Lors de l'évaluation des deux solutions, les examinateurs ont trouvé Workday HCM plus facile à utiliser. Cependant, PageUp est plus facile à mettre en place et à administrer. Les examinateurs ont également préféré faire affaire avec PageUp dans l'ensemble.
It clearly is based on initial design from people who understand recruitment. Mercifully, Customer Support is of the highest order and given that PageUp is my home page that's critical. In particular, the efforts of our Customer Success Manager have been...
Au début, je n'ai pas trouvé cela convivial. En fait, il m'a fallu un certain temps avant de comprendre comment utiliser le programme, ce qui a été aggravé par le fait que le support technique n'était pas réactif ni particulièrement utile non plus.
1) Workday est conçu pour la technologie du 21ème siècle. Par exemple, ils ont une stratégie "mobile first", ce qui signifie qu'ils développent des logiciels pour la plateforme mobile et les adaptent aux ordinateurs traditionnels. 2) L'interface...
I actually don't like the basic principle of the position management setup. It's extremely rigid and a nightmare for the HRIS support team to build and maintain. I feel this system was built solely for the end user in mind versus those that had to...
It clearly is based on initial design from people who understand recruitment. Mercifully, Customer Support is of the highest order and given that PageUp is my home page that's critical. In particular, the efforts of our Customer Success Manager have been...
1) Workday est conçu pour la technologie du 21ème siècle. Par exemple, ils ont une stratégie "mobile first", ce qui signifie qu'ils développent des logiciels pour la plateforme mobile et les adaptent aux ordinateurs traditionnels. 2) L'interface...
Au début, je n'ai pas trouvé cela convivial. En fait, il m'a fallu un certain temps avant de comprendre comment utiliser le programme, ce qui a été aggravé par le fait que le support technique n'était pas réactif ni particulièrement utile non plus.
I actually don't like the basic principle of the position management setup. It's extremely rigid and a nightmare for the HRIS support team to build and maintain. I feel this system was built solely for the end user in mind versus those that had to...