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Avaliações e Detalhes do Produto de PerformYard Performance Management

Visão geral de PerformYard Performance Management

O que é PerformYard Performance Management?

PerformYard é um kit de ferramentas completo para o desempenho dos funcionários. Com ele, você pode construir sua visão de gestão de desempenho com um sistema fácil de usar que seu pessoal vai adorar. Obtenha revisões de desempenho simplificadas, check-ins, gestão de metas, feedback contínuo e pesquisas de engajamento, tudo em um só lugar. Com o PerformYard, sua organização pode melhorar continuamente e desenvolver uma cultura de alto desempenho. Os fluxos de trabalho de gestão de desempenho, ferramentas de engajamento e painéis de dados do PerformYard ajudam você a tomar as ações táticas necessárias para obter a melhor versão de seu pessoal. A plataforma cria um ciclo de feedback natural. Pesquisas de engajamento cientificamente validadas informam sua estratégia e a plataforma de gestão de desempenho mais flexível do mercado evolui à medida que sua estratégia evolui. Uma força de trabalho altamente engajada e produtiva é uma jornada e o PerformYard está aqui para guiá-lo. Desempenho: O kit de ferramentas de gestão de desempenho do PerformYard facilita a simplificação de todo o processo, trazendo ciclos de revisão, metas, feedback e análise de dados de desempenho em uma única plataforma. Engajamento: O PerformYard Engagement permite que você ajuste sua organização com pesquisas de engajamento anônimas e dados visuais para construir uma forte cultura de funcionários energizados e produtivos. Flexibilidade: O PerformYard ajuda você a construir um ciclo de feedback de desempenho único para a cultura específica de sua empresa com um conjunto de recursos ricos que podem acomodar as necessidades de todos os tipos de organização. Simplicidade: O PerformYard facilita a vida de RH, gerentes e funcionários com uma plataforma centralizada para desempenho e feedback. Notificações e automação capturam todos os seus dados de desempenho em uma plataforma com relatórios detalhados. Suporte humano: Oferecemos o melhor suporte da indústria, sempre humano, por telefone, gratuito e ilimitado.

Detalhes PerformYard Performance Management
Website do Produto
Idiomas Suportados
English
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Descrição do Produto

Gestão de Desempenho Simples. Direto e flexível para RH. Transparente e indolor para os funcionários.

Como você se posiciona em relação aos seus concorrentes?

A plataforma PerformYard é flexível, projetada para interações humanas e oferece suporte.

Em vez de impor um processo rígido à sua organização; PerformYard simplifica o seu processo de desempenho único. Em vez de se basear em emojis ou pontuações de vaidade, PerformYard ajuda pessoas reais a terem interações reais com insights reais. Em vez de fazer os clientes pagarem a mais por diferentes níveis de suporte, PerformYard oferece suporte ilimitado de nível especializado em todos os contratos sem custo adicional.


Detalhes do Vendedor
Vendedor
PerformYard
Website da Empresa
Ano de Fundação
2013
Localização da Sede
Arlington, VA
Twitter
@PerformYard
2,153 seguidores no Twitter
Página do LinkedIn®
www.linkedin.com
113 funcionários no LinkedIn®
Descrição

PerformYard is powerful and simple performance management software. For annual reviews, quarterly goals, continuous feedback and everything in between, we reduce the burden on HR and create a simple experience for your employees.


AS
Visão Geral Fornecida por:

Avaliações Recentes de PerformYard Performance Management

Tanaya S.
TS
Tanaya S.Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
5.0 de 5
"educational"
The timeline to gain experience or review my job duties. The feature, ease of use and frequency is a plus. I can also integrate my use with my dail...
Usuário Verificado
U
Usuário VerificadoMédio Porte (51-1000 emp.)
4.5 de 5
"Self Review 2025"
Was easy to follow and enter necessary information. Once I had my thoughts together, I was able to enter them into the review.
JS
Jasmine S.Médio Porte (51-1000 emp.)
5.0 de 5
"Great tool to track progress"
The goal-setting tool has been great for accountability. It's a feasible way to track progress.
Distintivo de Segurança
Este vendedor ainda não adicionou suas informações de segurança. Avise-os que você gostaria que eles adicionassem.
1 pessoa solicitou informações de segurança

