conforme necessário para concluir fluxos de trabalho de equipe. | 76% (Com base em 11 avaliações) | |
Relatórios | Fornece ferramentas de análise que revelam métricas de negócios importantes e acompanham o progresso. Revisores de 42 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 78% (Com base em 42 avaliações) | |
Painel de controle | Possui um painel centralizado para os usuários interagirem. Revisores de 40 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 83% (Com base em 40 avaliações) | |
Desempenho | Com base em 34 avaliações de Employment Hero. Está consistentemente disponível (tempo de atividade) e permite que os usuários concluam tarefas de forma confiável. | 82% (Com base em 34 avaliações) |
Avaliações de desempenho
360 avaliações | Com base em 58 avaliações de Employment Hero. Facilita o feedback de 360 graus entre gerentes, funcionários e colegas. | 70% (Com base em 58 avaliações) | |
Formulários personalizáveis | Fornece formulários e perguntas de revisão de funcionários personalizáveis. Este recurso foi mencionado em 70 avaliações de Employment Hero. | 73% (Com base em 70 avaliações) | |
Revisar o controle de status | Com base em 65 avaliações de Employment Hero. Acompanha o status de conclusão das avaliações de funcionários. | 77% (Com base em 65 avaliações) |
Objetivos
Definição de Metas | Facilita a definição de metas para funcionários individuais e acompanha o progresso em direção às metas. Este recurso foi mencionado em 59 avaliações de Employment Hero. | 75% (Com base em 59 avaliações) | |
Metas da empresa e OKRs | Gerencia as prioridades de alto nível da empresa ou Objetivos e Resultados-Chave (OKRs) e os alinha com as metas dos funcionários. Este recurso foi mencionado em 57 avaliações de Employment Hero. | 75% (Com base em 57 avaliações) |
Feedback
feedback contínuo | Com base em 63 avaliações de Employment Hero. Coleta feedback contínuo para os colaboradores; facilita a gravação e o armazenamento de notas contínuas sobre o desempenho de cada indivíduo. | 76% (Com base em 63 avaliações) | |
Solicitando feedback | Permite que funcionários ou gerentes solicitem feedback de outros funcionários. Este recurso foi mencionado em 59 avaliações de Employment Hero. | 76% (Com base em 59 avaliações) | |
Reuniões 1 em 1 | Facilita check-ins ou reuniões 1 em 1 entre gerentes e funcionários, incluindo o gerenciamento de agendas, itens de ação ou anotações. Revisores de 64 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 76% (Com base em 64 avaliações) | |
Elogio Público | Fornece um fórum para que os funcionários ou gerentes façam elogios públicos pelo desempenho excepcional dos funcionários. Revisores de 64 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 79% (Com base em 64 avaliações) |
Dados
Painéis e relatórios | Gera painéis visuais detalhados e relatórios com base em dados de desempenho do funcionário. Revisores de 23 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 82% (Com base em 23 avaliações) | |
Dados históricos | Conforme relatado em 62 avaliações de Employment Hero. Retém dados históricos de análise de desempenho ou integra-se a aplicativos de terceiros onde os dados históricos podem ser mantidos. | 79% (Com base em 62 avaliações) |
análise
Análise de rastreamento | Verifica o banco de dados de registros de doenças passadas e atuais para rastrear se há alguma conexão de doença entre os funcionários | Dados insuficientes disponíveis | |
Análise dos Casos de Doença | Manter registros de casos de doenças passadas e atuais no local de trabalho | Dados insuficientes disponíveis | |
Análise de sintomas | Verifica os sintomas dos funcionários para garantir que não há nenhuma doença presente no local de trabalho. Isso pode ocorrer por meio de verificações de temperatura, swabs de nariz ou boca, ou qualquer outro teste que possa verificar se um funcionário está sintomático | Dados insuficientes disponíveis |
Relatórios
Cartões de pontuação | Com base em 29 avaliações de Employment Hero. Os cartões de pontuação rastreiam visualmente os indicadores-chave de desempenho (KPIs) | 73% (Com base em 29 avaliações) | |
Customizabilidade | Os relatórios podem ser personalizados com base no público-alvo, dados disponíveis, duração e profundidade Revisores de 31 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 76% (Com base em 31 avaliações) | |
Gráficos e Tabelas | Com base em 30 avaliações de Employment Hero. As saídas dos relatórios são personalizáveis usando gráficos e tabelas | 77% (Com base em 30 avaliações) | |
Painéis | Conforme relatado em 30 avaliações de Employment Hero. Saídas atualizadas em tempo real podem ser criadas para fornecer informações aos tomadores de decisão e à liderança | 81% (Com base em 30 avaliações) |
Limpeza
Filtragem | Conforme relatado em 30 avaliações de Employment Hero. Os dados brutos podem ser filtrados em saídas apenas com os dados úteis para a análise | 75% (Com base em 30 avaliações) | |
Níveis de Medição | Dados estruturados como razão, intervalo, ordinal ou nominal podem ser interpretados com as saídas apropriadas Este recurso foi mencionado em 28 avaliações de Employment Hero. | 74% (Com base em 28 avaliações) | |
Transformação | Com base em 29 avaliações de Employment Hero. Altere o formato de dados para csv., html, xml, etc. | 75% (Com base em 29 avaliações) |
Recursos intermediários do GEP
Suporte à Contratação Internacional | Os usuários podem contratar empreiteiros internacionais a partir da plataforma. | Dados insuficientes disponíveis | |
Integrações pré-construídas | Possui integrações integradas ou interoperabilidade com outros softwares de RH. | Dados insuficientes disponíveis |
Outros recursos do GEP
Gerenciamento de conformidade | Auxilia na gestão de conformidade. | Dados insuficientes disponíveis | |
Analytics | Os usuários podem acessar análises complexas ou business intelligence para otimizar o wokforce. | Dados insuficientes disponíveis | |
Contratação de Suporte | Útil como um produto central de RH/HRIS, além da aquisição de talentos. | Dados insuficientes disponíveis |
Compatibilidade
CMH e SGRH | Integra-se com suítes de RH, como HRIS, HCM ou HRMS. Este recurso foi mencionado em 16 avaliações de Employment Hero. | 75% (Com base em 16 avaliações) | |
Empresário | Escalável para lidar com pequenos e maiores volumes de trabalhadores para aplicativos de eterprise e inicialização. Revisores de 17 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 70% (Com base em 17 avaliações) |
Benefícios
Compras de marca | Fornece ao mercado recompensas, ofertas ou outros incentivos em compras/mercadorias para os funcionários como uma vantagem. Revisores de 17 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 62% (Com base em 17 avaliações) | |
Outros Benefícios | Lida com reitrement, seguros, trabalhadores comp, e outros benefícios para os funcionários. Revisores de 15 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 53% (Com base em 15 avaliações) |
IA generativa
Geração de Texto | Permite que os usuários gerem texto com base em um prompt de texto. Este recurso foi mencionado em 10 avaliações de Employment Hero. | 73% (Com base em 10 avaliações) | |
Resumo de texto | Condensa documentos longos ou texto em um breve resumo. Revisores de 11 de Employment Hero forneceram feedback sobre este recurso. | 76% (Com base em 11 avaliações) | |
Geração de Texto | Permite que os usuários gerem texto com base em um prompt de texto. | Dados insuficientes disponíveis | |
Resumo de texto | Condensa documentos ou textos longos em um resumo breve. | Dados insuficientes disponíveis | |
Conversão de texto em imagem | Fornece a capacidade de gerar imagens a partir de um prompt de texto. | Dados insuficientes disponíveis |
