Características de Hono HCM
¿Cuáles son las funciones de Hono HCM?
Núcleo de RRHH
- Gestión de la organización
- Tiempo, asistencia y PTO
- Administración de Beneficios
Plataforma
- Rendimiento
Evaluaciones de rendimiento
- 360 evaluaciones
- Formularios personalizables
- Revisar el seguimiento del estado
Metas
- Establecimiento de metas
- Objetivos de la empresa y OKR
Comentarios
- Retroalimentación continua
- Solicitud de comentarios
- Reuniones 1 a 1
- Elogios públicos
Datos
- Paneles e informes
- Datos históricos
Alternativas de Hono HCM Mejor Valoradas
Categorías de Hono HCM en G2
Filtrar por Funciones
Núcleo de RRHH
Gestión de la organización | Organiza a los empleados en una estructura organizativa que se puede utilizar en toda la aplicación para informes, permisos, etc. Los revisores de 14 de Hono HCM han proporcionado comentarios sobre esta función. | 90% (Basado en 14 reseñas) | |
Tiempo, asistencia y PTO | Realiza un seguimiento del tiempo, la asistencia, el tiempo libre pagado (PTO), el tiempo de enfermedad, los horarios y otra información relacionada con la fuerza laboral. Los revisores de 12 de Hono HCM han proporcionado comentarios sobre esta función. | 89% (Basado en 12 reseñas) | |
Gestión de gastos | Contiene funcionalidad para que los empleados envíen informes de gastos y realicen un seguimiento de los reembolsos Los revisores de 11 de Hono HCM han proporcionado comentarios sobre esta función. | 83% (Basado en 11 reseñas) | |
Estructuras salariales | Gestiona las descripciones de los puestos y las calificaciones/estructuras salariales para cada función Esta función fue mencionada en 11 reseñas de Hono HCM. | 92% (Basado en 11 reseñas) | |
conformidad | Ayuda a proteger las áreas de riesgo al garantizar que se cumplan los estándares de cumplimiento a través del seguimiento y la presentación de informes Esta función fue mencionada en 11 reseñas de Hono HCM. | 89% (Basado en 11 reseñas) | |
Administración de Beneficios | Permite a los empleados administrar sus planes de beneficios al ver planes, realizar cambios durante la inscripción abierta y cambios de eventos de por vida. Los empleadores pueden informar y administrar las deducciones de nómina según las opciones de planes seleccionadas Los revisores de 12 de Hono HCM han proporcionado comentarios sobre esta función. | 90% (Basado en 12 reseñas) |
Plataforma
Personalización | Permite a los administradores personalizar para adaptarse a sus procesos únicos. Incluye la capacidad de crear objetos, campos, reglas, cálculos y vistas personalizados. Esta función fue mencionada en 11 reseñas de Hono HCM. | 86% (Basado en 11 reseñas) | |
API de integración | Interfaz de programación de aplicaciones - Especificación de cómo la aplicación se comunica con otro software. Las API suelen permitir la integración de datos, lógica, objetos, etc. con otras aplicaciones de software. | No hay suficientes datos disponibles | |
Internacionalización | Permite a los usuarios ver y realizar transacciones comerciales con el mismo contenido en varios idiomas y monedas. | No hay suficientes datos disponibles | |
Administración de usuarios, roles y accesos | Según lo informado en 11 reseñas de Hono HCM. Conceda acceso para seleccionar datos, entidades, objetos, etc. en función de los usuarios, el rol de usuario, los grupos, etc. | 86% (Basado en 11 reseñas) | |
Rendimiento | Está constantemente disponible (tiempo de actividad) y permite a los usuarios completar tareas de manera confiable. Los revisores de 11 de Hono HCM han proporcionado comentarios sobre esta función. | 86% (Basado en 11 reseñas) | |
Movilidad | Es accesible desde un dispositivo móvil y por los usuarios en movimiento. Esta función fue mencionada en 10 reseñas de Hono HCM. | 85% (Basado en 10 reseñas) | |
Informes | Proporciona herramientas de análisis que revelan métricas empresariales importantes y realizan un seguimiento del progreso. | No hay suficientes datos disponibles | |
Paneles | Basado en 10 reseñas de Hono HCM. Tiene un panel centralizado para que los usuarios interactúen. | 87% (Basado en 10 reseñas) |
Evaluaciones de rendimiento
360 evaluaciones | Facilita la retroalimentación de 360 grados entre gerentes, empleados y compañeros. Los revisores de 28 de Hono HCM han proporcionado comentarios sobre esta función. | 86% (Basado en 28 reseñas) | |
Formularios personalizables | Según lo informado en 28 reseñas de Hono HCM. Proporciona formularios y preguntas personalizables de revisión de los empleados. | 88% (Basado en 28 reseñas) | |
Revisar el seguimiento del estado | Según lo informado en 28 reseñas de Hono HCM. Realiza un seguimiento del estado de finalización de las revisiones de los empleados. | 90% (Basado en 28 reseñas) |
Metas
Establecimiento de metas | Basado en 27 reseñas de Hono HCM. Facilita el establecimiento de objetivos para empleados individuales y realiza un seguimiento del progreso hacia los objetivos. | 86% (Basado en 27 reseñas) | |
Objetivos de la empresa y OKR | Basado en 27 reseñas de Hono HCM. Gestiona las prioridades de alto nivel de la empresa u Objetivos y Resultados Clave (OKR) y los alinea con los objetivos de los empleados. | 87% (Basado en 27 reseñas) |
Comentarios
Retroalimentación continua | Basado en 27 reseñas de Hono HCM. Recopila comentarios continuos para los empleados; Facilita la grabación y el almacenamiento de notas continuas sobre el desempeño de cada individuo. | 87% (Basado en 27 reseñas) | |
Solicitud de comentarios | Basado en 26 reseñas de Hono HCM. Permite a los empleados o gerentes solicitar comentarios de otros empleados. | 88% (Basado en 26 reseñas) | |
Reuniones 1 a 1 | Facilita los registros o las reuniones 1 a 1 entre gerentes y empleados, incluida la gestión de agendas, elementos de acción o notas. Esta función fue mencionada en 25 reseñas de Hono HCM. | 81% (Basado en 25 reseñas) | |
Elogios públicos | Basado en 25 reseñas de Hono HCM. Proporciona un foro para que los empleados o gerentes elogien públicamente el desempeño excepcional de los empleados. | 79% (Basado en 25 reseñas) |
Datos
Paneles e informes | Según lo informado en 28 reseñas de Hono HCM. Genera paneles visuales detallados e informes basados en datos de rendimiento de los empleados. | 85% (Basado en 28 reseñas) | |
Datos históricos | Conserva los datos históricos de revisión del rendimiento o se integra con aplicaciones de terceros donde se pueden mantener los datos históricos. Los revisores de 28 de Hono HCM han proporcionado comentarios sobre esta función. | 89% (Basado en 28 reseñas) |
IA generativa
Resumen de texto | Condensa documentos largos o texto en un breve resumen. | No hay suficientes datos disponibles |
