Principais Alternativas de Contractor and Labour Management System Mais Bem Avaliadas
As avaliações da G2 são autênticas e verificadas.
Veja como.
Nos esforçamos para manter nossas avaliações autênticas.
As avaliações da G2 são uma parte importante do processo de compra, e entendemos o valor que elas proporcionam tanto para nossos clientes quanto para compradores. Para garantir que o valor seja mantido, é importante garantir que as avaliações sejam autênticas e confiáveis, razão pela qual a G2 exige métodos verificados para escrever uma avaliação e valida a identidade do avaliador antes de aprovar. A G2 valida a identidade dos avaliadores com nosso processo de moderação que impede avaliações inautênticas, e nos esforçamos para coletar avaliações de maneira responsável e ética.
Não há reviews suficientes de Contractor and Labour Management System para o G2 fornecer insights de compra. Abaixo estão algumas alternativas com mais reviews:
1
Rippling
4.8
(6,786)
Um único sistema moderno para sua folha de pagamento, benefícios, RH e TI.
2
Deel
4.8
(6,953)
Deel simplifica a folha de pagamento para que você possa contratar qualquer pessoa, em qualquer lugar. Simplificamos a conformidade e os pagamentos por meio do nosso modelo de contratante independente e EOR. Com a Deel, gere contratos juridicamente vinculativos que cobrem as leis trabalhistas locais em mais de 150 países, ofereça retiradas flexíveis e desfrute de suporte ao cliente 24/7. É a plataforma de pagamentos moderna construída para o futuro do trabalho.
3
Remote
4.6
(2,555)
Remote oferece soluções globais de RH para o futuro do trabalho. Saiba como tornamos possível para empresas de todos os tamanhos empregar talentos globais de forma legal e fácil.
4
Gusto
4.5
(2,304)
Folha de pagamento, benefícios e RH tornados surpreendentemente fáceis.
5
Hubstaff
4.5
(1,353)
Software de rastreamento de tempo com prova de trabalho, capturas de tela, rastreamento de atividades, monitoramento de aplicativos e relatórios detalhados.
6
Multiplier
4.7
(1,225)
A plataforma de folha de pagamento multicountry da Multiplier permite que as empresas usem várias moedas para pagar qualquer número de funcionários globais.
7
Justworks
4.6
(1,003)
A fundação que o seu negócio precisa. Você tem uma empresa para administrar. A Justworks oferece uma base sólida para o seu negócio crescer e prosperar.
8
Oyster
4.4
(947)
A Oyster cuida de todas as partes desafiadoras de contratar, pagar e cuidar da sua equipe.
Contrate talentos globais de mais de 180 países em poucos dias, lide com folha de pagamento e benefícios em vários países com facilidade, e gerencie despesas, folgas e mais.
Obtenha orientação em nível de país em cada etapa—desde a integração até a saída para permanecer rápido, em conformidade e competitivo.
Ofereça um pacote de emprego atraente, benefícios competitivos, serviços de relocação, cursos gratuitos e mais.
Atenda aos requisitos locais com conformidade integrada na plataforma, configure funções e permissões dentro da sua equipe para reduzir riscos, e seja o proprietário final de toda a sua propriedade intelectual e dados—sempre.
9
Plane
4.6
(711)
A Plane ajuda com folha de pagamento, benefícios e conformidade para equipes internacionais em uma plataforma segura baseada em nuvem.
10
G-P
4.4
(600)
Nossa plataforma desbloqueia rapidamente o potencial de equipes globais.
Ajudamos empresas a construir equipes em qualquer lugar do mundo, em dias em vez de meses. Nossos anos de experiência em expansão global e leis trabalhistas locais nos tornam um parceiro perfeito.
Como a plataforma de emprego global baseada em SaaS número 1, combinamos a tecnologia mais responsiva da indústria com nossos especialistas de classe mundial em direito, RH e impostos para apoiar empresas em crescimento em cada etapa do caminho.
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