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CompXL Bewertungen & Produktdetails

Verifizierter Benutzer in Pharmaceuticals
AP
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Verifizierter aktueller Benutzer
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Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten CompXL?

It leverages excel which both comp professionals and planners are all familiar with. So there is a familiarity that comes with this solution. The programmers at CompXL are incredibly responsive and excellent at what they do. They listen carefully and partner with you to develop a solution that meets and even exceeds your needs. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CompXL?

Haven't seen anything I do not like yet. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? CompXL Solving und wie profitieren Sie davon?

Data protection

Data privacy/confidentiality

Ease of use

Integration of planning, reporting, payroll reports and communications to employees

SOX Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

CompXL Übersicht

Was ist CompXL?

CompXL, jetzt Teil von Salary.com, ist die flexibelste und erschwinglichste Vergütungsmanagement-Software auf dem heutigen Markt. Die ultra-konfigurierbare Vergütungsplanungssoftware unterstützt MERIT, BONUS, langfristige Auszeichnungen und Gesamtvergütungserklärungen in einer einfach zu bedienenden Lösung. Wenn Ihre Organisation einen manuellen (Excel plus E-Mail) Prozess automatisieren möchte oder wenn Sie einfach Anforderungen erfüllen möchten, die Ihr aktuelles System nicht unterstützen kann, ist CompXL die Lösung.

CompXL Details
Produktwebsite
Diskussionen
CompXL Community
Unterstützte Sprachen
English
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Produktbeschreibung

CompXL bietet dem Vergütungsteam ein Werkzeug, das so konfigurierbar ist, dass es den aktuellen Prozess wirklich automatisiert und verbessert, ohne dass eine Überarbeitung des Prozesses erforderlich ist. Die Lösung verkürzt die Zykluszeit und beseitigt die administrative Belastung, die mit der Verwaltung von Gehaltserhöhungen, der Zuteilung von kurz- und langfristigen Anreizen und der Erstellung von Gesamtvergütungserklärungen verbunden ist.

Wie positionieren Sie sich gegenüber Ihren Mitbewerbern?

Unser Flaggschiffprodukt, CompXL, ist äußerst flexibel. Da unser Produkt mit Excel kompatibel ist, können Kunden, die es heute in Excel tun, es morgen schneller und besser in CompXL tun. Keine Prozessumgestaltung während der Implementierung erforderlich und die Schulung ist ein Kinderspiel für das Vergütungsteam und für Planungsmanager.

Unser Team dient als Erweiterung Ihres Teams. Da wir uns ausschließlich auf den Bereich der Vergütungsplanung konzentrieren, versteht unser professionelles Serviceteam die Vergütung. Kunden haben benannte Account-Manager, die mit den Anforderungen und Prozessen des Kunden vertraut sind (nicht "Ich frage mich, wen ich aus dem Callcenter-Support bekomme"). Wenn Ihr Fokussierungszyklus im Gange ist und das obere Management Ihrem Vergütungsteam eine Herausforderung stellt, ist unser Team Tag und Nacht verfügbar.


Verkäuferdetails
Verkäufer
Salary.com
Unternehmenswebsite
Gründungsjahr
1999
Hauptsitz
Waltham, MA
Twitter
@CompAnalystSLRY
1,138 Twitter-Follower
LinkedIn®-Seite
www.linkedin.com
1,159 Mitarbeiter*innen auf LinkedIn®
Beschreibung

Salary.com® remains the technology leader in providing employee compensation data, software, and services to enterprises, small businesses, and individuals. Our enterprise software helps companies manage their compensation expenditures with real-time, decision-ready data and analytical tools. The Salary.com website is one of the most widely recognized destinations for those seeking reliable information about employee pay levels and compensation-related best practices, trends, and policies.

The Salary.com Team have decades of experience in the compensation industry. It’s all we do. We build and enhance cloud-based software around our deep compensation domain knowledge to help our customers win the war for talent by simplifying the connections between people and pay. Salary.com's proven technology is integrated with actionable data and content, empowering customers to make the best decisions about pay and help them to attract, motivate, reward and retain top performers. For more information, visit www.salary.com.


