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Meilleures alternatives à DreamTeam les mieux notées

Avis et détails du produit de DreamTeam

MM
Chief of Staff
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de DreamTeam?

DreamTeam est un excellent remplacement pour des feuilles de calcul encombrantes pour gérer les congés payés. C'était facile à mettre en place et lorsque nous avons rencontré des questions, le support client était excellent lorsque j'ai rencontré des problèmes. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de DreamTeam?

J'aime tout jusqu'à présent, pas de plaintes ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que DreamTeam résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Nous utilisions simplement une feuille de calcul, mais seuls les RH et la Finance y avaient accès, donc personne ne savait jamais combien de jours de congé il leur restait (à moins qu'ils ne le suivent eux-mêmes). DreamTeam nous a aidés à partager cette information. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Présentation de DreamTeam

Qu'est-ce que DreamTeam?

Un hub tout-en-un pour les PME afin de simplifier les processus complexes liés aux personnes avec la plateforme RH la plus rapide, la plus flexible et sans limites. DreamTeam vous permet de reprendre le contrôle total et la visibilité sur l'augmentation des processus liés aux personnes avec des données disjointes. Nous libérons votre équipe du travail manuel accablant tout en favorisant le succès des RH, la satisfaction et une culture d'entreprise florissante avec une solution complète et facile à mettre en place pour surmonter les complexités des RH.

Détails de DreamTeam
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Description du produit

Un centre de gestion des ressources humaines tout-en-un pour les PME afin de simplifier les processus complexes liés aux personnes avec la plateforme RH la plus rapide, la plus flexible et sans limites.


Détails du vendeur
Vendeur
DreamTeam
Année de fondation
2023
Emplacement du siège social
London, GB
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
42 employés sur LinkedIn®
Description

Exceptional teams run HR on DreamTeam. DreamTeam helps people and business leaders manage everything people in one place, from onboarding, to employee data, time management, performance, and workforce insights, with a HRIS that people love.


Ben F.
BF
Aperçu fourni par:

Avis récents sur DreamTeam

Shiri H.
SH
Shiri H.Marché intermédiaire (51-1000 employés)
4.0 sur 5
"Good system"
Easy to manage all. All fields needed are available. I love the team, and the open mind, always try to find the best way to solve and keep with ope...
Taly M.
TM
Taly M.Petite entreprise (50 employés ou moins)
5.0 sur 5
"My savior!"
I like that it is super-friendly for both the administrator and the employee. It is very intuitive, and if you don't understand something, you can ...
Inna S.
IS
Inna S.Petite entreprise (50 employés ou moins)
3.5 sur 5
"Excellente solution pour les entreprises qui souhaitent commencer à travailler avec un SIRH."
Une plateforme très facile à utiliser et à mettre en œuvre. Très personnalisable, vous pouvez personnaliser les champs et ajouter des flux de tra...

Tarification de DreamTeam

Badge de sécurité
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Média de DreamTeam

Démo de DreamTeam - Time Away Management
DreamTeams' customizable Time Away Management allows you to create unlimited policies & reasons, all while providing visibility to managers and employees alike
Démo de DreamTeam - Customizable people profile
Manage your data with confidence, by replacing multiple spreadsheets and cloud folders with a single source of truth that you'd actually want to use.
Démo de DreamTeam - People analytics
Inputting data is seamless, and extracting information is fun. Slice and dice all of your data to answer even the most complex of questions in visually stunning, shareable and clickable dashboards.
Démo de DreamTeam - Org chart
With our organization chart, you can visualize your entire company structure, all updated automatically. Perfect for new employees getting a lay-of-the-land or remote teams, where team structure can be difficult to establish.
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32 sur 33 Avis au total pour DreamTeam

4.6 sur 5
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DreamTeam Avantages et Inconvénients

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Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Inconvénients

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Taly M.
TM
HR Global Director
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
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Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de DreamTeam?

I like that it is super-friendly for both the administrator and the employee. It is very intuitive, and if you don't understand something, you can reach out and get fast and easy.

