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Top 10 Alternativas e Concorrentes da Ceipal ATS

Por CEIPAL
(1,349)4.6 de 5

Procurando alternativas ou concorrentes para Ceipal ATS? Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS) é uma tecnologia amplamente utilizada, e muitas pessoas estão buscando soluções de software simples, inovador com configuração da página de carreira, busca de candidatos, e análise automatizada de retomada. Outros fatores importantes a considerar ao pesquisar alternativas para Ceipal ATS incluem applicant tracking e time management. A melhor alternativa geral para Ceipal ATS é JobDiva. Outros aplicativos semelhantes a Ceipal ATS são Zoho Recruit, Avionté, Bullhorn ATS & CRM, e Manatal. Ceipal ATS alternativas podem ser encontradas em Sistemas de Rastreamento de Candidatos (ATS) mas também podem estar em Software de Gestão de Pessoal ou Software de RH Central.

Melhores Alternativas Pagas e Gratuitas para Ceipal ATS

  • JobDiva
  • Zoho Recruit
  • Avionté
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Principais Alternativas de 10 para Ceipal ATS Recentemente Avaliadas pela Comunidade G2

Explore as opções abaixo. Baseado em dados de avaliadores, você pode ver como Ceipal ATS se compara à concorrência, confira avaliações de usuários atuais e anteriores em setores como Recrutamento e seleção, Tecnologia da informação e serviços, e Recursos humanos, e encontre o melhor produto para o seu negócio.
    #1

  1. JobDiva

    Por JobDiva
    (1,285)4.7 de 5
    Otimizado para resposta rápida

    2. Job Diva é um fornecedor completo da solução de recrutamento e rastreamento de candidatos JobDiva de ponta a ponta para grandes e médias organizações de recrutamento.

    Categorias em comum com Ceipal ATS:
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    Os revisores dizem que em comparação com Ceipal ATS, JobDiva é:

    Mais caro
    Mais fácil de administrar
    Mais fácil de configurar
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    #2

  2. Zoho Recruit

    Por Zoho
    (1,767)4.4 de 5

    3. Zoho Recruit leva o recrutamento interno a um nível totalmente novo. Torne seu trabalho descomplicado ao buscar, rastrear e contratar seu talento - tudo de um só lugar.

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    Crewsnap
  3. PatrocinadoVocê está vendo este anúncio com base na relevância do produto para esta página. O conteúdo patrocinado não recebe tratamento preferencial em nenhuma das classificações da G2.

    Crewsnap

    (3)4.8 de 5

    4. CrewSnap é uma plataforma de software de ponta, exclusivamente adaptada para empresas de recrutamento, projetada para simplificar as complexidades das operações de recrutamento e aumentar a eficiência organizacional. Esta solução tudo-em-um gerencia todos os aspectos dos processos de recrutamento, desde o gerenciamento de fluxo de trabalho e submissões de candidatos até interações com clientes, tudo dentro de uma interface intuitiva. Os principais recursos do CrewSnap simplificam as operações de recrutamento por meio de um gerenciamento centralizado de fluxo de trabalho que elimina planilhas desorganizadas e comunicações ineficientes. Também inclui uma ferramenta impulsionada por IA para branding automático de currículos que garante consistência e eficiência nas submissões de candidatos. Além disso, um portal de submissão de clientes com marca personalizada melhora a interação com o cliente ao simplificar o processo de revisão e tomada de decisão.

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    #3

  4. Avionté

    Por Avionté
    (383)4.3 de 5
    Otimizado para resposta rápida

    5. Avionté oferece o software de recrutamento mais abrangente da indústria, com múltiplos verticais para front e back office, projetado para recrutamento temporário e permanente.

    Categorias em comum com Ceipal ATS:
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    Os revisores dizem que em comparação com Ceipal ATS, Avionté é:

    Mais lento para alcançar o roi
    Mais caro
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    #4

  5. Bullhorn ATS & CRM

    Por Bullhorn
    (928)4.2 de 5
    Otimizado para resposta rápida

    6. O sistema de rastreamento de candidatos e a solução CRM de recrutamento da Bullhorn, totalmente baseados na Web, são projetados para atender às necessidades de agências de recrutamento e seleção de todos os tamanhos.

