Meilleures alternatives à thanks.com les mieux notées
Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Voici comment.
Nous nous efforçons de garder nos avis authentiques.
Les avis G2 sont une partie importante du processus d'achat, et nous comprenons la valeur qu'ils apportent à la fois à nos clients et aux acheteurs. Pour garantir que la valeur est préservée, il est important de s'assurer que les avis sont authentiques et fiables, c'est pourquoi G2 exige des méthodes vérifiées pour rédiger un avis et valide l'identité de l'évaluateur avant d'approuver. G2 valide l'identité des évaluateurs avec notre processus de modération qui empêche les avis non authentiques, et nous nous efforçons de collecter les avis de manière responsable et éthique.
Il n'y a pas assez d'avis sur thanks.com pour que G2 puisse fournir des informations d'achat. Voici quelques alternatives avec plus d'avis :
1
Nectar
4.7
(6,467)
Nectar aide les organisations à renforcer un excellent travail, à tout moment et en tout lieu. Sa plateforme de reconnaissance et de récompenses 360 de premier plan permet à chaque membre de l'équipe (de pair à pair et du manager aux employés) d'envoyer une reconnaissance significative ancrée dans les valeurs fondamentales. Rationalisez vos incitations et maintenez une culture connectée, que votre main-d'œuvre soit centralisée ou distribuée. Concevez, planifiez et suivez sans effort des communications internes engageantes avec la plateforme intuitive de Nectar. Créez de beaux e-mails, diffusez des messages à travers plusieurs canaux et surveillez les performances avec des analyses détaillées, garantissant que vos messages atteignent et engagent efficacement vos employés.
2
Motivosity
4.7
(2,288)
Motivosity est une solution logicielle de reconnaissance par les pairs utilisée par les entreprises pour améliorer l'engagement des employés, la culture d'entreprise et la motivation des employés.
3
Kudos
4.8
(1,696)
Kudos est un système de reconnaissance des employés qui est simple, flexible, personnalisable, efficace et abordable. Construisez une meilleure culture avec Kudos.
4
Cooleaf
4.9
(881)
Cooleaf permet de partager des réussites et des histoires positives au sein de votre équipe pour améliorer la reconnaissance et l'engagement des employés ! Les meilleures entreprises du monde entier font confiance à Cooleaf pour aider à renforcer la satisfaction des employés et inciter à une performance plus élevée. Cooleaf s'intègre à vos systèmes internes pour créer une expérience fluide et facile pour les employés. Les managers peuvent reconnaître leurs équipes pour les valeurs fondamentales et les étapes importantes, les employés remercient leurs collègues et sont automatiquement reconnus pour leurs anniversaires de travail et les célébrations d'anniversaire. Cooleaf organise un programme de défis d'équipe virtuels pour promouvoir le bien-être, l'apprentissage, le bénévolat et la collaboration afin de garder vos équipes connectées et engagées.
5
Vantage Circle
4.7
(9,705)
Vantage Circle est une plateforme tout-en-un d'engagement des employés et d'avantages sociaux. Nous offrons des solutions d'engagement des employés de classe mondiale aux entreprises avec nos quatre modules principaux, à savoir la plateforme de réductions pour les employés, le programme de récompenses et de reconnaissance des employés, l'enquête de satisfaction des employés et un programme intégré de santé et de bien-être des employés. Notre plateforme complète et rentable est conçue pour aider les organisations à attirer et à retenir les employés clés.
6
Guusto
4.9
(4,296)
augmenter la productivité et retenir les meilleurs talents
7
Bonusly
4.7
(4,056)
La solution d'habilitation de performance de Bonusly reconnaît les réussites des employés, établit des connexions significatives, permet des retours d'information cohérents et équipe les managers d'outils et d'informations pour libérer le plein potentiel de votre équipe. Bonusly construit des relations significatives entre employeurs et employés, célèbre les étapes importantes tout en automatisant les processus chronophages. Bonusly permet une reconnaissance fréquente et significative entre pairs qui stimule l'engagement et retient les meilleurs talents.
8
Awardco
4.9
(3,694)
Awardco est une plateforme technologique conçue pour permettre aux organisations d'offrir aux employés 10 millions de produits Amazon.com et d'autres fournisseurs tiers comme choix de récompenses, sans majoration de prix.
9
Reward Gateway
4.6
(2,671)
Reward Gateway est en mission pour rendre le monde un meilleur endroit pour travailler. Notre plateforme d'engagement des employés permet aux RH de soutenir des effectifs complexes de manière segmentée, facilitant ainsi l'attraction, l'engagement et la rétention du personnel. Accessible sur tous les appareils, conviviale et disponible à l'échelle mondiale, la maison pour vos avantages, réductions ou avantages pour les employés, produits de récompense et de reconnaissance, solutions de bien-être des employés, enquêtes auprès des employés et une gamme complète d'outils de communication pour les employés.
10
Connecteam
4.6
(2,180)
Connecteam est une solution mobile de gestion qui permet à l'entreprise de créer sa propre application pour smartphone destinée aux employés. Elle améliore la gestion de la main-d'œuvre à distance et les communications internes efficaces, ainsi que les enquêtes de satisfaction des employés, la gestion des performances, la planification et la formation.
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