Personnalisation	Tel que rapporté dans 46 Lively HSA avis. Permet aux administrateurs de personnaliser pour s’adapter à leurs processus uniques. Inclut la possibilité de créer des objets, des champs, des règles, des calculs et des vues personnalisés.	80% (Basé sur 46 avis)
API d’intégration	Basé sur 43 Lively HSA avis. Application Programming Interface - Spécification de la façon dont l’application communique avec d’autres logiciels. Les API permettent généralement l’intégration de données, de logique, d’objets, etc. avec d’autres applications logicielles.	79% (Basé sur 43 avis)
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès	Basé sur 44 Lively HSA avis. Accordez l’accès à certaines données, fonctionnalités, objets, etc. en fonction des utilisateurs, du rôle d’utilisateur, des groupes, etc.	90% (Basé sur 44 avis)
Performance	Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 43 avis. Lively HSA	93% (Basé sur 43 avis)
Mobilité	Tel que rapporté dans 43 Lively HSA avis. Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement.	90% (Basé sur 43 avis)
Rapports	Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 42 avis. Lively HSA	88% (Basé sur 42 avis)
Tableaux	Basé sur 43 Lively HSA avis. Dispose d’un tableau de bord centralisé avec lequel les utilisateurs peuvent interagir.	91% (Basé sur 43 avis)

