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Was ist hrGPT?

hrGPT, unterstützt von CloudApper AI, ist eine vielseitige Plattform, die darauf ausgelegt ist, die Einführung von künstlicher Intelligenz (KI) für verschiedene Bedürfnisse im Bereich des Human Capital Managements (HCM) zu vereinfachen. Sie integriert sich nahtlos mit führenden HCM-Lösungen wie UKG, ADP, Workday, Ceridian, SAP, Paycom, Paylocity, IBM HCM, Oracle HCM und mehr, um die Kompatibilität mit unterschiedlichen HR-Ökosystemen sicherzustellen. Mit KI-gesteuerten Self-Service-Funktionen ermöglicht hrGPT Mitarbeitern den Zugriff auf ihre Zeitpläne, das Einreichen von Urlaubsanträgen, das Verwalten von Schichten, das Ausfüllen von Umfragen, das Überprüfen von Ansammlungssalden und das mühelose Abrufen von HR-Richtlinien und Leistungsinformationen. Darüber hinaus revolutioniert hrGPT die Prozesse der Kandidatenakquise mit der Text-to-Apply-Funktionalität, die Kandidaten eine nahtlose Bewerbungserfahrung durch einfache Textnachrichten bietet. Diese All-in-One-Plattform vereinfacht das Onboarding, Lernen, die Entwicklung und die interne Mobilität von Mitarbeitern, indem sie die Datenerfassung automatisiert, Kompetenzlücken analysiert und Anleitungen bietet. Mit ihrer benutzerfreundlichen Oberfläche, robusten Integrationsfähigkeiten und KI-gesteuerten Funktionen befähigt hrGPT Organisationen in verschiedenen Branchen, operative Exzellenz zu erreichen, die Mitarbeiterbindung zu steigern und nachhaltiges Wachstum voranzutreiben.

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Produktbeschreibung

hrGPT, unterstützt von CloudApper AI, ist eine vielseitige Plattform, die darauf ausgelegt ist, die Einführung von künstlicher Intelligenz (KI) für verschiedene Bedürfnisse im Bereich des Human Capital Managements (HCM) zu vereinfachen. Sie integriert sich nahtlos mit führenden HCM-Lösungen wie UKG, ADP, Workday, Ceridian, SAP, Paycom, Paylocity, IBM HCM, Oracle HCM und mehr, um die Kompatibilität mit unterschiedlichen HR-Ökosystemen sicherzustellen. Mit KI-gesteuerten Self-Service-Funktionen ermöglicht hrGPT Mitarbeitern den Zugriff auf ihre Zeitpläne, das Einreichen von Urlaubsanträgen, das Verwalten von Schichten, das Ausfüllen von Umfragen, das Überprüfen von Ansammlungssalden und das mühelose Abrufen von HR-Richtlinien und Leistungsinformationen. Darüber hinaus revolutioniert hrGPT die Prozesse der Kandidatenakquise mit der Text-to-Apply-Funktionalität, die Kandidaten eine nahtlose Bewerbungserfahrung durch einfache Textnachrichten bietet. Diese All-in-One-Plattform vereinfacht das Onboarding, Lernen, die Entwicklung und die interne Mobilität von Mitarbeitern, indem sie die Datenerfassung automatisiert, Kompetenzlücken analysiert und Anleitungen bietet. Mit ihrer benutzerfreundlichen Oberfläche, robusten Integrationsfähigkeiten und KI-gesteuerten Funktionen befähigt hrGPT Organisationen in verschiedenen Branchen, operative Exzellenz zu erreichen, die Mitarbeiterbindung zu steigern und nachhaltiges Wachstum voranzutreiben.


Verkäuferdetails
Verkäufer
CloudApper
Gründungsjahr
2018
Hauptsitz
Atlanta, GA
Twitter
@CloudApperAI
303 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
29 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®

Shaon S.
SS
Übersicht bereitgestellt von:
Manager - Digital Marketing
Sicherheitsabzeichen
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hrGPT Medien

hrGPT Demo - CloudApper-Text-to-Apply
hrGPT Demo - Accrual-Checking
hrGPT Demo - Automate-Accrual-Checking
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Ja
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Es gibt nicht genügend Bewertungen für hrGPT, damit G2 Kaufeinblicke geben kann. Hier sind einige Alternativen mit mehr Bewertungen:

