Fonctionnalités de EngageWith
Quelles sont les fonctionnalités de EngageWith?
Plate-forme
- Performance
- Tableaux
Principes de base de la plate-forme
- Rapports
- Tableau de bord
- Performance
Contenu de la plateforme
- Sondages auprès des employés
- Automatisation
- Partage de fichiers
- Bibliothèque de contenu
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
- Reconnaissance par les pairs
- Intégrations
- Mobilité
- Rabais d’entreprise
- Engagement des employés
- Récompenses
Meilleures alternatives à EngageWith les mieux notées
EngageWith Catégories sur G2
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Plate-forme
Personnalisation | Permet aux administrateurs de personnaliser pour s’adapter à leurs processus uniques. Inclut la possibilité de créer des objets, des champs, des règles, des calculs et des vues personnalisés. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 118 avis. EngageWith | 87% (Basé sur 118 avis) | |
API d’intégration | Tel que rapporté dans 103 EngageWith avis. Application Programming Interface - Spécification de la façon dont l’application communique avec d’autres logiciels. Les API permettent généralement l’intégration de données, de logique, d’objets, etc. avec d’autres applications logicielles. | 87% (Basé sur 103 avis) | |
Internationalisation | Basé sur 102 EngageWith avis. Permet aux utilisateurs d’afficher et de traiter des affaires avec le même contenu dans plusieurs langues et devises. | 87% (Basé sur 102 avis) | |
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès | Accordez l’accès à certaines données, fonctionnalités, objets, etc. en fonction des utilisateurs, du rôle d’utilisateur, des groupes, etc. Les 119 évaluateurs de EngageWith ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 90% (Basé sur 119 avis) | |
Performance | Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable. Les 133 évaluateurs de EngageWith ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 91% (Basé sur 133 avis) | |
Mobilité | Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 119 avis. EngageWith | 89% (Basé sur 119 avis) | |
Rapports | Basé sur 113 EngageWith avis. Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès. | 88% (Basé sur 113 avis) | |
Tableaux | Tel que rapporté dans 125 EngageWith avis. Dispose d’un tableau de bord centralisé avec lequel les utilisateurs peuvent interagir. | 89% (Basé sur 125 avis) |
Principes de base de la plate-forme
Analyse comparative des performances | Tel que rapporté dans 111 EngageWith avis. Comparez les résultats du sondage aux points de référence de l’industrie pour déterminer les principaux domaines à améliorer. Évaluez les résultats du sondage au niveau de l’employé de haut niveau ou individuel. | 91% (Basé sur 111 avis) | |
Rapports et tableaux de bord | Tel que rapporté dans 114 EngageWith avis. Les résultats de l’enquête peuvent être visualisés et rapportés en temps réel, avec des tableaux de bord de gestionnaires et des outils de reporting automatisés. Les rapports peuvent être personnalisés et distribués pour faciliter l’amélioration organisationnelle et les évaluations du rendement des employés. | 90% (Basé sur 114 avis) | |
Interopérabilité | Se connecte aux systèmes et applications externes selon les besoins pour effectuer les flux de travail de l’équipe. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 103 avis. EngageWith | 88% (Basé sur 103 avis) | |
Rapports | Tel que rapporté dans 192 EngageWith avis. Fournit des outils d’analyse qui révèlent des indicateurs commerciaux importants et suivent les progrès. | 87% (Basé sur 192 avis) | |
Tableau de bord | Tel que rapporté dans 243 EngageWith avis. Dispose d’un tableau de bord centralisé avec lequel les utilisateurs peuvent interagir. | 89% (Basé sur 243 avis) | |
Performance | Est toujours disponible (disponibilité) et permet aux utilisateurs d’effectuer des tâches de manière fiable. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 240 avis. EngageWith | 90% (Basé sur 240 avis) |
Contenu de la plateforme
