eloomi Funktionen
Welche Funktionen hat eloomi?
Verfassen von Kursen
- Kurs-Builder
- Assessments & Quiz
Durchführung von Kursen
- Lernpfade
- 24/7 Verfügbarkeit
- Kommunikation & Benachrichtigungen
- Planung von Zuweisungen
Kursmanagement
- Unterschiedliche Benutzertypen
Schulung & E-Learning
- Inhaltserstellung
- Inhaltsbibliotheken
- Beurteilungen und Praxis
- Bereitstellung und Nachverfolgung von Inhalten
- Inhaltserstellung
- Manager-Portale
- Speicherung und Verwaltung von Inhalten
- Inhaltsbibliotheken
Top-bewertete eloomi Alternativen
eloomi Kategorien auf G2
Filter für Funktionen
Verfassen von Kursen
Kurs-Builder | Ermöglicht es dem Benutzer, Kurse zu erstellen. 18 Rezensenten von eloomi haben Feedback zu dieser Funktion gegeben. | 86% (Basierend auf 18 Bewertungen) | |
Rollenbasierte Vorlagen | Basierend auf 12 eloomi Bewertungen. Bietet Vorlagen für die Erstellung von Kursen basierend auf Branche oder Rolle. | 82% (Basierend auf 12 Bewertungen) | |
Assessments & Quiz | Ermöglicht das Entwerfen und Verwalten von Tests und Quizfragen. 17 Rezensenten von eloomi haben Feedback zu dieser Funktion gegeben. | 80% (Basierend auf 17 Bewertungen) | |
Von Kursleitern geleitete Schulungen | Basierend auf 10 eloomi Bewertungen. Ermöglicht das Entwerfen von Kursen, die von einem Kursleiter geleitet werden. | 85% (Basierend auf 10 Bewertungen) |
Durchführung von Kursen
Lernpfade | Wie in 16 eloomi Bewertungen berichtet. Erstellt Sequenzen von Klassen, die in einer bestimmten Reihenfolge ausgeführt werden müssen. | 89% (Basierend auf 16 Bewertungen) | |
24/7 Verfügbarkeit | Ermöglicht den Zugriff auf Kurse 24/7. Diese Funktion wurde in 19 eloomi Bewertungen erwähnt. | 93% (Basierend auf 19 Bewertungen) | |
Kommunikation & Benachrichtigungen | Wie in 18 eloomi Bewertungen berichtet. Stellt Funktionen zum Kommunizieren und Senden von Benachrichtigungen an Benutzer bereit. | 81% (Basierend auf 18 Bewertungen) | |
Planung von Zuweisungen | Basierend auf 19 eloomi Bewertungen. Ermöglicht es Benutzern, Aufträge zu planen und automatisch zu verteilen. | 90% (Basierend auf 19 Bewertungen) |
Kursmanagement
Unterschiedliche Benutzertypen | Wie in 14 eloomi Bewertungen berichtet. Schränkt den Benutzerzugriff auf bestimmte Funktionen und Kurse ein. | 88% (Basierend auf 14 Bewertungen) | |
Zertifizierungen | Bietet benutzerdefinierte Zertifizierungen, die nach Abschluss des Kurses verteilt werden können. Diese Funktion wurde in 13 eloomi Bewertungen erwähnt. | 87% (Basierend auf 13 Bewertungen) | |
Branchenkonformität | Wie in 11 eloomi Bewertungen berichtet. Bietet Schulungslösungen, die den Branchenvorschriften wie Fertigung, Behörden, Strafverfolgung, Gesundheitswesen und mehr entsprechen. | 89% (Basierend auf 11 Bewertungen) |
Schnittstelle
Weißes Etikettieren | Passt das Konto mit Homepage-Branding, personalisierter URL und mehr an. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Mehrsprachig | Basierend auf 10 eloomi Bewertungen. Bietet mehrere Sprachoptionen. | 82% (Basierend auf 10 Bewertungen) |
Schulung & E-Learning
Inhaltserstellung | Basierend auf 18 eloomi Bewertungen. Bietet Tools zum Erstellen von Schulungsmaterialien für von Kursleitern geleitete und selbstgeleitete Kurse | 91% (Basierend auf 18 Bewertungen) | |
Inhaltsbibliotheken | Bietet vorgefertigte Inhalte (Courseware) zu Standardthemen, die als Teil eines Lehrplans verwendet werden können. Diese Funktion wurde in 17 eloomi Bewertungen erwähnt. | 86% (Basierend auf 17 Bewertungen) | |
Beurteilungen und Praxis | Wie in 15 eloomi Bewertungen berichtet. Bietet Quiz, Tests und Software-Simulationen, um die Wirksamkeit von Materialien zu verstärken und zu messen | 87% (Basierend auf 15 Bewertungen) | |
Bereitstellung und Nachverfolgung von Inhalten | Wie in 20 eloomi Bewertungen berichtet. Umfasst selbstgeführte, von Kursleitern geleitete, webbasierte Zusammenarbeit und Nachverfolgung des Abschlusses für die Einhaltung von Vorschriften. | 87% (Basierend auf 20 Bewertungen) | |
Inhaltserstellung | Bietet Tools zum Erstellen von Schulungsmaterialien für von Kursleitern geleitete und selbstgeleitete Kurse 18 Rezensenten von eloomi haben Feedback zu dieser Funktion gegeben. | 91% (Basierend auf 18 Bewertungen) | |
Kundenschulung | Basierend auf 12 eloomi Bewertungen. Schulungen können Kunden und Partnern außerhalb der Organisation angeboten werden. Kann E-Commerce-Funktionen enthalten, mit denen Kunden Schulungen erwerben können. | 86% (Basierend auf 12 Bewertungen) | |
Manager-Portale | Ermöglicht es Managern und/oder Eltern, den Fortschritt von Teammitgliedern oder Kindern zu sehen Diese Funktion wurde in 14 eloomi Bewertungen erwähnt. | 89% (Basierend auf 14 Bewertungen) | |
