Recursos de Varicent
Quais são os recursos de Varicent?
Portal do Representante de Vendas
- Demonstrativos de Remuneração
- Planejar Documentos e Contratos
- Relatórios de Desempenho Individual e de Equipe
Portal de Gestão
- Relatórios de desempenho da organização de vendas
- Monitorar o desempenho do representante de vendas
- Divisões e substituições de comissões
- Fluxo de trabalho e aprovações
Administração
- Ajustes/Resolução de Disputas
- Modelagem Comp - Facilidade de Administração
- Modelagem Comp - Flexibilidade de Projeto
- Cálculo e Distribuição da Instrução Comp
- Relatórios e Dashboards
- Gerenciamento de hierarquia de vendas
Plataforma
- Personalização
- Desempenho e Confiabilidade
Principais Alternativas de Varicent Mais Bem Avaliadas
Categorias Varicent no G2
Filtrar por Recursos
Portal do Representante de Vendas
Estimador de Comissão | Conforme relatado em 152 avaliações de Varicent. Funcionalidade para o Vendedor Calcular a comissão esperada em um negócio com base no ajuste de preços e termos de negociação. | 80% (Com base em 152 avaliações) | |
Gestão de Disputas | Método para gerir e resolver vários litígios/descreptâncias de compensação Revisores de 147 de Varicent forneceram feedback sobre este recurso. | 77% (Com base em 147 avaliações) | |
Demonstrativos de Remuneração | Com base em 236 avaliações de Varicent. Método para um representante de vendas ver a discriminação dos pagamentos de remuneração variável e base que foram feitos. | 87% (Com base em 236 avaliações) | |
Planejar Documentos e Contratos | Conforme relatado em 185 avaliações de Varicent. Recursos que permitem que o representante de vendas exiba detalhes de contratos de compensação | 83% (Com base em 185 avaliações) | |
Relatórios de Desempenho Individual e de Equipe | Os vendedores podem visualizar relatórios/painéis que retratam facilmente onde estão em seu plano, bem como outros membros da equipe e sua equipe como um todo. Este recurso foi mencionado em 217 avaliações de Varicent. | 86% (Com base em 217 avaliações) | |
Suporte ao usuário móvel | Sistema suporta usuários que desejam acessar dados do sistema e fuctionalyt a partir de um dispositivo móvel (telefone e/ou tablet) Este recurso foi mencionado em 133 avaliações de Varicent. | 78% (Com base em 133 avaliações) |
Portal de Gestão
Relatórios de desempenho da organização de vendas | Fornece funcionalidade de relatório que permite que o gerenciamento determine o desempenho da organização de vendas entre as divisões Revisores de 183 de Varicent forneceram feedback sobre este recurso. | 84% (Com base em 183 avaliações) | |
Monitorar o desempenho do representante de vendas | Conforme relatado em 186 avaliações de Varicent. Fornece funcionalidade de relatório que permite que o gerenciamento monitore o desempenho de um vendedor, bem como classifique os representantes de vendas | 87% (Com base em 186 avaliações) | |
Atribuições/Gestão de Território | Permite que a Gerência de Vendas ajuste territórios por geografia, produto, estrutura organizacional, etc., conforme necessário. Revisores de 139 de Varicent forneceram feedback sobre este recurso. | 80% (Com base em 139 avaliações) | |
Atribuições/Gerenciamento de Cotas | Permite que a Gerência de Vendas ajuste as cotas por representante de vendas, geografia, produto, estrutura organizacional, etc., conforme necessário. Este recurso foi mencionado em 148 avaliações de Varicent. | 82% (Com base em 148 avaliações) | |
Divisões e substituições de comissões | O gerenciamento de vendas pode substituir/ajustar a remuneração e dividir a comissão manualmente Revisores de 197 de Varicent forneceram feedback sobre este recurso. | 85% (Com base em 197 avaliações) | |
Fluxo de trabalho e aprovações | Conforme relatado em 181 avaliações de Varicent. Funcionalidade para aprovar declarações de compensação ou outros processos que exijam aprovação relacionada à compensação de vendas | 82% (Com base em 181 avaliações) | |