It addresses all the pain points of HR in every organization and provides a great solution. We are a global start-up with 40 employees, and I used to do everything manually for three years. This is my personal savior as a stand-alone HR system. It allows the team to have transparency into their PTO balance, benefits, and team calendars.

Most importantly, I was a tough cookie to crack with implementation and my impossible schedule- it took a very long time. Still, Ben did not give up on me and really guided me through the process while taking charge when I was so busy that it seemed I had no time to finish this implementation. For me, it is imperative to have a face and a name for such a process, and with no doubt - that is one of the biggest reasons to partner with DT. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de DreamTeam?

So far, nothing. We have just implemented it, and I've received positive feedback from the global team. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que DreamTeam résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Primerily, it solves our PTO, vacation, balace manemgment all across our territories (US, UK, Israel and Poland).

In addition, it is built to be our source of truth to all things concerning our team's management and workflow. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Shiri H.
SH
HR and Operation Manger
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Plus d'options
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Partenaire commercial du vendeur ou concurrent du vendeur, non inclus dans les scores G2.
Qu'aimez-vous le plus à propos de DreamTeam?

Easy to manage all. All fields needed are available. I love the team, and the open mind, always try to find the best way to solve and keep with open minded Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de DreamTeam?

New system so need to improve a lot of things. Missing some features Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que DreamTeam résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Transperat of all data, time management, employee evaluation all in one system Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Storm v.
SV
People Operations Specialist
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
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Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de DreamTeam?

J'ai récemment eu le plaisir d'utiliser DreamTeam, et je dois dire qu'il porte bien son nom. L'aspect que j'ai le plus aimé de DreamTeam est sa remarquable convivialité. Dès le moment où j'ai commencé à l'utiliser, j'ai été impressionné par son caractère intuitif et simple. Il n'y a pas de courbe d'apprentissage abrupte ici—tout est conçu pour être aussi simple que possible, permettant aux utilisateurs de plonger directement et de commencer à l'utiliser efficacement dès le premier jour.

L'interface est une autre caractéristique remarquable. Elle n'est pas seulement fonctionnelle; elle est belle. Les concepteurs ont clairement réfléchi à la création d'un environnement esthétiquement plaisant qui améliore l'expérience utilisateur. La disposition épurée, l'utilisation réfléchie des couleurs et les transitions fluides contribuent tous à un parcours utilisateur agréable. Naviguer à travers les différentes fonctionnalités est un jeu d'enfant, grâce à un design fluide et bien organisé.

En tant que professionnel des RH, je peux dire avec confiance que c'est la meilleure plateforme RH sur laquelle j'ai travaillé dans toute ma carrière. Elle simplifie et améliore chaque aspect de mon travail, rendant mes tâches quotidiennes plus gérables et efficaces.

Ce qui rend l'expérience encore meilleure, c'est le support client exceptionnel. Ben de DreamTeam a été incroyablement serviable et toujours là pour répondre à mes questions, peu importe lesquelles. Son assistance rapide et compétente a fait une différence significative, garantissant que je tire le meilleur parti de la plateforme.

De plus, j'aime la façon dont l'équipe de DreamTeam est ouverte à mes suggestions sur la façon d'améliorer la plateforme. Leur volonté d'écouter et de s'adapter en fonction des retours des utilisateurs montre leur engagement envers l'amélioration continue et la satisfaction des clients. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de DreamTeam?

Rien, je sais qu'il y a beaucoup à venir pour l'équipe de rêve et j'attends les nouvelles mises à jour patiemment. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que DreamTeam résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

DreamTeam résout plusieurs problèmes clés dans le domaine des RH et de la gestion de projet, ce qui m'a considérablement bénéficié ainsi qu'à mon organisation.

Complexité des processus RH : DreamTeam rationalise et simplifie les processus RH complexes, rendant des tâches telles que l'intégration, la gestion des performances et l'engagement des employés plus efficaces. Cela a réduit la charge administrative de notre équipe RH, nous permettant de nous concentrer davantage sur des initiatives stratégiques.

