Afficher le détail des notes
Enregistrer dans Mes Listes
Revendiqué
Revendiqué

Meilleures alternatives à Included les mieux notées

Avis et détails du produit de Included

TW
Entreprise(> 1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Included?

J'aime comment l'interface nous aide à partir des questions que nous avons et à utiliser un langage quotidien normal. Elle s'intègre à tous nos systèmes et aide à normaliser les données, de sorte que lorsque nous posons une question, elle simplifie les rapports et l'analyse exactement à ce dont nous avons besoin. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Included?

J'adore les capacités avancées mais j'attends avec impatience les capacités en libre-service qui arriveront au début de l'année prochaine. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Included résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Nous aidant à mettre en place une véritable fonction d'analyse des personnes et à améliorer nos initiatives DEIB en nous basant sur les données. Nous avons une entreprise très axée sur les données, en apportant cette capacité à l'équipe des personnes a permis de renforcer la confiance et de devenir plus stratégique pour l'entreprise. De plus, bien que nous ayons de nombreuses capacités en ingénierie des données, Included a pris la décision d'acheter un outil de premier ordre au lieu d'essayer de construire nous-mêmes un outil facile. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Présentation de Included

Qu'est-ce que Included?

Included révolutionne l'analyse des personnes en exploitant une IA générative avancée pour fournir des insights exploitables à travers l'organisation. Included tisse ensemble des données provenant des principaux systèmes RH (ATS, HRIS, etc.) pour simplifier les défis complexes liés aux données, permettant aux équipes de transitionner vers une prise de décision stratégique et axée sur les données. Notre plateforme excelle dans l'acquisition et le recrutement de talents, la performance et la productivité des employés, la rétention et le turnover, ainsi que l'engagement des employés, en donnant aux dirigeants de l'entreprise les insights nécessaires pour prendre des décisions éclairées rapidement et efficacement. Avec Included, les organisations peuvent standardiser leur approche analytique tout en maintenant la flexibilité nécessaire pour répondre aux besoins uniques de l'entreprise. Assurez-vous que votre équipe dispose des outils nécessaires pour naviguer dans les complexités de la gestion de la main-d'œuvre avec confiance. Included est plus qu'un simple outil d'analyse ; c'est un partenaire stratégique pour libérer tout le potentiel de vos données sur les personnes.

Détails de Included
Langues prises en charge
English
Afficher moinsAfficher plus
Description du produit

Maximisez vos analyses RH avec le logiciel Included.ai qui révèle en temps réel les points chauds et les tendances dans vos données sur le personnel. Recevez des recommandations et sachez où agir pour anticiper les zones de problèmes émergentes. Avec des vues personnalisées illimitées et des niveaux d'autorisation, chaque partie prenante, du PDG au gestionnaire de personnel, peut avoir son propre tableau de bord personnalisé et des informations livrées. Laissez Included générer vos tableaux de bord RH et rédiger vos rapports d'analyse de données pour vous ! Les rapports rédigés par l'IA générative permettent aux analystes RH, HRBPs, responsables TA, opérations RH et CPOs d'économiser des milliers d'heures par an dans la création de rapports. Récupérez votre temps et impressionnez vos parties prenantes avec des recommandations personnalisées proactives et perspicaces qui stimulent la rétention des employés, l'enchantement et des stratégies de personnel économes en coûts. Sachez où calibrer votre stratégie de recrutement, de rétention et de promotion à travers n'importe quelle tranche de questions imaginable : de la géographie, aux unités commerciales, à la compréhension des impacts des gestionnaires de personnel ou des métriques de qualité d'embauche, l'IA d'Included peut instantanément analyser et fournir des conseils sur où vous pouvez commencer à agir.


