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Avis et détails du produit de Keka

Présentation de Keka

Qu'est-ce que Keka?

Keka HR est un facilitateur pour les personnes. Il automatise les processus liés aux personnes et aide à construire une culture de travail motivée et engagée, transformant votre entreprise de bonne à excellente. Avec Keka, vous pouvez favoriser une culture de haute performance qui s'adapte, évolue et s'étend, rendant votre équipe plus efficace. En tant que leader de la technologie RH pour les petites et moyennes entreprises, Keka est polyvalent et adapté à toutes les industries.

Détails de Keka
Site Web du produit
Langues prises en charge
English
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Description du produit

Keka est un logiciel moderne de ressources humaines et de paie pour les petites et moyennes entreprises qui gèrent l'engagement des employés, il dispose d'un système de suivi du temps, de gestion des présences et de gestion des congés.

Comment vous positionnez-vous par rapport à vos concurrents?

Keka HR a une interface utilisateur intuitive, ce qui le rend facile à utiliser pour tout le monde. Ses modules intégrés garantissent que les modifications dans un module se mettent à jour automatiquement dans les autres, simplifiant ainsi les modifications de politique.

Keka offre également un avantage significatif en permettant aux administrateurs de faire des ajustements directement depuis le front-end. Cela élimine le besoin de contacter le support client pour les opérations de back-end.


Détails du vendeur
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2015
Emplacement du siège social
Seattle, US
Twitter
@kekahr_official
1,102 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
1,038 employés sur LinkedIn®
Description

Imagine a workplace where employees come to work inspired, feel safe, share a common purpose with peers and leaders, do their best work, and go home fulfilled. We are on a mission to make this happen across the world.


PA
Aperçu fourni par:

Avis récents sur Keka

BIRAJ D.
BD
BIRAJ D.Marché intermédiaire (51-1000 employés)
3.5 sur 5
"Great Handy and on the go Application"
Keka serves as a comprehensive platform for new members, providing all the essential information in one place. I personally use Keka, and I find it...
Yogiraj C.
YC
Yogiraj C.Marché intermédiaire (51-1000 employés)
4.0 sur 5
"Keka In and Out"
Can implement Leaves so easily. Customer support option is available , I use it daily , Its easy to access and integrate.
bhushan d.
BD
bhushan d.Marché intermédiaire (51-1000 employés)
5.0 sur 5
"Keka is the best for HR Management"
Attendance Management Payroll Leave Management
Badge de sécurité
Ce vendeur n'a pas encore ajouté ses informations de sécurité. Informez-les que vous aimeriez qu'ils les ajoutent.
9 personnes ont demandé des informations de sécurité

Média de Keka

Démo de Keka - Employee Dashboard
Simple & Elegant UI for employees
Démo de Keka - Leave Management
Leave management made lovable!
Démo de Keka - Time Tracking
Customizable workflow for tracking time & usage
Démo de Keka - Timesheets
Track Project hours and revenue
Démo de Keka - Performance Management
Performance management made easy & lovable
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Téléchargements officiels

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Oui

Avis sur 1,343 Keka

4.5 sur 5
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Keka Avantages et Inconvénients

Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Inconvénients

Sentiment de l'avis global pour KekaQuestion

Temps de mise en œuvre
moins d'un jour
plus de 12 mois
Retour sur investissement
moins de 6 mois
48+ mois
Facilité d'installation
0 (Difficile)
10 (Facile)
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Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Himanshu V.
HV
Finance Executive
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Source de l'avis : Invitation à G2 au nom du vendeur
Avis incitatif
Traduit à l'aide de l'IA
(Original )Information
Qu'aimez-vous le plus à propos de Keka?

KEKA est facile à utiliser, on peut facilement apprendre à l'utiliser sans aucune expérience préalable de ce type de logiciels. Quand j'ai commencé à travailler sur KEKA, je n'avais aucune idée de comment l'utiliser, mais petit à petit, j'ai appris à l'utiliser, comme comment travailler sur la paie, l'émission de divers documents aux employés via KEKA comme le formulaire 16, les bulletins de salaire, etc. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Keka?

Il n'y a rien que je n'ai pas aimé à propos de KEKA, mais une chose est que parfois il semble préférable d'utiliser des feuilles Excel plutôt que de travailler sur KEKA pour faire la paie. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Keka résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Avant d'utiliser KEKA, nous créions manuellement les bulletins de salaire pour nos employés sur des feuilles Excel, ce qui semblait très peu professionnel. Maintenant, nous utilisons KEKA pour émettre des bulletins de salaire chaque mois à nos employés. Nous sommes facilement capables de maintenir le registre de présence de nos employés dans KEKA. Avant de l'utiliser, nous maintenions différentes feuilles Excel, ce qui était très désordonné. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Manasri V.
MV
Senior HR Generalist
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Keka?

