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NewLevelWork Bewertungen & Produktdetails

NewLevelWork Übersicht

Was ist NewLevelWork?

New Level Work (ehemals BetterManager) bietet eine 100% virtuelle Plattform für Führungskräfteentwicklung, die eine einzigartige Kombination aus Einzelcoaching, Gruppentraining und Technologie bietet, die es ermöglicht, das Beste der Führungskräfteentwicklung auf alle Ebenen von Managern an allen Standorten weltweit zu skalieren, auf eine Weise, die die tägliche Leistung der Manager wirklich beeinflusst.

NewLevelWork Details
Produktwebsite
Unterstützte Sprachen
German, English, French, Italian, Japanese, Portuguese, Russian, Spanish, Chinese (Simplified)
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Produktbeschreibung

BetterManager bietet personalisiertes Coaching mit erfahrenen Führungskräfte-Coaches auf kosteneffiziente und skalierbare Weise an.

Wie positionieren Sie sich gegenüber Ihren Mitbewerbern?

New Level Work bringt Coaching und Training auf Führungsebene für alle Manager und Führungskräfte in einer Organisation. Wir konzentrieren uns direkt auf die Führungsfähigkeiten, die sich als erfolgreich erwiesen haben, mit Coaches, die neben ihrer Coaching-Erfahrung und Zertifizierung über praktische Managementerfahrung verfügen.


Verkäuferdetails
Verkäufer
NewLevelWork
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
2016
Hauptsitz
San Francisco, CA
Twitter
@BetterManagerUS
2 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
112 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Beschreibung

NewLevelWork is a professional services firm that specializes in enhancing organizational performance through tailored consulting solutions. They focus on workforce development, leadership training, and strategic planning to help businesses achieve their goals and improve operational efficiency. Their approach combines industry expertise with innovative methodologies to deliver measurable results for clients across various sectors. For more information, visit their website at [newlevelwork.com](https://www.newlevelwork.com/).


Oliver W.
OW
Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle NewLevelWork Bewertungen

Verifizierter Benutzer
D
Verifizierter BenutzerUnternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
3.5 von 5
"Productive"
Productive tool to pipeline projects and leadership to the organization
Robert L.
RL
Robert L.Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
4.0 von 5
"leadership development"
can help organizations foster innovation, enhance engagement, boost productivity, and develop a strong leadership pipeline
Verifizierter Benutzer
B
Verifizierter BenutzerUnternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
1.0 von 5
"Great service if you can afford it"
expertise, professionalism, customer service
Sicherheitsabzeichen
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NewLevelWork Medien

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Video-Reviews

50 NewLevelWork Bewertungen

4.7 von 5
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50 NewLevelWork Bewertungen
4.7 von 5
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NewLevelWork Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra
G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
Verifizierter Benutzer in Renewables & Environment
ER
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Beschreiben Sie das Projekt oder die Aufgabe NewLevelWork geholfen bei:

Enjoyed the qualitative approach BetterManager considered. A lot of actual business cases and scenarios were seriously taken into account versus the number crunching and often meaningless numeric only evaluations. Furthermore, you were able to review your score before and after a serious of interviews. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt dir am besten NewLevelWork?

Quality vs. Quantity of number crunching. Always thoughtful follow-up questions to address teammates reviews in depth and detail. Good to see this perspective in more detail including comments. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? NewLevelWork?

It could have helped if only one BetterManager official covers one company which might be too much. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen NewLevelWork:

Worth the efforts, particularly when you a small team with more than half working remote. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? NewLevelWork Solving und wie profitieren Sie davon?

Behavior - Patience - Respect - Commitment. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Computer Software
GC
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Beschreiben Sie das Projekt oder die Aufgabe NewLevelWork geholfen bei:

Coaching Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt dir am besten NewLevelWork?

Coach was fantastic and exceeded my expectations. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? NewLevelWork?

The follow-up of supplemental materials and action items from each coaching session was somewhat slow. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? NewLevelWork Solving und wie profitieren Sie davon?

N/A Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Computer Software
MC
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Beschreiben Sie das Projekt oder die Aufgabe NewLevelWork geholfen bei:

The BetterManager program helped me immensely. My coach made me feel comfortable since the beginning, and the way the coaching was approached has been incredible and very consultative. It has been nice to bounce ideas off of and get feedback from someone not at my company, and I feel like I've known my coach for years. I cannot express enough how valuable this experience has been. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt dir am besten NewLevelWork?

