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Meilleures alternatives à Avature les mieux notées

Avis et détails du produit de Avature

Jason B.
JB
Executive Director & Principal Talent Consultant
Entreprise(> 1000 employés)
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Avis incitatif
Traduit à l'aide de l'IA

Présentation de Avature

Qu'est-ce que Avature?

Avature est une plateforme SaaS d'entreprise pour l'acquisition et la gestion des talents qui stimule l'innovation dans le domaine des logiciels de gestion du capital humain. Fondée par Dimitri Boylan, Avature soutient les stratégies RH de pointe des organisations de niveau entreprise dans le monde entier. Les solutions d'Avature, alimentées par l'IA, incluent le sourcing, le marketing de recrutement, les sites de carrière, le suivi des candidatures, les entretiens vidéo, le recrutement sur campus et lors d'événements, la gestion des recommandations d'employés, l'intégration sociale, l'engagement des employés sous marque et la gestion de la performance, la mobilité des employés et la gestion de la main-d'œuvre contingente. Avature fournit ses services depuis son cloud privé, situé dans des centres de données aux États-Unis, en Europe et en Asie, et possède des bureaux à Buenos Aires, Londres, Madrid, Melbourne, Munich, New York, Shenzhen et Paris.

Détails de Avature
Langues prises en charge
Arabic, German, English, French, Italian, Japanese, Dutch, Polish, Portuguese, Spanish, Swedish, Turkish, Chinese (Simplified)
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Description du produit

Avature est une plateforme SaaS d'entreprise très flexible pour l'acquisition de talents à l'échelle mondiale et la gestion des talents, et le principal fournisseur mondial de CRM pour le recrutement.


Détails du vendeur
Vendeur
Avature
Année de fondation
2005
Emplacement du siège social
New York, New York
Twitter
@Avature
7,601 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
1,794 employés sur LinkedIn®

Dignorah A.
DA
Aperçu fourni par:
Marketing Manager & Technical Leader at Avature

Avis récents sur Avature

Cat M.
CM
Cat M.Marché intermédiaire (51-1000 employés)
4.0 sur 5
"Avature - RPO"
Avature est une plateforme hautement configurable. Nous avons le contrôle sur la manière dont nous configurons pour chaque client et pouvons person...
EP
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Avature est l'outil le plus flexible que j'ai jamais utilisé et offre à nos partenaires commerciaux tant d'options pour créer des solutions pour ai...
Utilisateur vérifié
A
Utilisateur vérifiéMarché intermédiaire (51-1000 employés)
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The ability to filter lists and customize reports is my favorite part about Avature. The ability to also use it internally with employees is a big ...
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Média de Avature

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96 sur 97 Avis au total pour Avature

4.4 sur 5
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Avature Avantages et Inconvénients

Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Inconvénients

Sentiment de l'avis global pour AvatureQuestion

Temps de mise en œuvre
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plus de 12 mois
Retour sur investissement
moins de 6 mois
48+ mois
Facilité d'installation
0 (Difficile)
10 (Facile)
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Cat M.
CM
Business Improvement and Systems Specialist
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Avature?

Avature est une plateforme hautement configurable. Nous avons le contrôle sur la manière dont nous configurons pour chaque client et pouvons personnaliser cela selon les besoins de chaque client. Avature est intuitif, facile à utiliser pour nos recruteurs et autres équipes. De nouvelles fonctionnalités sont mises en œuvre tout au long de l'année, avec un bon partage des connaissances de ces nouvelles fonctionnalités et comment elles peuvent être mises en œuvre pour nos clients. Le support client est de bonne qualité, tout comme le support de gestion de compte. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Avature?

Délais autour des nouvelles intégrations/projets qui peuvent être coûteux et avoir un temps d'attente minimum de 3 mois pour être pris en charge par les mises en œuvre. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Avature résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

nous permettant de gérer notre activité pour les clients et de leur fournir un service de recrutement Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

EP
Manager, Talent Acquisition
Entreprise(> 1000 employés)
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Avis incitatif
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(Original )Information
Qu'aimez-vous le plus à propos de Avature?

Avature est l'outil le plus flexible que j'ai jamais utilisé et offre à nos partenaires commerciaux tant d'options pour créer des solutions pour aider à faire avancer l'entreprise. D'après mon expérience, c'est la plateforme la plus flexible dans le domaine des ressources humaines. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Avature?

Le seul inconvénient que j'ai rencontré jusqu'à présent est l'incapacité de travailler de la manière la plus rapide possible lorsqu'une nouvelle solution doit être mise en œuvre. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Avature résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Avature déploie de nouvelles façons d'aider ses clients à augmenter la vitesse à laquelle ils mettent en œuvre de nouvelles solutions. La feuille de route pour l'amélioration des solutions nous aide à imaginer comment ils résolvent la pénurie d'employés nécessaires pour déployer rapidement une nouvelle solution. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Clara Cercedo de Avature

Merci d'avoir partagé vos commentaires Erin ! Nous travaillons à améliorer l'expérience.

Nisha M.
NM
Sr. Tech Recruiter
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Avature?

C'est convivial. Cela m'a pris très peu de temps pour apprendre ce logiciel. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Avature?

il pourrait avoir plus de fonctionnalités liées à la chronologie du candidat et pourrait ajouter des paramètres de notification Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Avature résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

garder les dossiers des candidats et les dossiers de projet Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Surbhi G.
SG
US IT Recruiter
Entreprise(> 1000 employés)
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Source de l'avis : Avis organique du profil utilisateur
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Avature?

