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EmployerEngage Bewertungen & Produktdetails

EmployerEngage Übersicht

Was ist EmployerEngage?

EmployerEngage macht es den Mitarbeitern leicht, Pläne anzusehen, zu vergleichen und sich anzumelden / zu erneuern. Mit Vergleichen zwischen aktuellen und neuen Planoptionen können Mitarbeiter schnell Planänderungen einsehen und Plandetails, einschließlich SBCs, abrufen. Die einfache, assistentengesteuerte Anmeldeanwendung führt sie durch den Erneuerungsprozess und bietet ihnen Anmeldeübersichten und Planinformationen. Mitarbeiter können auch Informationen zu abhängigen Personen verwalten und spezifische Deckungswahlen für Abhängige auswählen.

EmployerEngage Details
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Produktbeschreibung

EmployerEngage macht es den Mitarbeitern leicht, Pläne anzusehen, zu vergleichen und sich anzumelden / zu erneuern. Mit Vergleichen zwischen aktuellen und neuen Planoptionen können Mitarbeiter schnell Planänderungen einsehen und Plandetails, einschließlich SBCs, abrufen. Die einfache, assistentengesteuerte Anmeldeanwendung führt sie durch den Erneuerungsprozess und bietet ihnen Anmeldeübersichten und Planinformationen. Mitarbeiter können auch Informationen zu abhängigen Personen verwalten und spezifische Deckungswahlen für Abhängige auswählen.


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EmployerEngage Medien

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Es gibt nicht genügend Bewertungen für EmployerEngage, damit G2 Kaufeinblicke geben kann. Hier sind einige Alternativen mit mehr Bewertungen:

1
Rippling Logo
Rippling
4.8
(7,050)
Ein einziges, modernes System für Ihre Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Personalwesen und IT.
2
ADP Workforce Now Logo
ADP Workforce Now
4.1
(3,506)
Von der grundlegenden Gehaltsabrechnung und der Unterstützung bei der Einhaltung des Affordable Care Act (ACA) bis hin zur Verwaltung von Mitarbeitern über Grenzen hinweg ist ADP Workforce Now eine einfache, leistungsstarke Lösung, die Unternehmen mit 50 oder mehr Mitarbeitern hilft, ihre Geschäftsleistung zu verbessern.
3
Paylocity Logo
Paylocity
4.4
(2,793)
Die umfassende Produktpalette von Paylocity bietet eine einheitliche Plattform für Fachleute, um strategische Entscheidungen in den Bereichen Leistungen, Kern-HR, Gehaltsabrechnung, Talent- und Personalmanagement zu treffen, während ein modernes Arbeitsumfeld gefördert und die Mitarbeiterbindung verbessert wird.
4
Gusto Logo
Gusto
4.5
(2,310)
Lohnabrechnung, Sozialleistungen und Personalwesen erfrischend einfach gemacht.
5
Paychex Logo
Paychex
4.2
(1,582)
Paychex reduziert die Komplexität und das Risiko der Durchführung Ihrer eigenen Gehaltsabrechnung, während es eine höhere Genauigkeit mit aktuellen Steuersätzen und regulatorischen Informationen gewährleistet.
6
Ease Logo
Ease
4.6
(1,444)
Ease hilft Krankenversicherungsvertretern und HR-Profis, Leistungen und HR-Prozesse einfach zu verwalten, indem es eine einfache Einrichtung und Anmeldung, kostenlose Schulungen und Unterstützung, Partnerzusammenarbeit, Marketing-Tools sowie schnellere, genauere und sicherere Übermittlungen an Versicherer mit EaseConnect bietet.
7
Workday HCM Logo
Workday HCM
4.0
(1,349)
Workday Human Capital Management ist als ein einziges System mit einer einzigen Datenquelle, einem einzigen Sicherheitsmodell und einer einheitlichen Benutzererfahrung aufgebaut. Workday bietet Organisationen ein cloudbasiertes System, das sich weiterentwickelt, um den sich ändernden Geschäftsanforderungen heute und in der Zukunft gerecht zu werden. Das benutzerfreundliche, globale System stellt außerdem sicher, dass Kunden immer die neueste Version mit aktuellen Funktionen nutzen, egal ob sie Workday in einem Browser oder auf einem mobilen Gerät verwenden. Workday HCM ist Teil eines einzigen Systems mit anderen Workday-Produkten, einschließlich Workday Financial Management, Workday Payroll (für die USA, Kanada, Frankreich und das Vereinigte Königreich), Workday Recruiting, Workday Learning, Workday Planning und mehr.
8
Paycom Logo
Paycom
4.3
(1,272)
Paycom ist ein HR-Technologieanbieter mit einem End-to-End-Produkt auf einer einzigen Datenbank, das Lösungen für Talentakquise, Zeit- und Arbeitsmanagement, Gehaltsabrechnung, Talentmanagement und HR-Management in einer einzigen Anwendung bietet.
9
isolved Logo
isolved
4.3
(1,098)
isolved HCM ist ein branchenführendes Unternehmen für Human Capital Management-Technologie, das die wichtigsten Arbeitskräftefunktionen in einer robusten, benutzerfreundlichen Plattform, isolved, vereint. isolved, jetzt mit Mojo, erleichtert es Teams, Verbindungen aufzubauen und Innovationen freizusetzen. Die HCM-Plattform verwaltet alle geschäftskritischen Funktionen, einschließlich Gehaltsabrechnung, Personalwesen, Zeit- und Anwesenheitsmanagement sowie Leistungen, die über eine einzige Anwendung bereitgestellt werden. Eingebaute Tools und Funktionen, die mit Mojo enthalten sind, steigern Engagement, Zusammenarbeit und Leistung, einschließlich 360-Grad-Bewertungen, Umfragen, Ziele und Lob/Ideen-Feeds teilen.
10
Justworks Logo
Justworks
4.6
(1,007)
Die Grundlage, die Ihr Unternehmen benötigt. Justworks bietet eine solide Grundlage, damit Ihr Unternehmen wachsen und gedeihen kann.
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