Détails du vendeur
Année de fondation
2020
Emplacement du siège social
Redmond, US
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
14 employés sur LinkedIn®

Laura C.
LC
Aperçu fourni par:

Avis récents sur Included

Asim B.
AB
Asim B.Marché intermédiaire (51-1000 employés)
5.0 sur 5
"Plateforme d'analyse incroyable"
Il y a quelques avantages à utiliser la plateforme Included : 1. Démocratiser les données est probablement le plus grand avantage pour nous. Nous ...
TW
Ty W.Entreprise (> 1000 employés)
5.0 sur 5
"Super outil d'analyse des personnes !"
J'aime comment l'interface nous aide à partir des questions que nous avons et à utiliser un langage quotidien normal. Elle s'intègre à tous nos sys...
Charles H.
CH
Charles H.Marché intermédiaire (51-1000 employés)
5.0 sur 5
"Inclus permet des métriques RH et DE&I plus approfondies !"
Le convoi dispose d'une petite organisation de personnes où Included m'a permis d'automatiser et de standardiser les rapports RH et DE&I afin de me...
Badge de sécurité
Ce vendeur n'a pas encore ajouté ses informations de sécurité. Informez-les que vous aimeriez qu'ils les ajoutent.
0 personnes ont demandé des informations de sécurité

Média de Included

Démo de Included - Transform your data into impactful stories
Automated commentary from generative AI, delivered in seconds. Ready-to-use visual stories help every stakeholder quickly understand the most important insights.
Démo de Included - Access a single source of truth for your data
A comprehensive view of your organization’s people metrics. Included’s scorecards aggregate data across systems, uncovering meaningful insights.
Démo de Included - Included integrates data from your ATS, HRIS, and other key HR systems.
Advanced machine learning maps and cleanses data to deliver high-quality insights you can trust.
Démo de Included - Democratized insights across your team
Role-based permissions to stakeholders across the team ensure that the right people have access to the insights that matter.
Démo de Included - Optimize your hiring funnel
Troubleshoot your hiring funnel to see where talent is washing out of the hiring process.
Répondez à quelques questions pour aider la communauté Included
Avez-vous déjà utilisé Included auparavant?
Oui

3 sur 4 Avis au total pour Included

5.0 sur 5
Les prochains éléments sont des filtres et modifieront les résultats affichés une fois sélectionnés.
Rechercher des avis
Masquer les filtresPlus de filtres
Les prochains éléments sont des filtres et modifieront les résultats affichés une fois sélectionnés.
Les prochains éléments sont des filtres et modifieront les résultats affichés une fois sélectionnés.
3 sur 4 Avis au total pour Included
5.0 sur 5
3 sur 4 Avis au total pour Included
5.0 sur 5

Included Avantages et Inconvénients

Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Inconvénients
Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Asim B.
AB
Senior Operations Manager
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Included?

Il y a quelques avantages à utiliser la plateforme Included :

1. Démocratiser les données est probablement le plus grand avantage pour nous. Nous venions d'un endroit où nous avions une personne spécialisée générant des rapports pour notre équipe de direction, notre équipe RH, et d'autres demandes - cela n'était tout simplement pas évolutif. Included fournit des informations sur mesure en temps réel à ces parties prenantes de manière facile à utiliser.

2. Définir le récit. L'une des principales fonctionnalités que nous utilisons en interne est 'Story'. Les histoires nous permettent de... raconter une histoire... avec les données. Nous pouvons personnaliser les tableaux de bord pour emmener les parties prenantes à travers un parcours de données en leur donnant les informations les plus pertinentes pour eux, sans les surcharger de trop de détails. Ceux-ci incluent des tuiles personnalisées avec des lignes de tendance, des tableaux de bord ou des marqueurs de seuil prédéfinis.

3. Cliquer sur les tendances pour voir les détails. Included a une manière très claire de pouvoir double-cliquer sur les données qui permet aux utilisateurs de voir spécifiquement d'où proviennent ces données. Donc, si par exemple nous voyons l'attrition évoluer dans la mauvaise direction, nous pouvons cliquer dessus et voir spécifiquement quels départements et quelles démographies sont les plus impactés.

