Best Software for 2025 is now live!
Por Nestor
Mostrar detalhamento de classificação
Salvar em Minhas Listas
Pago
Reivindicado

Avaliações e Detalhes do Produto de Nestor

AS
Médio Porte(51-1000 emp.)
Mais Opções
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta Nestor?

Gosto do fato de ter uma única ferramenta para tudo o que faço em relação ao desempenho e desenvolvimento dos meus subordinados diretos. Usamos para OKRs, acompanhamos KPIs e o progresso da equipe, realizamos reuniões mensais 1:1 e avaliações de desempenho, respondemos a pesquisas de engajamento e compartilhamos feedback entre colegas. A funcionalidade que adoro é o plano de crescimento e o perfil de habilidades para cada um dos meus subordinados diretos. Consigo ver as lacunas e os requisitos para cada função na minha equipe e posso acompanhar o progresso ao longo do tempo. Os painéis são ricos e informativos, e a interface é intuitiva. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Nestor?

Muitas notificações :). Eu gostaria de poder organizar as conversas e receber algumas das notificações em um e-mail agregado. Fora isso, sinto que a ferramenta faz seu trabalho muito bem. A integração com o Slack é ótima, mas seria ótimo se eu pudesse mudar algumas das notificações por e-mail para chegarem em um canal separado no Slack. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Nestor E como isso está te beneficiando?

Nestor torna minhas 1:1s mais eficazes e me ajuda a focar nos resultados. Minha equipe está mais focada no que precisa fazer, então gerenciar expectativas é algo com que Nestor realmente me ajuda. Além disso, posso ver a disponibilidade de habilidades na minha equipe e sua alocação. Outra coisa importante que eu gostaria de mencionar é que realmente me economiza tempo na coleta e organização de informações. Posso ver meu pessoal se abrindo para assumir mais responsabilidade e propriedade sobre seu desempenho e crescimento. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Visão geral de Nestor

O que é Nestor?

Nestor é uma plataforma de inteligência de pessoas baseada em habilidades que ajuda as organizações a desbloquear a agilidade da força de trabalho, aumentar o desempenho e facilitar o crescimento dos funcionários. Diante das mudanças contínuas na força de trabalho e das disrupções tecnológicas, as empresas não podem se dar ao luxo de ter funcionários com habilidades desatualizadas. As habilidades são a base para todas as soluções da Nestor: Gestão de Habilidades, Mercado de Talentos e Oportunidades, Desenvolvimento de Carreira e Jornadas de Crescimento, Desempenho e Engajamento. Nestor ajuda a coletar e visualizar habilidades em tempo real, entender lacunas e necessidades de desenvolvimento de habilidades, e tomar decisões estratégicas sobre seu talento. Com a Nestor, você acelera o potencial das pessoas para atender às expectativas de desempenho e alcançar seus objetivos de carreira, tudo alinhado com as necessidades organizacionais mais amplas. Com uma taxa de adoção de 98%, a Nestor é confiável por líderes de RH e pessoas em empresas de médio a grande porte, incluindo empresas F500, nos EUA, América Latina, Europa e Oriente Médio.

Detalhes Nestor
Website do Produto
Idiomas Suportados
Arabic, German, Greek, English, French, Italian, Korean, Portuguese, Romanian, Spanish
Mostrar menosMostrar mais
Descrição do Produto

Nestor é a Plataforma de Inteligência de Pessoas que reúne engajamento de funcionários, desempenho e planejamento de desenvolvimento com uma abordagem baseada em habilidades, e utiliza análises preditivas e automação de incentivo para ajudar as organizações a desenvolver e reter talentos no novo mundo híbrido. Nossa solução vincula habilidades às operações de talento mais importantes, criando um perfil unificado baseado em habilidades para permitir que os funcionários forjem novos caminhos de carreira dentro da organização de acordo com seus interesses e necessidades de negócios. Com o Nestor, cada funcionário é capacitado a assumir a responsabilidade por seu próprio desenvolvimento, acessar novas oportunidades de crescimento, se envolver em iniciativas multifuncionais e aprender novas habilidades adequadas ao futuro que os ajudarão a ter sucesso. Com uma taxa de adoção incomparável, o Nestor é confiado por líderes de RH e pessoas em empresas da Fortune 500 para construir estratégias vencedoras de pessoas.