I liked my coach best. Great listener. Great help. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? NewLevelWork?

I did not dislike anything about working with BetterManager. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? NewLevelWork Solving und wie profitieren Sie davon?

My transition from IC to Manager was not easy. That is why I enlisted BetterManager for help, and my ramp time decreased significantly. The way in which I was helped with various different topics, I simply could not have done on my own. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Primary/Secondary Education
MP
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Beschreiben Sie das Projekt oder die Aufgabe NewLevelWork geholfen bei:

As I transitioned into a new role at a larger, more resources, and more complex organization, Karen helped me think through my first 90 days. She helped me develop a strategic approach to developing key relationships, clarifying my vision, and communicating my leadership style and beliefs to key constituents. My work with her was invaluable. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt dir am besten NewLevelWork?

I like the seamless video conference formatting that cuts down on extraneous logistical obstacles and the follow-up notes and resources that propel our sessions into my work. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? NewLevelWork?

Not much. I wish there was access to ongoing, in-the-moment short sessions to deal with a quick problem or challenge here or there. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen NewLevelWork:

I would wholeheartedly recommend Karen to anyone seeking leadership and professional coaching. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? NewLevelWork Solving und wie profitieren Sie davon?

Mostly how to organize and execute initiatives and how to communicate more strategically. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Accounting
MA
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Beschreiben Sie das Projekt oder die Aufgabe NewLevelWork geholfen bei:

BetterManager's Wendy has been my coach for the last 2 years and I could not have asked for a better coach to work with. She's very empathetic, has excellent listening skills and helps me find answers than tell me to what to do (which is more effective) Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt dir am besten NewLevelWork?

Wendy is very good at coaching and gets the best out of me. I like how she frames my concerns and provides constructive feedback Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? NewLevelWork?

There's nothing to dislike about BetterManager Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? NewLevelWork Solving und wie profitieren Sie davon?

Trying to be a better leader Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

James B.
JB
Head of Learning & Development
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
(Ursprünglich )Informationen
Beschreiben Sie das Projekt oder die Aufgabe NewLevelWork geholfen bei:

Bei Yelp fördern wir intern und setzen Menschen in herausfordernde Rollen, die ihre Entwicklung beschleunigen. Das MAP-Programm von BetterManager unterstützte effektiv unsere Führungskräfte mit hohem Potenzial, die entweder in den größten Rollen ihrer Karriere sind und/oder sich in einem entscheidenden Übergang befinden.

Wir glauben, dass unsere Manager die wichtigsten Personen für ihre direkten Mitarbeiter sind. Mithilfe unserer jährlichen Manager-Feedback-Umfrage half uns BetterManager, ein Managerentwicklungsprogramm zu entwerfen und umzusetzen, das sich auf die Grundlagen des Managements konzentriert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt dir am besten NewLevelWork?

Liebe den Prozess der Zusammenarbeit mit dem Team von BetterManager, um schnell an der Programmierung zu iterieren, bis wir alles genau richtig hatten.

Die Qualität ihrer Coaches ist ihr Aushängeschild. Ich habe festgestellt, dass BetterManager einen rigorosen Auswahlprozess, hohe Standards und ein Trainingsprogramm hat, das eine konsistente Erfahrung für jeden Leiter gewährleistet, den wir in das Programm aufnehmen.

Sie haben ein Führungsteam, das stark involviert und engagiert ist. Es ist inspirierend.

Das Coaching-Programm trifft unsere Führungskräfte und Manager dort, wo sie sich befinden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? NewLevelWork?

Nicht bekannt für ihre Plattform und Dashboards. Im Vergleich zu anderen Plattformen da draußen sind sie im Rückstand. Allerdings habe ich bemerkt, dass ihr Team weiter wächst und es nur eine Frage der Zeit ist, bis sie gleichauf sind. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen NewLevelWork:

Du bist in guten Händen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? NewLevelWork Solving und wie profitieren Sie davon?

Führungskräfteentwicklung. Universelle Managerentwicklung.

Unsere Manager können dieselbe Sprache sprechen und nach einem gemeinsamen Leitfaden arbeiten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Government Administration
GG
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Beschreiben Sie das Projekt oder die Aufgabe NewLevelWork geholfen bei:

BetterManager provided executive leadership coaching for 5 executive-level staff in our organization. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt dir am besten NewLevelWork?

