SmartRecruiters Funktionen
Welche Funktionen hat SmartRecruiters?
Plattform
- Leistung
Beschaffung
- Stellenausschreibung
- Metriken zur Kandidatensuche
- Kandidatensuche
- Konfiguration der Karriereseite
Bewerbermanagement
- Armaturenbretter
- Workflow-Erstellung
- Nachverfolgung von Einstellungsprozessen
- Planung
- Verwaltung von Bewerberdaten
- Evaluierung von Kandidaten
Funktionalität der Plattform
- Sourcing und Kandidatenidentifikation
- Stellenausschreibung
- Planung von Vorstellungsgesprächen
- Bewerbungsjagd
Top-bewertete SmartRecruiters Alternativen
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SmartRecruiters Kategorien auf G2
Filter für Funktionen
Plattform
Anpassung | Basierend auf 170 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Ermöglicht Administratoren die Anpassung an ihre individuellen Prozesse. Umfasst die Möglichkeit, benutzerdefinierte Objekte, Felder, Regeln, Berechnungen und Ansichten zu erstellen. | 78% (Basierend auf 170 Bewertungen) | |
Integrations-APIs | Basierend auf 149 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Anwendungsprogrammierschnittstelle - Spezifikation für die Kommunikation der Anwendung mit anderer Software. APIs ermöglichen in der Regel die Integration von Daten, Logik, Objekten usw. in andere Softwareanwendungen. | 82% (Basierend auf 149 Bewertungen) | |
Internationalisierung | Basierend auf 141 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Ermöglicht es Benutzern, Geschäfte mit denselben Inhalten in mehreren Sprachen und Währungen anzuzeigen und abzuwickeln. | 83% (Basierend auf 141 Bewertungen) | |
Benutzer-, Rollen- und Zugriffsverwaltung | Basierend auf 188 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Gewähren Sie Zugriff auf ausgewählte Daten, Funktionen, Objekte usw. basierend auf den Benutzern, Benutzerrollen, Gruppen usw. | 84% (Basierend auf 188 Bewertungen) | |
Leistung | Basierend auf 194 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen. | 86% (Basierend auf 194 Bewertungen) | |
Mobilität | Basierend auf 160 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Ist von einem mobilen Gerät und von Benutzern unterwegs zugänglich. | 82% (Basierend auf 160 Bewertungen) | |
Reporting | Basierend auf 173 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen. | 77% (Basierend auf 173 Bewertungen) | |
Armaturenbretter | Basierend auf 186 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Verfügt über ein zentrales Dashboard, mit dem Benutzer interagieren können. | 82% (Basierend auf 186 Bewertungen) |
Beschaffung
Soziale Beschaffung | Wie in 190 SmartRecruiters Bewertungen berichtet. Ermöglicht es dem Benutzer, Stellenausschreibungen auf sozialen Kanälen zu teilen. | 83% (Basierend auf 190 Bewertungen) | |
Stellenausschreibung | Wie in 223 SmartRecruiters Bewertungen berichtet. Veröffentlicht Stellenanzeigen in Jobbörsen. | 89% (Basierend auf 223 Bewertungen) | |
Metriken zur Kandidatensuche | Berichte, in denen Bewerber Stellenangebote finden. 201 Rezensenten von SmartRecruiters haben Feedback zu dieser Funktion gegeben. | 82% (Basierend auf 201 Bewertungen) | |
Kandidatensuche | Wie in 199 SmartRecruiters Bewertungen berichtet. Sucht nach qualifizierten Kandidaten durch Integration mit Karriereseiten. | 83% (Basierend auf 199 Bewertungen) | |
Konfiguration der Karriereseite | Wie in 200 SmartRecruiters Bewertungen berichtet. Konfiguriert die Markenkarriereseite für die Website des Benutzers. | 84% (Basierend auf 200 Bewertungen) |
Bewerbermanagement
Armaturenbretter | Erstellt Dashboards, um Informationen wie offene Stellen, aktuelle Mitarbeiterzahl und Rekrutierungspipeline zu verfolgen. Diese Funktion wurde in 217 SmartRecruiters Bewertungen erwähnt. | 85% (Basierend auf 217 Bewertungen) | |
Workflow-Erstellung | Ermöglicht die Erstellung benutzerdefinierter Recruiting-Workflows. Diese Funktion wurde in 198 SmartRecruiters Bewertungen erwähnt. | 83% (Basierend auf 198 Bewertungen) | |
Nachverfolgung von Einstellungsprozessen | Basierend auf 230 SmartRecruiters Bewertungen. Verfolgt die Stelle eines Kandidaten im Einstellungsprozess. | 89% (Basierend auf 230 Bewertungen) | |
Planung | Basierend auf 198 SmartRecruiters Bewertungen. Lässt sich in Kalender integrieren und ermöglicht die Planung von Telefonbildschirmen und Interviews. | 84% (Basierend auf 198 Bewertungen) | |