Detalhes do Vendedor
Vendedor
Nestor
Website da Empresa
Ano de Fundação
2018
Localização da Sede
San Francisco, US
Página do LinkedIn®
www.linkedin.com
50 funcionários no LinkedIn®
Descrição

Nestor is a Skills-based talent management platform that helps HR and business leaders identify, activate, and strategically deploy skills within their organization to drive peak performance, innovation, and growth. With a market library of over
0,000 skills enhanced by Nestor’s AI skills suggestions, you gain unprecedented visibility into your people’s capabilities and dynamic mapping of their skills. Our leading platform combines the tools, insights, and decision-making support you need to understand people’s strengths and skill gaps and leverage tailored learning recommendations to unlock hidden potential, in line with career and business goals. Nestor’s Talent and Opportunity Marketplace helps connect talent with gigs, projects, or new open roles based on AI smart-matching, ensuring people with the right skills are in the right place at the right time. Nestor is trusted by HR and people leaders in mid-to-large enterprises, including F500 companies, across the US, Latin America, Europe, and the Middle East. Nestor is rated the #1st Easiest to Use Skills Management Software on G
.


Bogdan A.
BA
Visão Geral Fornecida por:
CEO @ Nestor | Y Combinator S18 - We’re hiring!

Avaliações Recentes de Nestor

Matthias G.
MG
Matthias G.Médio Porte (51-1000 emp.)
5.0 de 5
"I recommend Nestor"
They are understanding, kind and explain everything patiently so you can understand this program. This platform facilitates performance assessments
Usuário Verificado
A
Usuário VerificadoMédio Porte (51-1000 emp.)
4.5 de 5
"Intuitive, modern and flexible tool"
This applies in particular to the following points: - The clear interface and clear structures - The ease of use of the entire tool - The ada...
Monica O.
MO
Monica O.Empresa (> 1000 emp.)
5.0 de 5
"Nestor capacita nossa equipe a colaborar de forma clara e transparente em nossos objetivos e progresso."
O processo para definir OKRs é direto, o desdobramento dos objetivos dos superiores é fácil e poder verificar as dependências e o progresso de outr...
Distintivo de Segurança
Este vendedor ainda não adicionou suas informações de segurança. Avise-os que você gostaria que eles adicionassem.
0 pessoas solicitaram informações de segurança

Mídia Nestor

Demo Nestor - Skills Management & Competency Framework
With Nestor, you can easily assess skills at the organizational level, identify evolving skill needs or spot any possible skills gaps before they turn critical and help your people grow their capabilities.
Demo Nestor - Career Development & Growth Journeys
Accelerate people’s potential and help them discover meaningful career paths forward. With Nestor, your employees can build individual growth plans focused on skills development, set development goals, and receive customized learning suggestions to further develop and achieve their career aspirat...
Demo Nestor - Talent Marketplace, Skills and Projects
With Nestor, you can leverage skills to dynamically match employees to new projects, assignments, roles, or development opportunities to prepare them for new responsibilities.
Demo Nestor - Performance Management Tools
Ensure alignment and accountability at all levels and keep your people on the right track through goals & OKRs, regular check-ins, performance reviews, 1:1s, and 360 feedback.
Demo Nestor - Culture and Employee Engagement Surveys
With Nestor’s customizable questions and templates, managers can take the pulse of their teams, identify the engagement drivers and get actionable insights based on behaviors, or soft skills distribution.
Demo Nestor - People Analytics & Nudging Automation
With Nestor, you can unlock advanced people analytics and set up customized nudges to automate repetitive reminders and unveil tailored opportunities to grow.

Downloads Oficiais

Responda a algumas perguntas para ajudar a comunidade Nestor
Já usou Nestor antes?
Sim

51 de 52 Avaliações Totais para Nestor

4.9 de 5
Os próximos elementos são filtros e irão alterar os resultados exibidos assim que forem selecionados.
Pesquisar avaliações
Menções Populares
Os próximos elementos são elementos de rádio e classificam os resultados exibidos pelo item selecionado e irão atualizar os resultados exibidos.
Ocultar FiltrosMais Filtros
Os próximos elementos são filtros e irão alterar os resultados exibidos assim que forem selecionados.
Os próximos elementos são filtros e irão alterar os resultados exibidos assim que forem selecionados.
51 de 52 Avaliações Totais para Nestor
4.9 de 5
51 de 52 Avaliações Totais para Nestor
4.9 de 5

Prós e Contras de Nestor

Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Contras

Sentimento Geral da Revisão para NestorPergunta

Tempo para Implementar
<1 dia
>12 meses
Retorno sobre o Investimento
<6 meses
48+ meses
Facilidade de Configuração
0 (Difícil)
10 (Fácil)
Entrar
Quer ver mais insights de revisores verificados?
Entre para ver o sentimento das avaliações.
As avaliações da G2 são autênticas e verificadas.
Usuário Verificado em Telecommunications
AT
Médio Porte(51-1000 emp.)
Mais Opções
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Orgânico
O que você mais gosta Nestor?