The structure of the coaching and the associated resources. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? NewLevelWork?

I enjoyed every aspect of having a professional coach. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? NewLevelWork Solving und wie profitieren Sie davon?

BetterManager helped me hone my skills as a manager and leader. My coach also focused on developing practices and projects to support my ongoing fulfillment in my role. It was a very positive experience. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Verifizierter Benutzer in Government Administration
GG
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Beschreiben Sie das Projekt oder die Aufgabe NewLevelWork geholfen bei:

The Coah experience was amazing - personal. It helped develop skills leadership needed in my day to day functions Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt dir am besten NewLevelWork?

The one on one. The personal relationship and their ability to motive and help you see your skills Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? NewLevelWork?

I enjoyed everything in my experience. I would do it again. Every manager should have this coaching. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? NewLevelWork Solving und wie profitieren Sie davon?

It had impacted every aspect of my Daily functions at the office. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

KC
Director, Talent Development
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Beschreiben Sie das Projekt oder die Aufgabe NewLevelWork geholfen bei:

Wir haben BetterManager engagiert, um 1:1-Coaching für alle unsere Führungskräfte anzubieten, von Senior Managern bis hin zu VPs. Es ist unsere wertvollste Investition in unser Führungsteam, um die Führungs- und Managementfähigkeiten dieser kritischen Gruppe zu steigern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt dir am besten NewLevelWork?

Die Qualität der Trainer ist unübertroffen. Unsere Führungskräfte haben Zugang zu einer außergewöhnlichen Ressource und fühlen sich wertgeschätzt und gefördert. Viele unserer Führungskräfte haben diese Art von Unterstützung zuvor nicht erhalten und profitieren enorm davon, Hilfe bei der Lösung von Problemen in Echtzeit zu bekommen, sich auf ihre bekannten Wachstumsbereiche zu konzentrieren und jemandem gegenüber verantwortlich zu sein, um diese Bereiche anzugehen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? NewLevelWork?

Die Beziehung zwischen Coach und Coachee ist entscheidend für den Erfolg des Engagements. Unsere Führungskräfte sind nicht immer offen, wenn sie denken, dass es nicht gut passt, und wir haben keinen direkten Einblick in die Interaktionen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? NewLevelWork Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir sehen Verbesserungen – anekdotisch von den Führungskräften und ihren direkten Berichten – in Managementfähigkeiten, Priorisierung, Fokus und Führung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

NM
Chief of Staff
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Beschreiben Sie das Projekt oder die Aufgabe NewLevelWork geholfen bei:

Direkte Berichte verwalten und in eine neue Rolle übergehen Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt dir am besten NewLevelWork?

Wendy bietet aufschlussreiches Coaching und ein einfühlsames Umfeld, um Ängste/Bedenken sicher zu teilen. Sie führt zu Antworten und Lösungen durch intelligente Fragen, anstatt sie vorzuschreiben. Hilfreiche Werkzeuge/Inhalte, die den Punkt nach der Sitzung verdeutlichen. Sie ist auch außerhalb der Coaching-Stunden per Text erreichbar, was hilfreich ist, wenn man es braucht. Ich habe durch sie hilfreiche Ressourcen gefunden und bedeutende Schritte unternommen, um in mich selbst zu investieren und dadurch automatisch in mein Unternehmen zu investieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? NewLevelWork?

Nicht eine Abneigung, sondern ein zu berücksichtigender Faktor ist, dass Coaching für selbstmotivierte Mitarbeiter sein sollte, die Fragen haben und Hilfe bei der Identifizierung von Verbesserungs- und Entwicklungsmöglichkeiten suchen. Wie bei allen Dingen hängt es vom Coachee ab, Wendys Verfügbarkeit und Wissen zu nutzen, da die Lösungen selbst großartig sind, aber Zeit und Mühe erfordern, um sich wirklich zu entwickeln. In diesen Fällen wäre es vielleicht gut, mehr strukturelle Artefakte für einen Coachee zu haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? NewLevelWork Solving und wie profitieren Sie davon?

Stärkere Teams aufbauen, Mitarbeitern mit hohem Potenzial helfen, Stärken/Schwächen zu erkennen, damit sie sich zu starken, selbstbewussten Führungskräften entwickeln können. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.