Verwaltung von Bewerberdaten | Speichert Bewerberdaten, auf die mehrere Personen in einem Team zugreifen können. Diese Funktion wurde in 213 SmartRecruiters Bewertungen erwähnt. | 87% (Basierend auf 213 Bewertungen) | |
Evaluierung von Kandidaten | Ermöglicht es Benutzern, Feedback zu Kandidaten zu teilen. Diese Funktion wurde in 207 SmartRecruiters Bewertungen erwähnt. | 86% (Basierend auf 207 Bewertungen) | |
Automatisiertes Parsen von Lebensläufen | Analysiert Lebensläufe und Bewerberdaten basierend auf den vom Benutzer ausgewählten Präferenzen. Diese Funktion wurde in 191 SmartRecruiters Bewertungen erwähnt. | 80% (Basierend auf 191 Bewertungen) | |
Status für Kandidaten | Wie in 191 SmartRecruiters Bewertungen berichtet. Ermöglicht es Kandidaten, zu sehen, wo sie sich im Einstellungsprozess befinden. | 84% (Basierend auf 191 Bewertungen) |
Funktionalität der Plattform
Sourcing und Kandidatenidentifikation | Basierend auf 251 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Durchsuchen Sie einen breiten Kandidatenpool, um passive Talente zu rekrutieren | 80% (Basierend auf 251 Bewertungen) | |
Stellenausschreibung | Basierend auf 278 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Möglichkeit, Stellenbeschreibungen zu veröffentlichen und Kandidaten die Möglichkeit zu geben, sich innerhalb der Software oder auf der Website des Unternehmens zu bewerben. | 88% (Basierend auf 278 Bewertungen) | |
Planung von Vorstellungsgesprächen | Basierend auf 243 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Koordiniert die Planung von Vorstellungsgesprächen per E-Mail, Telefon oder SMS | 81% (Basierend auf 243 Bewertungen) | |
Bewerbungsjagd | Basierend auf 283 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Bietet Tools zur Nachverfolgung und Analyse von Bewerbungen von Bewerbern in vordefinierten Phasen des Rekrutierungsprozesses. | 87% (Basierend auf 283 Bewertungen) |
Grundlagen der Plattform
Interoperabilität | Basierend auf 19 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Stellt bei Bedarf eine Verbindung zu externen Systemen und Anwendungen her, um Team-Workflows abzuschließen. | 80% (Basierend auf 19 Bewertungen) | |
Leistung | Basierend auf 24 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Ist konstant verfügbar (Uptime) und ermöglicht es Benutzern, Aufgaben zuverlässig zu erledigen. | 87% (Basierend auf 24 Bewertungen) | |
Integrationen | Basierend auf 21 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Bietet ein integriertes Bewerber-Tracking-System (ATS) oder lässt sich in ATS von Drittanbietern integrieren. | 82% (Basierend auf 21 Bewertungen) |
Inhalte der Plattform
Digitale Strategie | Basierend auf 21 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Verwaltet das Arbeitgeber-Branding über mobile, digitale und soziale Medien. | 83% (Basierend auf 21 Bewertungen) | |
Beziehungsmanagement für Bewerber | Basierend auf 19 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Bietet ein Candidate Relationship Management (CRM)-System, um Kandidaten über mobile, digitale und soziale Medien hinweg zu verfolgen und zu organisieren. | 83% (Basierend auf 19 Bewertungen) | |
Arbeitgeber Branding | Basierend auf 21 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Bietet Tools, mit denen Sie das Employer Branding auf Karriereseiten, Jobportalen und Mitarbeiterreferenzseiten optimieren können. | 83% (Basierend auf 21 Bewertungen) | |
Soziales Recruiting | Basierend auf 21 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Bietet Social-Recruiting-Tools, Funktionen zur Stellenverteilung und CRM-Funktionen (Candidate Relationship Management). | 87% (Basierend auf 21 Bewertungen) |
Plattform-Performance
Automatisierung | Basierend auf 22 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Automatisiert einige oder alle betriebsbezogenen Aufgaben. | 82% (Basierend auf 22 Bewertungen) | |
Reporting | Basierend auf 18 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Bietet Analysetools, die wichtige Geschäftskennzahlen aufdecken und den Fortschritt verfolgen. | 83% (Basierend auf 18 Bewertungen) |
Zusätzliche Funktionen der Plattform
Dashboard | Basierend auf 23 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Verfügt über ein zentrales Dashboard, mit dem Benutzer interagieren können. | 91% (Basierend auf 23 Bewertungen) | |
Mobilität | Basierend auf 22 SmartRecruiters Bewertungen und verifiziert vom G2 Produkt-F&E-Team. Ist von einem mobilen Gerät und von Benutzern unterwegs zugänglich. | 89% (Basierend auf 22 Bewertungen) |