This applies in particular to the following points:

- The clear interface and clear structures

- The ease of use of the entire tool

- The adaptability of various masks / content to individual needs

- The consideration of customer feedback

- The representation of data using different graphs Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Nestor?

We are still in the implementation phase and are very satisfied so far. Only the translation of the interface into another language is taking a little longer than expected.

Previous feedback has always been gratefully received. Change requests were always checked for implementation and implemented directly or noted as planned. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Nestor E como isso está te beneficiando?

Nestor makes skills management much easier for us. We can provide all employees with a transparent overview of their individual skills and development opportunities at all times. This helps us a lot in the area of personnel development and recruiting, as we always know which skills are available, which are still required and which need to be (further) developed. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Valentin B.
VB
HR Director
Médio Porte(51-1000 emp.)
Mais Opções
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA
(Original )Informação
O que você mais gosta Nestor?

Eu gosto do Nestor porque mostra o desempenho da equipe em tempo real e o desenvolvimento pessoal. Aponta áreas de deficiência de habilidades e sugere materiais de aprendizado focados. Integra-se facilmente com tecnologias existentes para garantir uma gestão de fluxo de trabalho eficiente. Permite que os gerentes estabeleçam metas, acompanhem o progresso e forneçam comentários para que possam alcançar o melhor desempenho possível. Tem uma ótima equipe de integração e suporte. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Nestor?

Nada a reclamar ainda; talvez quando eu executar o aplicativo e verificar em alguns meses. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Nestor E como isso está te beneficiando?

Ao combinar o sistema de gestão de desempenho atual com um feedback de 360 graus, Nestor mudou nossa atitude em relação à gestão de desempenho ao oferecer uma visão completa e em tempo real tanto do desempenho corporativo quanto pessoal. Nosso principal objetivo era criar uma solução capaz de combinar suavemente esses componentes para aumentar a produtividade e o envolvimento de nossa equipe.

Considerando tudo, a solução de Nestor atendeu à nossa necessidade de um sistema de gestão de desempenho integrado e simplificou nossa capacidade de monitorar o desempenho e fazer mudanças constantes. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

AN
director executiv
Médio Porte(51-1000 emp.)
Mais Opções
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta Nestor?

Encontrei o sistema de relatórios muito útil na plataforma, a flexibilidade e muitas opções que você pode acessar se preferir um sistema de gestão mais complicado e detalhado. Fácil de colaborar com a equipe, e também tornou o processo de avaliação agradável para todos. Também desfrutamos de muito apoio da equipe Nestor na fase de implementação e para desenvolvimento e ideias futuras. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Nestor?

tentamos usá-lo para revisão de desempenho e cálculo de bônus vinculados aos KPI de negócios, como temos muitas especificações diferentes, tivemos dificuldades e agora buscamos uma integração para que pudéssemos aumentar a adoção do sistema e a objetividade. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Nestor E como isso está te beneficiando?

A revisão anual dos funcionários torna-se mais amigável e fácil de aplicar, planos de desenvolvimento para cada indivíduo e alinhamento com os objetivos estratégicos da empresa também. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Corina G.
CG
Innovation Master Facilitator, FORTH Innovation Method
Médio Porte(51-1000 emp.)
Mais Opções
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta Nestor?

Altamente adaptado às tendências e abordagens modernas em RH e gestão

Melhoria e inovação constantes em termos de módulos e funcionalidades

Equipe de suporte altamente responsiva e profissional, ouvindo as necessidades em evolução dos clientes e muitas vezes antecipando-as.

Fácil de implementar e integrar, com ótimo suporte no treinamento de usuários Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Nestor?

Nada pelo que cobre agora. Apenas que ainda não está incorporando outras plataformas e funcionalidades de RH, como administração de RH e intranet para ter um ponto único para os funcionários, com a mesma abordagem, transparência e UX. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Nestor E como isso está te beneficiando?

Tendo uma plataforma moderna e ágil, alinhada com as práticas mais recentes e com as constantes mudanças de nossas necessidades

Transparência dos objetivos e capacitação dos funcionários e gerentes na definição e acompanhamento dos objetivos

Feedback sobre competências e desenvolvimento

Realização de pesquisas de engajamento e de pulso, com relatórios e visualização rápidos e claros Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Matthias G.
MG
Human Resources Generalist
Médio Porte(51-1000 emp.)
Mais Opções
Avaliador validado
Fonte da Revisão: Orgânico
O que você mais gosta Nestor?