4. Alimenté par l'IA. La fonction d'analyses par IA nous fournit une répartition en temps réel des analyses d'une manière qui a du sens pour les utilisateurs non techniques et non analytiques. Elle peut très rapidement indiquer les zones de préoccupation permettant aux parties prenantes de prendre des mesures immédiates si nécessaire.

5. API / Système central. Il a été extrêmement bénéfique pour notre équipe de relier plusieurs systèmes et de diriger toutes nos analyses via Included. Nous avons notre ATS, notre HRIS ainsi que des tableaux de bord précédents (de Tableau) - nous permettant de tirer des corrélations dans les données entre différents systèmes.

6. Réactivité de l'équipe. L'équipe qui nous a aidés à mettre en œuvre la solution a été fantastique. Ils répondent rapidement aux questions, rejoignent les appels Zoom pour approfondir les problèmes, aident à construire des tableaux de bord pour les parties prenantes, et bien sûr, aident à développer la pile en soutenant l'intégration de plateformes / données supplémentaires. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Included?

Bien que Included soit un excellent outil dans la boîte à outils pour une startup de taille moyenne (nous sommes environ 1000), il peut ne pas être aussi bénéfique pour les petites entreprises, car elles peuvent ne pas avoir suffisamment de données ou de systèmes pour tirer le maximum de bénéfices de la plateforme. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Included résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Résout le problème d'avoir des données disparates sur plusieurs plateformes. Cela permet aux parties prenantes de se rendre à un seul endroit pour obtenir les données dont elles ont besoin. Cela nous permet également de voir les corrélations dans les données entre les systèmes. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Charles H.
CH
Armor Officer
Human Resources
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Included?

Le convoi dispose d'une petite organisation de personnes où Included m'a permis d'automatiser et de standardiser les rapports RH et DE&I afin de mettre en évidence les indicateurs clés utilisés pour promouvoir des initiatives importantes liées aux personnes/RH pour plusieurs organisations. L'équipe d'Included est rapide à répondre et à soutenir la mise en œuvre globale et l'utilisation de la plateforme en intégrant des vues et des fonctionnalités personnalisées, en formant les leaders clés sur les indicateurs et leur importance, et en permettant globalement un reporting standardisé.

L'intégration a été rapide et facile car l'équipe a travaillé en étroite collaboration avec le support informatique ainsi qu'avec les responsables de l'équipe des personnes pour s'assurer que la plateforme Included était lancée avec succès et avait une base solide pour entamer des conversations basées sur les données DE&I avec la direction de Convoy.

La plateforme Included est conçue pour être conviviale et très simple à utiliser et à comprendre. L'équipe organisera des formations pour s'assurer que tous les utilisateurs savent comment naviguer sur la plateforme.

Le meilleur, c'est qu'ils ne sont qu'à un message Slack ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Included?

Bien que j'aime le support client et le temps de réponse, j'aimerais voir plus de capacités en libre-service sur le tableau de bord et les histoires. Je suis très heureux que cela soit prévu pour être lancé au prochain trimestre ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Included résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Inclus est capable de fournir une solution holistique pour l'analyse des ressources humaines et la meilleure partie est les métriques de diversité qui sont intégrées dans les vues. Avec Inclus, nous avons pu obtenir tous nos indicateurs de personnel approuvés par l'équipe de direction en un seul endroit. Les métriques étaient précises et instantanément disponibles.

Avec les métriques DE&I intégrées, nous avons pu suivre les progrès de nos initiatives DE&I. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Sean C.
SC
Customer Advisory Board
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Included?

Inclus est connecté à nos systèmes de personnes, et par conséquent, nous travaillons à partir de la plateforme incluse pour commencer, plutôt que de revoir pour vérifier ce que nous avons fait. Cela a changé les résultats et les comportements. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Included?

