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Avis et détails du produit de WorkforceHub

Présentation de WorkforceHub

Qu'est-ce que WorkforceHub?

WorkforceHub est la solution instantanément utile, délicieusement simple à utiliser, pour les petites entreprises pour le suivi du temps, la planification et le recrutement. Elle s'adapte à la croissance de votre entreprise tout en offrant les fonctionnalités essentielles dont une organisation a besoin. Elle est conçue pour, construite pour, et tarifée pour les employeurs de petites entreprises. La solution intégrée soutient les employés avec l'auto-service des employés, le suivi des congés payés et des fonctionnalités d'engagement qui améliorent l'expérience des employés. La solution aide à constituer des équipes talentueuses et performantes avec le suivi des candidats et l'intégration des employés. Réduisez la complexité de la gestion de la main-d'œuvre avec un suivi du temps et de la présence sans faille, la planification des employés, la géorepérage, et plus encore. WorkforceHub peut se connecter aux systèmes que vous avez peut-être déjà en place, vous permettant d'ajouter plus de fonctionnalités au fil du temps. Radicalement flexible et habilitant.

Détails de WorkforceHub
Site Web du produit
Langues prises en charge
English
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Description du produit

WorkforceHub automatise l'ensemble du cycle de vie des employés – du meilleur candidat à l'employé pleinement engagé.

Comment vous positionnez-vous par rapport à vos concurrents?

WorkforceHub se distingue par sa suite intégrée de solutions de gestion de la main-d'œuvre, combinant suivi du temps et des présences, planification, gestion des ressources humaines et traitement de la paie en une plateforme unifiée. Cette intégration rationalise les opérations et réduit les erreurs en éliminant le besoin de multiples systèmes. Il s'adresse aux entreprises de toutes tailles avec des fonctionnalités évolutives qui accompagnent la croissance sans compromettre la fonctionnalité. L'interface conviviale de la plateforme assure une facilité d'utilisation pour les gestionnaires, les professionnels des ressources humaines et les employés, favorisant une adoption rapide et des besoins de formation minimaux. Les options de personnalisation permettent aux entreprises d'adapter les flux de travail et les configurations à des besoins spécifiques, tandis que des mesures de conformité robustes et des protocoles de sécurité des données garantissent le respect des réglementations et protègent les informations sensibles. Un support client dédié améliore encore l'expérience utilisateur, faisant de WorkforceHub un choix complet et rentable dans le paysage concurrentiel des logiciels de gestion de la main-d'œuvre.


Détails du vendeur
Vendeur
Swipeclock
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
1999
Emplacement du siège social
South Jordan, UT
Twitter
@SwipeClock
5,977 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
115 employés sur LinkedIn®
Description

Swipeclock delivers a unified, human resource work tech platform—with time & attendance at its core—that streamlines and optimizes nearly every aspect of your HR organization. From the way you recruit and onboard, to the way you manage your people and payroll, Swipeclock helps you make a difference in your organization.


DS
Aperçu fourni par:

Avis récents sur WorkforceHub

RB
Rhonda B.Marché intermédiaire (51-1000 employés)
4.5 sur 5
"Exceptional"
I have now been through two implementations with Workforce Hub and in both instances, they were very easy to work with and helped make the process ...
Utilisateur vérifié
A
Utilisateur vérifiéPetite entreprise (50 employés ou moins)
2.5 sur 5
"Good Product, Poor Customer Service"
I like the product itself and that it can be modified to accomplish what the individual company needs it to do. Pricing is great, although a bit ...
Utilisateur vérifié
A
Utilisateur vérifiéPetite entreprise (50 employés ou moins)
5.0 sur 5
"Extremely Helpful!!"
WorkfoceHub solved the problem we had in monitoring and tracking our business time and attendance needs. The price point for the service is on poin...
Badge de sécurité
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0 personnes ont demandé des informations de sécurité

Média de WorkforceHub

Démo de WorkforceHub - Easily use ApplicantStack across Multiple Platforms
Track Employee Hours, Manage PTO and Schedule With Ease Capture precise timecard data for on-site, off-site and hourly workers
Démo de WorkforceHub - Reduce Workforce Management Complexity
Put away the scrap paper and spreadsheets. WorkforceHub makes it easy to keep track of employee scheduling, availability, location and more.
Démo de WorkforceHub - Scheduling for the Modern Workforce
Make strategic scheduling your competitive advantage Revolutionize your scheduling process with easy-to-create schedules, copy & paste from prior weeks and allowing shift swapping
Démo de WorkforceHub - PTO Management
Take time off from manually tracking time off Efficiently track and manage PTO requests, accruals and balances to ensure a streamlined and accurate time off tracking experience
Démo de WorkforceHub - Support Employee Needs And Save Time Doing It
From self-service PTO and benefits management to paperless paperwork, our core HR features have you covered.
Démo de WorkforceHub - Mobile Location Management
Know Where Your Employees are Working within a targeted location with Geofencing Time Clock.