They are understanding, kind and explain everything patiently so you can understand this program. This platform facilitates performance assessments Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Nestor?

Everything was fine, I have nothing to complain about. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Nestor E como isso está te beneficiando?

platform facilitates performance evaluation Análise coletada por e hospedada no G2.com.

NH
Médio Porte(51-1000 emp.)
Mais Opções
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta Nestor?

Embora eu estivesse bastante cético no início, implementar o Nestor provou ser um método bem-sucedido para encontrar pessoas com base em habilidades. Por um lado, posso procurar pessoas dentro da organização com base em habilidades específicas que me interessam. Além disso, posso facilmente postar oportunidades e interagir com pessoas com base em suas pontuações de correspondência. Uma coisa que mais gosto é a capacidade de filtragem e como a plataforma exibe as pessoas mais adequadas usando a pontuação mais alta no topo, seguida por porcentagens mais baixas. Gosto de poder ver pessoas que não eram 100% adequadas, mas ainda assim tinham o nível de proficiência necessário para 5 de 8 habilidades, por exemplo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Nestor?

Embora a Nestor's possa ser uma ótima solução para preencher funções, o sucesso das iniciativas de gestão de talentos depende de ter uma abordagem clara e bem estruturada para mapear e avaliar habilidades. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Nestor E como isso está te beneficiando?

Decidimos procurar pessoas adequadas internamente e Nestor ajuda com isso. Nestor tem a capacidade de combinar as habilidades e a expertise certas com as necessidades específicas de cada projeto e economiza tempo, esforço e recursos valiosos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Usuário Verificado em Online Media
PO
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Mais Opções
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Orgânico
O que você mais gosta Nestor?

Nestor's software has most of, if not all, the capabilities you would need to ensure that people understand their strengths and weaknesses, are clear on what they need to do (clear goals, timelines and measurable results). It also helps managers have a unified view of their teams, figuring out where there might be common pain points and potential for value exchange.

As with every software, it depends on how it's used but if you want to instill a growth mindset in your company across all team members, it's a great tool.

Implementing and integrating the software is straightforward and the team at Nestor is super responsive.

We utilize the software to create growth plans every 6 months and have regular (monthly or so) check-ins. It also informs our L&D activities. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Nestor?

It's not fully polished yet. Plenty of things that can be improved in the UX which is important for easy adoption. However, it does a good enough job. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Nestor E como isso está te beneficiando?

For managers:

- helps them create a clear picture of who is where in their growth development across their team members

- facilitates easy communication of the next steps and areas of growth

For team members:

- creates clarity on what they are doing well and not so well with

- creates clarity on what the next steps of their growth are Análise coletada por e hospedada no G2.com.

CS
Process Improvment Specialist
Médio Porte(51-1000 emp.)
Mais Opções
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta Nestor?

Na minha opinião, é mais fácil verificar o progresso em tempo real desde que as transições dos documentos do Excel para o aplicativo Nestor foram feitas. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Nestor?

eu não tenho algo em particular que eu não goste sobre o Nestor até agora. Eu acho que é uma plataforma ainda em desenvolvimento que estará em seu melhor em breve Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Nestor E como isso está te beneficiando?

Nestor melhorou nossa gestão de tempo porque recebemos relatórios de desempenho instantaneamente. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

NA
chief accounting
Médio Porte(51-1000 emp.)
Mais Opções
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta Nestor?

Do ponto de vista de um gerente, é fácil avaliar o nível de desempenho das equipes, tanto na empresa quanto entre as equipes. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Nestor?

A área de relatórios ainda não está bem definida, mas não posso dizer que é uma aversão real. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Nestor E como isso está te beneficiando?

Eu consigo dar um feedback muito rapidamente aos nossos funcionários. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

PH
Health and safety
Médio Porte(51-1000 emp.)
Mais Opções
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta Nestor?

Do ponto de vista de um funcionário, não consome tempo, pois é fácil autoavaliar as habilidades. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Nestor?

Eu acho que é uma plataforma em desenvolvimento. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Nestor E como isso está te beneficiando?

No que diz respeito à resolução de problemas, ser rápido em comandos, manter uma comunicação eficiente entre departamentos, verificar o progresso em tempo real Análise coletada por e hospedada no G2.com.