Top 10 Alternatives et concurrents de Apex Human Capital Management

Top 10 Alternatives à Apex Human Capital Management récemment évaluées par la communauté G2

#1

Oracle PeopleSoft
Par Oracle
(677)3.7 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
Profitez d'économies de coûts significatives et d'améliorations opérationnelles lorsque vous exécutez PeopleSoft dans l'Oracle Cloud. Oracle offre la seule plateforme cloud d'entreprise sans compromis pour déplacer PeopleSoft, ses systèmes de bases de données associés et son écosystème d'applications vers le cloud. Seules les déploiements PeopleSoft exécutés dans l'Oracle Cloud ont accès à PeopleSoft Cloud Manager qui automatise les routines pour la migration vers le cloud et la gestion du cycle de vie.
Catégories en commun avec Apex Human Capital Management :
• Gestion de la main-d'œuvre
• Paie
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
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#2

Paylocity
Par Paylocity
(2,787)4.4 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
La suite de produits complète de Paylocity offre une plateforme unifiée permettant aux professionnels de prendre des décisions stratégiques dans les domaines des avantages sociaux, des ressources humaines de base, de la paie, de la gestion des talents et de la gestion de la main-d'œuvre, tout en cultivant un lieu de travail moderne et en améliorant l'engagement des employés.
Catégories en commun avec Apex Human Capital Management :
• Gestion de la main-d'œuvre
• Paie
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
• Suivi du temps
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Les commentateurs disent que par rapport à Apex Human Capital Management, Paylocity est :
Meilleur pour répondre aux exigences
Meilleur en soutien
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Sponsorisé
OneDeck
(24)5.0 sur 5
OneDeck est une plateforme de gestion d'entreprise conçue pour aider les utilisateurs à gérer efficacement leurs informations et données commerciales. Cette solution complète permet aux organisations de publier des documents, d'automatiser les flux de travail et d'obtenir des informations précieuses, rationalisant ainsi les opérations et améliorant la productivité. En intégrant diverses fonctionnalités en une seule plateforme, OneDeck sert de centre centralisé pour les entreprises cherchant à optimiser leurs processus de gestion. Ciblé vers les petites et moyennes entreprises, OneDeck s'adresse à une gamme diversifiée d'industries nécessitant une gestion efficace de leurs données opérationnelles. La plateforme est particulièrement bénéfique pour les équipes cherchant à améliorer la collaboration et la communication tout en simplifiant leurs flux de travail. Avec son interface conviviale et ses fonctionnalités personnalisables, OneDeck permet aux entreprises d'adapter leurs solutions de gestion pour répondre à des exigences spécifiques, en faisant un choix idéal pour les organisations visant à améliorer leur efficacité. Les fonctionnalités principales de OneDeck incluent la publication de documents, l'automatisation des flux de travail, la gestion des données et les analyses. Chaque fonctionnalité est conçue pour être intuitive et flexible, permettant aux utilisateurs de créer un système de gestion qui s'aligne sur leurs besoins commerciaux uniques. La publication de documents permet aux équipes de partager des informations importantes de manière transparente, tandis que l'automatisation des flux de travail réduit le temps passé sur des tâches répétitives, permettant aux employés de se concentrer sur des initiatives plus stratégiques. Les capacités de gestion des données de la plateforme garantissent que toutes les informations commerciales sont organisées et facilement accessibles, favorisant une prise de décision éclairée. De plus, OneDeck fournit des analyses qui permettent aux utilisateurs de surveiller les indicateurs de performance et d'identifier les domaines à améliorer. En exploitant ces analyses, les entreprises peuvent prendre des décisions basées sur les données qui améliorent l'efficacité opérationnelle et stimulent la croissance. La combinaison de ces fonctionnalités simplifie non seulement le processus de gestion, mais favorise également une culture de collaboration et d'innovation au sein des équipes. Dans l'ensemble, OneDeck se distingue dans la catégorie des logiciels de gestion d'entreprise en offrant une plateforme hautement personnalisable et conviviale qui s'adapte aux besoins évolutifs des organisations. Son accent sur l'amélioration de la collaboration, la simplification des flux de travail et la fourniture d'analyses exploitables en fait un outil précieux pour les entreprises cherchant à optimiser leurs pratiques de gestion et à atteindre leurs objectifs.
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Meilleur en soutien
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#3

Paychex
Par Paychex Inc
(1,579)4.2 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
Paychex réduit la complexité et le risque de gérer votre propre paie, tout en assurant une plus grande précision avec des taux d'imposition et des informations réglementaires à jour.
Catégories en commun avec Apex Human Capital Management :
• Temps et présence
• Gestion de la main-d'œuvre
• Paie
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
• Suivi du temps
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Meilleur pour répondre aux exigences
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#4

isolved
Par isolved HCM
(1,097)4.3 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
isolved HCM est une entreprise de technologie de gestion du capital humain de premier plan dans l'industrie qui réunit les fonctions clés de la main-d'œuvre dans une plateforme robuste et facile à utiliser, isolved. isolved, maintenant avec Mojo, facilite la création de liens et le déchaînement de l'innovation par les équipes. La plateforme HCM gère toutes les fonctions critiques, y compris la paie, les ressources humaines, le temps et la présence, et les avantages, le tout à partir d'une seule application. Les outils et fonctionnalités intégrés avec Mojo augmentent l'engagement, la collaboration et la performance, y compris les évaluations à 360 degrés, les enquêtes, les objectifs et les flux d'idées de louanges/partage.
Catégories en commun avec Apex Human Capital Management :
• Temps et présence
• Gestion de la main-d'œuvre
• Paie
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
• Planification des employés
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Les commentateurs disent que par rapport à Apex Human Capital Management, isolved est :
Meilleur en soutien
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#5

