Top 10 Alternatives et concurrents de Oracle Workforce Management

Par Oracle
(59)3.7 sur 5

Oracle Workforce Management n'est pas la seule option pour Logiciel de gestion de la main-d'œuvre. Explorez d'autres options et alternatives concurrentes. Logiciel de gestion de la main-d'œuvre est une technologie largement utilisée, et de nombreuses personnes recherchent des solutions logicielles Innovant, simple avec facilité de création de notes de fraisetcatégorisation intelligenteetgestion numérique des reçus. D'autres facteurs importants à prendre en compte lors de la recherche d'alternatives à Oracle Workforce Management comprennent securityetresponse time. La meilleure alternative globale à Oracle Workforce Management est SAP SuccessFactors. D'autres applications similaires à Oracle Workforce Management sont DayforceetADP Workforce NowetSAP ConcuretEmburse Expense Professional (formerly Certify Expense). Les alternatives à Oracle Workforce Management peuvent être trouvées dans Logiciel de gestion de la main-d'œuvre mais peuvent également être présentes dans Logiciel HCM ou Logiciel de gestion des dépenses.

Meilleures alternatives payantes et gratuites à Oracle Workforce Management

  • SAP SuccessFactors
  • Dayforce
  • ADP Workforce Now

Top 10 Alternatives à Oracle Workforce Management récemment évaluées par la communauté G2

Parcourez les options ci-dessous. Basé sur les données des évaluateurs, vous pouvez voir comment Oracle Workforce Management se compare à la concurrence, consulter les avis des utilisateurs actuels et précédents dans des secteurs comme Services financiersetAdministration publiqueetTechnologies et services d’information, et trouver le meilleur produit pour votre entreprise.
    #1
  1. SAP SuccessFactors

    Par SAP
    (676)3.9 sur 5
  2. SAP SuccessFactors aide les organisations à aligner la stratégie avec les objectifs et à gérer la performance des personnes pour garantir l'exécution et les résultats. L'exécution fait la différence.

    Catégories en commun avec Oracle Workforce Management :

    Les commentateurs disent que par rapport à Oracle Workforce Management, SAP SuccessFactors est :

    Plus facile de faire des affaires avec
    Meilleur pour répondre aux exigences
    Meilleur en soutien
    #2
  3. Dayforce

    (833)4.1 sur 5
  4. Dayforce est une application unique basée sur le cloud pour la gestion du capital humain (HCM).

    Catégories en commun avec Oracle Workforce Management :

    Les commentateurs disent que par rapport à Oracle Workforce Management, Dayforce est :

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    Buddy Punch
  5. SponsoriséVous voyez cette annonce en fonction de la pertinence du produit pour cette page. Le contenu sponsorisé ne reçoit aucun traitement préférentiel dans les évaluations de G2.

    (291)4.8 sur 5
  6. Solution de pointage horaire basée sur le cloud qui pré-remplit les rapports pour la paie. Pointer est intuitif pour vos employés et facile pour vous à visualiser et exporter le temps. Les employés peuvent pointer en utilisant un navigateur ou nos applications Google, iOS et Android. Vous pouvez voir qui travaille, leur position GPS ou même limiter où ils peuvent pointer. Nous intégrons avec QuickBooks, ADP, Paychex et SurePayroll tout en offrant également des exportations Excel. Des fonctionnalités avancées telles que le suivi de l'accumulation des congés payés, l'arrondissement des pointages, les codes de travail, les codes QR, les pauses automatiques et l'authentification unique sont toutes incluses dans notre horloge de temps basée sur le cloud.

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    #3
  7. ADP Workforce Now

    Par ADP
    (3,502)4.1 sur 5
  8. De la gestion de la paie de base et de l'aide à la conformité avec la loi sur les soins abordables (ACA), à la gestion des employés à travers les frontières, ADP Workforce Now est une solution simple et puissante qui aide les entreprises de 50 employés ou plus à améliorer leur performance commerciale.

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    #4
  9. SAP Concur

    (6,171)4.0 sur 5
  10. Les solutions SAP Concur simplifient la gestion des dépenses, des voyages et des factures pour une meilleure visibilité et un meilleur contrôle.

