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Avis et détails du produit de Compport Compensation Management

MS
Senior Advisor - Compensation & Benefits
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Compport Compensation Management?

Compport a été très utile pour nous aider à gérer notre processus de mérite 2024 avec son interface conviviale, ses règles personnalisables, ses options de communication fluides et son support client réactif. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Compport Compensation Management?

Leur capacité à gérer des clients individuels avec des options plus personnalisées dans les paramètres peut être améliorée. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Compport Compensation Management résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Automatisation Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Présentation de Compport Compensation Management

Qu'est-ce que Compport Compensation Management?

Compport est la solution SaaS ultime de bout en bout pour gérer tous vos besoins en matière de rémunération. Des offres aux candidats aux révisions salariales annuelles/ad hoc, en passant par les structures de bonus/incitations et les plans d'incitation à la vente personnalisés, notre plateforme couvre tout. Grâce à sa configurabilité à 100 %, les utilisateurs peuvent concevoir des plans de rémunération uniques ou multiples avec une flexibilité inégalée et comparer leur impact à l'avance. Nous offrons des outils pour la structuration des salaires, l'analyse de l'équité salariale, l'étalonnage des salaires et la conception de plans de rémunération incitative. Plongez dans une suite complète couvrant des capacités puissantes telles que la planification de la rémunération, les incitations à long terme, les incitations à la vente, la planification des bonus, la planification des effectifs, l'analyse de l'équité salariale, les déclarations de récompenses totales et un générateur d'offres pour les candidats. Découvrez une efficacité extraordinaire avec jusqu'à 90 % d'automatisation dans la gestion des processus de rémunération. Notre modélisation de la rémunération agile et flexible assure un ajustement parfait pour votre organisation. Renforcez la prise de décision avec des rapports analytiques perspicaces sur les tendances de HC et de rotation, l'analyse de la rémunération, la diversité des genres, l'identification des talents et la productivité. Atteignez des niveaux de transparence parfaits pour améliorer la perception des employés sur les récompenses totales. Hébergé sur la plateforme sécurisée Google Cloud, Compport est conforme aux normes mondiales de sécurité informatique telles que le RGPD, SOC-II et ISO-27001. Notre support hypercare assure les solutions les plus rapides possibles avec un délai d'exécution aussi bas que 4 heures, disponible 24/7 pendant les périodes de forte utilisation. Intégrez-vous parfaitement avec les technologies RH, les systèmes RHIS et ERP pour une gestion des flux de travail rationalisée. Révolutionnez votre stratégie de rémunération avec Compport aujourd'hui.

Détails de Compport Compensation Management
Site Web du produit
Langues prises en charge
Bengali, German, English, French, Hindi, Indonesian, Japanese, Marathi, Punjabi, Portuguese, Russian, Spanish, Swahili, Tamil, Telugu, Thai, Turkish, Chinese (Simplified), Chinese (Traditional)
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Description du produit

Les fonctionnalités techniques concernent la compensation, les incitations, les bonus, les LTI, les récompenses et la reconnaissance (ensemble, cela est également appelé "récompenses totales"), l'analyse multidimensionnelle et dynamique, la conception et l'analyse des enquêtes. Ce qu'il fait - guide intelligemment les organisations pour concevoir et distribuer leurs grands budgets de compensation aux bonnes ressources dans les bonnes proportions. Les entreprises peuvent voir à l'avance ce qu'elles distribuent à qui et comment cela impacte leurs employés.

Comment vous positionnez-vous par rapport à vos concurrents?

Nous nous différencions de notre concurrence grâce aux capacités uniques suivantes :

1. Compport est intensément configurable — il s'adapte à votre processus et à vos préférences.
2. Mise en œuvre rapide — notre équipe interne vous mettra en œuvre et vous intégrera en 7 jours.
3. Plateforme unique pour gérer les cycles de mérite, les promotions, les primes, les incitations à la vente, les LTI, l'équité salariale, les déclarations de récompenses totales et la planification de la main-d'œuvre.
4. Analytique RH intégrée avec plus de 35 rapports et plus de 4000 découpages de données prêts à l'emploi.


Détails du vendeur
Vendeur
Compport
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2018
Emplacement du siège social
Singapore
Twitter
@CompportTech
45 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
56 employés sur LinkedIn®
Description

Compport is a technology vendor that specializes in providing innovative solutions for the management of employee benefits and compensation. Their platform streamlines the processes of benefits administration, compensation planning, and employee engagement, helping organizations enhance their HR capabilities. With a user-friendly interface and robust analytics, Compport aims to improve decision-making and overall employee satisfaction. For more information, visit their website at [compport.com](https://www.compport.com).


