Best Software for 2025 is now live!
Par Voyse
Afficher le détail des notes
Enregistrer dans Mes Listes
Revendiqué
Revendiqué

Meilleures alternatives à Voyse les mieux notées

Avis et détails du produit de Voyse

Présentation de Voyse

Qu'est-ce que Voyse?

Voyse est une plateforme de marketing de recrutement qui permet aux équipes de talents de mettre en valeur leur culture et leur entreprise auprès des candidats, bien avant qu'ils n'arrivent pour un entretien. Intégré directement à votre ATS, Voyse vous permet de transformer automatiquement vos annonces d'emploi en la vitrine ultime pour la culture et les valeurs de votre entreprise. Les premières impressions sont essentielles Assurez-vous que les candidats voient votre culture, vos valeurs et vos collaborateurs dès la première interaction. Augmentez l'engagement et la rétention en attirant les bonnes personnes, dès le premier coup. Vos succursales, vos équipes et même vos départements sont tous différents, alors pourquoi vos annonces d'emploi devraient-elles toutes être les mêmes ?

Détails de Voyse
Langues prises en charge
English
Afficher moinsAfficher plus
Description du produit

Voyse améliore considérablement l'engagement des candidats en vous permettant de créer automatiquement des annonces d'emploi visuelles, avec des vidéos et des images personnalisées, directement depuis votre ATS. Vous aidant à vous démarquer de la foule ! Le recrutement a changé. Dans le marché concurrentiel d'aujourd'hui, les premières impressions sont plus importantes que jamais. Les bons candidats sont très demandés, certains recevant jusqu'à 10 approches par jour. Voyse vous permet de créer automatiquement, à grande échelle, des annonces d'emploi visuelles personnalisées, directement depuis votre ATS. Donnant à vos recruteurs et à votre équipe TA des annonces visuelles engageantes qu'ils peuvent ensuite partager avec leur réseau. Les annonces visuelles propulsées par Voyse donnent aux candidats un aperçu visuel de votre culture, de vos valeurs et de l'équipe pour laquelle vous recrutez afin d'augmenter l'engagement et de créer des connexions plus significatives et émotionnelles avec les talents divers que vous essayez d'attirer. Donnant vie à votre marque employeur. Vos équipes et vos emplacements ne sont pas tous les mêmes, alors pourquoi vos annonces d'emploi le seraient-elles ? Offrez aux candidats une expérience plus immersive et démarquez-vous de la foule. Nous avons fait les recherches, et les avantages peuvent être énormes... · 90 % des candidats ont préféré l'engagement d'une annonce d'emploi visuelle Voyse par rapport à une annonce d'emploi traditionnelle uniquement textuelle. · 82 % des candidats ont déclaré qu'ils seraient plus enclins à partager une annonce visuelle Voyse par rapport à une annonce d'emploi traditionnelle uniquement textuelle. Débloquez le super pouvoir du recrutement qui existe déjà au sein de votre organisation et donnez à vos équipes les moyens de partager leurs histoires avec Voyse, annonces d'emploi visuelles.


Détails du vendeur
Vendeur
Voyse

Gavin H.
GH
Aperçu fourni par:

Avis récents sur Voyse

Ridda M.
RM
Ridda M.Petite entreprise (50 employés ou moins)
5.0 sur 5
"Directeur"
La plateforme fait exactement ce que nous faisions (mettre en avant la proposition de valeur de l'employeur d'un client et la marque employeur) d'u...
Sam G.
SG
Sam G.Marché intermédiaire (51-1000 employés)
5.0 sur 5
"Un outil unique et très efficace pour l'attraction et l'engagement des candidats"
Cela aide vraiment à présenter la culture de l'entreprise dans un format esthétiquement agréable et convivial.
JB
John B.Petite entreprise (50 employés ou moins)
5.0 sur 5
"Tout simplement un produit incroyable avec une équipe fantastique derrière."
Le pouvoir que le logiciel vous offre pour créer une expérience véritablement engageante pour les candidats est inégalé, mais il est important de n...
Badge de sécurité
Ce vendeur n'a pas encore ajouté ses informations de sécurité. Informez-les que vous aimeriez qu'ils les ajoutent.
0 personnes ont demandé des informations de sécurité

Média de Voyse

Démo de Voyse - Visual Job Listings on your careers page
Give candidate a better experience at every touch point in their journey. Inspiring them to want to learn more about joining your organisation.
Démo de Voyse - Visual Job Ads
Stand out from the crowd and showcase your culture at the heart of all your job ads. Because first impressions count
Répondez à quelques questions pour aider la communauté Voyse
Avez-vous déjà utilisé Voyse auparavant?
Oui

Avis sur 3 Voyse

5.0 sur 5
Les prochains éléments sont des filtres et modifieront les résultats affichés une fois sélectionnés.
Rechercher des avis
Masquer les filtresPlus de filtres
Les prochains éléments sont des filtres et modifieront les résultats affichés une fois sélectionnés.
Les prochains éléments sont des filtres et modifieront les résultats affichés une fois sélectionnés.
Avis sur 3 Voyse
5.0 sur 5
Avis sur 3 Voyse
5.0 sur 5
Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Ridda M.
RM
Co-Founder
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Voyse?

La plateforme fait exactement ce que nous faisions (mettre en avant la proposition de valeur de l'employeur d'un client et la marque employeur) d'une manière beaucoup plus excitante, ce qui signifie que les gens sont beaucoup plus susceptibles de postuler à leurs emplois dans un marché des talents hautement compétitif. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Voyse?