Keka Hr pour un système de gestion des ressources humaines convivial pour les opérations RH. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Keka?

Le support par chat n'est pas bon mais le support par appel est meilleur. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Keka résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Cela réduit la charge de travail. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Rohit M.
RM
HR Manager
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Keka?

L'engagement des employés est très bon chez Keka, les modules Helpdesk et Engage sont très utiles et cela a réduit beaucoup de notre travail manuel. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Keka?

Problème de synchronisation de présence et à part cela, tout va bien. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Keka résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Automatisation de l'engagement des employés Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Naveen V.
NV
Human Resources Executive
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Keka?

Keka affiche la base de données de tous les employés dans l'organisation, comme le poste et l'équipe, et elle se souvient des anniversaires des employés et des anniversaires de travail. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Keka?

Parfois, je me déconnecte lorsque je quitte le bureau, mais cela apparaît le lendemain comme régularisé. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Keka résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Le suivi de la présence, il est facile d'identifier les congés, les absences et les jours travaillés des employés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Environmental Services
UE
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de Keka?

Features, Ease of Use, User Interface, Customer Support Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Keka?

There are no dislikes that I have encountered yet. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Keka résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Ease of Use Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

BD
Operations & HR Head
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Keka?

Logiciel facile à utiliser et convivial, facilité de mise en œuvre, bon support avec la meilleure fréquence ainsi que d'excellentes fonctionnalités. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Keka?

rien pour le moment, explorerai davantage avec le processus et les fonctionnalités à l'avenir. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Keka résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Par l'automatisation de notre travail quotidien avec de grandes fonctionnalités et processus. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Telecommunications
UT
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de Keka?

THIS SOFTWARE REALLY HELPS TO TRACK EMPLOYEES AND VERY ACCURATE IN TERMS OF ATTENDANCE TIMING AND ALL. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Keka?

THE PAYROLL STRUCTURE IS QUITE DISSAPOINTING AND DIFFERENT AS COMPARE TO OUR PAYROLL STRUCTURE Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Keka résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

KEKA SOLVE MANY PROBLEM SUCH AS PUNCTUALITY , TRACKING OF EMPLOYEES ETC.. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

KS
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Keka?

Il inclut presque tous les processus RH, donc on peut dire que vous gérez l'embauche jusqu'au départ sur une seule plateforme.

Et l'équipe de support client est très facile à contacter avec une réponse rapide, en particulier Vanshika Singh, elle nous est assignée comme principal point de contact.

C'est bien qu'ils fournissent maintenant une intégration Jira avec le PMS.

Avec Keka, la mise en œuvre de la paie et son utilisation sont très faciles. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Keka?

petite mais très critique caractéristique clé prend également trop de temps à mettre à jour lorsqu'elle est considérée comme une demande de fonctionnalité. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Keka résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Fondamentalement, une chose que j'aime, c'est que vous avez une solution unique pour le processus RH et toute la partie très importante du rôle RH qu'elle couvre, par exemple ATS pour gérer le statut des candidats et le statut des embauches avec des analyses qui aident à planifier les ressources de votre organisation. Ensuite, la gestion de l'intégration et de la sortie, la gestion de la performance, la gestion de projet et la paie. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

TP
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Keka?

J'ai utilisé de nombreux portails RH dans mes organisations précédentes, mais rien n'était aussi simple et facile à utiliser. De la formation à la mise en œuvre, j'ai toujours été guidé et soutenu par leurs excellents membres de l'équipe, de sorte que l'intégration s'est faite sans aucune complication. Même si c'était la première fois que je faisais la paie de manière indépendante, je ne l'ai jamais ressenti, Keka était toujours là pour me soutenir. Même après la mise en œuvre, leur équipe de réussite client est toujours à un appel ou un mail pour vous assister à tout moment. C'est convivial non seulement pour les RH mais aussi pour les employés. Mon travail m'oblige à utiliser le portail fréquemment, c'est-à-dire tous les jours, je le trouve très facile à utiliser. Ils ont des fonctionnalités bonnes et faciles à utiliser comme leur paie est si simple et facile à utiliser que n'importe qui avec quelques heures de formation peut facilement la réaliser. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Keka?

Je n'ai rencontré aucun inconvénient jusqu'à présent et je sais que cela ne fera qu'aller vers le haut et non dans l'autre sens. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Keka résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Nous sommes une entreprise de 25 employés, mon problème était la paie, que Keka HR a complètement résolu. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Milan S.
MS
Project Manager - People Operations and Technology
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Keka?

Structure de la manière de signaler et de résoudre les problèmes. Obtenez un bon soutien pour l'équipe de support et le SPOC pour notre compte. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Keka?

Les problèmes prennent plus de temps que prévu par notre direction. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Keka résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

fournir des solutions alternatives pour répondre à notre exigence Avis collecté par et hébergé sur G2.com.