Lors de l'évaluation des deux solutions, les examinateurs ont trouvé que Manatal était plus facile à utiliser, à configurer et à administrer. Cependant, les examinateurs ont préféré faire des affaires avec Zoho Recruit dans l'ensemble.
J'aime la simplicité avec laquelle il est possible de suivre et de récupérer toutes les communications liées aux candidats, aux clients ou aux emplois. En tant que recruteur, cela a simplifié mon travail et amélioré l'efficacité dans l'ensemble. Au lieu de...
Additional add ons would cost extras. Career page APIs only has basic feature. Unable to add additional label as you need to pay extra. Once data has been migrated, you will need to pay extra to download your own data at a cost as it is not possible to do...
Le prix est bon. A une fonctionnalité de base. La partie concernant l'annonce d'emploi est bonne. La fonctionnalité du modèle est bonne.
La seule chose qui me manque est la vue Kanban dans les étapes du pipeline de recrutement, j'espère qu'elle pourra être ajoutée plus tard. À part cela, absolument aucune plainte.
J'aime la simplicité avec laquelle il est possible de suivre et de récupérer toutes les communications liées aux candidats, aux clients ou aux emplois. En tant que recruteur, cela a simplifié mon travail et amélioré l'efficacité dans l'ensemble. Au lieu de...
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