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Avis et détails du produit de SAP SuccessFactors

Présentation de SAP SuccessFactors

Qu'est-ce que SAP SuccessFactors?

Les solutions SAP SuccessFactors transforment le travail de manière positive – en renforçant la connexion entre les ressources humaines et les opérations commerciales pour aider les organisations à créer une main-d'œuvre durable et une entreprise rentable. En couvrant les RH/paie de base, la gestion des talents, l'analytique RH/la planification de la main-d'œuvre, et les expériences individualisées des employés, SAP SuccessFactors HCM aide à la fois les employés et les entreprises à donner le meilleur d'eux-mêmes. Le SAP SuccessFactors HCM couvre tous les aspects importants des RH : - Gestion de l'expérience des employés - RH de base et paie - Gestion des talents - Analytique RH et planification de la main-d'œuvre

Détails de SAP SuccessFactors
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Description du produit

SAP SuccessFactors aide les organisations à aligner la stratégie avec les objectifs et à gérer la performance des personnes pour garantir l'exécution et les résultats. L'exécution fait la différence.

Comment vous positionnez-vous par rapport à vos concurrents?

SAP SuccessFactors est idéalement positionné pour vous aider à transformer l'expérience globale de votre personnel, car nous réunissons les capacités et la force mondiale dont vous avez besoin pour étendre votre transformation au-delà des murs des RH et à travers le monde tout en garantissant que cette transformation est à l'épreuve du futur.

Nos solutions cloud, qui définissent le marché, sont entièrement intégrées au portefeuille SAP et soutenues par un écosystème de partenaires qui vous permettent d'étendre les capacités de notre solution selon vos besoins pour répondre à vos exigences commerciales via des intégrations standardisées et des applications développées par des partenaires.


Détails du vendeur
Vendeur
SAP
Année de fondation
1972
Emplacement du siège social
Walldorf
Twitter
@SAP
301,753 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
125,049 employés sur LinkedIn®
Propriété
NYSE:SAP
Téléphone
+1 (800) 872-1727
Revenu total (en MM USD)
$27,338
Description

Our business analytics solutions close the gap between transactions, data preparation, analysis, and action, so you can make more informed decisions.


JC
Aperçu fourni par:

Avis récents sur SAP SuccessFactors

Mansi R.
MR
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"It is a really good application."
Very user friendly and easy to navigate.
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You automatically see the oragnizational char of the people that work in your company and know who to send what. And it has tones of features that ...
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Badge de sécurité
Ce vendeur n'a pas encore ajouté ses informations de sécurité. Informez-les que vous aimeriez qu'ils les ajoutent.
0 personnes ont demandé des informations de sécurité

Média de SAP SuccessFactors

Démo de SAP SuccessFactors - SAP SuccessFactors Employee Central
Better manage your organization through a dynamic org chart.
Démo de SAP SuccessFactors - SAP SuccessFactors Recruiting
Leverage machine learning capabilities to ensure that your job descriptions contain language that is free from gender bias.
Démo de SAP SuccessFactors - SAP SuccessFactors Learning
Provide employees with personalized learning recommendations.
Démo de SAP SuccessFactors - SAP Qualtrics Employee Engagement
Leverage employee engagement dashboards to optimize processes.
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Oui

Avis sur 677 SAP SuccessFactors

3.9 sur 5
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SAP SuccessFactors Avantages et Inconvénients

Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Inconvénients

Sentiment de l'avis global pour SAP SuccessFactorsQuestion

Temps de mise en œuvre
moins d'un jour
plus de 12 mois
Retour sur investissement
moins de 6 mois
48+ mois
Facilité d'installation
0 (Difficile)
10 (Facile)
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Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Katherine H.
KH
Attorney
Law Practice
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de SAP SuccessFactors?

C'est le meilleur et le plus simple logiciel pour voir la hiérarchie au sein d'une grande entreprise où vous travaillez ou pour pouvoir trouver des personnes dans un certain département que vous devez contacter, y compris leurs supérieurs ou leurs assistants. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de SAP SuccessFactors?

Rien que j'aime, c'est si facile à utiliser, même en vous permettant de cliquer sur une photo de la personne. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que SAP SuccessFactors résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Le problème commercial auquel je faisais face était de ne pas pouvoir déterminer qui est l'assistant, donc c'est un moyen facile de trouver les assistants. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Automotive
UA
Entreprise(> 1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Qu'aimez-vous le plus à propos de SAP SuccessFactors?

The ability to use it for a variety of needs Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de SAP SuccessFactors?

Search capabilities seem to be lacking. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Recommandations à d’autres personnes envisageant SAP SuccessFactors:

I might of the search features are better Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que SAP SuccessFactors résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

As an HRBP, I use it as a Training interface and performance reviews Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Ashly J.
AJ
Business Operations Manager
Retail
Entreprise(> 1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de SAP SuccessFactors?

C'est convivial. Les formations sont faciles à charger et ont très peu de problèmes. Il fait également un excellent travail pour montrer les progrès des employés et les organigrammes. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de SAP SuccessFactors?

Pas beaucoup, je trouve que l'application est facile à utiliser. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que SAP SuccessFactors résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Formation pour les nouveaux employés Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Retail
AR
Entreprise(> 1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Qu'aimez-vous le plus à propos de SAP SuccessFactors?