Avature est l'URL très facile et il est très utile pour gérer les dossiers des candidats en termes de présélection des candidats à la planification des entretiens et à leur faire une offre. Il enregistrera tout. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Avature?

Nous pouvons ajouter la fonctionnalité d'appel via ce portail comme nous avons un message afin que nous puissions les connecter directement. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Avature résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Avature nous aide à pourvoir les postes vacants et nous aide à gérer les données des candidats et nous donne l'opportunité de les atteindre en conséquence. Il nous aide jusqu'à ce que les candidats soient embauchés et enregistre ses détails de manière permanente à l'intérieur. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Mehak T.
MT
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Avature?

Ce que j'apprécie le plus chez Avature, c'est sa capacité à s'adapter aux besoins individuels. Il offre une expérience hautement personnalisable pour la gestion des talents, permettant aux utilisateurs de gérer efficacement le recrutement, l'intégration, l'évaluation des performances et d'autres processus RH selon leurs exigences spécifiques. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Avature?

Un inconvénient possible d'Avature est sa courbe d'apprentissage initiale, qui pourrait nécessiter que les utilisateurs investissent du temps et des efforts pour comprendre et tirer le meilleur parti des fonctionnalités et des fonctionnalités étendues de la plateforme. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Avature résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Avature résout les problèmes courants de la gestion des talents en offrant une plateforme centralisée qui rationalise divers processus RH. Cela apporte plusieurs avantages, y compris le recrutement simplifié, des expériences d'intégration améliorées, une évaluation des performances rationalisée et une gestion globale de la main-d'œuvre améliorée. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

JS
HRIS SaaS Analyst II
Entreprise(> 1000 employés)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Avature?

La plateforme d'Avature a été essentielle pour l'avancement de nos organisations dans le domaine du recrutement et de l'embauche. Il existe des options de configuration presque illimitées, et l'équipe de support technique peut aider les administrateurs à créer et à atteindre un large éventail d'objectifs. La plateforme évolue à un rythme rapide, et la technologie est au sommet de l'industrie. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Avature?

Parce que c'est un système plus récent et en croissance, il semble que parfois les ressources peuvent être un peu dispersées. Les gestionnaires de compte sont compétents et très utiles, mais ce niveau secondaire de soutien au sein de leur hiérarchie de projet peut parfois être un peu lent. Cela dit, les éléments prioritaires sont toujours escaladés et accélérés par plusieurs canaux. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Avature résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Avature aide à l'automatisation industrielle grâce à ses algorithmes d'IA propriétaires, qui vont conduire la prochaine vague de fonctionnalités alors que les organisations cherchent à maximiser leur efficacité dans les départements de recrutement. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Clara Cercedo de Avature

Merci de prendre le temps de nous donner votre avis. Nous apprécions votre opinion !

GG
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Avature?

J'aime utiliser Avature en ce qui concerne les rapports. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Avature?

Avature n'est pas convivial, il y a beaucoup d'interfaces de boutons. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Avature résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Rapports détaillés, Avature avait les détails corrects. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

PU
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Plus d'options
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Source de l'avis : Invitation à G2 au nom du vendeur
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Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Avature?

Comment nous pouvons facilement le personnaliser en fonction des besoins de l'entreprise. Convivial également. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Avature?

Les opportunités sont infinies. Nous trouvons toujours quelque chose à améliorer dans notre processus, mais c'est la meilleure chose à ce sujet. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Avature résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Candidature TAT Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

JP
Recruitment Manager
Entreprise(> 1000 employés)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Avature?

Grâce à l'automatisation et à la rationalisation des processus, nous avons pu créer une meilleure expérience pour les candidats et améliorer l'efficacité au sein du département des ressources humaines. De nombreux éléments ont été améliorés de manière spectaculaire, des communications par e-mail avec les candidats, les managers et les collègues des ressources humaines, un flux de travail automatisé pour les talents émergents et les contrats et formulaires pour les nouveaux arrivants étant automatisés, et la saisie manuelle des données et le téléchargement supprimés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Avature?

Avature a tellement de capacités, mais cela prend du temps pour examiner les détails et mettre en œuvre. Le pouvoir du temps est si important dans un marché du recrutement. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Avature résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Auparavant, de la candidature à l'étape d'intégration, nous travaillions entre 3 systèmes distincts ainsi que des suivis Excel. Cela signifiait que du temps était perdu par les employés et les candidats en raison de la duplication des données. Nos équipes de recrutement et d'administration passaient énormément de temps à effectuer des activités à faible valeur ajoutée comme faire passer les candidats à travers les statuts, envoyer des CV par Outlook aux responsables hiérarchiques pour examen, envoyer des courriels aux candidats pour organiser des entretiens, poster et recevoir des formulaires d'intégration puis saisir les données dans les systèmes. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de Clara Cercedo de Avature

Heureux d'apprendre que l'automatisation d'Avature aide vos processus et l'expérience des candidats.

Utilisateur vérifié à Marketing and Advertising
UM
Entreprise(> 1000 employés)
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Qu'aimez-vous le plus à propos de Avature?

Facilité d'ouverture des réquisitions et d'approbation. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Avature?

Pas la plateforme la plus « jolie », pourrait être plus conviviale. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Avature résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Recrutement et intégration Avis collecté par et hébergé sur G2.com.