Orçamento | Recursos para modelar e acumular orçamentos Revisores de 114 de Varicent forneceram feedback sobre este recurso. | 79% (Com base em 114 avaliações) |
Administração
Ajustes/Resolução de Disputas | Funcionalidade que permite aos administradores ajustar e gerenciar disputas de compensação Este recurso foi mencionado em 185 avaliações de Varicent. | 82% (Com base em 185 avaliações) | |
Modelagem Comp - Facilidade de Administração | Com base em 208 avaliações de Varicent. Criar cálculos de compensação/regras de alocação de crédito é fácil de administrar e pode ser feito sem um recurso técnico | 81% (Com base em 208 avaliações) | |
Modelagem Comp - Flexibilidade de Projeto | Pode criar as regras de compensação de atribuição/atribuição de crédito necessárias para suportar as regras de negócio que a gestão de vendas deseja Este recurso foi mencionado em 208 avaliações de Varicent. | 83% (Com base em 208 avaliações) | |
Cálculo e Distribuição da Instrução Comp | Conforme relatado em 229 avaliações de Varicent. Cria facilmente extratos de remuneração e os distribui para a equipe de vendas | 85% (Com base em 229 avaliações) | |
Relatórios e Dashboards | Conforme relatado em 244 avaliações de Varicent. A funcionalidade de relatórios é eficaz para ajudar a administrar os negócios. A administração de relatórios é fácil de manter e flexível o suficiente para atender às necessidades de negócios | 85% (Com base em 244 avaliações) | |
Gerenciamento de hierarquia de vendas | Com base em 198 avaliações de Varicent. Gerencia facilmente as alterações na organização de vendas | 83% (Com base em 198 avaliações) |
Plataforma
Integração com CRM | A integração do CRM é flexível e fácil de manter Este recurso foi mencionado em 127 avaliações de Varicent. | 82% (Com base em 127 avaliações) | |
Integração Financeira | A integração do sistema financeiro é flexível e fácil de manter Este recurso foi mencionado em 106 avaliações de Varicent. | 81% (Com base em 106 avaliações) | |
Integração HCM/HRIS | A integração HCM/HRIS é flexível e fácil de manter Revisores de 120 de Varicent forneceram feedback sobre este recurso. | 79% (Com base em 120 avaliações) | |
Personalização | O sistema fornece personalização suficiente para atender aos requisitos de negócios Revisores de 196 de Varicent forneceram feedback sobre este recurso. | 86% (Com base em 196 avaliações) | |
Apis | Sistema fornece APIs bem documentadas que podem ser usadas para integrar a sistemas de terceiros 3rd Este recurso foi mencionado em 134 avaliações de Varicent. | 81% (Com base em 134 avaliações) | |
Internacionalização | Conforme relatado em 117 avaliações de Varicent. Sistema suporta várias moedas e idiomas para permitir negócios em vários países | 80% (Com base em 117 avaliações) | |
Desempenho e Confiabilidade | Com base em 218 avaliações de Varicent. O sistema está consistentemente disponível (tempo de atividade) e a velocidade do sistema não afeta a produtividade | 83% (Com base em 218 avaliações) |
Incentivos
Emblemas | Atribui crachás de realização a funcionários de alto desempenho com base em padrões pré-determinados. Revisores de 90 de Varicent forneceram feedback sobre este recurso. | 84% (Com base em 90 avaliações) | |
Gatilhos | Com base em 104 avaliações de Varicent. Reconhece automaticamente as conquistas que devem ser adicionadas à tabela de classificação. | 85% (Com base em 104 avaliações) | |
Calculadora de Comissão | Com base em 151 avaliações de Varicent e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Ajuda os usuários a determinar metas de vendas calculando possíveis taxas de comissão. | 88% (Com base em 151 avaliações) | |
Classificações | Destaca os funcionários com melhor desempenho para recompensar publicamente suas conquistas. Este recurso foi mencionado em 109 avaliações de Varicent. | 90% (Com base em 109 avaliações) |