I love the intuitive way Success Factors is structured. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de SAP SuccessFactors?

Honestly, I don’t dislike much. I think the features are great! I actually miss Success Factors at my new org. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que SAP SuccessFactors résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Performance Management results - Learning Management value added Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Sagnik M.
SM
Associate Consultant - SAP HCM
Information Technology and Services
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
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Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Traduit à l'aide de l'IA
Partenaire commercial du vendeur ou concurrent du vendeur, non inclus dans les scores G2.
Qu'aimez-vous le plus à propos de SAP SuccessFactors?

SAP s'est toujours concentré sur le couplage de tous les différents modules en une seule suite et c'est pourquoi ils sont populaires. C'est la même chose avec SuccessFactors - une suite capable de gérer toutes les principales solutions RH, allant de la gestion des données principales des employés aux évaluations de performance. SuccessFactors est immense avec tant de choses combinées en une seule suite. La meilleure chose serait évidemment l'intégration de tant de choses différentes en une seule suite. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de SAP SuccessFactors?

Souvent, la meilleure partie d'une suite semble mauvaise à certains moments. Bien qu'elle soit vitale, la suite est énorme (comme je l'ai dit plus tôt), ce qui la rend un peu complexe à certains moments. Donc, cela prendra un certain temps pour comprendre toutes les choses qui sont soigneusement affichées en fonction des autorisations basées sur les rôles. À part cela, certains développements personnalisés sont difficiles à embellir, ce que je pense que SAP prendra en charge dans les prochaines versions. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Recommandations à d’autres personnes envisageant SAP SuccessFactors:

Il existe très peu de suites sur le marché pour des solutions RH intégrées globales. SuccessFactors de SAP est sans aucun doute la meilleure parmi elles, car elle est très étroitement liée à toutes les fonctionnalités nécessaires et bien d'autres à venir. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que SAP SuccessFactors résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

À l'heure actuelle, je m'occupe de la Gestion de la Performance et des Objectifs (PM GM). Il y a de nombreux avantages, pour le moins. Dans PM GM, il y a beaucoup de possibilités, y compris la rationalisation de l'ensemble du processus d'évaluation. Catégories personnalisées, définition des objectifs, objectifs de groupe, cascade des objectifs des employés pour atteindre l'objectif du manager, évaluations, évaluations 360 automatisées sont quelques-uns des avantages que je peux souligner. Il y en a beaucoup d'autres cependant. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Wholesale
UW
Entreprise(> 1000 employés)
Plus d'options
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Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Qu'aimez-vous le plus à propos de SAP SuccessFactors?

This program is easy to use. On boarding new hires is a seamless and easy process. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de SAP SuccessFactors?

I don't like the fact that it isn't integrated to any of our other programs. We need to log into this program for some stuff and other programs to finish stuff. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que SAP SuccessFactors résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

New hires, online training, pay stubs and many other things. I noticed it can be a one stop shop. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Food & Beverages
UF
Entreprise(> 1000 employés)
Plus d'options
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Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Qu'aimez-vous le plus à propos de SAP SuccessFactors?

SuccessFactors is a great way to connect with your entire organizationI . I can see my teams hierarchy. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de SAP SuccessFactors?

I can see pictures of my coworkers and the reporting structure Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Recommandations à d’autres personnes envisageant SAP SuccessFactors:

Absolutely Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que SAP SuccessFactors résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

I can see pictures of my coworkers and the reporting structure. I can research what division of the company they are in Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Hospitality
UH
Entreprise(> 1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Qu'aimez-vous le plus à propos de SAP SuccessFactors?

I enjoy having access to a program that tracks annual reviews from year to year. It’s easy to reference old reviews and performance metrics. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de SAP SuccessFactors?

I have no complaints at this time with the application Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que SAP SuccessFactors résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Tracking of team performance is easier in the application. The ability to set up goals and easily share with leaders within the organization Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Oil & Energy
UO
Entreprise(> 1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Qu'aimez-vous le plus à propos de SAP SuccessFactors?

There are multiple features of SuccessFactors, lots of different options available and to customize under 1 reporting tree Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de SAP SuccessFactors?

I can get confusing to use, as there are multiple ways to navigate to a specific page due to the multi-use nature of the program. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que SAP SuccessFactors résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

In addition to the multi-use feature where you can customize the different items to display under the reporting tree, the data is live and therefore mulitple people can easily view the same info simultaneously without any lag or delay. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Kathleen F.
KF
Director, Production Services
Defense & Space
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de SAP SuccessFactors?

Bonne idée mais mauvaise exécution et mauvais service client. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de SAP SuccessFactors?

Mauvais service client. Trop de problèmes de facturation et de pannes de système. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Recommandations à d’autres personnes envisageant SAP SuccessFactors:

Cette entreprise est bien trop grande pour essayer de résoudre les problèmes. J'ai été transféré à tant de représentants du service client pour essayer de résoudre les problèmes, j'ai perdu le compte. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que SAP SuccessFactors résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Nous essayions de fournir un moyen viable de gérer par les faits pour les évaluations de performance des employés, cependant les nombreux plantages du système ainsi que les problèmes de facturation ont surpassé tous les avantages possibles de l'utilisation de cette application. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.