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Top-bewertete Teamphoria Alternativen

Teamphoria Bewertungen & Produktdetails

Shlomo B.
SB
QA Architect
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten Teamphoria?

sehr effektiv und einfach zu bedienen, spart Zeit und steigert die Produktivität Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Teamphoria?

UX ist irgendwie altmodisch, also hätte ich gerne. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Teamphoria Solving und wie profitieren Sie davon?

Ich habe mit JIRA gearbeitet und das ist g8. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Teamphoria Übersicht

Was ist Teamphoria?

Teamphoria ermöglicht es Ihnen, die Produktivität und das Engagement der Mitarbeiter durch maßgeschneiderte Werkzeuge und Analysen zu steigern, um Ihr Personal zu motivieren und anzuerkennen.

Teamphoria Details
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Produktbeschreibung

Teamphoria ermöglicht es Ihnen, die Produktivität und das Engagement der Mitarbeiter durch maßgeschneiderte Werkzeuge und Analysen zu steigern, um Ihr Personal zu motivieren und anzuerkennen.


Verkäuferdetails
Verkäufer
Teamphoria
Gründungsjahr
2014
Hauptsitz
Mt. Pleasant, SC
Twitter
@teamphoria
1,410 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
7 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®

Andrew S.
AS
Übersicht bereitgestellt von:
Founder/Culture Expert/Public Speaker

Aktuelle Teamphoria Bewertungen

SC
Shawn C.Kleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Automatisches Engagement-Dashboard ist ein episches Merkmal."
Es hat ein Ökosystem, das hohe Leistung fördert.
Verifizierter Benutzer
A
Verifizierter BenutzerKleinunternehmen (50 oder weniger Mitarbeiter)
4.0 von 5
"Good experience using teamphoria"
Most relevant features provided by teamphoria which are not available in same kind of available in the market
Verifizierter Benutzer
B
Verifizierter BenutzerUnternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
4.0 von 5
"My words about Teamphoria"
My favorite feature of Teamphoria is the ability to recognize and reward team members for their hard work and contributions. This has helped to cre...
Sicherheitsabzeichen
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Teamphoria Medien

Beantworten Sie einige Fragen, um der Teamphoria-Community zu helfen
Haben sie Teamphoria schon einmal verwendet?
Ja

10 von 11 Gesamtbewertungen für Teamphoria

4.5 von 5
Die nächsten Elemente sind Filter und werden die angezeigten Ergebnisse ändern, sobald sie ausgewählt werden.
Bewertungen durchsuchen
Beliebte Erwähnungen
Die nächsten Elemente sind Radioelemente und sortieren die angezeigten Ergebnisse nach dem ausgewählten Element und aktualisieren die angezeigten Ergebnisse.
Filter ausblendenWeitere Filter
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10 von 11 Gesamtbewertungen für Teamphoria
4.5 von 5
10 von 11 Gesamtbewertungen für Teamphoria
4.5 von 5

Teamphoria Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra
G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
SC
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Teamphoria?

Es hat ein Ökosystem, das hohe Leistung fördert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Teamphoria?

Die mobile App benötigt mehr Funktionen wie Kommunikation und Leistungsbewertungen, ähnlich wie ihre Haupt-Web-App. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Teamphoria Solving und wie profitieren Sie davon?

Gibt entfernten Benutzern ein Gefühl der Zugehörigkeit, als ob sie persönlich im Büro wären. Stellt die Glaubwürdigkeit unseres Leistungsbewertungsprozesses wieder her, da er auf einzigartige Weise Ziele mit OKR und KPIs in Einklang bringt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Computer Software
AC
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Teamphoria?

Most relevant features provided by teamphoria which are not available in same kind of available in the market Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Teamphoria?

UI interface of the teamphoria has room for improvement as per the current market of the design Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Teamphoria Solving und wie profitieren Sie davon?

Teamphoria helped my identify how my employees are performing and also helped me get in touch with them. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

PK
Administrative and Human Resource Manager
Online Media
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Teamphoria?