Mídia PerformYard Performance Management

Demo PerformYard Performance Management - Employee Dashboards
PerformYard offers a centralized dashboard for reviews, performance data, and goals.
Demo PerformYard Performance Management - Simple Forms
Drive the 360 review process forward with software that’s easy, streamlined, and designed for real interaction.
Demo PerformYard Performance Management - Manage Goals and Performance
One place to automatically track performance data and analyze results across time, teams, roles, or any other factor.
Demo PerformYard Performance Management - Feedback and Private Notes
Choose who sees feedback and if it is anonymous, create multiple stages like peer feedback stages followed by manager feedback stages, and use unique review questions that work for your organization.
Demo PerformYard Performance Management - Manage Cycles
PerformYard manages the 360-degree feedback cycle for you, alerting employees to complete each next step. The software tells employees what to do next, with streamlined workflows to sign off, give feedback and nominate a reviewer.
Demo PerformYard Performance Management - Employee Engagement
Use our built-in survey with scientifically-backed questions and factors to track engagement.
Reproduzir Vídeo PerformYard Performance Management

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Avaliações em Vídeo

Avaliações 1,021 PerformYard Performance Management

4.8 de 5
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Prós e Contras de PerformYard Performance Management

Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Contras

Sentimento Geral da Revisão para PerformYard Performance ManagementPergunta

Tempo para Implementar
<1 dia
>12 meses
Retorno sobre o Investimento
<6 meses
48+ meses
Facilidade de Configuração
0 (Difícil)
10 (Fácil)
Entrar
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As avaliações da G2 são autênticas e verificadas.
Jay D.
JD
Senior Attorney
Médio Porte(51-1000 emp.)
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta PerformYard Performance Management?

Ele permite feedback descritivo e é simples. Tem uma interface fácil de usar, é intuitivo, fornece informações claras sobre quando será a próxima revisão e mostra quando as coisas estão concluídas. Eu também gosto de como ele me lembra quando as revisões estão se aproximando. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta PerformYard Performance Management?

Não consigo pensar em muito no momento. A visão da tela não é muito atraente e não fornece ideias ou comentários de exemplo que você poderia usar para fazer seu cérebro funcionar. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é PerformYard Performance Management E como isso está te beneficiando?

PerformYard me permite fornecer informações ao meu supervisor e ver o feedback deles, permitindo-me melhorar no que faço. Também ajuda ao acompanhar as avaliações, para que eu não precise fazê-lo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

HC
Empresa(> 1000 emp.)
Avaliador validado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta PerformYard Performance Management?

Fácil de atualizar e comunicar com a gestão. Eu realmente gosto das notificações que ele me envia e que também notifica meu gerente quando faço quaisquer alterações ou atualizações. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta PerformYard Performance Management?

Não há nada que eu não goste sobre o Perform Yard. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é PerformYard Performance Management E como isso está te beneficiando?

Perform Yard ajuda a me lembrar dos processos recentes que estou implementando para ajudar a gerenciar minha mesa de forma mais eficiente. É uma ótima ferramenta de referência do plano que meu gerente tem em vigor. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

RB
Médio Porte(51-1000 emp.)
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta PerformYard Performance Management?

Não há como estragar a pontuação. Nós fizemos isso manualmente no passado e você pode manipular as fórmulas. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta PerformYard Performance Management?

Seria melhor se você pudesse entender as notificações. Eu recebo uma notificação dizendo que não completei minhas tarefas, mas na verdade está relacionada ao meu chefe não completar as minhas, seria mais fácil se eu soubesse que esse era o motivo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é PerformYard Performance Management E como isso está te beneficiando?

