Click Boarding und Enboarder vergleichen 
Click Boarding vs Enboarder
Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden die Rezensenten Enboarder einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Die Rezensenten bevorzugten es auch, insgesamt Geschäfte mit Enboarder zu machen.
- Die Gutachter waren der Meinung, dass Enboarder den Bedürfnissen ihres Unternehmens besser entspricht als Click Boarding.
- Beim Vergleich der Qualität des laufenden Produktsupports bevorzugten die Gutachter Enboarder.
- Bei Feature-Updates und Roadmaps bevorzugten unsere Rezensenten die Richtung von Enboarder gegenüber Click Boarding.
Der Kundensupport, den wir erhalten haben, wenn wir danach gefragt haben, war ausgezeichnet. Die Software bietet eine angenehme Erfahrung für Kandidaten.
Ich mag das Format der Bearbeitung von Formularen und Prozessabläufen nicht - es ist viel schwieriger, jeden Teil der Prozessabläufe und Formulare zu bearbeiten, als es sein sollte, in Bezug auf die mehreren Schritte und die Leichtigkeit, den Fortschritt zu...
Die Plattform ist einfach zu erlernen, einfach zu bedienen ohne viel Schulung. Es ist einfach, Live-Änderungen an einer Sequenz vorzunehmen. Die Berichterstattung und das Dashboard bieten genau die richtigen Daten. Die Engagement-Heatmap hilft uns schnell...
There was very less information available and I felt the onboarding was not fully complete on Enboarder. After joining, I had to go through different channels to get more information such as internal tools, applications links. General things like HR...
Der Kundensupport, den wir erhalten haben, wenn wir danach gefragt haben, war ausgezeichnet. Die Software bietet eine angenehme Erfahrung für Kandidaten.
Die Plattform ist einfach zu erlernen, einfach zu bedienen ohne viel Schulung. Es ist einfach, Live-Änderungen an einer Sequenz vorzunehmen. Die Berichterstattung und das Dashboard bieten genau die richtigen Daten. Die Engagement-Heatmap hilft uns schnell...
Ich mag das Format der Bearbeitung von Formularen und Prozessabläufen nicht - es ist viel schwieriger, jeden Teil der Prozessabläufe und Formulare zu bearbeiten, als es sein sollte, in Bezug auf die mehreren Schritte und die Leichtigkeit, den Fortschritt zu...
There was very less information available and I felt the onboarding was not fully complete on Enboarder. After joining, I had to go through different channels to get more information such as internal tools, applications links. General things like HR...