Fonctionnalités de la plate-forme d’administration des avantages

Gestion des dossiers d’avantages sociaux		Basé sur 44 Lively HSA avis. Suivez et gérez les informations sur les avantages sociaux et les informations sur l’admissibilité au sein d’une base de données centralisée.	88% (Basé sur 44 avis)
Planification des inscriptions	Voir la définition de la fonctionnalité	Faciliter l’adhésion des employés aux régimes d’assurance maladie pendant les périodes d’inscription ouvertes et spéciales. Apportez des modifications aux données sur les prestations en temps réel. Les 44 évaluateurs de Lively HSA ont donné leur avis sur cette fonctionnalité	88% (Basé sur 44 avis)
Intégration de transporteurs tiers		Accédez à un marché unique de produits d’avantages fournis par des transporteurs tiers. Choisissez parmi des offres groupées prédéfinies ou personnalisez vos propres offres groupées dans le système pour les offrir à vos employés. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 41 avis. Lively HSA	84% (Basé sur 41 avis)
Gestion des documents		Stockez et organisez les documents d’avantages sociaux d’intégration tels que les I-9, W-4, W-9 et autres accords d’employés. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 43 avis. Lively HSA	86% (Basé sur 43 avis)
Relevés de rémunération totale		Tel que rapporté dans 44 Lively HSA avis. Préparer des relevés de rémunération globale ad hoc et historiques pour les employés. Les employés peuvent accéder aux relevés pour trouver une vue complète de leur rémunération, y compris les avantages sociaux, les salaires et les options d’achat d’actions.	84% (Basé sur 44 avis)
Portail libre-service		Permettez aux employés d’ouvrir une session et d’examiner les détails de leurs choix de programme d’avantages sociaux 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, d’apporter des modifications et de s’inscrire aux avantages sociaux au besoin. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 45 avis. Lively HSA	91% (Basé sur 45 avis)
Conformité réglementaire		Assurez la conformité aux réglementations fédérales et étatiques en matière d’avantages sociaux, notamment la Consolidated Omnibus Reconciliation Act (COBRA), la loi sur les soins abordables (ACA) et la loi HIPAA (Health Insurance Portability and Accountability Act). Les 42 évaluateurs de Lively HSA ont donné leur avis sur cette fonctionnalité	91% (Basé sur 42 avis)
Accès aux avantages mobiles		Donnez accès aux informations sur les avantages sociaux des employés, y compris les numéros d’identification, les franchises, les coûts internes et hors réseau, etc. Les 43 évaluateurs de Lively HSA ont donné leur avis sur cette fonctionnalité	91% (Basé sur 43 avis)
Gestion des dossiers d’avantages sociaux		Tel que rapporté dans 44 Lively HSA avis. Suivez et gérez les informations sur les avantages sociaux et les informations sur l’admissibilité au sein d’une base de données centralisée.	88% (Basé sur 44 avis)
Planification des inscriptions	Voir la définition de la fonctionnalité	Basé sur 44 Lively HSA avis. Faciliter l’adhésion des employés aux régimes d’assurance maladie pendant les périodes d’inscription ouvertes et spéciales. Apportez des modifications aux données sur les prestations en temps réel.	88% (Basé sur 44 avis)
Intégration de transporteurs tiers		Tel que rapporté dans 41 Lively HSA avis. Accédez à un marché unique de produits d’avantages fournis par des transporteurs tiers. Choisissez parmi des offres groupées prédéfinies ou personnalisez vos propres offres groupées dans le système pour les offrir à vos employés.	84% (Basé sur 41 avis)
Gestion des documents		Basé sur 43 Lively HSA avis. Stockez et organisez les documents d’avantages sociaux d’intégration tels que les I-9, W-4, W-9 et autres accords d’employés.	86% (Basé sur 43 avis)
Relevés de rémunération totale		Préparer des relevés de rémunération globale ad hoc et historiques pour les employés. Les employés peuvent accéder aux relevés pour trouver une vue complète de leur rémunération, y compris les avantages sociaux, les salaires et les options d’achat d’actions. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 44 avis. Lively HSA	84% (Basé sur 44 avis)
Portail libre-service		Permettez aux employés d’ouvrir une session et d’examiner les détails de leurs choix de programme d’avantages sociaux 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, d’apporter des modifications et de s’inscrire aux avantages sociaux au besoin. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 45 avis. Lively HSA	91% (Basé sur 45 avis)
Conformité réglementaire		Assurez la conformité aux réglementations fédérales et étatiques en matière d’avantages sociaux, notamment la Consolidated Omnibus Reconciliation Act (COBRA), la loi sur les soins abordables (ACA) et la loi HIPAA (Health Insurance Portability and Accountability Act). Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 42 avis. Lively HSA	91% (Basé sur 42 avis)
Tableaux de bord des avantages		Tel que rapporté dans 43 Lively HSA avis. Une interface utilisateur en temps réel, souvent d’une seule page, facile à lire, affichant une présentation graphique de l’état actuel et des tendances historiques des données sur les avantages sociaux pour permettre de prendre des décisions instantanées et éclairées en un coup d’œil.	91% (Basé sur 43 avis)
Accès aux avantages mobiles		Donnez accès aux informations sur les avantages sociaux des employés, y compris les numéros d’identification, les franchises, les coûts internes et hors réseau, etc. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 43 avis. Lively HSA	91% (Basé sur 43 avis)
Intégrations / API		La plate-forme peut s’intégrer aux logiciels RH et de paie pour gérer les données des employés telles que les nouvelles embauches, les profils généraux, les changements de salaire, les déductions d’avantages sociaux et les licenciements dans un seul système d’enregistrement. Les 42 évaluateurs de Lively HSA ont donné leur avis sur cette fonctionnalité	80% (Basé sur 42 avis)
Internationalisation		Tel que rapporté dans 40 Lively HSA avis. Permet aux utilisateurs d’afficher et de traiter des affaires avec le même contenu dans plusieurs langues et devises.	79% (Basé sur 40 avis)
Mobilité		Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement. Les 41 évaluateurs de Lively HSA ont donné leur avis sur cette fonctionnalité	85% (Basé sur 41 avis)

Platform - Health Savings Account (HSA)

Preuve	Basé sur 39 Lively HSA avis. La plateforme est capable de soumettre des preuves pour soutenir les demandes de remboursement.	88% (Basé sur 39 avis)
Financement	Basé sur 39 Lively HSA avis. La contribution au fonds HSA peut être fournie à la fois par l'employeur et les employés.	92% (Basé sur 39 avis)
Remboursement	La plateforme est capable de traiter le remboursement des réclamations et de rembourser les frais médicaux en fonction de l'acceptation. Les 40 évaluateurs de Lively HSA ont donné leur avis sur cette fonctionnalité	88% (Basé sur 40 avis)
Éducation	Tel que rapporté dans 39 Lively HSA avis. Il y a des matériaux sur la plateforme qui aident l'utilisateur à comprendre quels achats sont éligibles pour l'achat en utilisant le HSA.	83% (Basé sur 39 avis)

Data - Health Savings Account (HSA)

Histoire		Tel que rapporté dans 39 Lively HSA avis. Peut suivre l'historique des dépenses et des contributions par l'employeur et les employés.	85% (Basé sur 39 avis)
Analyse		Basé sur 39 Lively HSA avis. Peut analyser l'utilisation du HSA des employés en fonction des habitudes d'achat et de l'utilisation des réclamations.	86% (Basé sur 39 avis)