Principais Alternativas de CRM-Recruitment Mais Bem Avaliadas
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Avaliações 23 CRM-Recruitment
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Sentimento Geral da Revisão para CRM-Recruitment
Tempo para Implementar
<1 dia
>12 meses
Retorno sobre o Investimento
<6 meses
48+ meses
Facilidade de Configuração
0 (Difícil)
10 (Fácil)
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Nos esforçamos para manter nossas avaliações autênticas.
As avaliações da G2 são uma parte importante do processo de compra, e entendemos o valor que elas proporcionam tanto para nossos clientes quanto para compradores. Para garantir que o valor seja mantido, é importante garantir que as avaliações sejam autênticas e confiáveis, razão pela qual a G2 exige métodos verificados para escrever uma avaliação e valida a identidade do avaliador antes de aprovar. A G2 valida a identidade dos avaliadores com nosso processo de moderação que impede avaliações inautênticas, e nos esforçamos para coletar avaliações de maneira responsável e ética.
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JG
Jason G.
Customer Service
Textiles
Empresa(> 1000 emp.)
Parceiro comercial do vendedor ou concorrente do vendedor, não incluído nas pontuações do G2.
CH
Usuário Verificado em Higher Education
Empresa(> 1000 emp.)
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MK
Maria K.
Senior Researcher
Staffing and Recruiting
Empresa(> 1000 emp.)
O que você mais gosta CRM-Recruitment?
Sugar CRM tem um design muito bonito e agradável. Sua interface permite observar as últimas páginas visualizadas, páginas abertas anteriormente. Além disso, os desenvolvedores são muito prestativos, reagem rapidamente aos nossos pedidos, e o mais importante, adotam mudanças. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
O que você não gosta CRM-Recruitment?
É difícil trabalhar com um enorme maciço de informações porque o sistema está carregando muito lentamente. A outra questão é que a busca direta nem sempre é correta no Sistema Sugar e é sempre inconveniente inserir o nome duas vezes ou até mais vezes. Análise coletada por e hospedada no G2.com.
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