Speicherung und Verwaltung von Inhalten | Wie in 17 eloomi Bewertungen berichtet. Bietet Funktionen zum Speichern, Organisieren und Durchsuchen aller Schulungsinhalte | 84% (Basierend auf 17 Bewertungen) | |
Inhaltsbibliotheken | Wie in 17 eloomi Bewertungen berichtet. Bietet vorgefertigte Inhalte (Courseware) zu Standardthemen, die als Teil eines Lehrplans verwendet werden können. | 86% (Basierend auf 17 Bewertungen) |
Leistungsbeurteilungen
360 Bewertungen | Erleichtert das 360-Grad-Feedback zwischen Managern, Mitarbeitern und Kollegen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Anpassbare Formulare | Bietet anpassbare Formulare und Fragen zur Mitarbeiterbewertung. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Nachverfolgung des Überprüfungsstatus | Verfolgt den Abschlussstatus von Mitarbeiterbewertungen. | Nicht genügend Daten verfügbar |
Ziele
Zielsetzung | Erleichtert die Zielsetzung für einzelne Mitarbeiter und verfolgt den Fortschritt bei der Erreichung von Zielen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Unternehmensziele und OKRs | Verwaltet übergeordnete Unternehmensprioritäten oder Objectives and Key Results (OKRs) und richtet sie an den Zielen der Mitarbeiter aus. | Nicht genügend Daten verfügbar |
Feedback
Kontinuierliches Feedback | Sammelt kontinuierliches Feedback für die Mitarbeiter; Erleichtert das Aufzeichnen und Speichern laufender Notizen über die Leistung jedes Einzelnen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Feedback anfordern | Ermöglicht es Mitarbeitern oder Managern, Feedback von anderen Mitarbeitern einzuholen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
1-zu-1 Besprechungen | Erleichtert Check-ins oder 1-zu-1-Meetings zwischen Managern und Mitarbeitern, einschließlich der Verwaltung von Tagesordnungen, Aktionspunkten oder Notizen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Öffentliches Lob | Bietet Mitarbeitern oder Managern ein Forum, um außergewöhnliche Mitarbeiterleistungen öffentlich zu loben. | Nicht genügend Daten verfügbar |
Daten
Dashboards und Berichte | Generiert detaillierte visuelle Dashboards und Berichte, die auf den Leistungsdaten der Mitarbeiter basieren. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Historischen Daten | Behält historische Leistungsüberprüfungsdaten bei oder lässt sich in Anwendungen von Drittanbietern integrieren, in denen historische Daten verwaltet werden können. | Nicht genügend Daten verfügbar |
Core Features - Employee Experience Software
Mitarbeiterlebenszyklusmanagement | Verwaltet den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus von der Einarbeitung bis zu Austrittsbefragungen und bietet umsetzbare Einblicke und Anpassungsmöglichkeiten. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Kommunikation | Hilft bei der Wissensverwaltung und der Gestaltung von Unternehmensmarken und -botschaften. | Nicht genügend Daten verfügbar |
People Analytics - Employee Experience Software
Aktionsplan | Datenanalyse führt zur Erstellung von HR-Initiativen und -Richtlinien mit messbaren Ergebnissen. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Produktivität | Misst direkt und findet Wege, die Produktivität am Arbeitsplatz zu optimieren. | Nicht genügend Daten verfügbar |
Advanced Features - Employee Experience Software
Digitale Erlebnisverwaltung | Integriert sich in die IT-Technologien und den Arbeitsablauf, um Omnichannel-Digitalerlebnisse zu optimieren und zu verwalten. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Leistungsvergleich | Ermöglicht den Zugang zu Branchenforschung, Benchmarking und anderen Vergleichen, sei es durch interne Funktionalität oder Partnerschaft mit Drittanbietern. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Mitarbeiter hören zu | People Analytics umfassen Funktionen, die in der Lage sind, eine fortschrittliche Mitarbeiter-Feedback-Strategie umzusetzen. | Nicht genügend Daten verfügbar |
Employee Improvement - Employee Experience Software
Leistungsmanagement | Enthält native Feedback-Funktionalitäten wie OKRs, 360-Feedback, kontinuierliche Verbesserung oder andere Leistungsbewertungswerkzeuge. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Lernen | Leitet das Mitarbeiterwachstum durch vorgeschlagene Inhalte, Kompetenzaufbau oder andere Lerninitiativen und -programme. | Nicht genügend Daten verfügbar | |
Teambildung | Bietet gamifizierte Teambuilding- oder informelle Sozialisierungsfunktionen, um Menschen beim Verbinden und Kommunizieren zu unterstützen. | Nicht genügend Daten verfügbar |