    Categorias em comum com Ceipal ATS:

    Os revisores dizem que em comparação com Ceipal ATS, Bullhorn ATS & CRM é:

    Mais caro
    Ver todas as avaliações de Bullhorn ATS & CRM
    #5

  6. Manatal

    Por Manatal
    (142)4.8 de 5

    7. Manatal é a próxima geração de software online para Recursos Humanos e Aquisição de Talentos.

    Categorias em comum com Ceipal ATS:

    Os revisores dizem que em comparação com Ceipal ATS, Manatal é:

    Mais utilizável
    Mais fácil de configurar
    Melhor em suporte
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    #6

  7. Crelate

    Por Crelate
    (208)4.4 de 5

    8. Uma solução moderna de gestão de relacionamento com talentos e rastreamento de candidatos que é "perfeita".

    Categorias em comum com Ceipal ATS:

    Os revisores dizem que em comparação com Ceipal ATS, Crelate é:

    Mais fácil de administrar
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    #7

  8. Greenhouse

    Por Greenhouse Software
    (3,197)4.4 de 5
    Otimizado para resposta rápida

    9. A plataforma foi construída para ajudá-lo a melhorar no recrutamento. Encontre talentos melhores, conduza entrevistas mais significativas e obtenha os dados de que precisa para melhorar seu processo e tomar as decisões certas, mais rapidamente.

    Categorias em comum com Ceipal ATS:
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    Os revisores dizem que em comparação com Ceipal ATS, Greenhouse é:

    Mais caro
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    #8

  9. Oorwin

    Por Oorwin Labs
    (263)4.6 de 5

    10. Uma plataforma para empresas de recrutamento e consultoria gerenciarem Vendas, Recrutamento e Recursos Humanos.

    Categorias em comum com Ceipal ATS:

    Os revisores dizem que em comparação com Ceipal ATS, Oorwin é:

    Mais fácil de administrar
    Mais fácil de configurar
    Mais fácil de fazer negócios com
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    #9

  10. Workable

    Por Workable
    (446)4.6 de 5
    Otimizado para resposta rápida

    11. Workable simplifies HR with a suite of products for recruitment and employee management: Workable Recruiting is the leading Applicant Tracking System, enhancing hiring with AI, powerful sourcing tools, and seamless integration with major job boards. Speed up hiring with automation, and stay informed with comprehensive reporting. Workable HR enables employee management from start to finish. It’s a highly configurable system to securely handle employee data, manage time off, integrate with payroll, and more, all in one place. In addition to Workable’s HR suite, Jobs by Workable connects millions of candidates with opportunities at Workable-powered companies, while Workable’s Branded Job Boards offer customized job boards for communities and networks to attract talent. Workable has helped more than 27,000 companies hire the right employees and manage them effectively.

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    Os revisores dizem que em comparação com Ceipal ATS, Workable é:

    Mais fácil de administrar
    Mais caro
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    #10

  11. iCIMS (formerly iCIMS Talent Cloud)

    Por iCIMS
    (770)4.1 de 5
    Otimizado para resposta rápida

    12. O iCIMS Talent Cloud é uma plataforma global de aquisição de talentos e mobilidade interna que oferece soluções para construir, reter e expandir sua força de trabalho.

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    Os revisores dizem que em comparação com Ceipal ATS, iCIMS (formerly iCIMS Talent Cloud) é:

    Mais lento para alcançar o roi
    Mais caro
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    Crewsnap
  12. PatrocinadoVocê está vendo este anúncio com base na relevância do produto para esta página. O conteúdo patrocinado não recebe tratamento preferencial em nenhuma das classificações da G2.

    Crewsnap

    (3)4.8 de 5

    13. CrewSnap é uma plataforma de software de ponta, exclusivamente adaptada para empresas de recrutamento, projetada para simplificar as complexidades das operações de recrutamento e aumentar a eficiência organizacional. Esta solução tudo-em-um gerencia todos os aspectos dos processos de recrutamento, desde o gerenciamento de fluxo de trabalho e submissões de candidatos até interações com clientes, tudo dentro de uma interface intuitiva. Os principais recursos do CrewSnap simplificam as operações de recrutamento por meio de um gerenciamento centralizado de fluxo de trabalho que elimina planilhas desorganizadas e comunicações ineficientes. Também inclui uma ferramenta impulsionada por IA para branding automático de currículos que garante consistência e eficiência nas submissões de candidatos. Além disso, um portal de submissão de clientes com marca personalizada melhora a interação com o cliente ao simplificar o processo de revisão e tomada de decisão.

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