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Reseñas de Desempeño Hechas Fáciles
1,021 PerformYard Performance Management Reseñas
Sentimiento General de la Reseña para PerformYard Performance Management
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Easy navigation. Very simple to understand. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
On a two occasions when I went to save and submit, it failed to save and I had to copy and paste my entries and start over and copy them back in. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
The menus make it very easy to navigate and move seamlessly from screen to screen, without confusion. I like the Dashboard it's not clogged with ads and junk. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
This is my first time using PerformYard and I do not have any dislikes. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Logged on a few times and uploaded some critical documents. Set up some important goals that should benchmark my performance review. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
It was somewhat difficult to navigate at first. Took me a few times to understand how to manage the % of the goal completion. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Diseño fácil y fácil de navegar, incluso con una gran cantidad de funciones.
Lo uso frecuentemente para asegurarme de tener todo organizado y no olvidar nada.
También integra la tarea con el botón, como el + crear objetivo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Los documentos pueden tener más particiones, para estar más organizados. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Me gusta que permita a los empleados contactar y mejorar su experiencia en el entorno laboral. Con la experiencia afectando lentamente mi entorno laboral, permitirá que el cambio se desarrolle rápidamente en lugar de esperar muchos años para que la vida laboral mejore. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
La interfaz necesita ser más interactiva y vibrante, con colores fríos y simple para que se sienta muy similar a un examen. Tener más opciones como mensajería de video o permitir que el usuario se sienta emocionado al enviar una reseña en lugar de sentirlo como una tarea resultaría en sobresalir en el programa. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
- Ease of Use
- No major downtime - available at all times
- Multi-way performance recording - 360 reviews Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
- Dashboards for reviewing employee performances across under a manager Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Ease of use and information is easy to find Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Nothing really to dislike. The only thing that may be missing is a better home/menu button or like an automated help walkthrough section Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Como líder de equipo para una gran empresa de servicios de HVAC, Performyard me permite rastrear mejor a mi equipo. Performyard me facilita monitorear el rendimiento de mi equipo, colaborar con ellos para crear objetivos mutuamente beneficiosos y realistas, seguir su progreso e incluso me recuerda los aniversarios de trabajo y las revisiones trimestrales. Es como tener tu propio representante de recursos humanos trabajando solo para ti. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Puede ser mi inexperiencia con el uso de Performyard, pero sentí que había un poco de confusión entre los Objetivos y los Objetivos de Revisión Trimestral. Terminé escribiendo los mismos objetivos dos veces. Y en esa misma línea, fue difícil eliminar un Objetivo una vez que fue creado. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Facilidad de uso, organizado, muchas funciones útiles. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Puede ofrecer más informes para grandes empresas. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Hola, mi nombre es Andrew Blount y mi empleador utiliza PerformYard para evaluar a sus empleados. Me encanta el hecho de que PerformYard permite a mi gerente evaluar mi desempeño cada dos semanas, ¡lo que me permite mejorar en mis tareas laborales! ¡Nunca he visto un software más completo! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Lo único en lo que puedo pensar son las notificaciones que enviará diariamente si tus gerentes no han firmado un formulario de revisión o si te corresponde una revisión y tu gerente no la ha hecho, también sucederá. Si nada más, al menos PerformYard está dedicado a asegurarse de que recibas lo importante. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
