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Coderbyte for Employers Avaliações e Detalhes do Produto

Visão geral de Coderbyte for Employers

O que é Coderbyte for Employers?

Recrute talentos de ponta de forma rápida, acessível e precisa com a plataforma de avaliação de candidatos número 1 da indústria para triagem, entrevistas e projetos para levar para casa. Todos os planos incluem candidatos, avaliações e contas de usuário ilimitados.

Detalhes Coderbyte for Employers
Website do Produto
Idiomas Suportados
English
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Descrição do Produto

Vá de suposições para a certeza com nossa plataforma de avaliação robusta. Adicione seus papéis e atribuições, convide seus candidatos, e então o Coderbyte cuida do resto.

Como você se posiciona em relação aos seus concorrentes?

Os planos do Coderbyte oferecem avaliações, candidatos e administradores ilimitados. Nossa plataforma oferece uma experiência superior para os candidatos, o que significa taxas mais altas de participação e conclusão.


Detalhes do Vendedor
Vendedor
Coderbyte
Website da Empresa
Ano de Fundação
2012
Localização da Sede
New York, New York
Twitter
@Coderbyte
2,226 seguidores no Twitter
Página do LinkedIn®
www.linkedin.com
4 funcionários no LinkedIn®
Descrição

Coderbyte is an online platform designed to help individuals improve their coding skills through coding challenges, assessments, and interview preparation. It offers a wide range of coding exercises across various programming languages and difficulty levels, catering to both beginners and experienced developers. Coderbyte also provides resources for companies to evaluate technical candidates through coding assessments, making it a valuable tool for both job seekers and employers in the tech industry. For more information, visit their website at https://coderbyte.com.


NF
Visão Geral Fornecida por:

Avaliações Recentes de Coderbyte for Employers

Usuário Verificado
U
Usuário VerificadoPequena Empresa (50 ou menos emp.)
5.0 de 5
"Grande economia de tempo"
Coderbyte nos economizou muito tempo em comparação com nossos processos antigos, que incluíam coisas como solicitar amostras de código ou enviar de...
PR
Pippa Rose R.Pequena Empresa (50 ou menos emp.)
5.0 de 5
"Excelente para recrutamento!"
Nós conseguimos configurar nossos próprios desafios, assim como incluir alguns desafios que foram pré-escritos pelo Coderbyte. Isso nos permite ter...
Usuário Verificado
U
Usuário VerificadoMédio Porte (51-1000 emp.)
5.0 de 5
"First time using an online code evaluation tool for hiring"
It was super easy to configure the assessments, and the candidates found the site very easy to navigate. I also really appreciate the pricing model...

Mídia Coderbyte for Employers

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Avaliações em Vídeo

Avaliações 348 Coderbyte for Employers

4.4 de 5
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Avaliações 348 Coderbyte for Employers
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Prós e Contras de Coderbyte for Employers

Como são determinadas?Informação
Prós e contras são compilados a partir do feedback das avaliações e agrupados em temas para fornecer um resumo fácil de entender das avaliações dos usuários.
Prós
Contras

Sentimento Geral da Revisão para Coderbyte for EmployersPergunta

Tempo para Implementar
<1 dia
>12 meses
Retorno sobre o Investimento
<6 meses
48+ meses
Facilidade de Configuração
0 (Difícil)
10 (Fácil)
Entrar
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Entre para ver o sentimento das avaliações.
As avaliações da G2 são autênticas e verificadas.
HA
Founders Cafe - FC21 Fellow
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Orgânico
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

Funciona perfeitamente! Honestamente, enquanto o Coderbyte é ótimo para nós, estou ainda mais impressionado com como ele beneficia as pessoas que completam as tarefas. O TestGorilla introduz muita fricção no fluxo de trabalho, mas o Coderbyte mantém as coisas diretas e simples. O IDE no Coderbyte é significativamente melhor, e notei que mais candidatos estão completando suas tarefas, o que nos dá um pool maior de candidatos para escolher. O suporte também é incrível e rápido.

Além disso, enquanto o TestGorilla não oferece acesso à API, o Coderbyte fornece acesso tanto à API quanto ao webhook, facilitando a conexão com nosso CRM. Com o TestGorilla, tivemos que pagar pelo Zapier apenas para integrá-lo com nosso CRM, mas o Coderbyte elimina completamente esse incômodo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Praticamente nada. Está tudo tranquilo até agora. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Coderbyte for Employers E como isso está te beneficiando?

Acessando o nível dos candidatos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Usuário Verificado em Information Technology and Services
UI
Médio Porte(51-1000 emp.)
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Convite de Vendedor
Revisão Incentivada
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

It was super easy to configure the assessments, and the candidates found the site very easy to navigate. I also really appreciate the pricing model at Coderbyte, as it was much less expensive than alternatives while still offering the (admittedly basic) functionality we needed. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

It was frustrating to be limited to 50 candidates at a time, which was not super clear until we actually got around to giving the assessment and had to turn people away. We also found it frustrating that it would cost significantly more expensive to be able to offload the assessment results into a JSON or CSV. We ended up just doing it manually and would have been willing to pay slightly more for it, but not another $100 or $200 a month which it cost. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Coderbyte for Employers E como isso está te beneficiando?