Teamphoria dient als Erinnerung, wenn Sie Komplimente erhalten, und hält Sie dafür verantwortlich, andere in Ihrem Arbeitsplatz zu loben und zu ermutigen. Es hat eine freundliche und intuitive Benutzeroberfläche. Es erleichtert es, die Beiträge der Mitarbeiter zu schätzen. Es hat zur Entwicklung einer produktiven und ermutigenden Arbeitsatmosphäre unter unseren Mitarbeitern beigetragen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Teamphoria?

Teamphoria hat begrenzte Integration mit HR-Apps von Drittanbietern und Personalisierungsoptionen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Teamphoria Solving und wie profitieren Sie davon?

Teamphoria bietet eine Möglichkeit, Mitarbeiter zu engagieren und ihre Moral zu steigern, um besser zu performen. Mitarbeiter können für ihre Beiträge gelobt und belohnt werden. Es schafft eine Kultur des Zusammenhalts und des positiven Wettbewerbs unter den Mitarbeitern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Computer Software
BC
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
(Ursprünglich )Informationen
Was gefällt dir am besten Teamphoria?

My favorite feature of Teamphoria is the ability to recognize and reward team members for their hard work and contributions. This has helped to create a positive and supportive work environment within our team. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Teamphoria?

I think more customization options for recognition and better integration with HR systems would be helpful improvements. However, these are minor issues and I have otherwise been very satisfied with the tool. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Teamphoria Solving und wie profitieren Sie davon?

Teamphoria is helping to solve the problem of low employee engagement by providing a platform for recognizing and rewarding team members. This has resulted in increased motivation, a sense of belonging, and improved performance and productivity for me and my team. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

J.T. S.
JS
Director Of Business Development
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Teamphoria?

Es ist so großartig, unsere Mitarbeiter durch diese App anerkennen zu können! Es ist einfach, macht Spaß und stärkt die Moral im gesamten Büro! Wir sind so dankbar, dass wir auf dieses kleine Juwel gestoßen sind! Es macht jeden Tag für unsere Teams unterhaltsam und spannend! Vielen Dank, Teamphoria! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Teamphoria?

Noch nichts, wir sind noch ziemlich neu in der Nutzung, aber bisher ist es erstaunlich! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Teamphoria Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir erkennen unser Team täglich, wöchentlich und monatlich an! Wir haben viele ehrgeizige Ziele, daher ermöglicht uns dieses Tool, dass unsere Direktoren und Manager Teammitglieder täglich anerkennen und das Team darüber informieren, wer was wann getan hat, und sie können mit ermutigenden Worten und Kommentaren auf diesen Mitarbeiter reagieren! Es sind erst zwei Tage vergangen, aber wir haben bereits eine andere Energie im Büro! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ledger D.
LD
Customer Journey Manager, Cloud Collaboration
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Geschäftspartner des Verkäufers oder Wettbewerbers des Verkäufers, nicht in den G2-Wertungen enthalten.
Was gefällt dir am besten Teamphoria?

Teamphoria ist ein umfassendes Werkzeug zur Steigerung des Engagements mit Anerkennung, Echtzeit-Kommunikationstools, Pulsbefragungen, Leistungsmanagement und Zielsetzung. Wir haben eine Zunahme der Nutzung von Teamphoria durch Mitarbeiter durch unser Anerkennungsprogramm festgestellt. Es ist eine schnelle und einfache Möglichkeit, wie Mitarbeiter einander wahrnehmen und unterstützen können. Sie können Teamphoria zusätzlich für Ihre 360-Grad-Leistungsbewertungen verwenden. Die Lösung ist einfach für Mitarbeiter zu nutzen und ermöglicht es, Kommentare abzugeben sowie Ergebnisse für Mitarbeiter und Führungskräfte bereitzustellen. Teamphoria fungiert als soziale Medienplattform innerhalb der Organisationen, es hilft Mitarbeitern, ihre Erfolge mit anderen zu teilen, und Manager und Direktoren können ihre Mitarbeiter mit Belohnungen und Anerkennung auszeichnen. Wir lieben die benutzerfreundliche Oberfläche von Teamphoria, sie ist sehr einfach zu bedienen und fungiert als Brücke, um bessere Beziehungen zwischen den Mitarbeitern aufzubauen. Es ist eine Software, die für erfolgreiche Organisationen entwickelt wurde, um ihre Unternehmen immer stärker und produktiver zu machen. Die Preisgestaltung der Software ist recht vernünftig und sie bietet auch eine kostenlose Testversion für die ersten fünf Benutzer. Webbasierte, Cloud-, SaaS-Lösung für Unternehmen, verfügbar sowohl auf Android als auch iOS. Der Kundenservice der Softwareentwickler ist ebenfalls erstaunlich, sie halten die App auf dem neuesten Stand und fügen immer mehr Anerkennungspreise hinzu, um die Kultur der Wertschätzung der Arbeitskräfte immer weiter zu fördern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Teamphoria?

