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Portail Web | Tel que rapporté dans 15 isolved by PNI•HCM avis. Permet aux employés d’accéder aux talons de paie actuels et passés, aux formulaires W-2 et aux informations salariales supplémentaires. | 87% (Basé sur 15 avis) | |
Gestionnaire des avantages sociaux | Tel que rapporté dans 15 isolved by PNI•HCM avis. Permet aux employés de répondre ou de mettre à jour des questions relatives aux avantages sociaux et de recevoir de l’information sur les fournisseurs d’avantages sociaux. | 83% (Basé sur 15 avis) | |
Mobile | Permet aux employés de consulter les talons de paie et les informations W-2 via une application pour smartphone ou un site Web optimisé pour les mobiles. Les 15 évaluateurs de isolved by PNI•HCM ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 70% (Basé sur 15 avis) |
Saisie de la paie | Tel que rapporté dans 16 isolved by PNI•HCM avis. Permet à l’administrateur d’entrer la paie de tous les employés en fonction du salaire ou du nombre total d’heures travaillées. | 92% (Basé sur 16 avis) | |
Cumul des congés | Tel que rapporté dans 13 isolved by PNI•HCM avis. Calcul et suivi des jours de maladie et de vacances. | 82% (Basé sur 13 avis) | |
Dépôt direct | Dépose automatiquement les chèques de paie dans les comptes bancaires des employés. Les 15 évaluateurs de isolved by PNI•HCM ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 91% (Basé sur 15 avis) | |
Remboursement des dépenses | Permet à l’administrateur de rembourser les employés pour les achats liés à l’entreprise. Les 10 évaluateurs de isolved by PNI•HCM ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 78% (Basé sur 10 avis) | |
Déductions avant impôt | Déduit automatiquement les salaires pour les soins de santé, les plans 401 (k), etc. des chèques de paie. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 16 avis. isolved by PNI•HCM | 89% (Basé sur 16 avis) | |
Saisie-arrêt sur salaire | Voir la définition de la fonctionnalité | Permet à l’administrateur de configurer pour que les saisies sur salaire soient automatiquement déduites des chèques de paie des employeurs. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 13 avis. isolved by PNI•HCM | 88% (Basé sur 13 avis) |
Approbations | L’administrateur peut soumettre une demande d’approbation de paie et l’approbateur peut l’approuver, la refuser ou la réaffecter à l’approbateur approprié. Les 13 évaluateurs de isolved by PNI•HCM ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 85% (Basé sur 13 avis) | |
Contrôle/Impression W-2 | Tel que rapporté dans 15 isolved by PNI•HCM avis. Permet aux administrateurs d’imprimer des chèques de paie valides et des formulaires W-2. | 89% (Basé sur 15 avis) | |
Livraison chèque/W-2 | Tel que rapporté dans 14 isolved by PNI•HCM avis. Envoie les chèques imprimés à l’administrateur pour les distribuer aux employés. | 88% (Basé sur 14 avis) |
Calcul de la taxe | Calcule les taxes dues et peut inclure des ressources ou des outils pour la conformité fiscale fédérale et étatique. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 14 avis. isolved by PNI•HCM | 88% (Basé sur 14 avis) | |
Déclaration de revenus | Tel que rapporté dans 14 isolved by PNI•HCM avis. Dépose automatiquement les formulaires d’impôt sur la masse salariale pour les taxes fédérales, étatiques et locales. | 83% (Basé sur 14 avis) | |
Paiement automatique de l’impôt | Tel que rapporté dans 14 isolved by PNI•HCM avis. Permet au fournisseur de retenues sur la paie, au moyen d’une procuration, d’effectuer des paiements électroniques des impôts retenus au gouvernement. | 87% (Basé sur 14 avis) |
API / Intégration | Application Programming Interface - Spécification de la façon dont l’application communique avec d’autres logiciels. Les API permettent généralement l’intégration de données, de logique, d’objets, etc. avec d’autres applications logicielles. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 12 avis. isolved by PNI•HCM | 78% (Basé sur 12 avis) | |
Intégration du suivi du temps | Permet à l’administrateur d’importer des heures à partir de systèmes de suivi du temps. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 11 avis. isolved by PNI•HCM | 76% (Basé sur 11 avis) | |
Intégration comptable | Tel que rapporté dans 12 isolved by PNI•HCM avis. Fournit une intégration standard avec un logiciel de comptabilité tiers. | 82% (Basé sur 12 avis) | |
Intégration RH de base | Fournit une intégration standard avec un logiciel RH de base tiers. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 14 avis. isolved by PNI•HCM | 83% (Basé sur 14 avis) |
Rapports et tableaux de bord | Accédez à des rapports et tableaux de bord prédéfinis et personnalisés. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 16 avis. isolved by PNI•HCM | 83% (Basé sur 16 avis) | |
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès | Tel que rapporté dans 15 isolved by PNI•HCM avis. Accordez l’accès à certaines données, fonctionnalités, objets, etc. en fonction des utilisateurs, du rôle d’utilisateur, des groupes, etc. | 81% (Basé sur 15 avis) | |
Performance et fiabilité | Basé sur 16 isolved by PNI•HCM avis. Le logiciel est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches rapidement car ils n’attendent pas que le logiciel réponde à une action qu’ils ont effectuée. | 90% (Basé sur 16 avis) | |
Évolutivité | Tel que rapporté dans 15 isolved by PNI•HCM avis. Permet aux administrateurs d’ajouter facilement des employés et d’augmenter le processus de paie à mesure que leur entreprise se développe. | 89% (Basé sur 15 avis) |