James D.
JD
Übersicht bereitgestellt von:
President & CEO, HCR Software | Empathetic Leadership | Putting the ‘Human’ Back in Human Capital

Aktuelle CompXL Bewertungen

Verifizierter Benutzer
A
Verifizierter BenutzerUnternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
4.5 von 5
"CompXL allows robust functionality to support very detailed programs"
One of the standout features of CompXL is its user defined functionality that supports highly detailed and complex programs. Whether you're managin...
AL
Asif L.Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
4.0 von 5
"Solides Vergütungsplanungssystem mit preisgekröntem Service"
Wir haben dieses Jahr begonnen, CompXL zu nutzen. Das System ist einfach und benutzerfreundlich für das, was wir benötigen. Noch wichtiger ist, das...
Verifizierter Benutzer
A
Verifizierter BenutzerUnternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
4.0 von 5
"Highly customizable, valuable tool for complex organizations"
Comp XL provides a large degree of flexibility in the system setup/configuration that allow the user to manage complex scenarios without system res...
Sicherheitsabzeichen
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CompXL Medien

CompXL Demo - Manager Insights & Interface
Review and Approve Budget Groups & Manager Rules around budgeting along with managing the Comp Process.
CompXL Demo - Admin Online Planning Interface- Proxy View
Configurable to match your current workbook and an Login as an Admin to Proxy into Individual Managers.
CompXL Demo - Comp Plan Review
Planning Views For Easy Administration
CompXL Demo - Managers can also work offline
Anytime / Anywhere planning where managers can pull down their planning workbook to work offline and push those changes back into CompXL.
CompXL Demo - Statistics Page - Review Status View
Process Visibility & Helpful Dashboard Widgets
CompXL Demo - SOC 2, Type II Certified
CompXL is SOC 2, Type II Certified
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Offizielle Downloads

Beantworten Sie einige Fragen, um der CompXL-Community zu helfen
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Ja

Video-Reviews

71 von 72 Gesamtbewertungen für CompXL

4.5 von 5
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71 von 72 Gesamtbewertungen für CompXL
4.5 von 5
71 von 72 Gesamtbewertungen für CompXL
4.5 von 5

CompXL Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra

Gesamtbewertungsstimmung für CompXLFrage

Implementierungszeit
<1 Tag
>12 Monate
Return on Investment
<6 Monate
48+ Monate
Benutzerfreundlichkeit der Einrichtung
0 (Schwierig)
10 (Einfach)
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Verifizierter Benutzer in Warehousing
AW
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten CompXL?

One of the standout features of CompXL is its user defined functionality that supports highly detailed and complex programs. Whether you're managing financial metrics, conducting data/status analysis, or simulating different scenarios, the software provides a flexible platform that allows for intricate support in a secure environment.

What I appreciate most is its user-friendly interface despite its powerful capabilities. It strikes a nice balance between offering depth and staying accessible. Plus, the support teams make it easy to connect with other HCM systems, which is crucial for streamlining bonus and merit administration.

Finally, I love that it’s scalable. As your needs evolve, CompXL adapts, allowing you to tackle more complex projects with ease without feeling limited by the software. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CompXL?

The excel based architecture sometimes is viewed as being antiquated. We have a significant amount of custom formulas, which they are great about adapting and inputting, but it is not a "hand over the plan doc and we will get it working" type of system. Those with strong compensation departments and a clear/concise bonus and merit program will see significant abilities in customizing, approving, and releasing customer statements. The newer interface within CompAnalyst is quite a good looking UI that helps blend previous functionality for those comfortable with excel, with allowing new users to have a streamlined interface if inputs are directly within the system. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? CompXL Solving und wie profitieren Sie davon?

Secure transmission and adaptability for the granular level aspects we have within our ever growing company are the two highest benefits.

One of the biggest problems CompXL solves is handling detailed, multi-metric, location, and parameter programs. Many tools out there are either too simple to handle complex bonus plans or are so specialized that they lack the flexibility for desires of our reward philosophy. CompXL allows for intricate setups with advanced formulas, reporting, and communication—perfect for tasks that demand precision and flexibility.

This makes it far easier for me to manage, modify, and scale complex workflows without worrying about outgrowing the software. It helps me keep everything organized and allows me to save time while solving problems that require multi-faceted solutions. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

AL
Compensation
Consumer Goods
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten CompXL?

Wir haben dieses Jahr begonnen, CompXL zu nutzen. Das System ist einfach und benutzerfreundlich für das, was wir benötigen. Noch wichtiger ist, dass wir mit unserem Account Manager, Jamey Williams, äußerst zufrieden sind. Während der Implementierung haben wir großartige Unterstützung von Jamey erhalten. Seine technischen Fähigkeiten zusammen mit seiner Fähigkeit, verschiedene Perspektiven und Ideen zu bieten, haben uns gezeigt, wie wertvoll und glücklich wir sind, eine so wertvolle Ressource zu haben. Jamey ist reaktionsschnell und konnte unsere Anfragen in dieser Phase erfüllen, bevor wir live gehen. Sein Wissen über die Software hat uns beruhigt, da er sich die Zeit nimmt, technisches Fachjargon in einfache Begriffe zu übersetzen. Wir sind dankbar, Jamey als unseren CompXL-Partner zu haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CompXL?