1
Paycom Logo
Paycom
4.3
(1,268)
Paycom ist ein HR-Technologieanbieter mit einem End-to-End-Produkt auf einer einzigen Datenbank, das Lösungen für Talentakquise, Zeit- und Arbeitsmanagement, Gehaltsabrechnung, Talentmanagement und HR-Management in einer einzigen Anwendung bietet.
2
SAP SuccessFactors Logo
SAP SuccessFactors
3.9
(676)
SAP SuccessFactors hilft Organisationen, Strategie mit Zielen abzustimmen und die Leistung der Mitarbeiter zu verwalten, um Ausführung und Ergebnisse sicherzustellen. Ausführung ist der Unterschied.
3
Personio Logo
Personio
4.4
(644)
Personio ist eine ganzheitliche HR- und Bewerbermanagement-Software, die für Unternehmen mit 10 - 2000 Mitarbeitern konzipiert ist.
4
Vivantio Logo
Vivantio
4.3
(291)
Vivantio bietet eine intuitive, flexible und skalierbare einheitliche Service-Management-Plattform, die Unternehmen befähigt, unvergleichliche Service-Exzellenz zu erreichen.
5
OnBase Logo
OnBase
4.3
(261)
OnBase hilft Ihnen, den Kundenservice zu verbessern, Betriebskosten zu senken und Risiken zu minimieren. Dies geschieht, indem es Ihnen sofortigen Zugriff auf alle Ihre Daten, Dokumente und Geschäftsprozesse von überall aus bietet, unabhängig davon, welches Gerät Sie verwenden oder in welcher Anwendung Sie arbeiten.
6
ADP Vantage HCM Logo
ADP Vantage HCM
3.9
(247)
ADP Vantage HCM ist ein strategisch ausgerichtetes, global skalierbares HR-System, das unvergleichliche Expertise und Service, umfassende einheitliche Dienstleistungen, innovative und intuitive Technologie sowie wertvolle Einblicke bietet, um das maximale Potenzial Ihrer Belegschaft freizusetzen.
7
Incident IQ Logo
Incident IQ
4.6
(219)
Incident IQ ist eine cloudbasierte Technologie-Support-Plattform, die es Schulbezirken ermöglicht, alle Hardware, Software und Systeme, von denen Lehren und Lernen abhängen, effektiv zu unterstützen.
8
MHC Software Logo
MHC Software
4.5
(145)
9
Leena AI Autonomous Agent Logo
Leena AI Autonomous Agent
4.6
(142)
Leena AI bietet einen KI-gestützten HR-Assistenten, der sofortige Antworten auf Mitarbeiteranfragen liefert und das Mitarbeitererlebnis verbessert.
10
Superworks Logo
Superworks
4.8
(137)
Superworks, eine revolutionäre Software-Suite, die exklusiv für kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) wie Ihres entwickelt wurde. Unsere End-to-End-Super-HRMS-Lösungen vereinen eine umfassende Palette integrierter Produkte, die auf Ihre spezifischen Bedürfnisse zugeschnitten sind. Mit Modulen wie RECRUIT, PAYROLL, ASSET, PROJEKTMANAGEMENT, MITARBEITERÜBERWACHUNG, CHAT und UMFRAGE ermöglicht Superworks Ihnen, eine transformative digitale Reise zu beginnen und Ihre HR- und Geschäftsabläufe mit unvergleichlicher Effizienz und optimierten Prozessen zu revolutionieren. Mit Core HR verwalten Sie mühelos Mitarbeiterprofile, Dokumente, Richtlinien und Probezeit-Workflows. Vereinfachen Sie den gesamten ATS- und Onboarding-Prozess, von Stellenanforderungen und -ausschreibungen bis hin zu Interviews, Bewertungen und nahtlosem Onboarding. Automatisieren Sie die biometrische Anwesenheit, Schichtplanung und Urlaubsverwaltung mit Geo-Funktionen durch unser Leave & Attendance-Modul. Optimieren Sie die Gehaltsabrechnung, Gehaltsabrechnungen, Darlehen und Investitionen mit unserer umfassenden Payroll-Lösung. Superworks bietet auch eine Helpdesk-Funktion für effizientes Ticket-Management, Vorfallberichterstattung und Zeiterfassung. Fördern Sie Engagement und Zusammenarbeit mit unserem Social-Modul, das Unternehmenswände, Ankündigungen, Beiträge und Umfragen umfasst. Sammeln Sie wertvolle Einblicke mit unserem Umfrage- & Umfragen-Modul, das Ihnen ermöglicht, ein tieferes Verständnis für Ihr Team und die Öffentlichkeit zu gewinnen. Verbessern Sie Mitarbeiterleistungen, indem Sie Darlehen, Versicherungen und Investitionsmöglichkeiten bereitstellen. Die Kommunikation wird mit unserer Chat-Funktion zum Kinderspiel, die nahtlose Interaktionen durch Selbst-Chat, Direktnachrichten und Dateifreigabe erleichtert. Optimieren Sie Workflows, Ressourcenplanung, Aufgabenverteilung und Stundenzettel mit unserem robusten Projektmanagement-Modul. Erhalten Sie Echtzeit-Einblicke in die Aktivitäten Ihres Teams mit Workdiary, das Aktivitätsverfolgung und Screenshot-Erfassung bietet. Superworks ist mehr als nur Software. Es ist ein transformatives Werkzeug, das die Art und Weise, wie Sie Ihr Unternehmen betreiben, revolutionieren wird. Erleben Sie die Kraft von Super HRMS und begeben Sie sich auf eine digitale Transformationsreise wie keine andere, die unvergleichliche Effizienz und optimierte Prozesse in Ihrer gesamten Organisation gewährleistet.
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