Coderbyte made it much easier to evaluate the coding skills of intern candidates than reviewing their code manually like we had done in the past. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Usuário Verificado em Information Technology and Services
UI
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Convite de Vendedor
Revisão Incentivada
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

Coderbyte nos economizou muito tempo em comparação com nossos processos antigos, que incluíam coisas como solicitar amostras de código ou enviar desafios de codificação que tínhamos que executar e verificar manualmente. Poder enviar aos candidatos um link simples e obter um relatório rápido é uma grande economia de tempo. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Eles têm se mostrado relutantes em corrigir um bug em uma de suas avaliações, apesar de eu tê-lo relatado várias vezes. Tivemos que criar manualmente nossa própria avaliação (o que é um recurso interessante) para poder avaliar corretamente os candidatos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Coderbyte for Employers E como isso está te beneficiando?

O problema de obter exemplos de codificação de muitos candidatos. Isso nos economizou muito tempo em comparação com fazê-lo manualmente. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

PR
Head of Technology
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Avaliador validado
Fonte da Revisão: Convite de Vendedor
Revisão Incentivada
Traduzido Usando IA
(Original )Informação
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

Nós conseguimos configurar nossos próprios desafios, assim como incluir alguns desafios que foram pré-escritos pelo Coderbyte. Isso nos permite ter as perguntas que queremos enquanto obtemos algumas boas ideias. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Os preços são muito voltados para você ter requisitos contínuos de recrutamento, o que certamente, para uma pequena empresa, é improvável. Comprado por um mês, depois cancelado, mas seria bom ver algo um pouco mais personalizado. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Coderbyte for Employers E como isso está te beneficiando?

Ter uma ideia das habilidades dos candidatos antes de contratá-los, e também como uma forma de reduzir o número de candidatos antes de uma entrevista formal. Também é bom ter algo para discutir com eles na entrevista. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

DJ
Director
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Convite de Vendedor
Revisão Incentivada
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

Contratamos novos desenvolvedores regularmente e, como oferecemos funções remotas e globais, recebemos centenas de candidaturas. Coderbyte é fantástico para enviar testes de triagem técnica para nos permitir reduzir a lista aos melhores. Os testes são de boa qualidade e o recurso de 'detecção de trapaça' realmente permite identificar os melhores candidatos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Se houver desvantagens, eu sugeriria melhores opções de integração para facilitar a correspondência dos testes com o candidato real em nossa plataforma de gerenciamento de candidatos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Coderbyte for Employers E como isso está te beneficiando?

Isso significa que podemos julgar os candidatos com base em sua habilidade e remover o viés do processo. Os testes do Coderbyte são completos e há uma boa variedade. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

KS
Head of Engineering
Médio Porte(51-1000 emp.)
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Convite de Vendedor
Revisão Incentivada
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

Detecção de Trapaça

Capacidade para candidatos escolherem múltiplas linguagens para programar

Extremamente fácil de começar Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Às vezes, os links de convite não funcionavam. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Coderbyte for Employers E como isso está te beneficiando?

Avaliações técnicas para a função de desenvolvedores de software. Isso nos ajuda a filtrar candidatos quando recebemos muitos candidatos para uma função. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

TS
CEO
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Convite de Vendedor
Revisão Incentivada
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

A equipe de nível C tem apenas uma pessoa técnica, então a utilizamos para acessar talentos sem tirar tempo do nosso CTO para uma avaliação inicial. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Fica bastante caro quando você deseja funções básicas como exportação e não há notificação para os candidatos sobre os resultados da avaliação - e não ser escolhido. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Coderbyte for Employers E como isso está te beneficiando?

Acessando talento em escala. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

NR
Talent and Client Acquisition Partner
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Avaliador validado
Fonte da Revisão: Convite de Vendedor
Revisão Incentivada
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

Teste ilimitado, ferramenta de detecção de IA e detecção de plágio. Há um número suficiente de questões técnicas que podem ser usadas conforme a necessidade. Os modelos também são bons. O suporte ao cliente também é bom. Podemos criar e enviar o teste facilmente. Como isso oferece testes ilimitados, usamos diariamente. A implementação e integração também são fáceis. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

O pagamento leva de 2 a 3 dias para ser processado, resultando na interrupção do nosso trabalho. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Coderbyte for Employers E como isso está te beneficiando?

Podemos verificar a capacidade técnica dos candidatos, economizando tempo e filtrando bons candidatos. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Usuário Verificado em Information Technology and Services
AI
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Convite de Vendedor
Revisão Incentivada
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

It makes te platform very esay to make your own evaluations and have a better view of their technical abilities. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

I use it for my IT employees, it would be great to include other test for my administrative team. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Coderbyte for Employers E como isso está te beneficiando?

Easier recluting Análise coletada por e hospedada no G2.com.

RP
Founder
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Avaliador validado
Usuário atual verificado
Fonte da Revisão: Convite de Vendedor
Revisão Incentivada
Traduzido Usando IA
O que você mais gosta Coderbyte for Employers?

Coder platfrom realmente economizou meu tempo e contratou candidatos certos de forma eficaz. Como fundador de uma startup, preciso de uma plataforma que não seja muito cara e faça o trabalho certo. Obrigado, CoderByte! Análise coletada por e hospedada no G2.com.

O que você não gosta Coderbyte for Employers?

Eu acho que ter mais perguntas desafiadoras sobre cada tópico seria útil para escolher. Análise coletada por e hospedada no G2.com.

Que problemas é Coderbyte for Employers E como isso está te beneficiando?

isso ajudou a contratar os candidatos certos Análise coletada por e hospedada no G2.com.