Démo interactive officielle

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Avis sur 53 WorkforceHub

3.9 sur 5
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WorkforceHub Avantages et Inconvénients

Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Inconvénients

Sentiment de l'avis global pour WorkforceHubQuestion

Temps de mise en œuvre
moins d'un jour
plus de 12 mois
Retour sur investissement
moins de 6 mois
48+ mois
Facilité d'installation
0 (Difficile)
10 (Facile)
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RT
IT Director
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de WorkforceHub?

I like the fact that our information is in the cloud and not prone to failure locally. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de WorkforceHub?

I dislike the fact that although we probably had fingerprint failures on our old system with Icontime, that in many cases, because there's not an option to bypass the fingerprints without removing altogether with these timeclocks, that pushes me toward other alternatives that I get some pushback on from our management but yet if we don't spend to upgrade, we have to live with what we have, which is fine as long as I can work with the users to ensure their time is being logged in some way, just not always effectively through the fingerprint process. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que WorkforceHub résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

I think the biggest thing is having backups in the cloud as well as the ease to backup locally, although it might be somewhat awkward for others. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Financial Services
AF
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de WorkforceHub?

I like the product itself and that it can be modified to accomplish what the individual company needs it to do.

Pricing is great, although a bit deceptive for a small company. It was described as a per-person charge, but we were never notified of minimums before agreeing to use the service. However, the cost is low enough that we're able to justify continued usage. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de WorkforceHub?

Customer Service. There is always a huge delay in response time. For example, on 1/28/2025, I opened a service request online through WorkforceHub's Internet form and followed through by sending an email to a manager on the same day. Other than an automated confirmation received on the same day assuring me that my request had been received, I have not heard from anyone regarding the problem we have encountered with the software's programming. Predicted response time in the automated response was 3 to 10 business days. We are at 8 days and counting with no personal response.

A second customer service issue I've encountered is that the service staff do not read through the full issue or call for clarification. This often leaves complaints unresolved or only partially resolved. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que WorkforceHub résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

It is meant to meet the timekeeping requirements placed on the company by the city. It does accomplish this. However, some of the programming (related to leave calculations) is incorrect and that will be problematic if it is left uncorrected. If working correctly, I could potentially drop outside spreadsheets that calculate employee leave. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

RB
Certified Public Accountant
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de WorkforceHub?

I have now been through two implementations with Workforce Hub and in both instances, they were very easy to work with and helped make the process as smooth and simple as possible. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de WorkforceHub?

The only issue I had was not really an issue, just a little confusing.

I was communicating with several people all at the same time and until I completely understood the process it was a little confusing trying to figure out who did what and who I needed to direct some of my questions. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que WorkforceHub résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Accurate time punches and instant ability to confirm who is working or has worked at a specific time in real time. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

BT
Administrator
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de WorkforceHub?

We have a number of employees who work different schedules and often at various locations. Through Workforce Hub we are able to keep track of the hours worked and communicate with our whole team efficiently. The staff has been incredible with onboarding and helping us get the most out of the application. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de WorkforceHub?

WorkforceHub takes a few weeks to get fully set up, but generally this is positive because the staff help train you and explain the features available Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que WorkforceHub résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

We can track our staff hours when we have events out of our studio and communicate with employees through the app to clarify any questions about their time worked. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Carmen E.
CE
Payroll Administrator
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
(Original )Information
Qu'aimez-vous le plus à propos de WorkforceHub?

I am the payroll admin for my company. This is my first time using WorkforceHub for timekeeping. I have been using the software for 2 years now and have not had any issues using this software. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de WorkforceHub?

Il n'y a vraiment rien que je n'aime pas à propos de WorkforceHub. Tout semble être convivial de mon côté. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que WorkforceHub résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

J'ai un ticket ouvert pour permettre aux utilisateurs d'imprimer leurs propres cartes de temps après la fermeture au lieu de demander au service client d'imprimer la carte de temps pour moi. À part cela, je n'ai pas d'autres problèmes en attente. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Dane D.
DD
Asphalt Operations
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de WorkforceHub?

Nous utilisons Workforce Hub depuis environ un an et nous sommes extrêmement satisfaits des options disponibles et de la facilité d'utilisation. Une grande partie de nos employés ne sont pas très à l'aise avec la technologie, mais ils parviennent tout de même à comprendre facilement comment utiliser les différentes méthodes de pointage et naviguer dans le portail des employés pour les tâches liées aux ressources humaines. Il a été très simple de configurer nos deux horloges pour chaque site et le support client a été très utile lors de la configuration initiale. Nous pouvons facilement exporter nos pointages dans le format approprié pour l'importation dans notre logiciel de paie. Pour toute révision de pointage, nous pouvons facilement naviguer et apporter les modifications mineures nécessaires.

Certains employés peuvent utiliser les fonctionnalités supplémentaires comme les pointages par téléphone et la révision des cartes de temps.