Es gibt einige kleinere Fehler im Bewertungsbereich, d.h. man kann sich nicht so einfach selbst bewerten und manchmal werden die Bewertungen nicht gespeichert, selbst wenn man sie in den Entwürfen speichert. Es gibt eine Einschränkung bei der Nutzung dieser App, die manchmal ziemlich frustrierend ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Teamphoria Solving und wie profitieren Sie davon?

Insgesamt ist Teamphoria eine großartige App, um die Allstars Ihrer Organisationen zu ermutigen und anzuerkennen, um produktivere Arbeit von ihnen zu erhalten. Das Berichtssystem ist so gut. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Education Management
BE
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Teamphoria?

It reminds you when you receive accolades,and hold you accountable to shout out and support your co workers. Very easy to use and intuitive Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Teamphoria?

The way "points" are calculated isn't that clear to begin, and doesn't make a ton of sense. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Teamphoria Solving und wie profitieren Sie davon?

It has rised morale, allowed for competitions and an outpouring of support for one another. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AS
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Teamphoria?

Ich liebe die benutzerfreundliche und intuitive Oberfläche von Teamphoria. Es ist einfach zu navigieren und leistet großartige Arbeit beim Aufbau unserer Teamkultur aus der Ferne. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Teamphoria?

Unter dem Abschnitt "Bewertungen" finde ich es leicht, zu übersehen, wo ich mich selbst bewerten muss. Außerdem kommt es manchmal vor, dass ich eine Auswahl treffe, wenn ich Kollegen bewerte, und die Auswahl nicht gespeichert wird. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Teamphoria:

Ich empfehle, dass alle Teammitglieder den Bio-Teil ihres Profils ausfüllen. Es macht einen großen Unterschied, sich gegenseitig besser zu verstehen. Es gibt jedem einen kleinen Einblick in jede einzigartige Person, die das Team ausmacht, und es macht Spaß.

Wir halten unsere Leistungsbewertungsfragen auch kurz und prägnant. Dies erleichtert das Ausfüllen. Unser Hauptziel ist es sicherzustellen, dass die Menschen nicht nur Leistung erbringen, sondern auch mit unseren Unternehmenswerten übereinstimmen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Teamphoria Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir verwenden Teamphoria, um Kultur aufzubauen, Exzellenz anzuerkennen und Leistungsbeurteilungen zu verwalten. Ich denke, dieses Programm motiviert die Menschen hervorragend, Anerkennung dort zu geben, wo sie fällig ist, und ermutigt andere, Anerkennung zu applaudieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Consumer Goods
BC
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Teamphoria?

Slack integration makes it easy to share eachothers wins Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Teamphoria?

limitations on usage -- point system is weird Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Teamphoria Solving und wie profitieren Sie davon?

culture

being able to connect with one another Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Computer Software
BC
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten Teamphoria?

We have seen an increase in the use of Teamphoria by employees through our recognition program. It is a quick and easy way employees can recognize and show support for each other. We also used Teamphoria for our 360 performance reviews in 2016. The format was easy for employees to use and give comments as well as providing results for employees and managers. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Teamphoria?

There aren't any dislikes that stand out. As an organization, our employees haven't embraced features on the Communications tab such as "Make a Suggestion" or "Vent a Frustration". It may be a little too public for them. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Teamphoria Solving und wie profitieren Sie davon?

Employee engagement, recognition, performance reviews and company directory. We have designed a program utilizing Teamphoria to encourage recognition of peers through Teamphoria and are seeing great results. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.