Personalização
Perfis | Com base em 115 avaliações de Varicent. Cria perfis de usuário semelhantes a páginas de mídia social que exibem status e atualizações privados ou públicos. | 87% (Com base em 115 avaliações) | |
Relatórios personalizados | Com base em 157 avaliações de Varicent e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Gera relatórios com campos personalizáveis para entender melhor o desempenho dos funcionários. | 89% (Com base em 157 avaliações) | |
Painéis | Com base em 151 avaliações de Varicent e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Visualiza insights individuais e da equipe, como novos leads e chamadas de saída. | 89% (Com base em 151 avaliações) | |
Definição de Metas | Com base em 117 avaliações de Varicent e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Permite que as equipes definam metas rastreáveis dentro da ferramenta. | 88% (Com base em 117 avaliações) |
Administrativo
Integração | Com base em 132 avaliações de Varicent e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Integra-se com CRM e sistemas financeiros para ajudar a determinar metas | 87% (Com base em 132 avaliações) | |
Estrutura de Funcionários | Com base em 137 avaliações de Varicent e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Organiza os membros da equipe por papéis, atividades e objetivos e pondera as tarefas por importância. | 88% (Com base em 137 avaliações) | |
Monitoramento de Comportamento | Com base em 113 avaliações de Varicent e verificado pela equipe de P&D de Produto da G2. Permite que gerentes e administradores examinem perfis e monitorem o comportamento e o desempenho dos funcionários. | 87% (Com base em 113 avaliações) |
Sales Performance Features - Sales Planning
Pontuação da conta | Fornece capacidade de pontuar contas com base na receita potencial para priorizar de acordo. | Dados insuficientes disponíveis | |
Planejamento de Receitas | Fornece capacidade de estruturar metas de receita de primeira linha. | Dados insuficientes disponíveis | |
Segmentação de Contas | Segmente contas com base no perfil ideal do cliente e objetivos de negócio. | Dados insuficientes disponíveis | |
Desempenho de vendas | Capacidade de monitorar dados de desempenho do plano para identificar desvios e corrigir o curso para representante e unidade de negócios. | Dados insuficientes disponíveis | |
Previsão de Vendas | Prever dados de vendas para equipes de vendas, representantes individuais, territórios ou produtos. | Dados insuficientes disponíveis | |
Integrações | Integra-se a uma variedade de sistemas de negócios para obter dados relevantes e tomar decisões baseadas em dados. | Dados insuficientes disponíveis | |
Modelagem de cenários | Habilidade para criar e executar modelagem de cenários hipotéticos para informar decisões de negócios. | Dados insuficientes disponíveis |
Territory Management - Sales Planning
Gestão de Territórios | Capacidade de gerenciar a distribuição de territórios e alterar a segmentação e cobertura para atingir as metas de negócios. | Dados insuficientes disponíveis | |
Ordenamento do Território | Defina territórios para garantir uma cobertura de mercado otimizada e aloque recursos adequadamente. | Dados insuficientes disponíveis |
Quota & Capacity Management - Sales Planning
Gerenciamento de Cotas | Capacidade de gerenciar e ajustar cotas continuamente conforme necessário com base em mudanças de mercado, novas contratações, mudanças de território. | Dados insuficientes disponíveis | |
Gerenciamento de Capacidade | Permitir que as organizações ajustem a capacidade de vendas com base na volatilidade, como mudanças no número de funcionários, reestruturação ou crescimento organizacional. | Dados insuficientes disponíveis | |
Planejamento de cotas | Crie metas de cota com base em fatores como tamanho da conta, desempenho do representante e necessidades de pipeline. | Dados insuficientes disponíveis |