Videos und Schritt-für-Schritt-Anleitungen auf der Ressourcen-Website beziehen sich auf die klassische (veraltete) Version, während wir die neuere Version von CompXL haben, die eine andere Benutzeroberfläche und ein anderes Aussehen hat. Würde gerne sehen, dass diese Ressourcen aktualisiert werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? CompXL Solving und wie profitieren Sie davon?

Die Automatisierung des jährlichen Vergütungszyklus, weg von Tabellenkalkulationen. Bisher hat es großartiges Feedback von den ersten Bewertungen unserer Manager erhalten, wie einfach es zu verwenden ist und dass man nicht auf komplizierte Excel-Formeln angewiesen ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Mariana S.
MS
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten CompXL?

Ich bin seit etwa 4 Jahren Nutzer von CompXL in verschiedenen Unternehmen, und es ist ein großartiges Werkzeug zur Verwaltung von Vergütung und Gehaltsplanung. Es kann komplexe Vergütungspläne sehr einfach handhaben, da es äußerst anpassbar und flexibel ist.

Das gesamte Team bei CompXL ist sehr kompetent und der Kundenservice war hervorragend. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CompXL?

Ich hatte bisher keine größeren Probleme mit CompXL. Alles, was ich nicht selbst bewältigen kann oder wozu ich zusätzliche Anleitung möchte, wurde vom Team sehr schnell beantwortet. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? CompXL Solving und wie profitieren Sie davon?

CompXL hilft uns, den Gehaltsplanungs- und Jahresendbonusprozess sehr einfach zu optimieren. Es ermöglicht uns, Daten von verschiedenen Plattformen zusammenzuführen, um alles an einem Ort zu haben. Das Support-Team ist sehr reaktionsschnell und es ist eine äußerst preisgünstige Lösung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

NB
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten CompXL?

Ein vollständiger Prozess zur Planung von Vergütung/Bonus/Aktien mit zusätzlicher Einbindung von Managern ohne das Zerschneiden von Tabellenkalkulationen. Einfacher Zugang zu Briefen für Manager, ohne dass die Personalabteilung Hunderte von Briefen zusammenführen muss. Der "Alles inklusive"-Bericht war großartig, um Daten während und nach dem Planungsprozess zu sammeln. Es war einfach, Änderungen während des Planungsprozesses vorzunehmen. Manager konnten das System problemlos navigieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CompXL?

Berichterstattung und Mangel an Dashboards. Hätte gerne mehr Möglichkeiten, "schöne" Daten aus dem System zu präsentieren, anstatt einen Bericht zu ziehen und meine eigenen Pivot-Tabellen zu erstellen. Es war schwierig zu bestimmen, welche Berichtsanforderungen ich während des Aufbaus hatte, was dazu führte, dass ich Berichte anforderte, die nicht für meine Bedürfnisse geeignet waren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? CompXL Solving und wie profitieren Sie davon?

Entfernt die manuelle Tabellenkalkulationsverarbeitung eines manuellen Vergütungsplanungsprozesses. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von James Davis aus CompXL

NB, vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit CompXL zu teilen. Wir freuen uns zu hören, dass die Manager das System problemlos navigieren konnten.

Vielen Dank für Ihr Feedback zur Visualisierung. Wir haben tatsächlich hart daran gearbeitet und wenn wir Ihre Instanz später in diesem Jahr (natürlich kostenlos) auf CompXL v2023 aktualisieren, denke ich, dass Sie das neue Insights-Dashboard lieben werden, das visuell ansprechend ist und auch Drill-Down-Klicks unterstützt.

Danke!

JD

DOUG D.
DD
Head of Global Total Rewards
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten CompXL?

Die persönliche Note und die Fähigkeit, eine Lösung an unsere spezifischen Bedürfnisse anzupassen, führten zu einer sehr erfolgreichen Implementierung. Die Flexibilität des Tools und seine Fähigkeit, nicht nur unser Merit-Review-Programm zu adressieren, sondern auch komplexe variable Vergütungspläne und langfristige Anreizpläne zu verwalten, halfen uns, alle unsere zentralen Total-Reward-Programme mit einem einzigen Tool zu adressieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CompXL?

Keine überwiegend negativen Erfahrungen, ich bin glücklich zu schreiben! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? CompXL Solving und wie profitieren Sie davon?

