CompLogix Bewertungen & Produktdetails

Seit sechs Jahren ist CompLogix ein wertvoller Partner bei der Rationalisierung unserer Vergütungsprojekte. Ihre Software und das engagierte Team haben unsere Effizienz erheblich verbessert.

Das Tool von CompLogix hat uns bemerkenswerte Mengen an Zeit gespart. Als unsere Prozesse komplexer wurden, halfen sie uns, Workflows zu optimieren und Probleme zu beheben, sodass ihre Software einen Großteil der Hintergrundarbeit übernehmen konnte.

Der Kundenservice von CompLogix ist hervorragend. Unser engagierter Berater ist unglaublich reaktionsschnell, und wenn er nicht verfügbar ist, springt der Rest des Teams bereitwillig ein. Sie haben stets Flexibilität bewiesen, selbst bei unseren engen Fristen.

Kürzlich haben wir eine wichtige Datei mit über 20.000 Mitarbeiterbriefen verloren, die ein Jahr zuvor von CompLogix exportiert wurden. Angesichts dieses potenziellen Rückschlags kam CompLogix zur Rettung. Obwohl unsere Daten nicht mehr leicht verfügbar waren, hat ihr Team akribisch neue Kopien der Briefe erstellt.

Diese Erfahrung veranschaulicht den kooperativen Geist und das tiefgehende Fachwissen von CompLogix. Sie waren entscheidend dabei, uns zu helfen, die wachsende Komplexität unserer Arbeit zu bewältigen und Erfolg zu erzielen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Es gibt nicht viel zu bemängeln. Wann immer wir auf Probleme stoßen oder es Systembeschränkungen gibt, die unsere Anforderungen betreffen, war das Team von CompLogix in der Lage, Lösungen zu entwickeln, die es uns ermöglichen, unsere Ziele zu erreichen. Sie waren sogar proaktiv darin, uns zu helfen, bevorstehende Probleme vorherzusehen, die wir haben könnten, und im Voraus zu planen, um etwaige Bedenken zu mindern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

The simplicity of the tool and ease of integration were the best features for us.

CompLogix has significantly improved our annual process, was easy to implement, is very user friendly for both HR and management! Our customer success resource has been excellent to work with! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

The initial set up can be a bit challenging, but we were expecting the first time to be more effort. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Sehr benutzerfreundlich. Dies ist das zweite Jahr, in dem unsere Organisation das Merit Planning Tool verwendet, daher kann ich nichts zur Implementierung im Vorjahr sagen, aber das diesjährige Update war sehr einfach und unkompliziert. Brandy ist sehr hilfsbereit. Sehr klug und sehr reaktionsschnell. Wir wollten ändern, wie wir unser Budget nutzen, und CompLogix konnte uns dabei genau so helfen, wie wir es wollten. Neue Benutzer einrichten, Führungskräfte während des Prozesses wechseln und HR-Partner zuweisen war alles sehr einfach, entweder direkt im Tool für Einzelfälle oder mit einem Upload für die Masse. Die benutzerdefinierten Berechnungen waren nahtlos (d.h. grundlegendes Merit, Merit + Einmalzahlung, nur Einmalzahlung abhängig von den maximalen Vergütungsbereichen). Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ich habe sehr positives Feedback von den HR-Partnern gehört, dass die Führungskräfte dieses Tool wirklich mögen. Sie nutzen es nur einmal im Jahr, und es ist einfach zu navigieren. Sie haben angemerkt, dass es schön wäre, im nächsten Jahr bessere Berichtsfunktionen hinzuzufügen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ich mag, dass es einfach anzupassen ist und so ziemlich alles tun kann, was ich brauche. Außerdem ist der Kundenbetreuer sehr reaktionsschnell und hilfsbereit. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Könnte bessere Tutorials gebrauchen, wie man selbst Änderungen am System vornimmt. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

It looks like a digital excel spreadsheet which is familiar to users.

Easy to use (for both system admins and managers).

Great and timely customer support. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

---No integration with our current HRIS. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Sehr anpassbar und einfach zu verwenden. Das Team ist großartig und sehr reaktionsschnell. Einfach, die Reihenfolge/Namen der Spalten selbst zu aktualisieren. Sie konnten unsere Implementierung in einem sehr kurzen Zeitrahmen bewältigen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Keine Beschwerden bisher. Wir sind sehr zufrieden gewesen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Sie sind äußerst sachkundig über das CompLogix-Tool, seine Fähigkeiten und die Auswirkungen, die Änderungsanforderungen haben könnten. Ihre Antworten waren sogar noch zeitnaher als im letzten Jahr und so hilfreich! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Wir hatten dieses Jahr alles, was wir brauchten. Keine Probleme oder Abneigungen! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

CompLogix provides a consultative approach built around our business needs. We've had to iterate at the business changes, and they've delivered flawlessly. They're very easy and fair to work with while providing exceptional consultation. They were also able to build in and automate some of our out of the process reports and analytics. This has enabled us to be more strategic. Thank you for this!! We're looking forward to exploring new tools and further collaboration. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

CompLogix does not tie directly in with the HCM, however can be built if desired. We've used our time and resources on further automation, which this is of minimal concern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Das Team war während des gesamten Prozesses sehr unterstützend und versuchte, all unsere Bedürfnisse zu berücksichtigen. Das Tool ist sehr benutzerfreundlich und unsere Führungskräfte haben keine Probleme, die Tools während kurzer Phasen der Leistungsplanung zu nutzen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Nichts, woran ich denken kann. Wir hatten eine großartige Erfahrung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

- Complogix ist bei weitem das flexibelste, anpassungsfähigste und benutzerfreundlichste Produkt, das ich verwendet habe, einschließlich Workday, Oracle und Excel-Tabellen.