Il y a tellement de données, ce qui est une bonne chose, mais cela nécessite que nous soyons intentionnels quant à la manière dont nous utilisons la plateforme et à quelle fin. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Included résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Nous voulons avoir un aperçu de nos viviers de talents, pour comprendre ce qui fonctionne et ce qui ne fonctionne pas, alors que nous cherchons à construire des viviers de talents plus équitables et à obtenir de meilleurs résultats. Cela nous profite car nous sommes maintenant cohérents dans notre façon de travailler, et nous pouvons affirmer avec confiance que nous avons fait les bonnes choses avant d'agir. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Il n'y a pas assez d'avis sur Included pour que G2 puisse fournir des informations d'achat. Voici quelques alternatives avec plus d'avis :

1
Logo de SeekOut
SeekOut
4.5
(758)
SeekOut est un outil convivial pour les recruteurs permettant de sourcer des candidats passifs avec des filtres de diversité, des informations de contact en un clic et des exportations en masse faciles.
2
Logo de ClearCompany
ClearCompany
4.6
(466)
Votre entreprise est unique, avec des rôles et des objectifs individuels qui la font avancer. Seule notre plateforme comprend ces éléments et vous aide à embaucher, développer et retenir des employés performants mieux que vos concurrents. Ensemble, nous pouvons exécuter une stratégie de talent qui s'aligne avec les objectifs et les budgets, et l'utiliser pour améliorer à la fois les résultats RH et commerciaux. Découvrez comment la plateforme de gestion des talents à la croissance la plus rapide au monde et le logiciel ATS primé peuvent aider à maximiser vos talents.
3
Logo de Rippling
Rippling
4.8
(6,702)
Un système unique et moderne pour votre paie, vos avantages sociaux, vos ressources humaines et votre informatique.
4
Logo de Canva
Canva
4.7
(4,433)
Canva est une plateforme de conception et de publication en ligne qui offre des outils de conception conviviaux pour les non-designers.
5
Logo de Lattice
Lattice
4.7
(3,896)
Lattice est la plateforme de gestion des personnes qui réunit tous les outils, flux de travail et informations pour aider les organisations à développer des employés engagés et performants au sein d'une culture gagnante. En combinant la gestion continue de la performance, les enquêtes d'engagement des employés, la gestion de la rémunération et les outils de développement de carrière en une solution connectée, Lattice peut fournir des analyses puissantes utilisées par les équipes RH et de gestion des personnes pour stimuler des résultats commerciaux impactants.
6
Logo de ADP Workforce Now
ADP Workforce Now
4.1
(3,502)
De la gestion de la paie de base et de l'aide à la conformité avec la loi sur les soins abordables (ACA), à la gestion des employés à travers les frontières, ADP Workforce Now est une solution simple et puissante qui aide les entreprises de 50 employés ou plus à améliorer leur performance commerciale.
7
Logo de Greenhouse
Greenhouse
4.4
(3,203)
La plateforme a été conçue pour vous aider à vous améliorer dans le recrutement. Trouvez de meilleurs talents, menez des entretiens plus significatifs et obtenez les données dont vous avez besoin pour améliorer votre processus et prendre les bonnes décisions, plus rapidement.
8
Logo de Lever
Lever
4.3
(2,035)
Obtenez les résultats d'embauche que vous souhaitez. Engagez les bons talents, plus rapidement avec le premier système de suivi des candidatures collaboratif au monde.
9
Logo de Leapsome
Leapsome
4.8
(1,853)
Leapsome vous aide à boucler la boucle entre la performance, l'engagement et le développement grâce à des cycles d'évaluation de premier ordre, des enquêtes d'engagement et bien d'autres fonctionnalités.
10
Logo de Paychex
Paychex
4.2
(1,579)
Paychex réduit la complexité et le risque de gérer votre propre paie, tout en assurant une plus grande précision avec des taux d'imposition et des informations réglementaires à jour.
Afficher plus