Lacunes de communication : La plateforme améliore la communication et la collaboration au sein de notre équipe. Son interface intuitive et ses outils intégrés garantissent que tout le monde est sur la même longueur d'onde, réduisant les malentendus et améliorant la productivité globale.

Gestion des données : Gérer les données des employés et suivre les indicateurs de performance peut être difficile. DreamTeam fournit un système centralisé et organisé pour la gestion des données, facilitant l'accès et l'analyse des informations critiques. Cela nous a permis de prendre des décisions plus éclairées et de mieux soutenir la croissance et le développement de nos employés. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Or N.
ON
HR Manager
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Traduit à l'aide de l'IA
(Original )Information
Qu'aimez-vous le plus à propos de DreamTeam?

En tant que responsable des ressources humaines dans une entreprise en démarrage, je cherchais une plateforme tout-en-un pour rationaliser nos processus RH. DreamTeam a dépassé mes attentes à tous égards :

- Données complètes sur les employés et gestion du temps

- Flux de travail rationalisés (intégration et départ)

- Organigramme dynamique et analyses perspicaces

- Interface conviviale

- Tarification attractive

Mais ce qui distingue vraiment DT, c'est leur équipe exceptionnelle. Ils sont :

- Réactifs, patients et transparents

- Communication proactive

- Dévoués à la réussite des clients

- Ouverts aux retours et à l'amélioration continue

C'est un véritable changement pour notre startup et je suis convaincu que cela pourrait l'être pour la vôtre aussi. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de DreamTeam?

Pour l'instant, ce n'est pas une application mobile, seulement web. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que DreamTeam résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

C'est une plateforme tout-en-un ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Inna S.
IS
HR Manager
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Source de l'avis : Organique
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Qu'aimez-vous le plus à propos de DreamTeam?

Une plateforme très facile à utiliser et à mettre en œuvre.

Très personnalisable, vous pouvez personnaliser les champs et ajouter des flux de travail à votre guise, et elle vous offre également quelques modèles de base.

Bonne visualisation de la structure organisationnelle.

La communication avec le gestionnaire de compte est très utile et le service est excellent. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de DreamTeam?

L'utilisation de la plateforme n'est pas intuitive, elle nécessite un certain niveau d'expertise et de mémoire pour se souvenir comment atteindre certains écrans.

L'organisation des fichiers sous l'étiquette de l'employé n'est pas confortable.

La vue de la liste des employés n'est pas confortable. le filtrage des employés actuels/anciens doit être divisé en différents endroits.

La génération et l'exportation des rapports est très inconfortable. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que DreamTeam résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

combiner tout en un seul endroit et permettre de communiquer des informations avec les parties prenantes pertinentes (direction, employés) Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Keren B.
KB
HR Manager
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
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Source de l'avis : Organique
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Qu'aimez-vous le plus à propos de DreamTeam?

La plateforme est incroyablement conviviale et offre une suite complète d'outils qui ont rationalisé notre gestion de projet et la collaboration d'équipe.

L'une des caractéristiques remarquables est son interface intuitive, qui permet à tout le monde dans l'équipe de se familiariser rapidement. L'intégration avec d'autres logiciels que nous utilisons a été transparente, nous faisant gagner du temps et réduisant les tracas de jongler avec plusieurs plateformes.

Le support client est de premier ordre. Ils sont toujours réactifs et vont au-delà pour s'assurer que tout problème est résolu rapidement. Les mises à jour régulières et les nouvelles fonctionnalités montrent que DreamTeam est engagé dans l'amélioration continue et se maintient à l'avant-garde des tendances de l'industrie. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de DreamTeam?

Nous aimerions voir une application et également voir plus d'intégrations au sein du système. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que DreamTeam résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Le système robuste de rapport de présence de DreamTeam a rationalisé notre processus de suivi des heures et de la présence des employés. Le système automatisé élimine le besoin de saisie manuelle, réduisant le potentiel d'erreur humaine et économisant un temps précieux. L'accès aux données en temps réel permet aux gestionnaires de revoir et d'approuver rapidement les feuilles de temps, garantissant que le traitement de la paie est précis et efficace. Cela a grandement bénéficié à notre équipe RH, leur permettant de se concentrer sur des tâches plus stratégiques plutôt que de se laisser submerger par le travail administratif.