- Das Produkt bietet viele Konfigurationsoptionen, ist jedoch nicht überwältigend zu erlernen und zu verwenden. Es kann so einfach oder so kompliziert sein, wie Sie es benötigen.

- Das meiste, was Unternehmenssysteme wie Workday als "Anpassung" bezeichnen, wird in Complogix als "Konfiguration" betrachtet, sodass Änderungen günstiger und schneller vorgenommen werden können.

- Ich habe Complogix verwendet, um mehrere Leistungs- und Aktienzyklen sowie Bonusauszahlungsprozesse zu verwalten. Wir haben die Regeln jedes Mal ohne Probleme geändert. Sie können Bottom-up- oder Top-down-Budgets einrichten oder beide Methoden gleichzeitig verwenden (was bei einem Unternehmensvergütungssystem selten der Fall ist).

- Es ist einfach einzurichten, sobald Sie sich für die Regeln entschieden haben, die Sie für den Benutzer festlegen möchten, z.B. Wir können verhindern, dass Manager einreichen, wenn sie über dem Budget liegen, aber wir können VPs (oder jede definierte Gruppe) erlauben, über dem Budget einzureichen. Wenn Ihr Prozess komplex ist, müssen Sie entscheiden, welche Berechnungen Sie verwenden werden (z.B. werden Sie ein Beförderungsbudget vs. Leistungsbudget haben), möchten Sie verhindern, dass Manager über einen bestimmten Betrag hinaus eingeben (z.B. erlauben Sie nicht mehr als 15% Erhöhung), möchten Sie, dass die Manager innerhalb der Gehaltsspanne bleiben, usw. Administratoren haben Zugriff, um einige dieser Änderungen vorzunehmen, oder Sie müssen möglicherweise mit dem Complogix-Team zusammenarbeiten, um einige der Regeln und Anpassungen einzurichten.

- Das System ist auch sehr anpassungsfähig und unterstützt das Wachstum und die Reife einer Organisation. Wir begannen zum ersten Mal mit der Verwendung von Complogix als Excel-Ersatz. Innerhalb von zwei Jahren wurden unsere Bedürfnisse und Prozesse komplexer, und wir konnten Complogix nutzen, um den sich ändernden Geschäftsanforderungen gerecht zu werden. Zum Beispiel nutzten wir Complogix, um zwei wesentliche Änderungen an der Job- und Vergütungsstruktur vorzunehmen und die Benutzererfahrung (Manageransicht) in jedem Leistungszyklus zu verbessern. 1. Wir nutzten das System, um eine Jobstruktur von Grund auf zu erstellen. Wir erstellten Jobfamilien/Funktionen/Positionen mit Abhängigkeiten (z.B. wenn die Jobfamilie X ist, zeigen Sie nur ABC-Jobfunktionen, wenn die Jobfunktion B ist, zeigen Sie nur 123 Positionen/Jobs, für Job 2 zeigen Sie die Gehaltsspanne für das Land). Sobald Manager ihre Teams in Complogix überprüft und Änderungen vorgenommen hatten, wurde die neue Struktur in unser HRIS-System hochgeladen. 2. Wir wechselten von einer betragsbasierten Bonusstruktur zu einer % der Basisstruktur während des Leistungszyklus, wobei wir Bonusänderungen und Beförderungen (mit unterschiedlichen Bonustargets) erlaubten. Wir verfolgten mehrere Bonusbudgets aufgrund des Wechsels von Betrag zu % zusätzlich zum Leistungsbudget ohne Probleme. Wir konnten beide dieser strukturellen Änderungen in 8 Monaten ausführen (mit einer Bonusauszahlung und einem Leistungszyklus zur Jahresmitte zwischen #1 und #2). Diese Zeitplanung und Komplexität wäre mit einem anderen System aufgrund von Ressourcen und Kosten nicht möglich gewesen. Ich freue mich darauf, ihre 9-Box-Funktionalität für das nächste Projekt zu nutzen.

- Das Support-Team ist immer verfügbar und freut sich zu helfen, wenn wir Konfigurationsänderungen vornehmen müssen.

- Ich habe die bereitgestellten Analysen nicht sehr viel genutzt, da unser Fokus woanders lag, aber die grundlegenden Visualisierungen sind vorhanden und können ebenfalls konfiguriert werden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Ich bin noch nicht enttäuscht worden. Nachdem ich zuvor mehrere Unternehmenssysteme genutzt hatte, ging ich mit dem Complogix-Team in Besprechungen mit der Einstellung „Ich wünschte, wir könnten XYZ machen...“ und erwartete zu hören: „Wir brauchen Anpassungen“ oder „Das können wir nicht machen“. Jetzt betrachte ich zuerst die Geschäftsanforderungen, dann den besten Weg zur Umsetzung und spreche mit dem Team darüber, „wie können wir XYZ umsetzen...“. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.