Dayforce
Par Dayforce
(833)4.1 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
Dayforce est une application unique basée sur le cloud pour la gestion du capital humain (HCM).
Catégories en commun avec Apex Human Capital Management :
• Temps et présence
• Gestion de la main-d'œuvre
• Paie
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
• Planification des employés
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#6

ADP Workforce Now
Par ADP
(3,502)4.1 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
De la gestion de la paie de base et de l'aide à la conformité avec la loi sur les soins abordables (ACA), à la gestion des employés à travers les frontières, ADP Workforce Now est une solution simple et puissante qui aide les entreprises de 50 employés ou plus à améliorer leur performance commerciale.
Catégories en commun avec Apex Human Capital Management :
• Gestion de la main-d'œuvre
• Paie
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#7

Paycor
Par Paycor
(820)3.9 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
HRIS qui simplifie les processus, réduit la redondance et vous donne un accès rapide à des dossiers précis instantanément.
Catégories en commun avec Apex Human Capital Management :
• Temps et présence
• Gestion de la main-d'œuvre
• Paie
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
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#8

HROne
Par HROne
(1,617)4.8 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
Une solution RH complète qui économise les efforts des RH en automatisant les tâches fastidieuses et en gérant l'ensemble du cycle de vie des employés.
Catégories en commun avec Apex Human Capital Management :
• Temps et présence
• Gestion de la main-d'œuvre
• Paie
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
• Planification des employés
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Les commentateurs disent que par rapport à Apex Human Capital Management, HROne est :
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#9

Paycom
Par Paycom
(1,268)4.3 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
Paycom est un fournisseur de technologie RH avec un produit de base de données unique, de bout en bout, offrant des solutions pour l'acquisition de talents, la gestion du temps et du travail, la paie, la gestion des talents et la gestion des ressources humaines, le tout dans une seule application.
Catégories en commun avec Apex Human Capital Management :
• Temps et présence
• Gestion de la main-d'œuvre
• Paie
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
• Planification des employés
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#10

Rippling
Par Rippling
(6,644)4.8 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
Un système unique et moderne pour votre paie, vos avantages sociaux, vos ressources humaines et votre informatique.
Catégories en commun avec Apex Human Capital Management :
• Temps et présence
• Gestion de la main-d'œuvre
• Paie
• Systèmes de suivi des candidatures (ATS)
• Planification des employés
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OneDeck
(24)5.0 sur 5
OneDeck est une plateforme de gestion d'entreprise conçue pour aider les utilisateurs à gérer efficacement leurs informations et données commerciales. Cette solution complète permet aux organisations de publier des documents, d'automatiser les flux de travail et d'obtenir des informations précieuses, rationalisant ainsi les opérations et améliorant la productivité. En intégrant diverses fonctionnalités en une seule plateforme, OneDeck sert de centre centralisé pour les entreprises cherchant à optimiser leurs processus de gestion. Ciblé vers les petites et moyennes entreprises, OneDeck s'adresse à une gamme diversifiée d'industries nécessitant une gestion efficace de leurs données opérationnelles. La plateforme est particulièrement bénéfique pour les équipes cherchant à améliorer la collaboration et la communication tout en simplifiant leurs flux de travail. Avec son interface conviviale et ses fonctionnalités personnalisables, OneDeck permet aux entreprises d'adapter leurs solutions de gestion pour répondre à des exigences spécifiques, en faisant un choix idéal pour les organisations visant à améliorer leur efficacité. Les fonctionnalités principales de OneDeck incluent la publication de documents, l'automatisation des flux de travail, la gestion des données et les analyses. Chaque fonctionnalité est conçue pour être intuitive et flexible, permettant aux utilisateurs de créer un système de gestion qui s'aligne sur leurs besoins commerciaux uniques. La publication de documents permet aux équipes de partager des informations importantes de manière transparente, tandis que l'automatisation des flux de travail réduit le temps passé sur des tâches répétitives, permettant aux employés de se concentrer sur des initiatives plus stratégiques. Les capacités de gestion des données de la plateforme garantissent que toutes les informations commerciales sont organisées et facilement accessibles, favorisant une prise de décision éclairée. De plus, OneDeck fournit des analyses qui permettent aux utilisateurs de surveiller les indicateurs de performance et d'identifier les domaines à améliorer. En exploitant ces analyses, les entreprises peuvent prendre des décisions basées sur les données qui améliorent l'efficacité opérationnelle et stimulent la croissance. La combinaison de ces fonctionnalités simplifie non seulement le processus de gestion, mais favorise également une culture de collaboration et d'innovation au sein des équipes. Dans l'ensemble, OneDeck se distingue dans la catégorie des logiciels de gestion d'entreprise en offrant une plateforme hautement personnalisable et conviviale qui s'adapte aux besoins évolutifs des organisations. Son accent sur l'amélioration de la collaboration, la simplification des flux de travail et la fourniture d'analyses exploitables en fait un outil précieux pour les entreprises cherchant à optimiser leurs pratiques de gestion et à atteindre leurs objectifs.
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Meilleur en soutien
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