De plus, DreamTeam excelle dans la gestion des données RH. La plateforme fournit une base de données centralisée pour toutes les informations des employés, facilitant l'accès et la mise à jour des dossiers. Cette approche globale garantit que toutes les données RH sont précises, à jour et facilement disponibles lorsque nécessaire. Des fonctionnalités comme les notifications automatisées pour les dates importantes, telles que les renouvellements de contrat et les évaluations de performance, nous aident à rester organisés et proactifs. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Efrat S.
ES
Head of HR
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Qu'aimez-vous le plus à propos de DreamTeam?

C'est un système très flexible et convivial.

Cela a pris très peu de temps pour mettre en œuvre et résoudre certaines des choses dont j'avais besoin rapidement.

Mon CS est très communicatif et aide avec n'importe quel problème que j'ai. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de DreamTeam?

Il a besoin de quelques fonctionnalités supplémentaires, mais ils ont travaillé à les améliorer.

Il a besoin de plus d'intégrations. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que DreamTeam résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Ils ajoutent des intégrations et améliorent les capacités des rapports et les flux de travail. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Adi H.
AH
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
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Source de l'avis : Organique
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Qu'aimez-vous le plus à propos de DreamTeam?

En tant que spécialiste des ressources humaines, j'ai trouvé DreamTeam exceptionnellement bénéfique et efficace pour rationaliser nos processus - évaluations de performance, intégration, et plus encore. Le service est 10/10. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de DreamTeam?

Bien que nous soyons très satisfaits de la fonctionnalité actuelle, je crois que quelques petites améliorations pourraient encore élever l'expérience utilisateur et contribuer à une efficacité encore plus grande. Par exemple, ajouter les jours fériés et les anniversaires au calendrier, et attribuer des flux de travail en masse. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que DreamTeam résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

• Cela simplifie la gestion, le suivi et la mise à jour des données des employés.

• Cela permet aux employés de consulter et de mettre à jour leurs informations personnelles, de demander facilement des congés et de recevoir une approbation.

• Cela améliore l'efficacité dans la gestion des tâches RH importantes telles que l'intégration des nouvelles recrues, le suivi des congés payés et la planification des événements.

• Cela aide à rendre le processus d'évaluation des performances beaucoup plus facile et plus efficace. Avec les données des employés enregistrées et disponibles en un seul endroit, il est plus facile de repérer les tendances et de voir les améliorations. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Roni K.
RK
HR & Office Manager
Petite entreprise(50 employés ou moins)
Plus d'options
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
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Qu'aimez-vous le plus à propos de DreamTeam?

J'aime que la plateforme soit très facile à comprendre. L'utilisation est claire et pratique, ce qui permet d'accéder facilement à ce qui est disponible dans le système et de configurer les options selon mes besoins personnels. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de DreamTeam?

Il est difficile de dire que je n'aime rien, mais il y a des fonctions qui manquent encore dans le système. Cependant, j'ai pris cela en compte lorsque j'ai commencé à l'utiliser, comprenant que les avantages l'emportent sur les inconvénients. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que DreamTeam résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

L'ensemble de la fonctionnalité de gestion des absences des employés est tout simplement merveilleux - pratique et accessible pour la paie. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Publishing
AP
Petite entreprise(50 employés ou moins)
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Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de DreamTeam?

The team, especially Ben, is consistently available, attentive, and eager to help. Ben has shown a remarkable ability to respond to emerging needs efficiently and with care. Whenever a new challenge or request arises, the team immediately focuses on finding a solution, demonstrating a commitment to swift and effective action. Their proactive approach ensures that gaps or issues are addressed promptly, maintaining a high standard of support and service. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de DreamTeam?

Since the system is relatively new, there are occasionally missing features. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que DreamTeam résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

The onboarding/offboarding process is now smoother and more organized. Employee absence management is conducted systematically and thoroughly documented. The feedback process is also well-documented and structured. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.