NB
Aperçu fourni par:

Avis récents sur Compport Compensation Management

Utilisateur vérifié
U
Utilisateur vérifiéEntreprise (> 1000 employés)
4.0 sur 5
"It's easy to get what you want"
Compport Compensation Management it is easy to use
MS
Madhavan S.Entreprise (> 1000 employés)
4.0 sur 5
"Retour d'information sur Compport de la part d'Apexon"
Compport a été très utile pour nous aider à gérer notre processus de mérite 2024 avec son interface conviviale, ses règles personnalisables, ses op...
Utilisateur vérifié
A
Utilisateur vérifiéMarché intermédiaire (51-1000 employés)
4.0 sur 5
"It was good hassle free experience."
Overall experience was good Compport team was supportive at all stages
Badge de sécurité
Ce vendeur n'a pas encore ajouté ses informations de sécurité. Informez-les que vous aimeriez qu'ils les ajoutent.
0 personnes ont demandé des informations de sécurité

Média de Compport Compensation Management

Démo de Compport Compensation Management - Compport
Salary Review, Incentives, Equity plans, or Instant Rewards, cannot find a platform that handles everything from design to communication... Compport does it all at once.
Démo de Compport Compensation Management - Compensation Analytics and Planning
Compport compensation management software facilitates salary revision budgeting and planning, enabling HR professionals to allocate resources effectively, align with organizational goals, and maintain competitive compensation structures to retain top talent.
Démo de Compport Compensation Management - Team Compensation Programs Design
Compport compensation management software's salary increment dashboard empowers managers to review and recommend salary/promotion increments. HR can accept or reject these recommendations, ensuring transparent and data-driven decisions for fair employee compensation.
Démo de Compport Compensation Management - Team Promotion Budget Allocation
Compport compensation management software displays a snapshot of the organization's salary increment budget allocation based on team performance. It helps HR make informed decisions to reward high-performing teams effectively.
Démo de Compport Compensation Management - Teams Salary Increment Statement
Compport compensation management software offers a tree view dashboard showcasing teams' salary increments and performance within the organizational structure, facilitating efficient decision-making based on seniority and performance metrics.
Démo de Compport Compensation Management - Team Salary/Promotion Review
Compport compensation management software streamlines salary and promotion reviews, ensuring fair assessments and data-driven decisions. It empowers HR teams to efficiently manage employee rewards, foster motivation, and enhance overall organizational performance.
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Téléchargements officiels

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81 sur 82 Avis au total pour Compport Compensation Management

4.7 sur 5
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Compport Compensation Management Avantages et Inconvénients

Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Inconvénients

Sentiment de l'avis global pour Compport Compensation ManagementQuestion

Temps de mise en œuvre
moins d'un jour
plus de 12 mois
Retour sur investissement
moins de 6 mois
48+ mois
Facilité d'installation
0 (Difficile)
10 (Facile)
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Les avis G2 sont authentiques et vérifiés.
Shyam N.
SN
Manager C&B, PMS, Budegting & Analytics
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Compport Compensation Management?

Cela fait 3 cycles que nous utilisons Compport - en tant que notre partenaire de compensation pour nos évaluations annuelles. La flexibilité et les analyses que l'outil fournit sont parmi les meilleures disponibles sur le marché. Le soutien reçu par l'équipe, et en particulier par le partenaire (Sushant), a été inégalé à ce jour. L'une des meilleures choses à leur sujet est qu'ils abordent toujours tout défi ou exigence avec une attitude positive. Il est très convivial et le partenaire de compensation ainsi que le reste de l'équipe Compport ont assuré une transition en douceur dans leur approche de mise en œuvre. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Compport Compensation Management?

Il y a toujours place à l'amélioration, que l'équipe recherche constamment. Un peu plus de simplification dans la navigation à travers la création de règles sera extrêmement utile pour les nouveaux utilisateurs de Compport. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Compport Compensation Management résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

L'outil nous aide à numériser les cycles d'évaluation annuels dans une large mesure. Calculs des augmentations de mérite et fourniture d'une plateforme pour la comparaison des références de rémunération du marché, de l'industrie et de l'entreprise. Numérisation du processus de distribution des lettres d'augmentation de mérite via le système. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Giriraj M.
GM
HR Professional
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Compport Compensation Management?

- La flexibilité de créer des règles et de la logique.

- Facilité de cartographie des champs, intégration avec le SIRH, et rapports analytiques étendus.

- Fonctionnalité avancée de génération de lettres.

- Excellent support à la mise en œuvre et au service client. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Compport Compensation Management?