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    #5
  11. Emburse Expense Professional (formerly Certify Expense)

    (2,197)4.5 sur 5
  12. Emburse Expense Professional (anciennement Certify Expense) est une solution de gestion des rapports de dépenses et de voyages basée sur le cloud pour les entreprises de toutes tailles.

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    #6
  13. UKG Pro

    Par UKG
    (1,531)4.2 sur 5
  14. Conçu pour les organisations qui privilégient des effectifs diversifiés et des cultures de confiance et d'appartenance, UKG Pro® place les personnes au centre de votre stratégie. De la gestion des ressources humaines et de la paie complexe à la gestion des talents et de la main-d'œuvre axée sur l'industrie, notre solution complète de gestion du capital humain (HCM) anticipe les besoins des personnes au-delà du simple travail. Nous nous associons à vous à chaque étape pour obtenir de meilleurs résultats commerciaux et créer d'excellents lieux de travail pour tous.

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    #7
  15. Replicon PSA

    (770)4.3 sur 5
  16. Replicon est un système de suivi du temps et des dépenses basé sur le cloud.

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    #8
  17. HROne

    Par HROne
    (1,621)4.8 sur 5
  18. Une solution RH complète qui économise les efforts des RH en automatisant les tâches fastidieuses et en gérant l'ensemble du cycle de vie des employés.

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    #9
  19. Paycom

    Par Paycom
    (1,268)4.3 sur 5
  20. Paycom est un fournisseur de technologie RH avec un produit de base de données unique, de bout en bout, offrant des solutions pour l'acquisition de talents, la gestion du temps et du travail, la paie, la gestion des talents et la gestion des ressources humaines, le tout dans une seule application.

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    #10
  21. myBiz by MakeMyTrip

    (760)4.5 sur 5
  22. myBiz, MakeMyTrip pour les entreprises est une solution de gestion de voyage tout-en-un pour tous les besoins de voyage d'affaires des micro-entreprises aux grandes entreprises. Nous sommes un partenaire de voyage privilégié pour plus de 2,5 Lakh de voyageurs d'affaires. Chez myBiz, nous nous efforçons constamment d'offrir une expérience de réservation et de voyage inégalée avec notre outil de réservation mobile en priorité, également disponible sur ordinateur. Vous ne manquerez jamais d'options de réservation avec l'accès à l'inventaire étendu de MakeMyTrip sur les vols et les hôtels. Nous personnalisons votre expérience de réservation avec notre plateforme pilotée par l'IA et le ML. Nous vous aidons également à assurer une conformité plus stricte aux politiques de voyage grâce à l'intégration HRMS et à la mise en œuvre instantanée des politiques. Prenez également le contrôle de vos dépenses de voyage grâce à notre tableau de bord d'analyse intelligente avec des rapports en temps réel. MakeMyTrip pour les entreprises propose également des services MICE (Meetings, Incentives, Conferences, Exhibitions) ainsi que des solutions de cadeaux d'entreprise.

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    Buddy Punch
  23. SponsoriséVous voyez cette annonce en fonction de la pertinence du produit pour cette page. Le contenu sponsorisé ne reçoit aucun traitement préférentiel dans les évaluations de G2.

    (291)4.8 sur 5
  24. Solution de pointage horaire basée sur le cloud qui pré-remplit les rapports pour la paie. Pointer est intuitif pour vos employés et facile pour vous à visualiser et exporter le temps. Les employés peuvent pointer en utilisant un navigateur ou nos applications Google, iOS et Android. Vous pouvez voir qui travaille, leur position GPS ou même limiter où ils peuvent pointer. Nous intégrons avec QuickBooks, ADP, Paychex et SurePayroll tout en offrant également des exportations Excel. Des fonctionnalités avancées telles que le suivi de l'accumulation des congés payés, l'arrondissement des pointages, les codes de travail, les codes QR, les pauses automatiques et l'authentification unique sont toutes incluses dans notre horloge de temps basée sur le cloud.

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