JobAdder und Vincere vergleichen 
JobAdder vs Vincere
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten JobAdder einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Jedoch bevorzugten Rezensenten es insgesamt, Geschäfte mit Vincere zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Vincere den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als JobAdder.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bieten JobAdder und Vincere ähnliche Unterstützungsniveaus.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Vincere gegenüber JobAdder.
Great syncronisation with gmail account, easy to navigate, good interface. Great training at jobadders head office which allow users to streamline their usage of the system. Administration is made very easy.
Kommentare beziehen sich auf die TimeAdder-Erweiterung. Ihre Berichts- und Abfragefähigkeiten sind unreif, enttäuschend. Beispiele: 1. Kein Bericht über noch nicht eingegebene oder noch nicht genehmigte Zeiten - ein wichtiger Ausnahmebericht, der...
Vincere macht viele Dinge richtig, die ihre Konkurrenten einfach nicht tun. Ihre pipeline-basierte Schnittstelle ermöglicht dem Berater einen wirklich intuitiven Überblick darüber, wo seine/ihre Prioritäten liegen, und bietet eine ziemlich genaue...
Die Suchmaschine ist schlecht! (Berater können kaum nach Kandidaten in unserer eigenen Datenbank suchen) Man kann nicht zur vorherigen Seite zurückkehren (das ist ein großes No-Go), sehr unpraktisch CRM ist sehr schlecht, hat keine guten Funktionen, um...
Great syncronisation with gmail account, easy to navigate, good interface. Great training at jobadders head office which allow users to streamline their usage of the system. Administration is made very easy.
Vincere macht viele Dinge richtig, die ihre Konkurrenten einfach nicht tun. Ihre pipeline-basierte Schnittstelle ermöglicht dem Berater einen wirklich intuitiven Überblick darüber, wo seine/ihre Prioritäten liegen, und bietet eine ziemlich genaue...
Kommentare beziehen sich auf die TimeAdder-Erweiterung. Ihre Berichts- und Abfragefähigkeiten sind unreif, enttäuschend. Beispiele: 1. Kein Bericht über noch nicht eingegebene oder noch nicht genehmigte Zeiten - ein wichtiger Ausnahmebericht, der...
Die Suchmaschine ist schlecht! (Berater können kaum nach Kandidaten in unserer eigenen Datenbank suchen) Man kann nicht zur vorherigen Seite zurückkehren (das ist ein großes No-Go), sehr unpraktisch CRM ist sehr schlecht, hat keine guten Funktionen, um...