- Bien que ce ne soient pas des problèmes majeurs, la mise en œuvre d'un outil de compensation et d'avantages peut être difficile en raison de sa complexité. Par conséquent, la personne qui le gère du côté du client devrait être bien informée dans tous les domaines de la compensation et des avantages. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Compport Compensation Management résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Grâce à Compport, nous avons numérisé nos avantages de compensation manuels, réduisant ainsi les erreurs humaines et de calcul lors de la gestion des outils de compensation et de mérite. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Retail
UR
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Source de l'avis : Invitation G2
Avis incitatif
Qu'aimez-vous le plus à propos de Compport Compensation Management?

Compport Compensation Management it is easy to use Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Compport Compensation Management?

I can't say many my be a little, but I am happy Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Compport Compensation Management résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Hr analysis, a good payment system Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

MK
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Compport Compensation Management?

Compport est un outil de base de données de compensation très convivial. J'ai aimé son interface et la flexibilité de l'outil. Il est convivial et très facile de personnaliser mon plan de compensation selon mes besoins et ceux de l'organisation. Surtout, le soutien des consultants est un plaisir. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Compport Compensation Management?

Le support technique prend parfois plus de temps pour résoudre les requêtes. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Compport Compensation Management résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

En tant que partie d'Adani, c'est une organisation conglomérat et avec cette perspective, Compport résout le problème organisationnel pour la gestion de la base de données de compensation et nous permet de mettre à jour les données selon nos besoins. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

VT
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Compport Compensation Management?

Nous avons effectué notre premier cycle sur Compport et tout s'est déroulé sans problème. L'outil était intuitif et avait d'excellentes fonctionnalités pour les administrateurs et les employés finaux. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Compport Compensation Management?

La seule chose avec laquelle nous avons rencontré un problème était le fait que l'écran pour l'ensemble de la matrice d'approbation est identique. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Compport Compensation Management résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Nous utilisions les feuilles G pour exécuter le cycle de compensation, maintenant s'en éloigner a considérablement amélioré le temps nécessaire pour l'exécution. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

JA
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Compport Compensation Management?

Le système d'outils Commport fournit une plateforme numérique qui a automatisé nos processus de compensation (par exemple, les augmentations annuelles de mérite, les ajustements de salaire hors cycle) qui aide à améliorer l'efficacité, la précision et offre une meilleure expérience aux employés, aux HRBP et aux managers. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Compport Compensation Management?

L'intégration des données entrantes et sortantes avec SAP HCM n'est pas établie. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Compport Compensation Management résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Soulagé le traitement manuel des processus de compensation via un fichier Excel qui est sujet à des erreurs de données et des retards. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Telecommunications
AT
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de Compport Compensation Management?

Overall experience was good

Compport team was supportive at all stages Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Compport Compensation Management?

1. Should be more flexible in terms of updatiing few fields eg % signs in the headers and on the amounts as well.

2.Reports customization - Admin can have rights to all the fields but for rest should be able to control access

2. Online Conversion rates arent available on Tool Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Compport Compensation Management résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Online appraisal process Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Mohd Abdul S.
MS
Assistant Manager - HR Ops
Marché intermédiaire(51-1000 employés)
Évaluateur validé
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Compport Compensation Management?

L'utilisation de compport a remplacé l'utilisation d'Excel et le processus de gestion de la performance est rationalisé, facile à examiner, et le téléchargement des données à tout moment nous aide également en matière de conformité.

De plus, le support client fourni par Aarti Lakhani est superbe et prêt à aider à tout moment. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Compport Compensation Management?

Parfois, nous rencontrons des problèmes de performance tels que des temps de chargement lents. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Compport Compensation Management résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Gestion budgétaire, conformité, et génération de lettres en masse en un clic économisent beaucoup de temps et évitent les erreurs manuelles. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Utilisateur vérifié à Financial Services
AF
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Qu'aimez-vous le plus à propos de Compport Compensation Management?

Entire team is supportive and they try to resolve or provide solutions to the clients issues with priority. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Compport Compensation Management?

Would like them to have customized reports basis clients requirements. And also, a way to handle certain enhancements/modifications which are not part of the work flow. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Compport Compensation Management résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

It is helping us in incentive calculations and also provide simulations at employee level. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Amelia A.
AA
Corporate Compensation & Benefit Manager
Entreprise(> 1000 employés)
Évaluateur validé
Utilisateur actuel vérifié
Source de l'avis : Organique
Traduit à l'aide de l'IA
Qu'aimez-vous le plus à propos de Compport Compensation Management?

Compport aide mon équipe à gérer la gestion des récompenses totales de manière plus efficace et efficiente ! En dehors de cela, il permet également à nos employés de vivre une expérience plus transparente de leur propre package de rémunération. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Que n’aimez-vous pas à propos de Compport Compensation Management?

Parfois, pour un nouvel utilisateur, il est assez difficile de naviguer dans le système. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.

Quels sont les problèmes que Compport Compensation Management résout, et en quoi cela vous est-il bénéfique?

Gestion du temps, transparence. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.