Reseñas y detalles del producto de Threads Culture

Los mejores desempeñadores de nuestro equipo son individuos que abrazan y viven nuestros valores fundamentales, y Threads Culture nos dio la plataforma para incluir los valores fundamentales en el proceso de gestión del rendimiento. El equipo de Threads fue muy práctico ayudándonos a incorporarnos y asegurándose de que maximizáramos el software. Similar a un Cuadrante Mágico de Gartner, nos dio una forma de ver cómo estaba nuestro personal basado en sus responsabilidades laborales individuales Y valores fundamentales. Otra característica que nos encanta es la capacidad de que los miembros del equipo compartan comentarios de sus compañeros en tiempo real y que cada miembro del equipo cronique sus éxitos individuales. Nuestro equipo usó la plataforma todos los días. Eso permitió que nuestras evaluaciones anuales reflejaran todo el año en lugar del mes previo a su evaluación. Fue muy fácil para todo el equipo adaptarse y definitivamente ha sido una herramienta favorita para nuestro personal. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Lo encontramos útil. No puedo pensar en nada que cambiaría sobre la interfaz o nuestra experiencia. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Esta plataforma tiene como objetivo continuar con la retroalimentación y la revisión del desempeño del trabajo diario de los empleados. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Algunos usuarios enfrentan desafíos para navegar, en términos de aquellos que son nuevos en la plataforma. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Aprecio el hecho de que puedo enviar cuestionarios, crear, editar y revisar evaluaciones de desempeño, acceder a comentarios e incluso establecer un organigrama. Threads Culture ofrece una solución integral y fácil de usar para monitorear las evaluaciones de los empleados y fomentar su desarrollo. Es una herramienta invaluable que creo que todo profesional de recursos humanos debería utilizar. Aprecio a Ben con quien he trabajado durante bastante tiempo, siempre está disponible y listo para ayudar con cualquier pregunta, la fuerza laboral ciertamente podría usar más representantes como este. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Honestamente, nada. Disfruto absolutamente de cada característica del software. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

The ease of use and that a company has the ability to tailor the performance reviews of not only the company but for each position as it relates to the companies core values and beliefs and how well are your employees meeting those standards. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

The organizational chart display could be revamped a little in terms of useable but it is good to use if you are in a pinch to have to create something immediately Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Threads strives to continuously develop their software and stay ahead of hr needs. The performance review does a great job incorporating core values with KPIs. The feedback feature is very beneficial when it comes time to do reviews. It allows us to make reviews based on information from the entire year, not just what we remember from the past month. The new request feedback feature has helped our managers stay on top of yearly reviews and check-ins. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

The software is everything we expected, so we have not experienced any negatives at this time. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Recently we had Sean from Threads Culture come do a training session with our management team. Sean was very successful at uniting our management to create support for our organizations values. The training focused on establishing performance review best practices, and creating solutions strengthen the organizations culture. The entire management team enjoyed learning from Sean, and learning how to continuously maximize the features within Threads Culture. We look forward to having him come speak to more team members next year. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Creating solutions rather than solely identifying problems can be uncomfortable. Once we learned the proper way to address negative circumstances, the management team felt confident and optimistic moving forward. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Threads is super easy to use anywhere from an employee level, manager lever, and admin level. The performance reviews are easy to do. All manager are able to have them all in one place organized by their completion status. If managers have fallen behind, the admin is able to request the review which helps prevent difficulties when it is time to use the reviews for salary raises. Threads support is also super friendly! If you ever have questions or need assistance they enjoy helping you until every thing is the way you would like. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Truly I do not know any limitations with Threads. The software solves all our performance, employee engagement, and compensation needs. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Threads trabajó con nosotros para satisfacer nuestras necesidades en constante cambio y proporcionó un servicio al cliente inigualable. El equipo de soporte estructurado de Threads asistió a nuestro equipo con la resolución de problemas y la comprensión del software. Cada miembro del equipo con el que trabajamos fue capaz de articular el proceso y estaba apasionado por trabajar contigo para fomentar la colaboración y una cultura positiva. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

A veces era difícil mantenerse al día con las actualizaciones de software y monitorear qué nuevas funciones/adiciones estaban disponibles. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Threads helped our organization discover the core values our team believes are central to our operations. Prior to the core values exercise we did not operate under a common set of values. The core values have driven internal success because our teams now understand the goals of the organization. Additionally, our teams now incorporate core values into our performance reviews. Team members now strive to be exceptional at their responsibilities along with exemplifying the organizations values. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Threads is has been a great decision - Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

Threads is great for increasing our employee engagement. The feedback feature allows all employees to leave feedback whenever necessary. The ability to turn visibility on and off has increased upper managements ability to understand what is occurring throughout the entire organization. Employees are receiving more positive feedback from their peers, and we are able to learn more about management styles through the 360 feedback. We also are able to request feedback from employees when more detailed information is needed. Everyone is more connected now and people are continuously sharing positive feedback with peers. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.

We do not have any dislikes with Threads. The software is evolving and solving more and more human resources needs. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.