Nous recherchions à l'origine un logiciel simplifié mais puissant qui répondait aux normes RH et aux règles de gestion du temps. C'est le meilleur choix si votre entreprise gère ses propres solutions de paie. Il a été simple d'intégrer toutes les fonctionnalités dans notre opération actuelle, y compris la possibilité de gérer de nouveaux candidats via le module de pile de candidats.

Nous utiliserons Workforce Hub pour l'avenir prévisible car il répond à tous nos critères sans surpayer pour des fonctionnalités que nous n'utilisons pas. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de WorkforceHub?

Certaines des options peuvent être intégrées dans des zones difficiles à trouver.

La gestion des mots de passe pour certains utilisateurs ou la définition de contrôles de niveau "admin" peut être déroutante.

Les identifiants de pointage sont gérés en coulisses, donc la visibilité pourrait être améliorée. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que WorkforceHub résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Suite complète pour gérer toutes les tâches de pointage et de ressources humaines. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de McKenzie Richins de WorkforceHub

Nous vous remercions pour vos commentaires détaillés ! Nous apprécions vos remarques sur des domaines tels que la gestion des mots de passe et la configuration de l'horloge, et nous examinerons comment améliorer ces fonctionnalités. Nous sommes heureux de faire partie de votre solution RH et nous nous réjouissons de continuer à soutenir votre entreprise !

SB
Billing and Technology Specialist
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de WorkforceHub?

I really like the idea that they give you the 30 day demo to try out, and once you commit, they are with you every step of the way. They trouble shoot all different scenarios with you, and its just a great experience. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de WorkforceHub?

Nothing it is great, all features are easy to use. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que WorkforceHub résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

It is solving our tracking of PTO and allowing staff to see when other staff have requested time off and eliminates the manual processes. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

BT
Over
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de WorkforceHub?

The overall aspect and idea of it is amazing. However, my on boarding process was a little rocky granted I did a few meetings, but after I decided to sign, I had to reach out for logins. I didn't know what to do. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de WorkforceHub?

I dislike The like an effort to make sure that I was on boarded completely again. I didn't miss a few zoom meetings, but typically after you decide to sign with someone instantly on boarding information login credentials are mailed out. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que WorkforceHub résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

I never got to use it. I think I may be logged in one time. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Jadee H.
JH
Office Manager
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de WorkforceHub?

Je sens que mes questions reçoivent rapidement une réponse tant que j'ai un contact direct. Avec ce contact, les gens sont très réactifs. Le programme est très facile à utiliser. Quand je soumets un problème, je n'ai pas eu à m'inquiéter de WorkforceHub pour le suivi. Ils m'ont toujours contacté en temps opportun. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de WorkforceHub?

Il y a eu quelques fois où je suis transféré et on me dit que je dois travailler avec une autre entreprise pour un résultat, puis cette entreprise dit que je dois travailler avec Workforce Hub. Cette situation a été frustrante. Mettre en œuvre quelques changements semble être un peu compliqué. Trouver les bonnes personnes semble être un peu un défi pour les changements. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que WorkforceHub résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Cela donne à mon équipe un moyen facile de suivre leurs feuilles de temps. Le système est presque infaillible. Il fait également les calculs pour moi de leur temps. J'aime la facilité avec laquelle il est possible de vérifier leur temps, de faire des corrections, de communiquer, et son exactitude. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de McKenzie Richins de WorkforceHub

Merci pour vos commentaires ! Votre contribution est précieuse, et nous travaillerons à améliorer ces domaines pour rendre l'expérience encore plus fluide. Nous sommes heureux que WorkforceHub aide à rationaliser votre suivi du temps et votre processus de paie !

Aaron D.
AD
Director Of Information Technology
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
(Original )Information
Qu'aimez-vous le plus à propos de WorkforceHub?

Travailler avec le personnel de WorkforceHub a été une expérience agréable et ils ont été de soutien. Nous aimons vraiment certaines des flexibilités que WorkforceHub offre pour une migration assez facile de l'ancien système vers leur nouveau WorkforceHub. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de WorkforceHub?

Du point de vue programmatique, en ce qui concerne les personnalisations, il y avait certains facteurs limitants pour l'intégration dans notre réseau local. Dans l'ensemble, cependant, nous avons trouvé des moyens créatifs de contourner ces limites. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que WorkforceHub résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

L'utilisation de WorkforceHub a été libératrice pour nous, car les employés individuels ont beaucoup plus d'accès et il est plus facile pour tous les concernés de connaître des choses comme le nombre de jours de vacances ou de congés maladie disponibles et/ou utilisés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Réponse de McKenzie Richins de WorkforceHub

Salut Aaron ! C'est formidable de savoir que WorkforceHub aide vos employés à accéder facilement à des informations importantes comme les congés et les jours de maladie. Nous sommes impatients de continuer à soutenir votre équipe !