CompXL reduzierte unsere Komplexität und bot Datenschutz und nahtlose Arbeitsabläufe, bis hin zu Genehmigungen durch CEO, COO, CFO und CPO, während es die enorme administrative Belastung verringerte, die es war, unsere Kernvergütungsprogramme manuell mit Excel und E-Mail zu verwalten. Die automatisierten Zusammenfassungsberichte, die speziell für uns in CompXL erstellt wurden, bieten uns Berichterstattung auf C-Suite-Ebene auf Knopfdruck. Mehr könnten wir uns nicht wünschen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Ian Otto aus CompXL

Doug, vielen Dank, dass Sie CompXL überprüft haben. Wir arbeiten sehr gerne mit Ihnen und Ihrem Team zusammen.

CK
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
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Seine Benutzerfreundlichkeit und die Möglichkeit, Benutzern zu erlauben, nur ihre Teams zu sehen und nachvollziehbare Gehaltsänderungen vorzunehmen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CompXL?

Die Arbeitsabläufe müssen korrekt eingerichtet werden, aber ihr Team ist großartig darin, schnell bei der Behebung von Problemen zu helfen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? CompXL Solving und wie profitieren Sie davon?

Es ermöglicht uns, unseren jährlichen Leistungs-/Beförderungszyklus zu verfolgen, ohne mit mehreren Versionen von Excel-Tabellen arbeiten zu müssen, wie wir es in der Vergangenheit getan haben. Es ermöglicht uns auch, die aktuellste Version einer Datei zu haben, sodass wir unnötige Fehler vermeiden können. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

MF
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
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Kostengünstige Lösung mit mehreren Anwendungen Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CompXL?

Änderungen werden nicht getestet und sind oft unvollständig, was dazu führt, dass Administratoren alle Szenarien testen und mit zusätzlichen Elementen reagieren müssen, die aktualisiert werden müssen, um nur eine Änderung zu erreichen. Der Support ist manchmal langsam, es sei denn, er wird eskaliert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? CompXL Solving und wie profitieren Sie davon?

Preiswert zu verwalten Verdienst- und Bonusprogramme Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von James Davis aus CompXL

Michelle, danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu hinterlassen, und für Ihr offenes Feedback. Ich entschuldige mich für die Testbelastung, die durch die bedeutenden Aktualisierungen Ihrer Konfigurationen auf Sie gefallen ist. Ich werde die Situation untersuchen und mich direkt an Sie wenden, um sicherzustellen, dass Sie meine Informationen für zukünftige Servicewiederherstellungs- oder Eskalationsprobleme haben. Jamie Davis, CEO, HCR Software, Hersteller von CompXL.

Verifizierter Benutzer in Computer Software
AC
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
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Anreizbasierte Bewertung
Was gefällt dir am besten CompXL?

Comp XL provides a large degree of flexibility in the system setup/configuration that allow the user to manage complex scenarios without system restrictions/limitations. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CompXL?

Fully utilizing CompXL requires a steep learning curve; the system is not particulairly user friendly. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? CompXL Solving und wie profitieren Sie davon?

CompXL helps us quickly create and roll-out complicated and unique compensation related cycles such as: job title harmonization, large scale employement letters, and merit cycles. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

DH
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
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Alle benötigten Informationen befinden sich an einem Ort, um aktualisiert zu werden, und individuelle Briefe bezüglich des Vergleichs werden generiert. Auch einfach, Daten an einzelne Manager zu senden. Hervorragendes Kundensupport-Team. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CompXL?

Sie müssen vorsichtig sein, um die Daten zu speichern, oder Sie werden sie verlieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? CompXL Solving und wie profitieren Sie davon?

genaue Gehaltsverwaltungsdaten

berechnet ausgegebene Dollar im Vergleich zum budgetierten Betrag

geringere Wahrscheinlichkeit von Datenfehlern

die Tabelle hat ein sauberes Aussehen Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

JF
Senior Benefits and Compensation Manager
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten CompXL?

CompXL ist sowohl für HR als auch für Manager einfach zu bedienen. Das Implementierungsteam war sehr reaktionsschnell und achtete auf Fristen. Die bereitgestellten Schulungsleitfäden waren hilfreich und ermöglichten Anpassungen, um besser zu den internen Prozessen zu passen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? CompXL?

Ich genieße und empfehle das Werkzeug, keine Nachteile. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? CompXL Solving und wie profitieren Sie davon?

CompXL ist ein skalierbares Werkzeug, das Flexibilität in der Struktur der Vergütungsberechtigung ermöglicht. Der jährliche Vergütungsplanungs- und Genehmigungsprozess wurde optimiert. Ermöglicht die Sichtbarkeit der Genehmigungsstufen und vereinfacht die Erstellung und Verteilung personalisierter individueller Briefe. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von James Davis aus CompXL

Julia, danke, dass du dir die Zeit genommen hast, unser Tool und unser Team zu kommentieren.

Wir schätzen die Gelegenheit, mit dir und dem Team zusammenzuarbeiten.

Jamie