Sondages auprès des employés | Distribuez aux employés des sondages courts et personnalisables axés sur la culture afin de mesurer les divers facteurs d’engagement des employés, notamment la satisfaction au travail, l’environnement et la rémunération. Les 126 évaluateurs de EngageWith ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 91% (Basé sur 126 avis) | |
Personnalisation de l’enquête | Basé sur 113 EngageWith avis. Personnalisez diverses composantes des sondages, notamment les questions individuelles, la fréquence de distribution, la taille de l’audience et l’anonymat. | 90% (Basé sur 113 avis) | |
Création d’objectifs et de défis | Fixez des objectifs professionnels et personnels avec des dates d’échéance et des jalons personnalisables dans le système. Partagez ces objectifs avec d’autres utilisateurs et suivez et mesurez les performances à l’aide d’outils intégrés. Les 105 évaluateurs de EngageWith ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 90% (Basé sur 105 avis) | |
Modèles scientifiques | Tel que rapporté dans 94 EngageWith avis. Fournit des modèles de contenu créés par des universitaires et / ou des praticiens et tire parti de la science et de la recherche. | 86% (Basé sur 94 avis) | |
Automatisation | Basé sur 212 EngageWith avis. Automatise tout ou partie des tâches liées aux opérations. | 89% (Basé sur 212 avis) | |
Partage de fichiers | Basé sur 156 EngageWith avis. Fournit des options de partage robustes pour la communication avec les parties prenantes internes et externes. | 83% (Basé sur 156 avis) | |
Bibliothèque de contenu | Basé sur 155 EngageWith avis. Fournit aux utilisateurs une bibliothèque prédéfinie de contenu utilisable. | 86% (Basé sur 155 avis) |
Fonctionnalités supplémentaires de la plate-forme
Segmentation des employés | Segmentez les employés en fonction de facteurs tels que l’emplacement, la démographie et le poste. Distribuez des sondages et filtrez les résultats des sondages en fonction des segments d’employés. Les 95 évaluateurs de EngageWith ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 90% (Basé sur 95 avis) | |
Création d’objectifs et de défis | Fixez des objectifs professionnels et personnels avec des dates d’échéance et des jalons personnalisables dans le système. Partagez ces objectifs avec d’autres utilisateurs et suivez et mesurez les performances à l’aide d’outils intégrés. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 105 avis. EngageWith | 90% (Basé sur 105 avis) | |
Reconnaissance par les pairs | Voir la définition de la fonctionnalité | Envoyez et recevez des reconnaissances sous forme de badges numériques, de récompenses ou de messages à vos collègues, employés et gestionnaires. La reconnaissance est affichée en temps réel dans la plateforme sur un flux d’activité en direct. Les 136 évaluateurs de EngageWith ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 92% (Basé sur 136 avis) |
Portail de rétroaction sociale | Tel que rapporté dans 116 EngageWith avis. Communiquez avec les membres de l’équipe et les responsables via un portail Web personnalisable intégré. Les utilisateurs peuvent communiquer 1 contre 1 entre eux, poser des questions, partager leurs frustrations et faire des suggestions avec différents degrés d’anonymat. | 89% (Basé sur 116 avis) | |
Intégrations | S’intègre aux solutions d’affaires telles que les systèmes SIRH et les outils sociaux. Cette fonctionnalité a été mentionnée dans 207 avis. EngageWith | 90% (Basé sur 207 avis) | |
Mobilité | Tel que rapporté dans 180 EngageWith avis. Est accessible à partir d’un appareil mobile et par les utilisateurs en déplacement. | 90% (Basé sur 180 avis) | |
Rabais d’entreprise | Les plateformes de rabais d’entreprise permettent aux employés d’avoir accès à des rabais sur les produits et services. Les 168 évaluateurs de EngageWith ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 85% (Basé sur 168 avis) | |
Engagement des employés | Tel que rapporté dans 247 EngageWith avis. Fournit des fonctionnalités de sondage et de rétroaction des employés. | 92% (Basé sur 247 avis) | |
Récompenses | Offre des options de récompense des employés flexibles et faciles à gérer. Les 236 évaluateurs de EngageWith ont donné leur avis sur cette fonctionnalité | 93% (Basé sur 236 avis) |