Racionalizar o processo de completar nossa avaliação de desempenho anual torna-o muito mais fácil e quase impossível de estragar qualquer coisa. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Usuário Verificado em Computer & Network Security
AC
Médio Porte(51-1000 emp.)
Avaliador validado
Fonte da Revisão: Orgânico
O que você mais gosta PerformYard Performance Management?

Easy to use and very simple application. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta PerformYard Performance Management?

Needing more options to express our abilities. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é PerformYard Performance Management E como isso está te beneficiando?

Time management, communication and implementation. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Usuário Verificado em Hospital & Health Care
UH
Médio Porte(51-1000 emp.)
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Orgânico
O que você mais gosta PerformYard Performance Management?

Organized, great way to share info, suggestions. Love that you can see what others have written but remains anonymous. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta PerformYard Performance Management?

All details are great, I dont see any improvements needed. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é PerformYard Performance Management E como isso está te beneficiando?

You can share concerns with administration but no worry of coworker judging. Also, giving administration insight on valuable employees. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Jamia E.
JE
Social Media Specialist
Médio Porte(51-1000 emp.)
Avaliador validado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta PerformYard Performance Management?

Gosto de poder manter meu supervisor atualizado com meus objetivos pessoais e progresso. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta PerformYard Performance Management?

Acho que alguns dos controles são um pouco complexos para um programa que você não vai usar todos os dias. É sempre mais simples oferecer menus suspensos e a opção de escrever. Dessa forma, as pessoas que estão com pressa ou não entendem o que fazer ou como realizar a função não ficarão frustradas e sairão. (Referindo-se aos "incrementos" na definição de metas e na conexão ou referência de metas. Ainda não tenho certeza de como descrever isso.) Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é PerformYard Performance Management E como isso está te beneficiando?

Isso me ajuda a lembrar dos meus objetivos e a acompanhar meu progresso. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Usuário Verificado em Consulting
AC
Empresa(> 1000 emp.)
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Orgânico
O que você mais gosta PerformYard Performance Management?

Lots of different ways to create Goals and measure success factors. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta PerformYard Performance Management?

No ability to enter fields/notes like " out on medical disabiltiy" to identify lapses in meeting goals. No ability to enter extenuating circumstances. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é PerformYard Performance Management E como isso está te beneficiando?

Goal setting, expectations and scheduling. Project Management. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Usuário Verificado em Insurance
UI
Médio Porte(51-1000 emp.)
Avaliador validado
Fonte da Revisão: Orgânico
O que você mais gosta PerformYard Performance Management?

Very well organized and easy to follow features. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta PerformYard Performance Management?

No negative expereince just yet. Everything is well functional. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é PerformYard Performance Management E como isso está te beneficiando?

Having a streamlined one stop shop for all of my goals. It makes it easier for me to have things to accomplish and look forward to. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

TS
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Avaliador validado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta PerformYard Performance Management?

É extremamente fácil de navegar e as instruções são claras. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta PerformYard Performance Management?

Eu não tenho nada que eu não goste sobre o PerfornYard. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é PerformYard Performance Management E como isso está te beneficiando?

PerformYard reduz a necessidade de avaliações em papel no escritório. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

AE
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA
Parceiro comercial do vendedor ou concorrente do vendedor, não incluído nas pontuações do G2.
O que você mais gosta PerformYard Performance Management?

- É um sistema moderno, amigável e integrado (processo simples de revisão e pontuação)

- ótimos modelos disponíveis

- a sessão de feedback Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta PerformYard Performance Management?

Tudo está funcionando bem

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w Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é PerformYard Performance Management E como isso está te beneficiando?

A necessidade de ser mais eficiente e transparente ao recompensar sua equipe,

Inovar digitalizando todos os formulários e a forma de avaliações.

Motivação para a equipe aumentar sua produtividade e alcançar suas metas.

Alinhamento dos objetivos pessoais aos objetivos da empresa. Análise coletada por e hospedada no G2.com.