Je ne suis pas très technique, donc essayer de naviguer sur la plateforme d'un point de vue création de contenu, j'ai trouvé cela difficile, cependant l'équipe de Voyse a été très bonne pour proposer un excellent premier projet pour l'un de nos clients. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Voyse résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Offrant un différentiel à nos concurrents

Excellents résultats de leurs annonces d'emploi numériques par rapport à la publicité textuelle traditionnelle Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

JB
Consultant
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Voyse?

Le pouvoir que le logiciel vous offre pour créer une expérience véritablement engageante pour les candidats est inégalé, mais il est important de noter que vous n'avez pas besoin d'être un expert en informatique pour le faire. Le fait qu'avec tout ce pouvoir d'engagement, vous ayez un excellent ATS intégré est un bonus pour moi. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Voyse?

Honnêtement, je ne peux penser à rien que je n'aime pas à propos de l'entreprise ou du produit. Tous les problèmes techniques que nous avons eus dans le passé avec le fait que c'est une entreprise en démarrage ont toujours été rapidement résolus. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Voyse résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Je suis en train d'utiliser Voyse dans le cadre d'une solution avec mes clients pour les aider à construire une marque employeur plus forte et, en fin de compte, à engager et recruter les meilleurs talents. Le facteur de différenciation que Voyse nous offre, à nous et à eux, est véritablement révolutionnaire. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Sam G.
SG
Group Talent Acquisition Manager
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Voyse?

Cela aide vraiment à présenter la culture de l'entreprise dans un format esthétiquement agréable et convivial. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Voyse?

Pas sûr.................................... Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Voyse résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Nous distinguant de nos concurrents et soulignant à quel point nous sommes une entreprise tournée vers la technologie. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Il n'y a pas assez d'avis sur Voyse pour que G2 puisse fournir des informations d'achat. Voici quelques alternatives avec plus d'avis :

1
Logo de Greenhouse
Greenhouse
4.4
(3,199)
La plateforme a été conçue pour vous aider à vous améliorer dans le recrutement. Trouvez de meilleurs talents, menez des entretiens plus significatifs et obtenez les données dont vous avez besoin pour améliorer votre processus et prendre les bonnes décisions, plus rapidement.
2
Logo de Lever
Lever
4.3
(2,037)
Obtenez les résultats d'embauche que vous souhaitez. Engagez les bons talents, plus rapidement avec le premier système de suivi des candidatures collaboratif au monde.
3
Logo de Zoho Recruit
Zoho Recruit
4.4
(1,767)
Zoho Recruit porte le recrutement interne à un tout autre niveau. Rendez votre travail simple en sourçant, suivant et embauchant vos talents - le tout depuis un seul endroit.
4
Logo de Ceipal ATS
Ceipal ATS
4.6
(1,351)
Ceipal ATS est un système de suivi des candidatures (ATS) entièrement évolutif et intégré qui aide à identifier rapidement les postes vacants, à sourcer et à présélectionner rapidement les candidats, puis à les placer et à les intégrer numériquement sans effort. Il est conçu pour offrir une meilleure valeur, des candidats supérieurs et plus d'embauches.
5
Logo de JobDiva
JobDiva
4.7
(1,288)
Job Diva est un fournisseur de services complets de la solution de recrutement et de suivi des candidatures JobDiva pour les grandes et moyennes organisations de recrutement.
6
Logo de Hireology
Hireology
4.5
(1,182)
Depuis 2010, les entreprises font confiance à HIreology pour trouver et embaucher les personnes dont elles ont besoin. Accroître la notoriété de la marque et diffuser les offres d'emploi sur plusieurs canaux — y compris Google, Facebook, les sites d'emploi et votre site carrière — pour se connecter avec les meilleurs candidats. Rationaliser et automatiser les processus d'embauche, envoyer des SMS et des e-mails aux candidats pour stimuler l'engagement. Réduire les risques avec des tests de compétences spécifiques à l'industrie, des vérifications de références et des vérifications des antécédents. Accélérer la productivité des nouvelles recrues avec l'intégration et l'intégration à vos plateformes de paie, SIRH et de planification existantes. Responsabiliser de manière centralisée et identifier les opportunités à travers les managers et les emplacements avec Insights.
7
Logo de Bullhorn ATS & CRM
Bullhorn ATS & CRM
4.2
(928)
Le système de suivi des candidats et la solution CRM de recrutement de Bullhorn, entièrement fonctionnels et basés sur le Web, sont conçus pour répondre aux besoins des agences de recrutement et de dotation de toutes tailles.
8
Logo de 100Hires
100Hires
4.8
(903)
Système de suivi des candidatures convivial : plan gratuit, intégrations Gmail et Calendrier. Attirez, interviewez et embauchez les meilleurs candidats plus rapidement. Utilisé par des startups, des PME et de grandes entreprises comme Siemens et Magna. Créez votre base de données de CV : analyseur de CV, importation CSV, détecteur de doublons. Envoyez des campagnes d'e-mails en masse. Planifiez et menez des entretiens, rappels de feedback pour les intervieweurs. Tableau Kanban pour visualiser votre pipeline de recrutement. Extension Chrome pour importer des candidats depuis Linkedin, Github, etc.
9
Logo de Paycor
Paycor
3.9
(820)
HRIS qui simplifie les processus, réduit la redondance et vous donne un accès rapide à des dossiers précis instantanément.
10
Logo de JazzHR
JazzHR
4.4
(775)
JazzHR est un logiciel de recrutement SaaS pour sourcer des talents, évaluer rapidement et avec précision, mener des entretiens efficaces et réaliser de bonnes embauches.
Afficher plus